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      藝術(shù)院校教學(xué)管理問(wèn)題研究論文

      時(shí)間:2024-09-01 18:49:33 藝術(shù)學(xué)畢業(yè)論文 我要投稿
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        1藝術(shù)院校教學(xué)管理中存在的問(wèn)題

      藝術(shù)院校教學(xué)管理問(wèn)題研究論文

        藝術(shù)類高校有著良好的發(fā)展前景,在高等職業(yè)院校中,在培養(yǎng)人才時(shí)是以校企合作為工作理念的,由于人才培養(yǎng)模式越來(lái)越完善,所以,教學(xué)的理念也需要進(jìn)行創(chuàng)新。在有的藝術(shù)院校中,由于教師還采用的是傳統(tǒng)的以課堂為主的教學(xué)模式,不利于培養(yǎng)綜合性人才,教師一般是以授課對(duì)人才進(jìn)行培養(yǎng),這種方式比較枯燥,而且不利于提高學(xué)生的動(dòng)手能力。個(gè)別藝術(shù)院校缺少學(xué)生實(shí)驗(yàn)室、畫(huà)室、高科技媒體演示室、練功房等,這種人才培養(yǎng)的方式具有滯后性,而且不利于增加學(xué)生的動(dòng)手操作技能。由于個(gè)別藝術(shù)院校沒(méi)有形成與當(dāng)前教育發(fā)展形勢(shì)相適應(yīng)的人才培養(yǎng)方法,所以,教學(xué)管理水平較低。

        2藝術(shù)院校教學(xué)改革的對(duì)策

        2.1制定科學(xué)的教學(xué)管理制度

        個(gè)別高職院校管理制度不夠完善,存在較多的弊端,采用的是粗放式管理方式,缺乏規(guī)范性。為了提高教學(xué)管理的水平,首先需要制定科學(xué)的教學(xué)管理制度,一定要以藝術(shù)教育特征為基礎(chǔ),還要以高職教育管理為約束,做好常規(guī)教學(xué)運(yùn)行管理制度與模式的建設(shè)工作,做好教師隊(duì)伍管理工作,還要對(duì)教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控。

        2.2建立院系兩級(jí)管理模式

        學(xué)校教學(xué)管理工作的中心在教務(wù)處,關(guān)鍵是在系部,要建立起院系兩級(jí)管理模式。教務(wù)處作為院級(jí)教學(xué)管理部門,要發(fā)揮宏觀指導(dǎo)作用,其工作重點(diǎn)應(yīng)該是明確學(xué)院教學(xué)工作的發(fā)展方向目標(biāo)和規(guī)劃、制定教學(xué)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度,同時(shí)做好教學(xué)當(dāng)中組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理、服務(wù)等職能。

        2.3加強(qiáng)教學(xué)管理隊(duì)伍建設(shè)

        高職院校的教學(xué)管理工作內(nèi)涵更深,工作范圍更廣,對(duì)教學(xué)管理部門的工作人員的要求則更高。要不斷加強(qiáng)教學(xué)管理隊(duì)伍的建設(shè),建設(shè)一支熟悉國(guó)家高職教育政策、省市教育規(guī)章制度、懂教學(xué)、懂管理、勤思考、善研究、綜合素質(zhì)高、結(jié)構(gòu)相對(duì)穩(wěn)定的教學(xué)管理隊(duì)伍,同時(shí)還要不定期開(kāi)展對(duì)教學(xué)管理人員的業(yè)務(wù)和管理理論培訓(xùn),以適應(yīng)新時(shí)期對(duì)教學(xué)管理工作科學(xué)化、現(xiàn)代化的需要。

        2.4加強(qiáng)宏觀指導(dǎo),改革人才培養(yǎng)模式

        2005年,國(guó)務(wù)院頒發(fā)的《關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》中,提出現(xiàn)代職業(yè)教育要“大力推行工學(xué)結(jié)合、校企合作的培養(yǎng)模式……改革以學(xué)校和課堂為中心的傳統(tǒng)人才培養(yǎng)模式”。高職藝術(shù)院校的教學(xué)管理部門,應(yīng)該加強(qiáng)教學(xué)管理方法研究,加強(qiáng)對(duì)系部開(kāi)展校企合作、課程建設(shè)、教師隊(duì)伍建設(shè)、實(shí)踐教學(xué)體系設(shè)計(jì)的宏觀指導(dǎo)以及制度設(shè)計(jì),在新的教育理念下,用科學(xué)化、規(guī)范化的教學(xué)管理方法對(duì)高職藝術(shù)院校的教學(xué)工作進(jìn)行管理,適應(yīng)時(shí)代的需求。

        2.5推行現(xiàn)代化的管理方法

        通過(guò)現(xiàn)代化的管理方法,推動(dòng)管理理念的更新。在高校紛紛運(yùn)用信息化手段進(jìn)行管理的當(dāng)今,高職藝術(shù)院校也要跟上步伐,在管理手段上,引入能夠符合高職藝術(shù)院校的教學(xué)工作需要的教學(xué)管理軟件;加快建設(shè)能夠與之相匹配的管理制度,以此提高管理效率,使教學(xué)管理工作更加開(kāi)放,更能滿足現(xiàn)代化高職教育的需要。

        3結(jié)束語(yǔ)

        藝術(shù)院校是我國(guó)教育產(chǎn)業(yè)的重要組成,其主要是為了培養(yǎng)藝術(shù)類人才,有的孩子在唱歌或者舞蹈等方面有著一定天賦,為了更好的挖掘其潛力,可以將其送到藝術(shù)院校進(jìn)行培養(yǎng)。藝術(shù)院校在發(fā)展的過(guò)程中,學(xué)校的教學(xué)水平也有了較大的提升,要針對(duì)學(xué)校教學(xué)管理中存在的問(wèn)題,制定出相應(yīng)的解決對(duì)策,還要做好教師隊(duì)伍的建設(shè)工作,提高教學(xué)的水平,做好教育模式與方法的改革工作,這樣才能提高藝術(shù)院校的競(jìng)爭(zhēng)力。

       

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