股權激勵對象承諾書
導語：股權激勵對象享有激勵股權。下面是由小編為你整理的股權激勵對象承諾書，歡迎大家閱讀。
股權激勵對象承諾書篇一
深圳市****有限公司：
本人： ，身份證號： ，聯(lián)系電話： ，聯(lián)系地址： ，現(xiàn)簽署勞動合同與就職單位： 緊急聯(lián)系人： ，緊急聯(lián)系人聯(lián)系方式： 。
為了尋求與公司共同發(fā)展，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量，本人自愿參與公司推行的股權激勵計劃。于此，本人鄭重作出如下承諾并保證：
1、本人作為公司正式員工，必須遵守國家法律、法規(guī)與公司制度，同時愿 意接受本次激勵計劃的有關規(guī)定；
2、承諾絕對不發(fā)生直接或間接擁有管理、經(jīng)營、控制與本公司所從事業(yè)務 相類似或相競爭業(yè)務的行為；
3、保證有關投入公司的資產(chǎn)（包括技術等無形資產(chǎn)）不存在任何類型或性 質(zhì)的抵押、質(zhì)押、債務或其它形式的第三方權利；
4、保證不存在任何未經(jīng)披露的與任何第三方合作投資情形，也未為投資之 目的充當任何第三方受托人或代理人；
5、如果本人行權中及行權后公司正籌劃上市，為確保公司上市后的持續(xù)經(jīng) 營，本人保證任職至公司上市且公司上市后的3年內(nèi)不離職，并保證在離 職后3年內(nèi)不從事與本人在公司工作期間完全相同的業(yè)務經(jīng)營活動，無論 何時也不泄露原任職期間掌握的公司商業(yè)秘密；
6、本人同意在上述要求時限內(nèi)除不可抗力外的任何原因在公司離職，未行 權的激勵計劃自動終止，并將直接或間接已持有的公司股權全部以不高于 取得價格的條件返還；
7、如有違國家法律法規(guī)或公司制度行為被公司開除，本人承諾放棄公司給 予的所有分紅權激勵所產(chǎn)生的一切收益，如果已經(jīng)持有公司股權，則將本 人直接或間接持有的公司全部股權無條件返還；
8、任職期間，本人保證維護公司正當權益，如存在職務侵占、、從事 與本公司（包括分支機構(gòu)）經(jīng)營范圍相同的經(jīng)營活動、泄露商業(yè)秘密的行 為的，本人愿意支付十倍于實際損失的違約金，同時愿意接受公司對于本 人的行政處罰甚至開除處理；
9、本人保證在上述承諾期內(nèi)所持激勵權利不存在出售、相互或向第三方轉(zhuǎn) 讓、對外擔保、質(zhì)押或設置其它第三方權利等行為，否則，本人愿意由公 司無條件無償收回；
10、本人保證不向第三方透露公司對本人激勵的任何情況。
以上表述為本人真實意愿的體現(xiàn)。
承諾人：
20XX年 月 日
股權激勵對象承諾書篇二
承諾人A公司、B限公司、C公司作為XX有限公司（以下簡稱“公司”）的發(fā)起人，就對公司高級管理人員股權激勵方案，作如下承諾：
1、承諾人各自按持有公司股權比例無償提供合計公司全部股權的XX%作為授予股權激勵對象的激勵股權；A公司出股權XX%，B公司出股權XX%，C公司出股權XX%。
2、激勵對象獲得上述XX%激勵股權的業(yè)績條件為：XX有限公司自成立開始到第五年末，累計利潤總額不低于人民幣XX萬。
3、股權激勵對象為公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理、財務總監(jiān)等公司高級管理人員，現(xiàn)承諾人授權由總經(jīng)理決定各激勵對象的具體激勵股權分配事宜。
4、股權激勵對象享有激勵股權，但在公司成立5年內(nèi)不享有激勵股權的.所有權，不得出售或轉(zhuǎn)讓激勵股權，不得抵押或質(zhì)押激勵股權。
5、承諾人承擔下列義務：
（1）公司成立之日起，股權激勵對象可獲得公司XX%股權相應的分紅權。
（2）公司成立滿5年，股權激勵對象一經(jīng)滿足上述第2條規(guī)定的業(yè)績條件，各承諾人即按比例將激勵股權以零對價過戶至股權激勵對象名下或其指定賬戶。如發(fā)生股權激勵對象無法擔任公司高管或主動辭職的情形時，原出讓方在該情形發(fā)生之日起30日內(nèi)按上述第1條出讓比例向股權激勵對象回購，回購的每股價格屆時按照最近一期經(jīng)會計事務所審計的公司每股凈資產(chǎn)額計算。
（3）如因監(jiān)管部門的原因，激勵股權無法過戶，各股東應按激勵股權對應的凈資產(chǎn)的數(shù)額，離職前以現(xiàn)金方式補償給股權激勵對象。
（4）承諾人不能履行本條上述義務時，承諾人應向股權激勵對象承擔違約責任，違約金按照上述對應金額的每日千分之五計算，自逾期日開始計算。
5、本承諾函經(jīng)承諾人簽署后即對承諾人發(fā)生法律效力。
特此承諾。
承諾人：A公司（蓋章）
承諾人：B公司（蓋章）
承諾人： C公司（蓋章）
20xx年3月1日
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