培訓(xùn)部經(jīng)理崗位職責說明書
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崗位名稱：培訓(xùn)部經(jīng)理
所在部門：培訓(xùn)部
直接上級：總經(jīng)理
崗位目標：
區(qū)域內(nèi)培訓(xùn)體系建立及培訓(xùn)活動開展，提高各崗位人員的職業(yè)素質(zhì)及綜合能力
崗位職責：
n 建立直營市場及渠道市場的.培訓(xùn)體系
n 為公司人員提供定期不定期培訓(xùn)
n 新進員工入司培訓(xùn)
n 組織超級導(dǎo)購大賽等階段性重點工作
n 企業(yè)內(nèi)訓(xùn)培訓(xùn)講師的培養(yǎng)
n 組織策劃及實施企業(yè)外訓(xùn)
n 經(jīng)銷商會議等大型會議的支持及會議實施
主要資質(zhì)要求：
n 具有很強的培訓(xùn)能力、普通話標準
n 良好的溝通能力及很強的表達能力
n 對培訓(xùn)有系統(tǒng)的概念
n 3年以上一線銷售工作經(jīng)驗，2年以上培訓(xùn)崗位實踐經(jīng)驗
n 豐富的上臺經(jīng)驗、能夠主持大型會議及內(nèi)部比賽
個性要求：
n 認同公司和產(chǎn)品價值觀
n 性格外向、表達能力強
n 高度的責任心
需培訓(xùn)課程：
n 產(chǎn)品知識
n 溝通技巧
n 企業(yè)文化、品牌
n 培訓(xùn)技巧
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