編輯工作計劃范文錦集5篇
日子如同白駒過隙，又將迎來新的工作，新的挑戰(zhàn)，此時此刻我們需要開始制定一個計劃。計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編整理的編輯工作計劃5篇，希望能夠幫助到大家。
編輯工作計劃 篇1
新聞編輯編輯部主要負責學生會各項工作的宣傳報道工作，以便于廣大師生了解我院學生會各部的各項活動，捕捉、整理信息并及時向校內(nèi)各媒體單位匯報我院工作情況，加大我院的宣傳力度，增強我院的知名度。
一、工作目的
新聞編輯編輯部是學生會的重要組成部分，在學院分團委和學生會主席團的領導下，積極開展各項工作，協(xié)助其他兄弟部門，服務于廣大同學。本部開展的各種宣傳工作，力求體現(xiàn)出我院和同學們作風嚴謹、積極向上的精神風貌，展現(xiàn)學院風采，為我院和廣大同學樹立良好的形象。
二、工作計劃
�。�1）我們首先要做好新聞編輯編輯部的基本工作，充當好電信學院向外展現(xiàn)自我風貌的平臺和外界了解我院的窗口，對我院和學生會的最新動態(tài)做出及時的報道。
�。�2）加強各位成員對新聞編輯部的認識，將我部門發(fā)展成一個團結向上、不斷創(chuàng)新、不斷進步的組織，在其中，大家得以不斷突破自己的能力上限，創(chuàng)造真心向往的結果，培養(yǎng)全新、前瞻、開闊的思考方式，全力實現(xiàn)共同的抱負。所以，要加強各成員思想認識，建立學習性組織，不斷提高個成員的寫作水平，提高發(fā)稿量。
�。�3）新聞編輯部爭取與《校報》和廣播站溝通交流，積極向《校報》、廣播站、航標燈投稿，力求加大我院新聞的發(fā)稿量，更好的展現(xiàn)我院風采；加強與本市各大報社、網(wǎng)站、廣播臺和電視臺的聯(lián)系，對有價值的新聞編輯將向鎮(zhèn)江市各大報社發(fā)送稿件，并邀請電視臺前來進行新聞編輯報道，加強我院與社會的聯(lián)系，促進雙向溝通與了解。
�。�4）除去文字新聞編輯外，我們部還將會每次活動的圖片資料進行留檔保存，建立一個完整的圖片資料庫，將文字與圖片資料分類整理保存，盡量做到對每項活動都有報道、有存檔，以便于老師和同學們閱覽、使用，力求使新聞編輯部成為我院學生會的信息庫和資料庫。
�。�5）我們要繼續(xù)保持學工在線網(wǎng)站的更新及維護，對網(wǎng)站存在的問題盡量找專業(yè)人士解決，及時向我校及我院同學展現(xiàn)我院的風采，讓更多的`同學了解我們電信學院，熱愛電信學院。
（6）如果條件允許的話，我們新聞編輯部決定結合本部特色，開始籌劃創(chuàng)辦院刊。這是我們的一個新嘗試，新挑戰(zhàn)。我們要周全考慮創(chuàng)辦過程中可能遇到的各種問題，多向老師們和學生會其他的同學溝通和請教，在同學中進行調(diào)查，了解他們的想法和意見，不急于求成，盡力做好前期準備工作。爭取將其發(fā)展成全校都能接受的優(yōu)秀刊物，以曾強我院的影響力。
（7）努力協(xié)調(diào)好各個成員之間以及工作上的關系，公平分配各項任務，努力做到讓各個成員都有事可做，讓各項任務都有人負責。這樣不僅能增強各個成員的責任感，也能讓他們更深入了解本部門的各項工作，更好地為廣大同學服務。
三、完善部門制度
�。�1）每次按照規(guī)定時間召開列會，并認真做好會議記錄。
�。�2）新聞編輯部對各部員的考察和評定，將統(tǒng)一按照學生會擬定的標準實施，如每次例會的到會情況、工作手冊的記錄情況、工作態(tài)度（如是否積極肯干，是否在工作過程中積極思考、富于創(chuàng)新精神等）級工作水平的情況，都將準確地記錄在冊，在年終評優(yōu)時作為參考。
總結：對新聞編輯部，我將以認真負責的態(tài)度，做好本職工作；根據(jù)實際情況，協(xié)調(diào)與其他部的工作，從實際出發(fā)，加強部門間的合作，開展特色工作，使工作效率達到最優(yōu)。我將在實際工作中根據(jù)具體情況對計劃作進一步的調(diào)整和改進，以期更好的立足本院，放眼全校。力爭更好的服務同學，開展高效優(yōu)質(zhì)的具有本學院特色的活動，將學生會工作與學院成長緊密結合，迎合信息時代的主旋律，作一支E時代的先鋒！
編輯工作計劃 篇2
一、軍訓宣傳報道工作
1、主旨：軍訓是大學新生入學的第一課，我們通訊部的報道要以“夯實軍訓基礎，上好大學第一課”為目標，及時報道軍訓中學生的思想動態(tài)，宣傳我院學生軍訓工作優(yōu)良傳統(tǒng)和典型經(jīng)驗的基礎，要在報道中著力反映本次軍訓的創(chuàng)新點和新突破。
2、宣傳方式：
（1）積極爭取院校黨委宣傳部、校新聞網(wǎng)的鼎力支持，對我院軍訓出發(fā)、開訓、慰問、檢閱、評優(yōu)等軍訓的重大工作進行全程、快捷、高效的宣傳報道，利用網(wǎng)絡的優(yōu)勢，以最快的速度進行圖片報道，以敏銳的視角觀察軍訓，通過專訪等形式，展現(xiàn)通訊部成員的職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務水準。
�。�2）通訊部成員要在軍訓期間通過采訪和交流等形式對新生進行多方位、多層次的了解，與新生們及時交流軍訓體會；要參與軍訓工作，幫助新生同學，擴大學生會通訊部在新生中的影響力，搶先一步擴大通訊部的宣傳效果，使新生提前了解通訊部，實現(xiàn)“雙贏”的目標，實現(xiàn)對軍訓宣傳報道的創(chuàng)新。
（3）同xx級新生輔導員取得聯(lián)系，挑選xx級軍訓通訊員，成立軍訓通訊小組，編寫化學化工學院團學簡報軍訓特刊，突出今年軍訓宣傳報道工作的快捷性，以軍訓每日札記的形式將軍訓工作的及時報道，實現(xiàn)宣傳報道工作對軍訓的“全程追蹤”，對軍訓過程的“全程紀錄”，努力實現(xiàn)軍訓宣傳工作的新突破。
�。�4）突出軍訓宣傳圖文并茂的特點，及時采集軍訓現(xiàn)場訓練圖片，第一時間上傳至校園網(wǎng)上，供全院師生了解軍訓全貌。
二、迎新晚會宣傳報道工作
1、意義：迎新晚會將是化學化工學院今年最富激情和活力的的重頭環(huán)節(jié)，包含了化學化工學院迎新與迎春的目標，通訊部要全力做好這次晚會的報道工作。
2、具體宣傳方式
�。�1）前期宣傳充分利用校廣播站，校網(wǎng)站與院網(wǎng)站進行宣傳。在學院新生宿舍區(qū)及食堂等顯眼位置拉橫幅，張貼海報。
�。�2）爭取各新生輔導員的支持，發(fā)動新生將準備迎新晚會的精彩片斷寫成通訊稿及時報道，挖掘培養(yǎng)新生中熱愛通訊工作，文字功底好的人才，為下一步通訊部招新打好基礎。
�。�3）通訊部全程及時報道迎新晚會情況，做到工作到人，分工明確，晚會相關報道要在校網(wǎng)站、院網(wǎng)站及學院刊物上報道，報道內(nèi)容要突出晚會主題，展示化院風貌。
三、通訊部招新工作
1、活動宗旨：為通訊部注入新鮮血液，充實壯大通訊部力量。
2、活動時間：待定
3、活動地點：化學化工學院（具體地點待定）
4、活動內(nèi)容：招收新一屆通訊部成員，主要是面向XX級新生中的通訊報道愛好者。
5、活動細則：
�。�1）前期宣傳：以海報的形式在學院及各宿舍樓宣傳欄內(nèi)宣傳。
�。�2）現(xiàn)場招新：
（3）活動總結：公布招新名單，報道招新工作。
四、通訊員培訓工作：
1、意義：提高我院通訊員整體業(yè)務工作水平，提高通訊報道的質(zhì)量，培養(yǎng)部門新生軍。
2、活動細則：
（1）下發(fā)通訊員培訓通知，遞交參加培訓人員的名單及聯(lián)系方式等
（2）培訓內(nèi)容：新聞工作者的.素質(zhì)要求；新聞通訊稿的寫作要求：電子文稿的制作；排板練習等
�。�3）制作通訊部成員通訊錄
（4）借助校內(nèi)媒體以及橫幅海報等進行宣傳
（5）培訓人員考核五。院刊的編寫及新聞發(fā)表
1、主旨：《團學簡報》是團委學生會核心刊物，在宣傳化院活動，增進學院之間的交流，促進和廣大團員青年的聯(lián)系等方面發(fā)揮著重要的作用，方便了更多同學了解團委學生會的各項工作。本學期通訊部要繼續(xù)完善《化學化工學院團學簡報》，充分發(fā)揮院刊對外宣傳交流作用。
2、內(nèi)容：適時對《團學簡報》進行再次改版，使刊物更加簡潔美觀；繼續(xù)堅持正確的輿論導向，及時報道學院團委學生會組織的重大活動，科技動態(tài)，團員風采等，充分發(fā)揮其在我院對外交流中的重要平臺作用。
3、以�？男问綀蟮乐卮蠊�(jié)日和重要活動的內(nèi)容，加快院刊新聞發(fā)行速度，擴大簡報的影響力。
4、對建國xx周年等活動進行積極宣傳與采訪，做好學校慶國慶xx周年征文活動的組織工作。
5、積極提高新聞稿水平與質(zhì)量，增加學生處、團委的投稿量。
五、做好團委學生會其它活動的通訊報道工作
此項工作要求分工明確，各負其責，具體分工由部長統(tǒng)一協(xié)調(diào)。
編輯工作計劃 篇3
1、手稿收集。
一組負責聯(lián)系信息部每月的新聞文章（20號左右，因為計劃三次發(fā)布活動，所以月底可以收集到足夠的醫(yī)院新聞）；長春理工學院新聞集錦（科技新聞）；聚焦時事熱點問題（摘自新聞網(wǎng)站）。并由大二副系配新聞圖片。
2、稿件的修改和整理
因為稿件的修改和整理是編輯工作的核心，所以所有編輯部都參與了這項活動。
注意：標點、病句、錯別字可以單獨修改，提高工作效率
�。�3）在核心紙上繪圖
其余四組負責一個版面的繪圖工作（在核心紙上繪圖）和準備畫板：
a收集足夠的稿件（如果稿件數(shù)量不足，需要自己寫稿件）b統(tǒng)計每篇文章的字數(shù)（由副部完成）
報紙的最初出版
一個大二的副部，2—3個系員參與了報紙的初版印刷。
并為下一步的發(fā)布任務做一個總結。
報紙的二次出版
第二次出版會比較容易。同樣，一個有2—3個系員的大二副系結合上一期報紙出版，確認了整份報紙的版面和出版的稿件基本完成了出版工作
完成第三次報紙出版。
3、特色活動
編輯部和秘書處聯(lián)合舉辦校級演講比賽。希望各部委通過實踐，積極參與組織能力的培養(yǎng)，加強與秘書處人員的交流，促進兩部委之間的友誼。
4、部內(nèi)學習工作
這學期我們準備組織方正騰飛排版軟件的學習，初步了解計算機排版。鍛煉軟件操作能力和接受新事物的能力。
在平時的校對和報刊出版活動中，各副部要以言傳身教，讓部門成員盡快掌握一些報刊出版的知識，使自己具備一定的編輯能力，成為一名合格的報刊編輯。
5、部內(nèi)娛樂活動的安排
盡量在每個月底完成報紙出版任務后一起聚餐，辛苦之后放松一下。飯桌上的交流可以更好地促進相互理解，集體活動可以增強學生的歸屬感，增強團委編輯部內(nèi)部的凝聚力。此外，還可以邀請信息部參加我們的晚宴，加強信息部與信息部之間的溝通，為以后的稿件收集打下良好的基礎。同時也可以擴大學生的人際圈。
6、新想法
為了擴大編輯部的影響力，我覺得可以舉辦一些由編輯部獨立組織的活動。例如：
A、設立新聞攝影獎，在全校征集，以團委名義展示。
B、擴大組稿范圍，評選年度新聞寫作獎。
既然有稿費，那就擴大征集投稿的規(guī)模，不要局限于編輯部或者信息部。做好相關宣傳，可以設立專門的郵箱投稿，網(wǎng)上投稿。在這個前提下，設立新聞獎項（如果經(jīng)過團委認證）會激發(fā)學生的寫作熱情。有了優(yōu)秀的稿件，青年科學家和工程師的出版質(zhì)量可以得到質(zhì)的提高。
C、如果可能的`話，你可以聯(lián)系出版其他學校的報紙的編輯，交流工作經(jīng)驗
�。�1）首先要做好新聞采編部門的基礎工作，充當電信學院對外展示自我風采的平臺和外界了解我院的窗口，及時報道我院和學生會的最新動態(tài)。
�。�2）加強成員對新聞編輯部的了解，把我們部門發(fā)展成為團結、進取、創(chuàng)新、進取的組織，在這個組織中，每個人都可以不斷突破自己能力的上限，創(chuàng)造真誠期望的結果，培養(yǎng)全新的、前瞻性的、開放的思維方式，充分實現(xiàn)共同的愿望。因此，要加強每個成員的思想認識，建立學習型組織，不斷提高每個成員的寫作水平，增加稿件數(shù)量。
�。�3）新聞編輯部努力與《校報》、電臺溝通，積極投稿《校報》、電臺、烽火臺，努力增加在我院發(fā)表的新聞量，更好地展現(xiàn)我院風格；加強與鎮(zhèn)江各大報紙、網(wǎng)站、電臺、電視臺的聯(lián)系。有價值的新聞編輯將向鎮(zhèn)江各大報紙發(fā)稿，并邀請電視臺前來編輯新聞報道，以加強我院與社會的聯(lián)系，促進雙向溝通和理解。
（4）除文字新聞編輯外，我系還將把每項活動的圖片資料保存在檔案中，建立完整的圖片數(shù)據(jù)庫，整理保存文字和圖片資料，并盡量將每項活動進行報道和歸檔，供師生閱讀和使用，努力使新聞編輯部成為我院學生會的信息庫和數(shù)據(jù)庫。
（5）繼續(xù)更新和維護學生和工作人員的在線網(wǎng)站，努力尋找專業(yè)人士解決網(wǎng)站存在的問題，及時向學校和學生展示我校的風采，讓更多的學生了解我們的電信學院，熱愛我們的電信學院。
�。�6）有條件的話，我們新聞編輯部決定開始規(guī)劃，結合自己的特色創(chuàng)辦期刊。這對我們來說是一個新的嘗試和挑戰(zhàn)。我們必須仔細考慮一下
編輯工作計劃 篇4
浩瀚的星空，因為它們各行其道，所以當我們仰望深邃得天空時，才感到那一份祥和，靜謐，學生會編輯部下半年的工作計劃。涓涓細流，因為它們不息晝夜得奔騰，當我們觀賞時，才領略得到那一股由心底萌生得力量，有出水芙蓉得內(nèi)蘊，笑看人生百態(tài)。我喜歡文學，喜歡編輯部可以用發(fā)自內(nèi)心的激揚文字倒出我們的心聲，點綴我們的生活。
秋天，一個美麗豐收的季節(jié)，新學期又在這樣的季節(jié)里開始了新的進展�；厥走^去的日子，編輯部這個集體在成功中奮進，在挫折中成熟，在失敗中成長，而我也從一個部員變成了一名部長。我深知作為一名部長的艱辛與不易，但我絕不會退縮，我會腳踏實地得工作，也會開拓創(chuàng)新。在上學期編輯部工作成績得基礎上，這一學期我們機遇與挑戰(zhàn)并存。因此，我們只有在分析上學期得失、經(jīng)驗和教訓得同時，弄清現(xiàn)狀，并作好較好的規(guī)劃加以實踐，才能讓我們編輯部有更好得發(fā)展，工作計劃《學生會編輯部下半年的工作計劃》。
本學期編輯部的工作計劃如下：
一、在9月15日進行的納新大會上，納取四名部員，重點培養(yǎng)部員，使他們進一步了解學生會，了解編輯部的工作，要求每個成員都應明確自己的職責，各司其責，積極主動，提高意識，不斷加強內(nèi)部凝聚力，并培養(yǎng)其工作能力、實踐能力和創(chuàng)新能力。
二、編輯部兩周召開一次會議，初步定于單周周日晚上8：00，以保證由足夠得時間進行交流、溝通。使廣大同學的意見和需求及時反映到學生會和團委。
三、對上一學期的編輯工作進行全面總結，取長補短，并深入到廣大同學中去，聽取同學們的意見、建議。
四、在本學期的比較大的活動中，協(xié)助各個部門作好工作，做好稿件的征集和編輯工作，尤其在本學院的演講大賽中幫助學習部做好演講稿的.篩選工作，發(fā)揮編輯部的重大作用。
五、堅持三步走戰(zhàn)略。即征稿、審稿、出書，首先在學院發(fā)放征稿啟事，并把征收的文章出版在我們的《陽光語錄——展理學院風采》上，供廣大讀者品讀。
六、配合社里及各部多拉贊助，補充經(jīng)費，為我們開展工作創(chuàng)造更好的條件，鼓勵同學們多寫稿，多投稿，獎勵優(yōu)秀小作者。
七、聽從校編輯部的安排，積極配合和支持校編輯部的各種活動，為校編輯部即將出版的半月內(nèi)刊，貢獻自己的一份力量。
編輯部是一個年輕的部門，到現(xiàn)在我是第三任部長了，我希望通過自己不斷的學習和努力，在自己的手里把編輯部做成一個能承勝任絕大部分文字工作的部門。我相信在我的努力下，編輯部的工作一定會處理的有條不紊。編輯部會積極努力完成本學期的工作，相信我，相信我們編輯部，相信編輯部的明天會更加美好。
編輯工作計劃 篇5
隨著一年工作的結束，新年的工作還在如火如荼的進行著。新聞編輯部是學生工作信息中心的窗口部門，對整個中心的運行、發(fā)展和穩(wěn)定起著重要的作用。因此，新聞編輯部的規(guī)劃和發(fā)展非常重要。
為了更快更好地發(fā)展壯大新聞編輯部，適應整個學校環(huán)境的發(fā)展趨勢，特制定以下規(guī)劃和發(fā)展規(guī)劃，旨在培養(yǎng)部門人員高素質(zhì)、高效率、高瞻遠矚的工作作風，達到“高效、務實、穩(wěn)定發(fā)展”的效果。
部門基礎設施：
第一，提高部門員工的整體素質(zhì)。
包括專業(yè)知識、服務意識、工作能力等。大家在日常工作中嚴格要求自己，盡可能的規(guī)范自己的工作，提升自己。只有這樣，我們才能在開展工作的過程中讓自己舒適有序。（詳見人員培訓）
第二，明確責任，強化責任，相互配合，加強聯(lián)系。
由于部門涉及的工作比較復雜瑣碎，所以工作時要明確各自的工作職責和工作內(nèi)容，每一點都要對負責人做到細致入微，這樣才能保證每一項安排好的工作順利開展，使部門工作連貫整體，不至于花時間沒有任何結果。而且還要求在做好自己工作的同時，配合其他副部長做好整個部門的工作，互相溝通。
第三，完善各項制度。
要開展一個部門的工作，制度必須先行。只有建立完善、規(guī)范、可行的制度基礎，才能保證在制定和實施的過程中有章可循、有法可依，保證在部門的正常工作和不斷發(fā)展中不斷出現(xiàn)新的問題，這就要求我們在工作的各個方面都要有一定的預見性和把握，才能以恒應變，以穩(wěn)取勝。
1、例會制度（積極推行例會制表，不多擴充）
2、人才培養(yǎng)體系（主要體現(xiàn)在兩個方面）
招聘官員：
招聘是“精細”的：招聘人員要謹慎，選擇優(yōu)秀的人員可以減少人員流失，為部門帶來優(yōu)質(zhì)高效的工作成果。軍官的招募過程可以實現(xiàn)以下目標：
�。�1）加大宣傳力度，讓新生了解科室，了解科室基本情況；
�。�2）注重軍官的態(tài)度，其次是能力和經(jīng)驗，盡量招到踏實穩(wěn)定的人才；
�。�3）如果可能的話，招聘有專業(yè)攝影技能和軟件編輯能力的.學生，是為了讓部門工作盡快走上正軌；
�。�4）盡量滿足副部長的需求，招募與副部長有高度默契的軍官，提高軍官和副部長的激情。
商務培訓：
培訓是關系到工作效率的一個非常重要的因素。建立和完善培訓體系可以保證更高質(zhì)量地完成工作。不同的培訓要設置不同的培訓計劃。
�。�1）部門基礎培訓：熟悉部門工作，了解部門人員，講崗位要求，及時工作，注重細節(jié)，培養(yǎng)員工積極向上的態(tài)度和嚴謹認真的工作作風。
�。�2）崗位培訓：注重技能性和實用性，在日常工作中訓練基本寫作格式、面試形式、基本禮儀等重要技能，讓軍官在最短的時間內(nèi)掌握并運用。
（3）中心培訓：注重溝通，在掌握培訓內(nèi)容的同時，加強中心各部門人員的溝通和了解，盡可能全面地熟悉部門和中心。
�。�4）其他大型培訓：加強對外交流，吸取精華，改善不足，贏得部門和中心的地位和尊重。
3、Attenda
�。�1）完善考勤制度，制定明確的考核制度，量化考核。對例會遲到、活動遲到等一系列問題進行量化評估。
（2）月度考核分數(shù)。在公平公正的原則下，部長給副部長打分，副部長給軍官打分，以此來考察大家的工作態(tài)度和積極性。
（3）稿件質(zhì)量檢查。各級稿件參與評審，以優(yōu)、中、差評分。
4、獎懲制度
獎罰是部門發(fā)展不可或缺的動力。一方面改善和提高部門人員的工作作風、工作態(tài)度和工作效率；另一方面，這也促進了他們的工作熱情，更好地為部門服務。
�。�1）激勵政策：在可能的條件下，對表現(xiàn)好、貢獻突出的軍官和副部長給予必要的物質(zhì)獎勵、集體積分獎勵和綜合測試獎勵。
�。�2）處罰政策：在不影響工作、侮辱部門人員等惡意處罰的情況下，根據(jù)集體意見，對表現(xiàn)不好、工作懈怠、沒有工作成果的部門人員進行處罰，具體措施視情況而定。
�。�3）及時收集獎懲和考勤，做到準確公正。
第四，加強內(nèi)部交流，增強集體榮譽感。
部門會議必須在部門內(nèi)每周召開一次。一方面總結本周工作情況，展望下周工作前景，督促部門人員做好工作。另一方面加強內(nèi)部的工作溝通和溝通，使整個部門的工作和生活更加順暢和完善。同時，有效的內(nèi)部集體活動也是加深內(nèi)心感受的潤滑劑。
開展各種活動，如拔河、象棋比賽、趣味活動等。部副部長要帶頭，充分發(fā)揮軍官的特長，增強他們的自信心和優(yōu)越感，增強團隊的凝聚力和合作意識，增強各部門的合作意識和競爭意識。
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