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      農(nóng)村用工合同

      時間:2024-05-29 17:16:07 合同范本 我要投稿

      農(nóng)村用工合同

        隨著法律觀念的深入人心,越來越多事情需要用到合同,簽訂合同也是非常有必要的行為。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧,下面是小編為大家整理的農(nóng)村用工合同,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

      農(nóng)村用工合同

      農(nóng)村用工合同1

        甲方(用人單位)名稱:_________________

        乙方(勞動者)姓名:_________________

        出生年月:_________________

        戶口所在地省縣(市、區(qū))鄉(xiāng)村

        身份證號碼(其他有效證件號)

        聯(lián)系電話:_________________

        根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,依法簽訂本合同。

        第一條本合同期限類型為(固定期限/無固定期限/以完成一定工作任務(wù)為期限),自年月日至年月日止。其中,試用期自____年_____月_____日至____年_____月_____日止。

        第二條甲方安排乙方從事的工作內(nèi)容為,工作地點為.

        第三條甲方安排乙方執(zhí)行工作制(標(biāo)準(zhǔn)工時/綜合計算工時/不定時)休息休假按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        第四條甲方應(yīng)于每月日以貨幣形式及時足額支付乙方工資,工資(計時/計件)為.

        其中,試用期期間的工資為,不得低于甲方所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn)。甲方安排乙方加班加點,應(yīng)依法支付乙方加班加點工資。

        第五條甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險,繳納社會保險費,乙方依法應(yīng)繳的部分由甲方負責(zé)代扣代繳。

        第六條甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的`勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品。安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,應(yīng)遵守《職業(yè)病防治條例》之規(guī)定。

        第七條雙方約定的其它事項:_________________

        第八條本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

        甲方(蓋章) ___________

        法定代表人(簽章) ___________

        乙方(簽章) ___________

        ____ 年 _____ 月 _____ 日

      農(nóng)村用工合同2

        甲方(用人單位)名稱:_________________

        乙方(勞動者)姓名:_________________

        出生年月:_________________

        戶口所在地_________________省_________________縣(市、區(qū))_________________鄉(xiāng)村

        身份證號碼(其他有效證件號)_________________

        聯(lián)系電話:_________________

        根據(jù)中華人民共和國勞動法及相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,根據(jù)法律要求簽訂本合同。

        第一條本合同有效期為(固定期限/無固定期限/以完成一定工作任務(wù)為期限),自開始日期至結(jié)束日期。其中,試用期為從____年_____月_____日起至____年_____月_____日止。

        第二條甲方安排乙方從事的工作內(nèi)容為,工作地點為_________________

        第三條雇主規(guī)定乙方按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行工作制度,包括標(biāo)準(zhǔn)工時制、綜合計算工時制和不定時工作制。休息休假的安排也要遵循國家和我省的'相關(guān)規(guī)定。

        第四條甲方應(yīng)在每月的指定日期以貨幣形式及時支付乙方工資,工資的計算方式可根據(jù)計時或計件進行結(jié)算。

        其中,試用期期間,乙方的工資待遇應(yīng)該不低于甲方所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn)。同時,甲方需要根據(jù)法律規(guī)定支付乙方加班加點工資,當(dāng)安排乙方加班時應(yīng)當(dāng)按照相關(guān)法律法規(guī)進行合理報酬。

        第五條甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險,繳納社會保險費,乙方依法應(yīng)繳的部分由甲方負責(zé)代扣代繳。

        第六條甲方有義務(wù)為乙方提供必要的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品。如果安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè),甲方應(yīng)嚴格按照《職業(yè)病防治條例》的規(guī)定執(zhí)行。

        第七條雙方約定的其它事項:_________________

        第八條該合同自甲乙雙方正式簽字或蓋章之日起開始生效。本合同共制作兩份,甲方和乙方各持有一份。

        甲方(蓋章) ___________

        法定代表人(簽章) ___________

        乙方(簽章) ___________

        ____年_____月_____日

      農(nóng)村用工合同3

        甲方:

        乙方:

        甲方因工作需要,經(jīng)勞動部門批準(zhǔn),勞務(wù)市場介紹,同意招用乙方為臨時工,根據(jù)有關(guān)國家有關(guān)規(guī)定及_________人民政府有關(guān)政策,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同,并共同遵守如下條款:

        一、合同期限

        自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中試用期為自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日。合同期滿,本合同自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用,經(jīng)乙方同意,雙方可以續(xù)訂合同,并辦理鑒證手續(xù)。

        二、工作任務(wù)

        甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在_________崗位,承擔(dān)_________工作任務(wù)。乙方若同意,須服從。在合同期內(nèi)甲方因調(diào)整工作任務(wù),需要變更乙方的崗位和任務(wù),需經(jīng)乙方同意。如乙方不同意,可提出辭職,雙方辦理解除合同手續(xù)。

        三、勞動時間、勞動報酬和社會保險

        勞動時間:甲方實行每周_________日,每日_________小時工作制。

        培訓(xùn)期內(nèi)勞動報酬:按國家有關(guān)規(guī)定和單位的實際情況,根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù),甲乙雙方協(xié)商定為每日_______元。加班工資,按不低于國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。提成,根據(jù)單位效益和員工業(yè)績,定期發(fā)給。

        社會保險:

        1、甲乙雙方均須依法參加社會保險,繳納社會保險費,社會保險費個人繳納部分,甲方可從乙方工資中代扣代繳。

        2、甲乙雙方解除、終止勞動合同時,甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理職工檔案和社會保險轉(zhuǎn)移等相關(guān)手續(xù),出具解除或者終止勞動合同證明書,乙方應(yīng)及時辦理工作交接手續(xù)。

        四、勞動紀(jì)律

        按時上下班,不得遲到早退。

        愛護單位財產(chǎn),不得無故損壞公物。

        上班工作時間不得做私事,不得做與生產(chǎn)工作無關(guān)的事。

        聽從指揮,服從調(diào)動。

        保質(zhì)保量完成任務(wù),不得投機取巧。

        有事及時請示報告,不得擅自主張。

        五、勞動合同的變更、終止、解除和辭職

        合同期滿后即終止執(zhí)行,并辦理終止合同手續(xù)。如工作需要,甲方繼續(xù)招用乙方,需要經(jīng)乙方同意,,雙方重新簽訂合同。有下列情形之一的,可以解除勞動合同:

        雙方一致同意的。

        乙方培訓(xùn)期滿,不符合錄用條件或乙方不愿意供職的。

        乙方非因工負傷,治療終結(jié)仍不能復(fù)工的。

        乙方在合同期內(nèi)有下列情形之一的`,甲方可以辭退:

        嚴重違犯勞動紀(jì)律,影響生產(chǎn)、工作秩序的。

        違反操作規(guī)程,損壞設(shè)備、工具,浪費原材料、能源,造成經(jīng)濟損失的。

        服務(wù)態(tài)度惡劣,損害消費者利益的。

        有貪污、盜竊、賭博,營私舞弊等違法行為,尚未構(gòu)成刑事責(zé)任的。

        無理取鬧、打架斗毆,嚴重影響社會秩序或犯有其他嚴重錯誤的。

        六、勞動爭議處理

        合同履行中如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)本著互諒互讓的原則協(xié)商解決。協(xié)商無效,可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

        七、本合同自雙方簽訂之日起,任何一方不得擅自修改或變更。本合同未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商,做出補充規(guī)定,經(jīng)鑒證與本合同具有同等效力。條款與法律、法規(guī)、政策有抵觸的,按國家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。

        八、本合同自勞動部門鑒證之日起生效,一式_______份,甲乙雙方各持_______份,涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

        甲方:

        法定代表人:

        簽約日期:

        乙方:

        簽約日期:

      農(nóng)村用工合同4

        甲方:_________________有限公司簽定日期:_________________

        乙方:_________________編號:_________________

        根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

        一、據(jù)甲方生產(chǎn)需要招用季節(jié)性臨時工,乙方符合招工條件(另文)者自愿報名,經(jīng)考核合格者予以錄用(試用期為_________________天)。

        二、錄用后,生產(chǎn)期間,按計件工資標(biāo)準(zhǔn),定時發(fā)放,不再享受其它任何費用。

        三、在生產(chǎn)過程中,甲方會向乙方提供必要的勞動防護用品,如工作服等,并在用工結(jié)束時統(tǒng)一收回并進行保管。此外,乙方將不再享受與勞動防護無關(guān)的其他福利待遇。

        四、乙方必須遵守以下的廠紀(jì)廠規(guī)。

        1、按照規(guī)定上下班,服從甲方工作安排。

        2、不得找人代替(特殊情況不能上班者,必須事先請假)。

        3、愛護公司財物,保管好自己的`工具用品。發(fā)生丟失要給予賠償。

        4、注意環(huán)境衛(wèi)生,進餐統(tǒng)一在公司食堂,不允許在車間內(nèi)進食。

        5、未經(jīng)甲方準(zhǔn)許,不得攜帶廠內(nèi)任何物品出廠。

        6、嚴格按甲方各管理規(guī)定(另文)做好本職工作,保證產(chǎn)品質(zhì)量。

        7、滿25天以上才能計發(fā)工資,在公司規(guī)定日發(fā)放工資,其它時間不予發(fā)放。

        五、如果違反以上廠規(guī)廠紀(jì),甲方有權(quán)解除合同予以辭退;乙方對工廠工作安排、工資待遇或其他原因如有不滿,同樣有權(quán)解除合同離廠。為了維護良好的工作秩序和員工的權(quán)益,若乙方違反了上述廠規(guī)廠紀(jì),甲方有權(quán)根據(jù)合同條款解除合同并予以辭退。乙方在工作期間如對工廠工作安排、工資待遇或其他方面存在不滿情況,同樣有權(quán)根據(jù)合同約定解除合同并離開廠區(qū)。

        六、該合同自每年用工開始日起生效,雙方當(dāng)事人在簽字或蓋章后達成協(xié)議。合同于當(dāng)年用工結(jié)束時終止。

        七、請注意安全生產(chǎn),如果乙方違反操作規(guī)程導(dǎo)致事故發(fā)生,乙方應(yīng)承擔(dān)主要責(zé)任。如果乙方因為無法避免的工傷事故而受傷,甲方將負責(zé)支付醫(yī)療費用和工資。

        乙方簽字:_________________甲方:_________________有限公司

        乙方身份證號碼:_________________家庭住址:_________________

      農(nóng)村用工合同5

        _____________(以下簡稱甲方)

        ________________(以下簡稱乙方)

        第一條合同期限

        自________________年________________月________________日至________________年________________月________________日

        第二條試用期

        自________________年________________月________________日至________________年________________月________________日

        第三條工作內(nèi)容

        乙方同意根據(jù)甲方需要擔(dān)任按摩師崗位工作。

        第四條勞動條件

        1.甲方將為乙方提供免費餐食,并為其配發(fā)工作服,同時派遣專人進行管理。甲方承諾保證乙方每月至少休息4天(特殊原因除外)。

        2.安排乙方執(zhí)行計件工資制。

        注:乙方在上、下班途中出現(xiàn)任何問題與甲方無關(guān)。

        第五條勞動報酬

        1.根據(jù)多勞多得原則,實行計件工資。

        2.試用期內(nèi)每月未做滿120個鐘,保底工資20xx元;試用期滿后每月未做滿100個鐘,保底工資2500元。(全身保健為一個鐘,局部和足底為半個鐘)。

        3.提成標(biāo)準(zhǔn):_________________全身保健按摩一個鐘提________________元;足底按摩一個鐘提________________元(團隊提________________元);

        第六條勞動保險

        乙方在合同期限內(nèi)滿足甲方的所有要求,甲方將為乙方提供重大疾病保險,并在合同結(jié)束后將此保險轉(zhuǎn)讓給乙方個人。

        第七條勞動紀(jì)律

        1.乙方應(yīng)遵守甲方制定的《公司管理制度》和《禁用手法規(guī)定》;

        2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)動乙方的工作崗位和班次。

        第八條勞動合同終止、續(xù)訂

        1.有下列原因之一的',甲方可以隨時解除勞動合同,所造成不良后果由乙方自己承擔(dān)。

        (1)在試用期內(nèi),被證明不符合錄用條件的;

        (2)在按摩施術(shù)過程中,對患者造成人身傷害的;

        (3)乙方被追究刑事責(zé)任的。

        2.有下列原因之一的甲方可以解除勞動合同,但應(yīng)提前一個月以書面形式通知乙方。

        (1)乙方的按摩技術(shù)長期不能提高,顧客反映不滿意的;

        (2)乙方長期患病,請假影響甲方正常工作的;

        (3)甲方面臨破產(chǎn)或遇到不可抗拒的原因,不能正常營業(yè)。

        3.有下列原因之一,乙方可隨時解除勞動合同。

        (1)甲方采取暴力威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動;

        (2)甲方未按勞動合同支付勞動報酬;

        (3)在試用期內(nèi)。

        第九條違反勞動合同應(yīng)承擔(dān)的民事責(zé)任

        1.根據(jù)勞動合同規(guī)定,甲方擅自提前解除勞動合同,需要向乙方支付一個月保底工資作為賠償,具體金額為_____________元。

        2.如果乙方未按勞動合同約定,擅自提前解除勞動合同并對甲方的正常經(jīng)營造成影響,應(yīng)賠償甲方因此而遭受的損失,具體數(shù)額為_____________元。

        第十條合同期滿時,勞動合同自動終止。為了提前做好續(xù)簽準(zhǔn)備,雙方當(dāng)事人在合同期滿前三十天內(nèi)向?qū)Ψ奖磉_了續(xù)簽意向。經(jīng)過甲乙雙方的友好協(xié)商,雙方一致同意延長勞動合同。

        第十一條本協(xié)議為電子文本形式,共有四份副本。市級和區(qū)級殘疾人聯(lián)合機構(gòu)各執(zhí)一份,甲方和乙方各執(zhí)一份,具有法律效力。若有未盡事宜,雙方應(yīng)協(xié)商解決。

        一方如有違反或爭議,可以經(jīng)過勞動仲裁委員會進行仲裁。

        甲方:________________

        ________________年___________月___________日

        乙方:________________

        ________________年___________月___________日

      農(nóng)村用工合同6

        甲方:湖南華強米業(yè)責(zé)任有限公司

        乙方:

        一.根據(jù)有關(guān)規(guī)定, 經(jīng)協(xié)商,甲、乙雙方簽訂本協(xié)議。

        二. 本協(xié)議期限為/月),自 年 月日起至 年

        三. 工作任務(wù)

        1、 甲方安排乙方在

        2、 乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

        3、 乙方應(yīng)完成工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德;

        4、 因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

        四.勞動報酬

        甲方按照按勞分配的原則,根據(jù)乙方所從事的崗位職責(zé)和勞動工作量,確定乙方的勞動報酬為每畝 元(人民幣)/年。

        其它各種福利、津貼(含社會保險費用)均含在當(dāng)年的'勞動報酬中而不再另行計發(fā)。

        五.勞動紀(jì)律

        1、乙方應(yīng)嚴格遵守國家法律法規(guī);遵守甲方各項規(guī)章制度;嚴格遵守安全操作規(guī)程;愛護甲方設(shè)備和公共財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

        2、乙方違反勞動紀(jì)律, 甲方可視情節(jié)對其進行批評教育,按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律、經(jīng)濟處罰直至解聘。

        3、乙方具體負責(zé)。

        六.協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除

        1、本協(xié)議期限屆滿時即終止, 由于生產(chǎn)、工作需要, 在雙方同意條件下, 可續(xù)簽協(xié)議, 并應(yīng)提前 5天辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

        2、經(jīng)雙方協(xié)商同意, 可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

        3、甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。

        4、甲方違反本協(xié)議或國家法律、法規(guī), 侵害乙方合法權(quán)益, 乙方可以解除本協(xié)議。

        5、任何一方提前解除協(xié)議, 均應(yīng)提前 5 日通知對方。

        七.任何一方違反本協(xié)議規(guī)定, 給對方造成經(jīng)濟損失, 應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。

        八.本協(xié)議未盡事宜, 凡屬國家有規(guī)定的, 按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的, 甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補充。

        九.本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

        甲方(蓋章):乙方簽字:

        簽訂日期: 年 月 日

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