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      正規(guī)勞動合同

      時間:2022-11-05 08:53:58 其他合同范本 我要投稿

      2023正規(guī)勞動合同

        隨著人們對法律的了解日益加深,合同的用途越來越廣泛,簽訂合同也是最有效的法律依據(jù)之一。那么正式、規(guī)范的合同是什么樣的呢?以下是小編幫大家整理的2023正規(guī)勞動合同,希望對大家有所幫助。

      2023正規(guī)勞動合同

      2023正規(guī)勞動合同1

        甲方:

        地址:

        乙方:

        姓名:

        性別:

        出生日期:____年____月____日

        身份證號碼:

        參加工作時間:

        家庭住址:

        郵編:

        根據(jù)國家、省、市有關(guān)勞動法律、法規(guī)和政策規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

        第一章勞動合同期限

        第一條本合同期限為固定期限:自____年____月____日起,至____年____月____日止;

        第二條本合同期限為無固定期限:自____年____月____日起;

        第三條試用期限:自____年____月____日起,至____年____月____日止。

        第二章工作內(nèi)容和工作地點

        第四條甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要及乙方的能力、表現(xiàn),通過考核后安排工作。甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要和乙方的工作能力及表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作崗位,乙方愿意服從甲方的管理和調(diào)整。

        第三章勞動報酬

        第五條甲方按照甲方的工資政策和考核辦法確定乙方的勞動報酬,每月10日之前以貨幣形式支付乙方工資,甲方可以根據(jù)企業(yè)的經(jīng)濟效益和工作業(yè)績,調(diào)整乙方的勞動報酬。

        第六條甲方向乙方支付的工資標準不低于屬地規(guī)定的最低工資標準。

        第四章勞動紀律

        第七條乙方應遵守法律、法規(guī)及由甲方依法制定的規(guī)章制度,愛護甲方財產(chǎn),遵守職業(yè)道德,積極參加甲方組織的學習和培訓,提高思想覺悟和職業(yè)技能。

        第八條乙方應嚴格遵守甲方的勞動紀律,按時出勤。若未按甲方的相關(guān)規(guī)章制度履行請假手續(xù)或請假未批準,連續(xù)曠工滿7天或一年內(nèi)累計曠工達10天,從而導致勞動合同無法履行,甲方有權(quán)追究乙方的違約責任。

        第九條在勞動合同履行過程中,甲方可以對甲方制定的規(guī)章制度進行修訂,并制定新的規(guī)章制度,除雙方協(xié)商的內(nèi)容外,乙方同意遵守甲方修訂和新制訂的規(guī)章制度。

        第五章勞動合同的變更

        第十條訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)及規(guī)范性文件發(fā)生變化,本合同應變更相應內(nèi)容。第十一條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以變更相關(guān)內(nèi)容。

        第六章勞動合同的.解除

        第十二條乙方有下列情形之一,甲方可以隨時解除本合同,甲方按照甲方有關(guān)規(guī)定追究

        乙方賠償責任的權(quán)利。

        1、在試用期內(nèi),被證明不符合錄用條件的;

        2、嚴重違反甲方規(guī)章制度和勞動紀律的;

        3、嚴重失職,徇私舞弊,對甲方利益造成重大損失的;

        4、不能保守本企業(yè)秘密,給企業(yè)造成損失的;

        5、被依法追究刑事責任和勞動教養(yǎng)的;

        6、利用病事假和在醫(yī)療期內(nèi)為本人或他人從事各種生產(chǎn)經(jīng)營服務活動的;

        第十三條有下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同;

        1、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

        2、甲方不能按照合同規(guī)定支付勞動報酬,提供勞動條件的;

        3、雙方約定的其他條款。

        第七章勞動合同的終止

        第十四條本合同期限屆滿勞動合同立即終止。雙方當事人在本合同期滿前三十日向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同,勞動合同續(xù)訂書同樣具有法律效力。

        第十五條在本合同約定的期限到期前30天由雙方互相通知對方,如雙方均同意續(xù)簽,續(xù)簽期限及相關(guān)事宜以續(xù)簽時甲方現(xiàn)行政策為協(xié)商前提,雙方協(xié)商一致后簽訂勞動合同續(xù)訂書。

        第八章勞動爭議處理

        第十六條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成,當事人一方向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁不服的可以向人民法院提出訴訟。

        本合同一式兩份,甲、乙雙方各持一份。

        甲方:____(章)

        乙方:____(簽名蓋章)

        ____年____月____日____年____月____日

      2023正規(guī)勞動合同2

        招聘方:________________(以下簡稱甲方)

        受聘方:________________(以下簡稱乙方)

        根據(jù)《勞動法》的有關(guān)規(guī)定甲乙雙方在自愿、平等、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同,以便共同遵守。

        一、工作內(nèi)容

        甲方聘乙方____擔任行政總廚職務,廚房人數(shù)不得低于____人,包括川黔菜師傅。

        二、合同期限

        合同期限自________年________月________日至________年________月________日止,為期一年。合同有效期滿,甲方提前30天通知乙方是否續(xù)簽合同。

        三、薪金(勞動報酬)

        甲方根據(jù)乙方的技術(shù)水平、勞動態(tài)度、工作效率及酒樓的實際經(jīng)營情況議定:________________

        1、每月廚師稅后總工資為(人民幣)________元(小寫:________________________元)包括勞動合同規(guī)定其它費用。

        2、工資發(fā)放時間:________________從________月起每月________日為工資發(fā)放時間(工資發(fā)放不能推遲三天)。

        3、廣東廚師到時崗后甲方的報銷軟臥火車票每人一張。

        4、甲方支付乙方的薪金,由乙方的行政總廚自行發(fā)放。

        四、工作時間及假期

        1、乙方上下班按甲方規(guī)定執(zhí)行,在保證工作正常運轉(zhuǎn)的情況下,乙方每月享有四天輪休假(如輪休須提前通知部門經(jīng)理批準),廣東廚師累計八個月享受十二天帶薪探新假。(如回廣東探親,廚師應合理調(diào)配好工作,保證廚房正常運行,且必須保證有人在崗若因工作需要不能回家探親,甲方按規(guī)定補發(fā)交通費用和加班費。如合同到期不再續(xù)簽,酒樓將補發(fā)回程交通費。

        2、探親交通補貼:________________廚師1人享受貴陽—廣州往返飛機標各1張,另外的廣東廚師每人享受貴陽—廣州往返軟臥火車票各1張(八個月一次)

        3、在合同工作期間,因乙方個人原因(辭職:________________請假或技術(shù)不符合酒樓的要求而需要換廚師等事由)而造成不在崗,廚師長有責任在不影響經(jīng)營的前提下調(diào)配好工作,如需另外從外地請人在酒樓,往返的費用由乙方承擔。

        五、勞動條例和勞動保護

        1、甲方將為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生環(huán)境,并于需要時向乙方提供必須的勞動保護用品。

        2、酒樓不可抗拒的因素造成乙方因公負傷,甲方應負責一切醫(yī)療費用,并享有帶薪病假。

        六、甲方責任

        甲方負責乙方的食宿:________________

        1、提供住房(水、電、煤氣),床上用品中、洗衣機、電視機、飲水機及熱水器。

        2、因乙方生活習慣不能吃辣椒,可另按排伙食,標準為每餐________元/人,包括3餐,用餐時間根據(jù)酒樓的實際情況為準。

        七、乙方的責任與義務

        1、遵守中國法律、規(guī)定、政策和酒樓的各項管理制度維護酒樓的利益,服從甲方管理并配合完整廚部各項管理。

        2、乙方確保熟悉和掌握一切貨源,負責制定申購計劃,監(jiān)督進貨情況,做好原材料的質(zhì)量驗收和保管工作,防止原材料變質(zhì),控制成本,減少浪費,保證出品質(zhì)量,使廚房出口毛利達到________%以上,(不包括餐廳營業(yè)成本如:________________水、電燃料、工資)。

        3、抓好出品質(zhì)量,提供準確快捷的服務,推陳__不斷研制新菜式(定期每個月推出新菜式,時間內(nèi)定)創(chuàng)造酒樓特色,并協(xié)助酒樓搞營銷策劃工作。

        4、乙方在廚房行使管理職能,負責提供技術(shù)指導和定期培訓當?shù)貑T工的菜肴知識及技能、技藝。

        八、獎懲條例

        乙方必須服從甲方總經(jīng)理管理,負責衛(wèi)生達標,廚房出品質(zhì)量,員工伙食,固定資產(chǎn)的保值等工作,若有失誤視情節(jié)輕重按以下條例處罰。

        1、重大失誤由店務會研究決定處理意見

        2、省、市、區(qū)衛(wèi)生檢查單位下整改通知單,廚師長必須配合整改。

        九、職業(yè)按排

        1、乙方師傅按排如下:________________廚師長____名、爐頭____個、墩子____個、面點____名。

        2、甲方按排的采購人員,必須按要求配合乙方需要的出品原料的質(zhì)量和價格。

        3、甲方財務人員計算廚房部毛利率必須真實。

        十、解除聘用合同

        1、在下例情況之一,甲方可以解除本合同辭退乙方。

        (1)乙方不再符合合同工作條件。

        (2)乙方嚴重違反勞動紀律和酒樓的規(guī)章制度國家法律法規(guī),造成失職或蓄意、徇私舞弊,對甲方的名譽、經(jīng)濟造成一定的損害,按照甲方規(guī)定應予解除勞動合同。

        2、乙方因本人原因需要提前解除合同的,經(jīng)與甲方協(xié)商同意,可提前解除勞動合同。

        3、甲、乙雙方任何一方提出解除合同,須提前____天書面通知對方,方可解除合同。

        4、如果乙方在本合同期內(nèi),由甲方出資進修(包括境內(nèi)、外)培訓甲、乙雙方需另簽協(xié)議,如有違約乙方需協(xié)議的約定,賠償甲方所支付的培訓費用。

        5、如乙方因觸犯國家法律法規(guī),被公安部門拘留、勞動教養(yǎng)或判刑的,本合同自行解除。

        6、在合同期間若甲方無故中斷合同(或未提前____天書面通知乙方)除結(jié)清工資應追加發(fā)放工資的____天為乙方補償及返程交通費(注:________________總廚機票張,廣東師傅各火車票張)

        7、甲方拖欠乙方工資超____天,乙方有權(quán)解除本合同。

        十一、勞動爭議

        甲乙雙方履行本合同而發(fā)生勞動爭議時,應由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不能解決時,雙方可依法保護自己的權(quán)益,由仲裁機構(gòu)解決。

        十二、其他

        1、本合同一經(jīng)簽訂,甲乙雙方必須嚴格遵守,任何一方不得單方面修改合同,如有未盡事宜,需要變更合同內(nèi)容時,須經(jīng)甲乙雙方同意。

        2、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

        甲方:________________

        乙方:________________

        ________年________月________日

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