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      勞動合同解除協(xié)議

      時間:2022-12-12 13:17:30 勞動合同范本 我要投稿

      勞動合同解除協(xié)議

        現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強,合同的地位越來越不容忽視,它也是實現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。那么正式、規(guī)范的合同是什么樣的呢?下面是小編幫大家整理的勞動合同解除協(xié)議,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

      勞動合同解除協(xié)議

      勞動合同解除協(xié)議1

        甲方:___________________

        乙方:___________________

        雙方于________年________月________日簽訂了《勞動合同》。現(xiàn)由于乙方的`轉(zhuǎn)業(yè)問題,離開本公司,根據(jù)《勞動合同》第六條第7項的規(guī)定,雙方協(xié)商一致解除《勞動合同》:

        一、乙方工資發(fā)至________年________月為止,在本協(xié)議生效日一次結(jié)清。

        二、甲方確認乙方已完成所有工作交接。

        三、《勞動合同》的解除不影響原合同中保密條款及雙方所簽《保密協(xié)議》的效力。

        四、雙方放棄其他權(quán)益。

        五、本協(xié)議雙方簽字或蓋章后即生效,《勞動合同》同時解除。

        六、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

        甲方:______________________

        乙方:______________________

        ________年_______月_______日

      勞動合同解除協(xié)議2

        甲方:

        乙方:

        甲方于20xx年5月5日至5月15日舉辦了講解員培訓(xùn)班,經(jīng)石門縣旅游局、夾山管理處共同考核、評定,乙方未能通過考核,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商解除勞動合同,并約定相關(guān)事項如下:

        一、勞動補償:

        1、補償工資一個月;

        2、補償違約金一千元;

        3、補足用工之日至20xx年5月的個人養(yǎng)老保險。

        二、在為乙方接轉(zhuǎn)社會養(yǎng)老保險時,如因乙方個人原因?qū)е陆愚D(zhuǎn)不能到位所造成的后果由乙方自行承擔,甲方概不負責(zé);

        四、本協(xié)議由甲乙雙方簽字蓋章后生效,勞動關(guān)系終止。

        五、本協(xié)議一式三份。

        甲方(蓋章): 乙方(簽字):

        時間: 時間:

      勞動合同解除協(xié)議3

        甲方:___________________

        乙方:___________________

        雙方于________年________月________日簽訂了《勞動合同》。現(xiàn)由于乙方的轉(zhuǎn)業(yè)問題,離開本公司,根據(jù)《勞動合同》第六條第7項的規(guī)定,雙方協(xié)商一致解除《勞動合同》:

        一、乙方工資發(fā)至________年________月為止,在本協(xié)議生效日一次結(jié)清

        企事業(yè)單位員工勞動合同范本

        甲方(用人單位)名稱:___________________________企 業(yè) 類 別:___________________________法 定 代 表 人:____________職務(wù)___________地 址:___________________________乙方(勞動者)姓名:______________年齡:__________性別:______________民族:__________戶籍所在地:________省______市_________區(qū)(縣)_______街_______鄉(xiāng)(鎮(zhèn))________村戶口種類:非農(nóng)業(yè)戶口( );農(nóng)業(yè)戶口( )

        居民身份證號碼:_______________________________國籍及護照號碼:_______________________________現(xiàn) 住 址:_______________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《天津市實施勞動合同制度規(guī)定》等規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

        第一條 合同期限本合同期限執(zhí)行下列________款。

        一、本合同期限為____年(月),自____年____月____日起至____年____月____日止。其中試用期為____月(日)。

        二、本合同為無固定期限,自____年____月____日始,其中試用期為____月(日)。

        終止勞動合同條件約定如下:

        (一):_________________________________________(二):_________________________________________(三):_________________________________________三、以完成一定的工作為期限_________________________________________________第二條 工作內(nèi)容甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要,安排乙方在______________崗位工作。乙方應(yīng)服從甲方安排,完成本崗位所要求的工作。

        第三條 勞動報酬一、甲方按照國家和本市有關(guān)規(guī)定,按月支付乙方的工資報酬,工資報酬不低于本市規(guī)定的最低工資標準。

        二、甲方每月___日以貨幣形式支付工資。無故拖欠或不支付工資的`,除全額支付工資報酬外,還需加發(fā)相當于工資報酬百分之二十五的經(jīng)濟補償。

        三、工資具體支付辦法、標準及有關(guān)內(nèi)容約定如下:

        (一)__________________________________________(二)__________________________________________(三)___________________________________________第四條 工作時間和休息休假甲方執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度,實行每日工作時間不超過八小時,平均每周工作時間不超過四十小時的工時制度。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的,每日不超過三小時,每月不超過三十六小時。

        一、甲方在乙方崗位實行_________________工時制度。

        二、甲方延長乙方工作時間,按照《勞動法》和本市有關(guān)規(guī)定支付乙方延長工作時間的工資報酬。

        三、甲方保證乙方按照國家和本市有關(guān)規(guī)定,享受各種休息休假。

        第五條 社會保險和福利待遇一、甲乙雙方按照國家和本市的規(guī)定參加養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等社會保險,履行繳費義務(wù),確保乙方享有各種社會保險的權(quán)利;

        二、乙方患病或非因工負傷實行醫(yī)療期制度。醫(yī)療期期限及醫(yī)療期內(nèi)的病假工資、疾病救濟費和醫(yī)療待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        三、保險和福利待遇事項約定如下:

        (一)__________________________________________(二)__________________________________________(三)__________________________________________(四)__________________________________________(五)__________________________________________第六條 勞動保護和勞動條件一、甲方嚴格執(zhí)行國家和本市有關(guān)勞動保護方面的規(guī)定,對乙方進行安全生產(chǎn)和操作規(guī)程教育培訓(xùn),努力改善勞動條件,保證乙方在生產(chǎn)過程中的安全與健康;

        二、甲方按照國家和本市的規(guī)定及時向乙方發(fā)放防護用品,并按規(guī)定對乙方進行健康檢查。

        三、乙方在勞動過程中必須嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生和操作規(guī)程。

        四、乙方患職業(yè)病、因工負傷或死亡,甲方按國家和本市有關(guān)規(guī)定給予各項待遇。

        第七條 勞動紀律一、甲方有權(quán)依據(jù)國家和本市有關(guān)規(guī)定制定本單位的規(guī)章制度,并按規(guī)章制度對乙方實行管理和獎懲。

        二、乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,服從管理,按本合同的約定保守甲方的商業(yè)秘密(保守商業(yè)秘密具體事項在本合同第十四條中約定)。

        第八條 本合同的變更有下列情形之一的,甲乙雙方可變更本合同的相關(guān)內(nèi)容:

        (一)甲乙雙方協(xié)商同意對部分條款進行變更的;

        (二)由于客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同不能完全履行的;

        (三)本合同訂立時所依據(jù)的有關(guān)規(guī)定已修改或廢止的。

        第九條 本合同的終止有下列情況之一的本合同終止:

        (一)合同期滿,不再續(xù)訂的;

        (二)甲方被依法宣告破產(chǎn)、解散、撤銷的;

        (三)乙方死亡的;

        (四)甲乙雙方約定的終止合同條件出現(xiàn)的;

        (五)有不可抗力出現(xiàn)致使本合同不能履行的。

        第十條 本合同的續(xù)訂本合同期滿,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意可以續(xù)訂本合同,續(xù)訂合同手續(xù)應(yīng)在合同期滿前15日內(nèi)辦理

      勞動合同解除協(xié)議4

        甲方:

        乙方:(身份證號碼: )

        鑒于:甲乙雙方于 年 月日簽署的勞動合同,合同仍在有效期限內(nèi),現(xiàn)乙方因個人原因向甲方提出解除勞動合同。

        根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及《中華人民共和國勞動合同法實施條例》,經(jīng)甲乙雙方平等、自愿協(xié)商,就《勞動合同》的解除事宜協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:

        一、乙方因個人原因主動向甲方提出解除《勞動合同》。

        二、經(jīng)乙方申請,甲方同意,并經(jīng)雙方協(xié)商一致后,于年 月 日解除《勞動合同》。

        二、甲、乙雙方在此確認:甲方無需向乙方支付解除《勞動合同》的經(jīng)濟補償金、賠償金等費用;同時,自本協(xié)議簽署之日起,乙方不再因原勞動合同解除前的履行,向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償。

        三、乙方保證在本協(xié)議簽訂之日起一周內(nèi),按照甲方的相關(guān)規(guī)定和要求辦理完畢交接手續(xù)及離職手續(xù),否則,由此給甲方造成損失的,由乙方負責(zé)賠償。

        四、 甲乙雙方解除勞動合同后,乙方不得做任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方有權(quán)追究乙方相應(yīng)的法律責(zé)任。

        五、自本協(xié)議簽署之日起,乙方應(yīng)當對在《勞動合同》履行期間所知曉甲方的作為商業(yè)秘密的.經(jīng)營信息及技術(shù)信息、人員信息、財務(wù)信息等相關(guān)信息予以保密,如因違反上述保密義務(wù),給甲方造成損失,乙方應(yīng)當承擔全部的法律責(zé)任,且甲方有權(quán)就乙方造成的損失向法院提起訴訟。

        六、 自本協(xié)議簽署之日起 年內(nèi),乙方不得在其他單位或自己開業(yè)以長期或臨時、有償或無償、專職或兼職、直接或間接的方式經(jīng)營競爭業(yè)務(wù)。在此期間,甲方同意向乙方支付 元/月的經(jīng)濟補償金。(視情況適用)

        七、乙方應(yīng)于勞動合同解除后15日內(nèi)到甲方辦理檔案、社會保險、黨團關(guān)系等轉(zhuǎn)移手續(xù),逾期不辦責(zé)任自負。

        八、自本協(xié)議簽署之日起,因甲乙雙方履行《勞動合同》所產(chǎn)生的全部法律問題,乙方應(yīng)當配合甲方予以解決。

        九、自本協(xié)議簽署之日起,乙方應(yīng)當繼續(xù)履行《勞動合同》中關(guān)于《勞動合同》解除后乙方應(yīng)當繼續(xù)履行的義務(wù)。

        十、甲乙雙方一致同意,除本協(xié)議內(nèi)容外,不再向?qū)Ψ教岢鋈魏我蟆?/p>

        十一、本協(xié)議一式兩份,經(jīng)甲方蓋章,法定代表人或授權(quán)代表簽字及乙方簽字后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份,均具有同等法律效力。

        甲方:

        法人代表或授權(quán)代表

        簽章

        年 月 乙方: 簽名或蓋章 年月 日日

      勞動合同解除協(xié)議5

        甲方:(手機經(jīng)營企業(yè))_

        企業(yè)名稱:_

        注冊地址:_

        法定代表人(負責(zé)人):_

        乙方:(手機門店員工)_

        姓名:_

        性別:_

        年齡:_

        籍貫:_

        職稱/資格:_

        身份證號碼:_

        乙方自_年_月至_年_月于甲方擔任_職務(wù),現(xiàn)因_原因,甲方與乙方解除勞動聘用關(guān)系,簽訂本解聘協(xié)議書,自_年_月_日起生效。

        甲方法定代表人(負責(zé)人)簽字:_

        (企業(yè)公章)

        _年_月_日

        乙方簽字:__年_月_日

      勞動合同解除協(xié)議6

        根據(jù)甲乙雙方簽訂《勞動合同》和國家有關(guān)法律之規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

        一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致同意解除期限為 年 月 日至 年 月 日的勞動合同,其中試用期 年 月 日至 年 月 日,解除日期 年 月 日,雙方終止勞動合同關(guān)系。

        二、乙方自愿辭去 公司 崗位工作。

        三、甲方已結(jié)清乙方在甲方任職期間所有的工資、福利(養(yǎng)老保險)等。

        四、甲乙雙方承諾:

        1、除本協(xié)議約定外,雙方無任何債權(quán)債務(wù)糾紛、勞動合同爭議及糾紛,并特此聲明,不再就有關(guān)勞動關(guān)系的權(quán)利義務(wù)事項向?qū)Ψ街鲝埲魏螜?quán)利。

        2、乙方不得再以甲方名義對外從事業(yè)務(wù)(包括不得使用甲方單位介紹信和名片)。

        3、乙方不得從事?lián)p害甲方利益的'行為。

        4、乙方在解除勞動合同后應(yīng)遵守已與甲方簽署的《保密協(xié)議》的規(guī)定,未經(jīng)甲方事先書面許可,不得在任何時候以任何形式使用或泄露甲方的商業(yè)秘密(客戶狀況、產(chǎn)品價目表、人事檔案、財務(wù)帳目、技術(shù)資料和其它相關(guān)信息)。

        五、本協(xié)議簽訂后乙方離開甲方單位前,乙方必須履行下列義務(wù):

        1、繼續(xù)履行崗位責(zé)任,及早完成未完結(jié)工作;

        2、辦好工作交接手續(xù),全面移交公司財物、資料檔案和應(yīng)該移交其它事宜;

        3、清理收回經(jīng)手的應(yīng)收款項,保障公司財產(chǎn)資金安全;

        4、清理積欠公司的個人債務(wù)和其它應(yīng)由乙方支付的費用。

        六、甲乙雙方在簽訂本協(xié)議后,應(yīng)認真履行各自的有關(guān)義務(wù),嚴格遵守約定條款,任何一方不得違約。乙方如違反上述條款,甲方有權(quán)要求乙方賠償實際經(jīng)濟損失和對其它債務(wù)(費用)的追索權(quán)。甲方如違反上述約定條款,乙方也有權(quán)要求甲方履行義務(wù)或賠償損失的權(quán)利。

        七、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,本協(xié)議自雙方簽字或蓋章后生效。

        甲方: 公司 乙方:

        代表: 簽章:

        年 月 日 年 月 日

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