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      物業(yè)綜合部經(jīng)理崗位職責

      時間:2022-07-24 19:01:23 崗位職責 我要投稿
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      物業(yè)綜合部經(jīng)理崗位職責(精選5篇)

        隨著社會一步步向前發(fā)展,崗位職責在生活中的使用越來越廣泛,制定崗位職責可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學配置。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢?下面是小編收集整理的物業(yè)綜合部經(jīng)理崗位職責(精選5篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

      物業(yè)綜合部經(jīng)理崗位職責(精選5篇)

        物業(yè)綜合部經(jīng)理崗位職責1

        1.對小區(qū)治安、消防、交通、車輛管理負有全面的責任,負責與派出所、消防中隊、街道的聯(lián)系,做好安全防范、消防管理的工作;

        2. 建立健全各項秩序維護工作和消防安全制度并嚴格監(jiān)督執(zhí)行,經(jīng)常對秩序維護工作進行檢查巡視,發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)處理;對消防設施設備進行檢查,確保消防設備設施處于良好備戰(zhàn)狀態(tài);

        3. 負責秩序維護隊伍的日常工作安排,合理調(diào)配人員,督促隊員遵守員工內(nèi)務管理制度,負責隊員的`培訓、考評,公正地評價隊員的工作情況;

        4. 定期組織隊員進行常規(guī)訓練,學習火警、匪警以及突發(fā)事件的應急措施,救生知識。定期組織隊員參加管理部消防訓練,幫助每個隊員都能按管理部的要求達標;

        5.負責項目秩序維護團隊監(jiān)管及服務能力提升工作,并及時協(xié)助行政人力資源部對秩序維護團隊進行考核擴充和工作安排指導;

        6.及時完成公司領導及部門負責人交辦的其他工作。

        物業(yè)綜合部經(jīng)理崗位職責2

        1、對在管各項目設備設施維護保養(yǎng)情況檢查;

        2、審批各項目設備服務供方月度服務評估報告,評估結(jié)果與服務供方費用結(jié)算掛鉤;

        3、對各項目電梯的運行、保養(yǎng)及故障情況進行總結(jié),并對服務供方的.維保情況進 行綜合評估;

        4、對項目工程提供技術(shù)支持;

        5、對各項目消防設施設備進行檢測;

        6、協(xié)助品質(zhì)部對各項目的品質(zhì)檢查工作。

        7、負責對外接項目的承接查驗、項目入伙等工作。

        8、新接項目的前期介入工作,及接管后的團隊組建。

        8、審批各項目年度房屋本體、設備設施維護保養(yǎng)計劃,工程改造等;

        9、根據(jù)個人專業(yè)特長對各項目形成管理和支持;

        物業(yè)綜合部經(jīng)理崗位職責3

        1、根據(jù)整體項目情況完成相應的工作計劃制定;

        2、定期向公司報告項目工作情況,認真完成公司交付的各項任務,實現(xiàn)各項目標;

        3、負責組織收繳相關費用,做好經(jīng)營分析工作;

        4、負責范圍內(nèi)管理體系運行活動的.具體實施;

        5、負責組織例會、培訓等例行工作,協(xié)調(diào)解決相關工作;

        6、負責日常服務訴求的響應和反饋,處理業(yè)主重大意見及投訴事宜;

        7、制定年度相關工作計劃和年度資金預算,并總結(jié)月度工作計劃完成情況和資金使用情況;

        8、督促下屬的日常工作,檢查各項工作的落實完成情況,做好工作人員的相關考核工作;

        物業(yè)綜合部經(jīng)理崗位職責4

        1.掌握從拓荒前期、項目接盤交房至后期物業(yè)管理等工作;

        2.執(zhí)行政府各項法規(guī)、法令及物業(yè)管理公約,與有關各部門保持良好關系;

        3.制定項目年度物業(yè)管理預算方案,管理日常物業(yè)的服務品質(zhì)、操作管理流程及適當?shù)呢攧者\行情況;

        4.妥善處理一切緊急及突發(fā)事件;

        5.負責樓宇、設施、設備的驗收及設備設施的'維修,安排各項維修工程和專業(yè)的發(fā)標工作;

        6.負責協(xié)調(diào)和管理綠化、保安等相關工作;

        7.負責處理租戶、業(yè)主投訴,保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序。

        物業(yè)綜合部經(jīng)理崗位職責5

        1. 根據(jù)公司經(jīng)營總體發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營目標,制定人力資源管理和開發(fā)體系;

        2.對公司內(nèi)部工作制度的執(zhí)行情況進行檢查、總結(jié)、評估,并提出補充、改進和完善意見;

        3.根據(jù)人員年度需求計劃,及時引進公司所需的各類專業(yè)技術(shù)人才;

        4. 制定招聘方式及宣傳渠道,組織相關人員對應聘人員進行資格審查和甄選,并對面試人員進行面試;

        5. 處理公司內(nèi)部勞動關系,統(tǒng)籌管理員工培訓、員工薪酬績效、組織員工活動等人力資源板塊工作;

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