工地項(xiàng)目部經(jīng)理的崗位職責(zé)（精選8篇）
在生活中，崗位職責(zé)使用的頻率越來越高，崗位職責(zé)的明確對(duì)于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎？以下是小編收集整理的工地項(xiàng)目部經(jīng)理的崗位職責(zé)（精選8篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。
工地項(xiàng)目部經(jīng)理的崗位職責(zé)1
1、合理統(tǒng)籌安排好項(xiàng)目工程的物資、勞動(dòng)力、施工技術(shù)、設(shè)備、后勤、行政、社會(huì)治安綜合治理、文明施工等的管理工作。
2、負(fù)責(zé)完成公司經(jīng)理授權(quán)處理的事宜，定期或不定期將工程現(xiàn)狀上報(bào)公司，并執(zhí)行公司的指令。
3、負(fù)責(zé)與政府相關(guān)部門、業(yè)主、監(jiān)理、分包單位的協(xié)調(diào)工作。
4、定期組織項(xiàng)目部各專業(yè)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，開展“QC”小組活動(dòng)。
5、負(fù)責(zé)對(duì)本項(xiàng)目工程完工后的工作總結(jié)。
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1、項(xiàng)目經(jīng)理是工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)的第一負(fù)責(zé)人，對(duì)所建工程項(xiàng)目的質(zhì)量目標(biāo)和安全達(dá)標(biāo)，生產(chǎn)進(jìn)度，成本控制的實(shí)施負(fù)全面責(zé)任。
2、遵守國家和地方政府的政策、法規(guī)，執(zhí)行公司的規(guī)章制度和指令。自覺保護(hù)公司和職工的利益，加強(qiáng)與公司、監(jiān)理公司的合作，確保公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)順利完成。
3、在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，組建精干高效的項(xiàng)目部管理班子和施工班組，并組織制定項(xiàng)目經(jīng)理部各類管理人員的職責(zé)權(quán)限和各項(xiàng)規(guī)章制度，定期向公司主管經(jīng)理匯報(bào)工作。
4、主持制定項(xiàng)目的施工組織設(shè)計(jì)、質(zhì)量計(jì)劃、總體計(jì)劃和年、季、月施工進(jìn)度計(jì)劃。
5、組織和管理進(jìn)入項(xiàng)目工地的人力、物力和機(jī)械設(shè)備的供應(yīng)與協(xié)調(diào)，及時(shí)解決施工中出現(xiàn)的各種問題。
6、嚴(yán)格執(zhí)行公司的`質(zhì)量、安全保證體系制度，建立健全本項(xiàng)目詳細(xì)的質(zhì)量、安全體系，確保項(xiàng)目按程序有效進(jìn)行，對(duì)質(zhì)量目標(biāo)進(jìn)行分解，明確基本要求，控制要點(diǎn)，嚴(yán)格管理，協(xié)調(diào)運(yùn)作，精心施工，確保目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
7、負(fù)責(zé)加強(qiáng)預(yù)算管理，降低生產(chǎn)成本，認(rèn)真做好工程簽證，統(tǒng)計(jì)報(bào)表的進(jìn)度款催收工作，杜絕不正當(dāng)?shù)膽?yīng)酬和開支。
8、搞好安全生產(chǎn)，保障職工人身、財(cái)產(chǎn)的安全。
9、項(xiàng)目完工后，及時(shí)搞好資產(chǎn)清算和債權(quán)債務(wù)清理工作，并向公司提交清算結(jié)果報(bào)告以便審計(jì)和交接。
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1、項(xiàng)目經(jīng)理是本施工項(xiàng)目安全施工第一責(zé)任者，對(duì)施工項(xiàng)目安全全過程負(fù)全面的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2、在組織與指揮安全施工過程中，執(zhí)行國家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)政策、法令。貫徹公司有關(guān)安全工作制度，領(lǐng)導(dǎo)和支持施工安全員工作。指導(dǎo)和督促職工執(zhí)行各項(xiàng)安全規(guī)章制度，糾正違章作業(yè)現(xiàn)象，及時(shí)消除不安全因素。
3、對(duì)新工人進(jìn)行崗前安全教育，督促職工正確使用防護(hù)用具。
4、發(fā)生事故立即報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和安全部門，保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)并參加施工調(diào)查分析。
5、組織本項(xiàng)目安全檢查和安全教育。認(rèn)真組織與檢查每周一次的安全日活動(dòng)。在公司施工中實(shí)現(xiàn)防范事故措施，發(fā)現(xiàn)公司生產(chǎn)施工中有不安全情況要立即制止上報(bào)。
6、對(duì)其項(xiàng)目施工人員在工作中的安全、健康負(fù)責(zé)。
7、安排落實(shí)施工安全各項(xiàng)技術(shù)資料，負(fù)責(zé)制訂對(duì)各工種及各設(shè)備的安全總要求，并確保在項(xiàng)目開工前或設(shè)備進(jìn)場(chǎng)安裝前向施工單位簽發(fā)。
8、有權(quán)拒絕其他任何的違章指揮，遇到事故險(xiǎn)情時(shí)，有權(quán)指揮工作人員撤離現(xiàn)場(chǎng)。
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工作職責(zé)：
1、根據(jù)公司年度經(jīng)營計(jì)劃、項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃，制定標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計(jì)流程體系
2、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目規(guī)劃方案、定位及方案設(shè)計(jì)的統(tǒng)籌，編制建筑專業(yè)工作計(jì)劃和設(shè)計(jì)任務(wù)書
3、負(fù)責(zé)建筑設(shè)計(jì)方案審查和效果把控，嚴(yán)格把關(guān)設(shè)計(jì)方案、效果圖、施工圖等全部設(shè)計(jì)過程，監(jiān)督材料選用、配套方案等過程
4、參與所有項(xiàng)目概念、方案、施工圖等階段的內(nèi)部評(píng)審，從技術(shù)層面把關(guān)設(shè)計(jì)質(zhì)量
5、現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)服務(wù)于多工種配合工作
6、組織建筑設(shè)計(jì)各環(huán)節(jié)的匯報(bào)、評(píng)審、方案確認(rèn)等工作
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，設(shè)計(jì)、美術(shù)相關(guān)專業(yè)，中級(jí)以上職稱，有主持大、中型項(xiàng)目設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)
2、3—5年設(shè)計(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有工程籌備期經(jīng)驗(yàn)
3、視野開闊，具有新穎、現(xiàn)代設(shè)計(jì)概念
4、熟練使用Auto CAD、3DMax、Photoshop、VRay等專業(yè)軟件
5、良好溝通協(xié)調(diào)能力，具備較強(qiáng)的判決、決策及談判能力，抗壓能力較強(qiáng)
6、適應(yīng)出差，外派
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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)協(xié)助事業(yè)部總監(jiān)完成前期拓展項(xiàng)目的跟進(jìn)工作
2、負(fù)責(zé)日常與合作單位的工作聯(lián)系與對(duì)接，處理突發(fā)性營銷類事務(wù)工作
3、負(fù)責(zé)編寫營銷計(jì)劃或報(bào)告等重要工作資料
4、負(fù)責(zé)各類營銷活動(dòng)的組織、指導(dǎo)執(zhí)行工作實(shí)施
5、負(fù)責(zé)營銷各配套單位的資源整合、洽談與協(xié)調(diào)
6、負(fù)責(zé)主導(dǎo)跟進(jìn)項(xiàng)目銷售情況，并處理與銷售環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)及支持配合型工作
7、負(fù)責(zé)與市場(chǎng)研究部門配合，完成對(duì)項(xiàng)目市場(chǎng)評(píng)估或推進(jìn)工作
8、負(fù)責(zé)本部門對(duì)內(nèi)對(duì)外的工作協(xié)調(diào)與配合，建立溝通機(jī)制和培訓(xùn)交流機(jī)制
9、完成上級(jí)或公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職要求：
1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷；市場(chǎng)營銷、廣告、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)
2、熟悉重慶房產(chǎn)市場(chǎng)及各類型產(chǎn)品市場(chǎng)定位、營銷策劃與推廣與銷售流程
3、具有獨(dú)立撰寫項(xiàng)目定位報(bào)告、項(xiàng)目營銷執(zhí)行報(bào)告等策劃報(bào)告的能力；
4、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)領(lǐng)悟能力、策略能力、良好的協(xié)作能力；
5、能進(jìn)行策略性深度思考，具有較強(qiáng)的獨(dú)立提案能力及ppt制作水平；
6、思維活躍、善于溝通、敢于創(chuàng)新，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
7、三年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
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一、建立企業(yè)激勵(lì)機(jī)制，弘揚(yáng)企業(yè)文化，為員工搭建施展才能的平臺(tái)；
二、對(duì)全體員工進(jìn)行考核工作，對(duì)職能負(fù)責(zé)人及其他相關(guān)職員的任免、勞動(dòng)報(bào)酬、獎(jiǎng)懲進(jìn)行直接的評(píng)定、考核；
三、建立系統(tǒng)、完善的質(zhì)量管理體系，引導(dǎo)員工樹立工程質(zhì)量精品意識(shí)、品牌意識(shí)
四、接受員工所提出的各種合理化意見、建議。形成具有科學(xué)決策、民主管理等特點(diǎn)的現(xiàn)代化企業(yè)管理模式。
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1、遵守國家政策法規(guī)，執(zhí)行公司規(guī)章制度。
2、代表公司履行公司與建設(shè)單位簽訂的承包合同和履行項(xiàng)目經(jīng)理部與公司簽訂的合同，保證各類合同目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
3、組織精干的管理班子，人盡其才，充分發(fā)揮每個(gè)職能人員的作用。
4、組織制定項(xiàng)目總體規(guī)劃和施工組織設(shè)計(jì)。
5、對(duì)工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本進(jìn)行有效的監(jiān)督。
6、合理組織和調(diào)度生產(chǎn)要素，實(shí)施日常工程中的組織、計(jì)劃、指揮、協(xié)調(diào)及控制活動(dòng)的具體職責(zé)，保證項(xiàng)目實(shí)施的質(zhì)量、工期和效益這一最終要求。
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1、15—20年工作經(jīng)驗(yàn)，10年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)。
2、美國本科院校畢業(yè)或國內(nèi)外知名院校畢業(yè)。
3、海外歸國人員，有美國注冊(cè)建筑師資格證書的優(yōu)先考慮。
4、熟練使用autocad、photoshop，indesign，illustrator，acrobat pro、3d max、v—ray and enscape plug—in for sketchup or lumion等常用軟件，熟練使用rhino者優(yōu)先考慮。
5、英文聽說讀寫流利。
6、家住北京，能夠適應(yīng)經(jīng)常出差的工作節(jié)奏。
7、需提供近半年內(nèi)的證件照1張，生活照3張。
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