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      風(fēng)險(xiǎn)審批崗位職責(zé)

      時(shí)間:2023-10-18 22:25:35 登綺 崗位職責(zé) 我要投稿
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      風(fēng)險(xiǎn)審批崗位職責(zé)(通用17篇)

        在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,崗位職責(zé)起到的作用越來越大,崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競爭活力,更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧,下面是小編收集整理的風(fēng)險(xiǎn)審批崗位職責(zé),希望能夠幫助到大家。

      風(fēng)險(xiǎn)審批崗位職責(zé)(通用17篇)

        風(fēng)險(xiǎn)審批崗位職責(zé) 1

        崗位職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈金融產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)評估,進(jìn)行數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)分析,資信評估,制定并完善風(fēng)控相關(guān)管理制度、進(jìn)件大綱等,并督促業(yè)務(wù)部門嚴(yán)格執(zhí)行;

        2、結(jié)合市場風(fēng)險(xiǎn)信息和項(xiàng)目貸后管理信息,及時(shí)調(diào)整風(fēng)控措施,并組織討論、修改公司相關(guān)風(fēng)控制度;

        3、組織建立公司風(fēng)控標(biāo)準(zhǔn)和模型,并持續(xù)完善,定期結(jié)合相關(guān)信息出具書面評估改進(jìn)報(bào)告;

        4、組織建立和維護(hù)風(fēng)險(xiǎn)案例庫,針對新型風(fēng)險(xiǎn)案件提出有效的風(fēng)險(xiǎn)防范方案;

        5、參與公司新產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)評審,出具風(fēng)險(xiǎn)評估合理化建議;

        6、定期組織對業(yè)務(wù)部門進(jìn)行風(fēng)控知識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)案例培訓(xùn);

        7、完成上級交代的其他任務(wù)

        崗位要求:

        1、本科以上學(xué)歷,有5年以上銀行、供應(yīng)鏈公司及保理公司等機(jī)構(gòu)風(fēng)控經(jīng)驗(yàn);

        2、具有扎實(shí)的.風(fēng)險(xiǎn)管理理論基礎(chǔ),并可熟練操控供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn)管理的各項(xiàng)事務(wù),具有風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和控制能力,;

        3、能獨(dú)立審核供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),并對市場風(fēng)險(xiǎn)有獨(dú)立見解;

        4、能就業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,并提供業(yè)務(wù)操作指導(dǎo);

        5、有高度和大局觀,能以公司的高度來審視、改進(jìn)風(fēng)控體系;

        6、為人堅(jiān)持原則、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),工作兼具原則性和靈活性,溝通協(xié)調(diào)能力佳。

        風(fēng)險(xiǎn)審批崗位職責(zé) 2

        職責(zé)描述:

        1、專職高級審批人,負(fù)責(zé)授信及投資業(yè)務(wù)的`專業(yè)審批,參與貸審會(huì)討論和投票;

        2、審閱調(diào)查報(bào)告,審核評審報(bào)告、貸審會(huì)紀(jì)要,制發(fā)審批批復(fù);

        3、開展行業(yè)及政策研究,預(yù)判行業(yè)及市場風(fēng)險(xiǎn),參與授信投向政策制定及更新;

        4、參與授信及投資業(yè)務(wù)全流程風(fēng)控,對認(rèn)為風(fēng)險(xiǎn)較大項(xiàng)目可進(jìn)行現(xiàn)場核查,并參與跟蹤貸后風(fēng)險(xiǎn)表現(xiàn)。

        5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

        任職要求:

        1、具有經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)等專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷,碩士(含)以上學(xué)歷且本科與研究生專業(yè)互補(bǔ)的優(yōu)先;

        2、符合以下崗位任職要求之一:

        (1)在銀行從事授信或投資業(yè)務(wù)專業(yè)審批工作(總/分行級)3年以上,此前有過3年以上評作崗位工作經(jīng)歷;

        (2)在銀行、券商、資產(chǎn)管理公司專業(yè)從事投資及資產(chǎn)管理工作3年以上,此前有過3年以上銀行授信評審審批工作經(jīng)驗(yàn);優(yōu)先考慮從事過授信或投資業(yè)務(wù)審查審批崗位工作超過5年,同時(shí)有3年以上一線業(yè)務(wù)營銷或產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

        3、熟悉銀行授信業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、監(jiān)管政策及授信審批規(guī)則;

        4、有較強(qiáng)財(cái)務(wù)分析及風(fēng)險(xiǎn)判斷能力,正直誠實(shí)、廉潔自律、責(zé)任心強(qiáng),能夠承擔(dān)一定壓力,具有較好的綜合協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

        風(fēng)險(xiǎn)審批崗位職責(zé) 3

        崗位職責(zé):

        1、嚴(yán)格按照風(fēng)險(xiǎn)控制規(guī)定及流程進(jìn)行項(xiàng)目審查、風(fēng)險(xiǎn)分析及控制工作;對公司重大決策、信貸業(yè)務(wù)、投資業(yè)務(wù)、創(chuàng)新業(yè)務(wù)、產(chǎn)品方案等進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)審查和評估;

        2、負(fù)責(zé)依據(jù)公司戰(zhàn)略,根據(jù)財(cái)務(wù)公司風(fēng)險(xiǎn)管理政策框架,維護(hù)和完善風(fēng)險(xiǎn)管理系統(tǒng);在公司全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系下優(yōu)化各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)管理制度、流程、辦法及細(xì)則,審核相關(guān)各項(xiàng)業(yè)務(wù)制度;

        3、負(fù)責(zé)建立健全風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測、預(yù)警及危機(jī)處理機(jī)制,提出重大風(fēng)險(xiǎn)解決方案;

        4、研究國家、地方及行業(yè)相關(guān)政策、規(guī)定,并結(jié)合公司業(yè)務(wù)情況提交各類風(fēng)險(xiǎn)分析等報(bào)告。

        任職要求:

        1、全日制名校本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè);

        2、3年以上銀行、租賃等金融行業(yè)相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

        3、熟悉金融業(yè)務(wù)運(yùn)作流程、監(jiān)管法規(guī),熟悉金融行業(yè)和國家監(jiān)管政策,具備扎實(shí)的`專業(yè)基礎(chǔ);

        4、思維嚴(yán)謹(jǐn),邏輯性強(qiáng),思路敏捷、具備較強(qiáng)的分析能力、團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力,具備強(qiáng)烈的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。

        風(fēng)險(xiǎn)審批崗位職責(zé) 4

        1、根據(jù)總經(jīng)理的工作要求,協(xié)助總經(jīng)理處理日常行政事務(wù)和秘書性工作。

        2、負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常各種文件的起草、修改、打印、登記和存檔。

        3、負(fù)責(zé)記錄總經(jīng)理的`日常工作安排和重要談話記錄,并跟進(jìn)總經(jīng)理安排的工作進(jìn)度,及時(shí)向總經(jīng)理提醒或匯報(bào)。

        4、參加指定的公司會(huì)議,作好公司重要會(huì)議的記錄;根據(jù)會(huì)議要求和需要,及時(shí)整理會(huì)議紀(jì)要,按規(guī)定范圍下發(fā);對會(huì)議決定的事項(xiàng)和布置的工作,進(jìn)行檢查督辦,并及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)。

        5、對總經(jīng)理辦公室的辦公用具、環(huán)境衛(wèi)生負(fù)責(zé),保證總經(jīng)理辦公室環(huán)境舒適。

        6、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。

        風(fēng)險(xiǎn)審批崗位職責(zé) 5

        1.負(fù)責(zé)辦公室物品的'采購和登記,以及負(fù)責(zé)部門一些日常行政后勤類事務(wù);

        2.公司固定資產(chǎn)的管理和維護(hù),并定期進(jìn)行清查;

        3.做好各類會(huì)議的通知及會(huì)務(wù)安排、接待等工作,及時(shí)做好會(huì)議記錄,跟蹤會(huì)議決定的執(zhí)行和落實(shí)情況;

        4.完成上級部門交代文件處理及其它事務(wù)安排。

        風(fēng)險(xiǎn)審批崗位職責(zé) 6

        1.負(fù)責(zé)公司管理制度的起草、修訂、實(shí)施,并對員工進(jìn)行培訓(xùn);

        2.建立招聘方案,負(fù)責(zé)公司各類人員的招聘及初步面試;完成了公司內(nèi)部定崗定編工作、部門職責(zé)及崗位說明書的編制工作;

        3.負(fù)責(zé)新員工的入職,轉(zhuǎn)正,變更、續(xù)簽、爭議、考核,離職員工的手續(xù)等等工作;

        4.負(fù)責(zé)公司的.社保和公積金的開戶、變更、增減員等工作,另外負(fù)責(zé)公積金的繳納;

        5.負(fù)責(zé)考勤的匯總,員工薪酬的統(tǒng)計(jì),薪酬的發(fā)放;運(yùn)營部和銷售部的提成核算;加班加點(diǎn)和外出員工的登記和補(bǔ)貼發(fā)放,

        6.負(fù)責(zé)做好內(nèi)部文件和客戶合作合同的管理;

        7.負(fù)責(zé)與員工進(jìn)行積極溝通,促進(jìn)公司與員工關(guān)系和諧發(fā)展,處理企業(yè)內(nèi)部發(fā)生的員工勞動(dòng)糾紛;

        8.組織團(tuán)建、下午茶、公司旅游、生日會(huì)、圣誕party等活動(dòng);

        9.起草有關(guān)人事工作管理的初步建議,如用工、辭退法律風(fēng)險(xiǎn),起草人事表格,管理上的一些建議等等。

        風(fēng)險(xiǎn)審批崗位職責(zé) 7

        1、公司日常行政管理的運(yùn)作,政府機(jī)關(guān)的日常聯(lián)絡(luò)與公關(guān),公司各種證照的申辦與按期年審;

        2、負(fù)責(zé)公司的檔案管理及各類文件、資料的'鑒定及統(tǒng)計(jì)管理工作;

        3、負(fù)責(zé)各類會(huì)務(wù)的安排工作;

        4、負(fù)責(zé)對各項(xiàng)行政事務(wù)的安排及執(zhí)行;

        5、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它事務(wù)性工作;

        6、向行政總監(jiān)報(bào)告。

        風(fēng)險(xiǎn)審批崗位職責(zé) 8

        1.負(fù)責(zé)接待來賓,接聽或轉(zhuǎn)接電話;

        2.負(fù)責(zé)協(xié)助公司人員招聘、入職及離職手續(xù)辦理工作;

        3.負(fù)責(zé)公司員工的`考勤管理;

        4.協(xié)助公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和維護(hù)工作秩序;

        5.組織各類員工活動(dòng)及團(tuán)隊(duì)建設(shè)的工作;

        6.各類通知、會(huì)議紀(jì)要等公文寫作及發(fā)布;

        7.負(fù)責(zé)辦公室的環(huán)境維護(hù),保證辦公設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn);

        8.完成上級安排的其他工作任務(wù);

        風(fēng)險(xiǎn)審批崗位職責(zé) 9

        1.審批全國各分行上報(bào)的資管業(yè)務(wù)項(xiàng)目(包括固定收益類、資本市場類、非標(biāo)項(xiàng)目等所有資管業(yè)務(wù)品種),出具審查意見;

        2.反映審批中發(fā)現(xiàn)的`風(fēng)險(xiǎn)個(gè)案和系統(tǒng)性問題,提出風(fēng)險(xiǎn)控制的意見和建議,參與制定相關(guān)資管業(yè)務(wù)政策;

        3.參與研發(fā)資管產(chǎn)品和制定客戶綜合金融服務(wù)方案,支持市場營銷;

        4.負(fù)責(zé)超授權(quán)業(yè)務(wù)的上報(bào)和協(xié)調(diào)跟進(jìn)工作;

        5.與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)溝通并制定資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)交易合作機(jī)構(gòu)及投資資產(chǎn)標(biāo)的準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)及管理辦法;

        6.負(fù)責(zé)建立并完善債券投資業(yè)務(wù)內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)評估體系。

        風(fēng)險(xiǎn)審批崗位職責(zé) 10

        1.組織制定公司人事規(guī)章制度,并督促、檢查制度的`貫徹執(zhí)行。

        2.組織設(shè)計(jì)和完善公司的組織結(jié)構(gòu),做好定崗定編,合理有效配置人力資源。

        3.負(fù)責(zé)人員招聘,制定公司培訓(xùn)計(jì)劃,組織人員參加培訓(xùn),評估培訓(xùn)效果。

        5.責(zé)代表公司與員工簽訂勞動(dòng)合同及其保管工作。

        6.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、辦公用品的采購、盤點(diǎn)和管理。

        7.負(fù)責(zé)組織策劃公司各種團(tuán)建、員工活動(dòng)安排;

        8.負(fù)責(zé)組織起草公司行政綜合性工作計(jì)劃、報(bào)告、總結(jié)、決議、規(guī)劃等文件.

        9.領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。

        風(fēng)險(xiǎn)審批崗位職責(zé) 11

        職責(zé)描述:

        1、參照信貸審核標(biāo)準(zhǔn),審核零售貸款申請資料,有效結(jié)合各類第三方數(shù)據(jù)平臺(tái),確保資料的真實(shí)性;

        2、通過電話核實(shí)申請基本信息的有效性,核實(shí)購車行為真實(shí)性,確?劭钚畔⒌臏(zhǔn)確性;

        3、根據(jù)審批權(quán)限提出信貸建議或做出信貸決定;

        4、按照標(biāo)準(zhǔn)流程作業(yè),及時(shí)準(zhǔn)確完成審批任務(wù),確保審批效率和品質(zhì);

        5、對零售信貸業(yè)務(wù)提高效率及加強(qiáng)風(fēng)控提出改進(jìn)建議;

        6、市場端及客戶端相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)的'收集、反饋與分析;

        7、及時(shí)高效的完成上級領(lǐng)導(dǎo)要求的其他工作。

        任職要求:

        1、全日制大學(xué)本科(含)及以上學(xué)歷,金融、財(cái)務(wù)、法律、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

        2、具有1年及以上銀行、信用卡中心、知名汽車金融公司、融資租賃公司、資產(chǎn)管理公司等風(fēng)控審批或資產(chǎn)管理的從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

        3、熟悉汽車金融業(yè)務(wù)(乘用車/商用車零售類貸款/融資租賃、車抵貸),了解車貸審批全流程及風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn);

        4、為人正直,責(zé)任心及抗壓能力強(qiáng),較好風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

        5、邏輯思維與溝通學(xué)習(xí)能力佳,具備一定風(fēng)險(xiǎn)洞察力和判斷力。

        風(fēng)險(xiǎn)審批崗位職責(zé) 12

        崗位職責(zé):

        1、 風(fēng)控團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理;成員日常工作的指導(dǎo)、督促、培訓(xùn);

        2、以數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的風(fēng)控技術(shù)為核心,對獲客、審查審批、貸后管理等信貸全流程搭建風(fēng)控體系;

        3、針對消費(fèi)金融,以及小微金融等新型信貸產(chǎn)品,對應(yīng)開發(fā)設(shè)計(jì)整套風(fēng)控評分卡模型,包括準(zhǔn)入評分卡、行為評分卡、授信額度評分卡、催收評分卡等各類系統(tǒng)和人工應(yīng)用,并不斷優(yōu)化;

        4、 不斷研究行業(yè)內(nèi)各種先進(jìn)的風(fēng)控手段和方法,并應(yīng)用到實(shí)踐當(dāng)中。針對風(fēng)險(xiǎn)事件進(jìn)行分析、復(fù)盤,不斷優(yōu)化風(fēng)控模型;

        5、掌握行業(yè)政策信息,提出相應(yīng)對策,針對公司即時(shí)風(fēng)險(xiǎn)問題,評估風(fēng)險(xiǎn)狀態(tài)與風(fēng)險(xiǎn)程度,分析風(fēng)險(xiǎn)來源和影響,提供解決方案;

        7、設(shè)計(jì)公司金融業(yè)務(wù)的運(yùn)營流程,并監(jiān)督執(zhí)行,保證業(yè)務(wù)的合規(guī)、有序運(yùn)行;

        任職要求:

        1、 本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)科學(xué)、數(shù)理類等相關(guān)專業(yè);

        2、 4年以上工作經(jīng)驗(yàn),具有國內(nèi)大型銀行、知名p2p公司、知名信貸公司等金融行業(yè)量化風(fēng)險(xiǎn)管理和建模經(jīng)驗(yàn),或具備bat、flg等國內(nèi)外知名互聯(lián)網(wǎng)或高科技公司數(shù)據(jù)挖掘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

        3.、具有扎實(shí)的技術(shù)基礎(chǔ),熟練常用的.機(jī)器學(xué)習(xí)/數(shù)據(jù)挖掘模型,精通主流數(shù)據(jù)處理、分析及開發(fā)工具(python/r/java/c等),具有大數(shù)據(jù)平臺(tái)上項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

        4、思維嚴(yán)謹(jǐn),邏輯性強(qiáng),具備較強(qiáng)的分析能力,具備強(qiáng)烈的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。

        5、 有0-1風(fēng)控系統(tǒng)建設(shè)、數(shù)據(jù)建模經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

        6、 熟悉國家金融風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)制度;

        風(fēng)險(xiǎn)審批崗位職責(zé) 13

        崗位職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)授信審批,管理信用風(fēng)險(xiǎn)及相關(guān)的操作風(fēng)險(xiǎn);

        2、協(xié)助制定、完善風(fēng)險(xiǎn)控制管理政策、制度及工具,推動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)管理體系的'持續(xù)完善;

        3、負(fù)責(zé)開展信用風(fēng)險(xiǎn)培訓(xùn);

        4、出具業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)分析評價(jià)報(bào)告,組織開展總量風(fēng)險(xiǎn)管理。

        任職資格:

        1、全日制本科以上學(xué)歷(金融、財(cái)務(wù)、審計(jì)、稅務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)管理等專業(yè)優(yōu)先)。

        2、3年以上實(shí)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的信用風(fēng)險(xiǎn)管理能力。

        3、較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力;較強(qiáng)的信息收集分析能力;擁有cpa/acca/frm/cfa等相關(guān)證書者優(yōu)先。

        4、能勝任高強(qiáng)度工作壓力。

        風(fēng)險(xiǎn)審批崗位職責(zé) 14

        崗位職責(zé):

        1、 研究國內(nèi)外數(shù)字金融發(fā)展形勢及監(jiān)管政策動(dòng)向,協(xié)同總行相關(guān)部門優(yōu)化普惠線條審批流程、打造數(shù)字化審批系統(tǒng),制定數(shù)字化風(fēng)險(xiǎn)管理體系、策略與實(shí)施方案;

        2、 應(yīng)用數(shù)字化審批經(jīng)驗(yàn),參與設(shè)計(jì)、開發(fā)新產(chǎn)品數(shù)字化風(fēng)控模型,確定風(fēng)險(xiǎn)體系指標(biāo),滿足普惠業(yè)務(wù)智能決策、實(shí)時(shí)分析需求;

        3、 根據(jù)監(jiān)管要求及評審經(jīng)驗(yàn),制定普惠條線數(shù)字化審查審批流程及要點(diǎn);

        4、 研究反欺詐案例,制定優(yōu)化零售業(yè)務(wù)反欺詐策略。

        職位需求:

        1、 具有5年及以上信貸客戶經(jīng)理及數(shù)字化評審相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

        2、 熟知各類小微及消費(fèi)金融產(chǎn)品及系統(tǒng)、互聯(lián)網(wǎng)金融模式與產(chǎn)品;

        3、 熟悉零售業(yè)務(wù)信貸系統(tǒng),具有自動(dòng)化審批相關(guān)經(jīng)驗(yàn),具有為商業(yè)銀行等金融機(jī)構(gòu)組建信貸工廠的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),或在信貸工廠負(fù)責(zé)整體運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn);

        4、 具備解決復(fù)雜問題的能力、較強(qiáng)的計(jì)劃能力、抗壓能力及執(zhí)行力,良好的.組織推動(dòng)與溝通協(xié)調(diào)能力。

        風(fēng)險(xiǎn)審批崗位職責(zé) 15

        崗位職責(zé):

        1、根據(jù)調(diào)查報(bào)告,獨(dú)立完成對小微企業(yè)的.信貸審批;

        2、配合政策經(jīng)理,持續(xù)優(yōu)化信貸政策;

        3、總結(jié)風(fēng)險(xiǎn)案例,提升審批水平 ;

        4、定期開展客戶走訪,總結(jié)行業(yè)特性;

        5、對調(diào)查人員開展培訓(xùn),提高團(tuán)隊(duì)整體風(fēng)控水平。

        任職要求:

        1、金融、財(cái)會(huì)、經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)背景,年齡35歲以內(nèi);

        2、具有三年及以上小微企業(yè)下戶盡調(diào)及獨(dú)立審批經(jīng)驗(yàn);

        3、熟悉銀行信貸產(chǎn)品,具備風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、判斷決策能力;

        4、良好的溝通表達(dá)能力、邏輯思維能力、分析總結(jié)能力、跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和抗壓能力。

        5、普通話標(biāo)準(zhǔn),喜歡和客戶溝通交流,善于深挖有效信息,有強(qiáng)烈的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

        風(fēng)險(xiǎn)審批崗位職責(zé) 16

        1、根據(jù)公司要求,落實(shí)公司的招聘工作;

        2、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、離職手續(xù)辦理,完成員工勞動(dòng)合同簽訂;

        3、負(fù)責(zé)各工資料、考勤錄入、加班的'統(tǒng)計(jì)及核對;

        4、負(fù)責(zé)行政人事統(tǒng)籌管理工作,保安部、保潔部、員工飯?zhí)、員工宿舍的管理工作。

        5、協(xié)助公司公眾號(hào)更新,相關(guān)標(biāo)書文件制作。

        6、配合政府各相關(guān)部門開展工作及準(zhǔn)備相關(guān)文件備查,社保、企業(yè)政策等信息查詢。

        7、公司交辦的其它事項(xiàng)。

        風(fēng)險(xiǎn)審批崗位職責(zé) 17

        職責(zé)描述:

        1、嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)卡授信、分期付款、基礎(chǔ)額度調(diào)整業(yè)務(wù)相關(guān)的規(guī)章制度和操作規(guī)程,對業(yè)務(wù)經(jīng)辦崗的必要項(xiàng)目進(jìn)行復(fù)核,確認(rèn)審核過程是否完整、準(zhǔn)確,保證業(yè)務(wù)作業(yè)的.及時(shí)性和準(zhǔn)確性;

        2、對發(fā)卡授信、分期付款、基礎(chǔ)額度調(diào)整業(yè)務(wù)經(jīng)辦崗進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo),對需要補(bǔ)充照會(huì)或進(jìn)一步審查的申請件,注明指導(dǎo)意見后退回業(yè)務(wù)經(jīng)辦崗補(bǔ)充調(diào)查或直接進(jìn)行補(bǔ)充審核,有效防范操作風(fēng)險(xiǎn)和欺詐風(fēng)險(xiǎn);

        3、根據(jù)部門的培訓(xùn)要求,認(rèn)真學(xué)習(xí),領(lǐng)會(huì)要點(diǎn),加強(qiáng)對發(fā)卡授信、分期付款政策和作業(yè)流程的理解,提升對操作風(fēng)險(xiǎn)、欺詐風(fēng)險(xiǎn)的辨識(shí)、防范能力,不斷積累風(fēng)險(xiǎn)防范的經(jīng)驗(yàn);

        4、根據(jù)發(fā)卡授信、分期付款審核、基礎(chǔ)額度調(diào)整業(yè)務(wù)的具體執(zhí)行情況,及時(shí)反饋對風(fēng)險(xiǎn)政策、作業(yè)流程的修改意見或建議,對審核過程中發(fā)現(xiàn)的可疑風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)或異常情況應(yīng)及時(shí)向上級報(bào)告。

        任職要求:

        1、經(jīng)濟(jì)、金融、法律等專業(yè);

        2、3年以上金融行業(yè)工作經(jīng)歷;

        3、技能:了解信用卡征信調(diào)查基本流程和金融政策法規(guī)等相關(guān)的金融業(yè)務(wù)知識(shí);能承受工作壓力;具有較強(qiáng)的溝通能力和一定的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力。

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