現場技術經理崗位職責
在我們平凡的日常里，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯(lián)系，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統(tǒng)一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。到底應如何制定崗位職責呢？以下是小編幫大家整理的現場技術經理崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。
職責描述：
1、將上級部門的工作目標和任務分解到本部門的工作目標和任務中，并監(jiān)督其執(zhí)行情況，并將實施績效向上級部門反饋，接受考核；
2、負責車間現場生產工藝及參數的控制和優(yōu)化；
3、負責生產過程中的產品質量控制，收集、匯總、統(tǒng)計、傳遞生產現場各類質量信息；
4、負責對車間各類工藝質量問題進行分析，制訂和實施糾正、預防措施
5、監(jiān)督車間工藝文件的在現場實際生產中的貫徹實施，配合技術辦公室和質量進行工藝紀律的審核；
6、負責與外部門協(xié)調解決整車質量問題；
7、參與新產品規(guī)劃階段的`工藝準備，按規(guī)劃部門的工藝規(guī)劃，負責實施工藝，落實工作崗位安排；
8、負責新產品在車間從pvs到sop間的試生產（包括試拼、試裝）；
9、負責車間工藝委外申請、認可、日常管理和結算；
10、負責生產輔料的定額管理及優(yōu)化，努力降低單耗成本；
11、負責車間生產所需工藝文件的轉化工作，及車間工藝文件資料管理；
12、維護車間各級質量責任和質量管理網絡及環(huán)境管理網絡，切實保證質量、環(huán)境管理體系正常運轉，積極配合廠級、公司級等各項檢查；
13、組織開展車間內的各類優(yōu)化工作控制并降低各類生產成本；
14、關注下屬員工的發(fā)展和培養(yǎng)，做好員工帶教及推優(yōu)工作；
15、組織與上下道部門及橫向部門的溝通、協(xié)作工作，共同完成問題解決、項目攻關、經驗、持續(xù)改善等工作事宜；
16、及時主動向上級經理匯報工作情況及存在的問題，并提出建議，并提出解決問題的建議；
17、完成領導安排的其它工作；
任職要求：
1、本科及以上學歷，材料化學、化工、高分子等相關理科專業(yè)，碩士及以上優(yōu)先；
2、具有8年以上工作經驗，具有5年以上整車行業(yè)工作經驗及涂裝工藝技術工作經驗，能夠指導團隊解決生產中疑難技術問題；
3、熟悉整車涂裝工藝流程，了解涂裝關鍵設備；
4、懂得并掌握精益生產原則，具備先進制造理念、項目管理方面的知識和經驗。
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