價(jià)格管理崗位職責(zé)

時(shí)間：2023-04-10 15:00:15 賽賽崗位職責(zé) 我要投稿

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價(jià)格管理崗位職責(zé)（通用21篇）

　　在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天，很多情況下我們都會(huì)接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是一個(gè)具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢？以下是小編整理的價(jià)格管理崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

價(jià)格管理崗位職責(zé)（通用21篇）

　　價(jià)格管理崗位職責(zé) 篇1

　　1.負(fù)責(zé)價(jià)格管理二科日常管理工作。

　　2.組織落實(shí)國(guó)家機(jī)關(guān)行政事業(yè)性收費(fèi)項(xiàng)目與收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行與實(shí)施工作。

　　3.組織開展《收費(fèi)許可證》年度審驗(yàn)工作及申領(lǐng)單位的資格審核工作。

　　4.組織開展對(duì)實(shí)行政府定價(jià)管理的公益事業(yè)、公用事業(yè)、中介服務(wù)、經(jīng)營(yíng)性服務(wù)價(jià)格的制定和管理及價(jià)格成本監(jiān)測(cè)。

　　5.協(xié)調(diào)處理全市收費(fèi)和服務(wù)價(jià)格的'爭(zhēng)議工作。

　　6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　價(jià)格管理崗位職責(zé) 篇2

　　1.負(fù)責(zé)組織實(shí)施工農(nóng)業(yè)產(chǎn)品價(jià)格改革方案。

　　2.研究擬定工農(nóng)業(yè)產(chǎn)品價(jià)格改革方案并組織實(shí)施。

　　3.按照價(jià)格管理權(quán)限，定調(diào)分管的商品價(jià)格，規(guī)定商品的作價(jià)原則和作價(jià)辦法。

　　4.對(duì)由市場(chǎng)調(diào)節(jié)的與人民生活關(guān)系密切的工業(yè)品、農(nóng)副產(chǎn)品價(jià)格進(jìn)行監(jiān)審。

　　5.指導(dǎo)協(xié)調(diào)對(duì)放開的農(nóng)產(chǎn)品的購銷價(jià)格，必要時(shí)制定最低保護(hù)價(jià)和最高限價(jià)。

　　6.調(diào)査研究、分析主要農(nóng)產(chǎn)品供求變化、價(jià)格走勢(shì)和關(guān)系國(guó)民經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)工業(yè)品的`生產(chǎn)成本、利潤(rùn)和供求變化趨勢(shì)、價(jià)格動(dòng)態(tài)，為宏觀調(diào)控提出依據(jù)和相應(yīng)的政策意見。

　　價(jià)格管理崗位職責(zé) 篇3

　　1、根據(jù)各平臺(tái)費(fèi)用、規(guī)則對(duì)各活動(dòng)進(jìn)行定價(jià);

　　2、定期對(duì)滯銷商品進(jìn)行調(diào)價(jià)，保證滯銷款及時(shí)清倉;

　　3、對(duì)銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，總結(jié)定價(jià)存在的問題，且不斷改善，保證定價(jià)的合理性及公司的利潤(rùn)率;

　　4、建立穩(wěn)定的平臺(tái)銷售價(jià)格體系、特價(jià)監(jiān)控機(jī)制，在活動(dòng)中、活動(dòng)后進(jìn)行有效的`監(jiān)管、跟進(jìn);

　　5、數(shù)據(jù)分析、監(jiān)測(cè)及預(yù)警，包括但不限于銷售數(shù)據(jù)分析、庫存數(shù)據(jù)分析、平臺(tái)策略分析等，并根據(jù)分析結(jié)果提出可落地的活動(dòng)策略建議;

　　價(jià)格管理崗位職責(zé) 篇4

　　1.負(fù)責(zé)價(jià)格管理一科日常管理工作。

　　2.負(fù)責(zé)全市價(jià)格管理，起草商品和服務(wù)價(jià)格調(diào)整規(guī)范性文件；貫徹執(zhí)行政府定價(jià)、政府指導(dǎo)價(jià)商品的作價(jià)原則，規(guī)范企業(yè)定價(jià)行為，加強(qiáng)市場(chǎng)價(jià)格監(jiān)測(cè)、調(diào)控與管理。

　　3.負(fù)責(zé)監(jiān)測(cè)居民消費(fèi)調(diào)控目標(biāo)的實(shí)施及信息反饋。開展市場(chǎng)價(jià)格信息監(jiān)測(cè)，掌握市場(chǎng)價(jià)格動(dòng)態(tài)，發(fā)布價(jià)格信息公報(bào)。

　　4.負(fù)責(zé)對(duì)重要商品和服務(wù)價(jià)格的`成本調(diào)查與監(jiān)審工作。

　　5.組織藥品價(jià)格管理與集中招標(biāo)采購價(jià)格行為的規(guī)范和審定工作。

　　6.協(xié)調(diào)工農(nóng)業(yè)產(chǎn)品(商品)及交通運(yùn)輸?shù)确矫娴膬r(jià)格糾紛和矛盾，協(xié)助處理有關(guān)價(jià)格違法案件。

　　7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　價(jià)格管理崗位職責(zé) 篇5

　　1.負(fù)責(zé)每月的各類價(jià)格統(tǒng)計(jì)報(bào)表資料采集、整理上報(bào)工作；負(fù)責(zé)每周集貿(mào)市場(chǎng)農(nóng)副產(chǎn)品價(jià)格監(jiān)測(cè)，掌握、分析和上報(bào)市場(chǎng)價(jià)格動(dòng)態(tài)情況報(bào)告；負(fù)責(zé)重要商品和服務(wù)價(jià)格調(diào)定價(jià)信息公布工作。

　　2.負(fù)責(zé)全市農(nóng)副產(chǎn)品調(diào)查點(diǎn)的選點(diǎn)、巡訪，定期對(duì)成本調(diào)查人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作；負(fù)責(zé)收取各調(diào)查戶(點(diǎn))的農(nóng)調(diào)資料，整理、匯總制表上報(bào)并進(jìn)行相關(guān)的綜合統(tǒng)計(jì)分析。

　　3.協(xié)助開展藥品集中招標(biāo)采購的價(jià)格行為規(guī)范管理和審定工作。

　　4.協(xié)助開展對(duì)重要商品和服務(wù)價(jià)格的'成本調(diào)查監(jiān)審工作。

　　5.負(fù)責(zé)副食品價(jià)格調(diào)節(jié)基金的管理工作。

　　6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　價(jià)格管理崗位職責(zé) 篇6

　　1.協(xié)助開展國(guó)家機(jī)關(guān)行政事業(yè)性收費(fèi)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行與實(shí)施工作。

　　2.協(xié)助做好《收費(fèi)許可證》申領(lǐng)單位的資格審查工作,建立許可證檔案;開展《收費(fèi)許可證》的年度審驗(yàn)工作。

　　3.協(xié)助參與對(duì)實(shí)行政府定價(jià)管理的`公益事業(yè)、公用事業(yè)、中介服務(wù)、經(jīng)營(yíng)性服務(wù)價(jià)格進(jìn)行價(jià)格測(cè)算、成本調(diào)查及價(jià)格成本監(jiān)測(cè)。

　　4.做好各類收費(fèi)和價(jià)格的調(diào)研及情況上報(bào)工作。

　　5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　價(jià)格管理崗位職責(zé) 篇7

　　1.負(fù)責(zé)制定全行內(nèi)部?jī)r(jià)格管理機(jī)制。

　　2.根據(jù)市場(chǎng)價(jià)格、行內(nèi)管理需要及內(nèi)部資金轉(zhuǎn)移價(jià)格定價(jià)規(guī)則，定期發(fā)布內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格。

　　3.跟蹤本外幣市場(chǎng)基準(zhǔn)利率變化，監(jiān)測(cè)我行內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格的.執(zhí)行情況，提出相關(guān)調(diào)整建議;

　　4.負(fù)責(zé)調(diào)整維護(hù)ftp系統(tǒng)的價(jià)格參數(shù);

　　5.負(fù)責(zé)本行ftp系統(tǒng)的新建、優(yōu)化和運(yùn)行監(jiān)測(cè)。

　　價(jià)格管理崗位職責(zé) 篇8

　　1.負(fù)責(zé)管理醫(yī)療衛(wèi)生、環(huán)保、環(huán)衛(wèi)、旅游、園林、文化、電視、金融、郵電、保安服務(wù)、交通運(yùn)輸、港口、碼頭、車輛通行、公交、停車場(chǎng)等政府管理的公用事業(yè)、公益性服務(wù)價(jià)格和經(jīng)營(yíng)性中介服務(wù)價(jià)格。

　　2.會(huì)同有關(guān)部門制定全市房地產(chǎn)價(jià)格政策法規(guī)。

　　3.會(huì)同有關(guān)部門管理經(jīng)濟(jì)適用住房銷售價(jià)格。

　　4.管理物業(yè)管理服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。

　　5.會(huì)同有關(guān)部門管理廉租住房租金。

　　6.協(xié)調(diào)處理有關(guān)房地產(chǎn)價(jià)格的'爭(zhēng)議。

　　7.指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督縣(市)物價(jià)部門的房地產(chǎn)價(jià)格管理工作。

　　8.承擔(dān)市房地產(chǎn)價(jià)格評(píng)估委員會(huì)辦公室工作。

　　9.會(huì)同有關(guān)部門管理本行政區(qū)域內(nèi)的基準(zhǔn)地價(jià)和標(biāo)定地價(jià)。

　　價(jià)格管理崗位職責(zé) 篇9

　　崗位職責(zé):

　　1、價(jià)格監(jiān)控:定期收集線下價(jià)格與平臺(tái)價(jià)格對(duì)比監(jiān)控;

　　2、差異定價(jià):根據(jù)市場(chǎng)行情和競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái)分析，制定符合平臺(tái)的差異化調(diào)價(jià);

　　任職要求:

　　1、熟悉傳統(tǒng)配件流通的價(jià)格特點(diǎn)和規(guī)律;

　　2、具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力;

　　3、具有出色的成本控制能力，能在確保質(zhì)量的`基礎(chǔ)上提升公司產(chǎn)品的盈利能力;

　　4、具備一定的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

　　價(jià)格管理崗位職責(zé) 篇10

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)相關(guān)項(xiàng)目京東店鋪的日常運(yùn)營(yíng)及電商團(tuán)隊(duì)執(zhí)行管理;

　　2、根據(jù)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，結(jié)合公司產(chǎn)品及特性，制定京東整體電商銷售策略及產(chǎn)品推廣方案;

　　3、制定及規(guī)范電子商務(wù)的銷售流程，有效完成對(duì)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的全過程的制度化管理;

　　4、提高店鋪流量及業(yè)績(jī)，完成店鋪銷售目標(biāo)，提升公司品牌形象;

　　5、定期進(jìn)行全網(wǎng)及店鋪數(shù)據(jù)分析，及時(shí)調(diào)整定位，包括產(chǎn)品、價(jià)格、執(zhí)行方案等;

　　6、協(xié)助、指導(dǎo)電商團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)工作，合理配置人力、提升團(tuán)隊(duì)工作效率;

　　7、優(yōu)化店鋪各項(xiàng)成本指標(biāo)，協(xié)同物流、倉儲(chǔ)相關(guān)環(huán)節(jié)執(zhí)行;

　　8、全網(wǎng)的價(jià)格管控及監(jiān)督，建立及維護(hù)所負(fù)責(zé)品牌發(fā)展的良性環(huán)境。

　　任職要求:

　　1、2年及以上京東電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)及店鋪運(yùn)營(yíng)執(zhí)行經(jīng)驗(yàn);

　　2、熟悉b2b、b2c等電子商務(wù)運(yùn)作模式及電子商務(wù)營(yíng)銷資源、協(xié)作渠道和操作方式、同時(shí)具備較高的`商業(yè)敏感度;

　　3、熟悉京東平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)環(huán)境、交易規(guī)則、網(wǎng)站資源、推廣方式等;

　　4、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和組織協(xié)調(diào)能力、電商團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

　　5、對(duì)電子商務(wù)發(fā)展動(dòng)態(tài)及行業(yè)有深刻的理解，有大型電子商務(wù)網(wǎng)絡(luò)整體運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　價(jià)格管理崗位職責(zé) 篇11

　　任職要求:

　　1、企業(yè)價(jià)格數(shù)據(jù)成本分析，采購經(jīng)驗(yàn)2年以上

　　2、熟悉招標(biāo)采購流程，熟悉供應(yīng)商評(píng)估、考核，熟悉相關(guān)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)，

　　3、熟悉相關(guān)辦公軟件操作

　　4、具備較強(qiáng)職業(yè)道德素質(zhì)，本科及以上學(xué)歷

　　工作職責(zé):

　　1、價(jià)格體系建設(shè)，分析價(jià)格成本

　　2、編制相關(guān)報(bào)表

　　價(jià)格管理崗位職責(zé) 篇12

　　1、負(fù)責(zé)出具相關(guān)藝術(shù)品、收藏品的鑒定意見;

　　2、配合公司做好整體鑒定、交收工作;

　　3、按照相關(guān)交收制度、流程和要求,做好交易系統(tǒng)鑒定對(duì)接工作(包括書畫、瓷器、珠寶玉石、青銅器、家具、雜項(xiàng)等);

　　4、藝術(shù)品鑒賞與價(jià)值評(píng)估、藝術(shù)品市場(chǎng)分析等;

　　價(jià)格管理崗位職責(zé) 篇13

　　崗位職責(zé)

　　1、建立和維護(hù)設(shè)備的備案、管理、評(píng)估、定價(jià)工作體系，包括制定管理辦法、建立備案臺(tái)賬、設(shè)計(jì)表單工具等；

　　2、負(fù)責(zé)對(duì)工程機(jī)械、機(jī)加工、印刷、紡織、包裝、商用車等新機(jī)或二手機(jī)設(shè)備進(jìn)行價(jià)格評(píng)估，出具專業(yè)評(píng)估報(bào)告；

　　3、負(fù)責(zé)建立新舊設(shè)備價(jià)格核對(duì)評(píng)估機(jī)制，并對(duì)項(xiàng)目設(shè)備價(jià)格進(jìn)行評(píng)估和管理；

　　4、對(duì)公司金融業(yè)務(wù)設(shè)備線的.選擇出具專業(yè)化意見，并參與設(shè)備金融交易要素的制定；

　　5、收集和分析公司業(yè)務(wù)相關(guān)設(shè)備的數(shù)據(jù)及關(guān)鍵信息，定期發(fā)布專業(yè)報(bào)告；

　　6、協(xié)助參與公司出險(xiǎn)項(xiàng)目設(shè)備的回收處置工作；

　　職位要求

　　1、本科及以上學(xué)歷，工程機(jī)械、加工制造等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

　　2、對(duì)商用車輛、機(jī)加設(shè)備或工程機(jī)械較為熟悉。

　　3、具有較強(qiáng)的溝通能力，熟練掌握office等辦公軟件，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力及管理能力。

　　4、身體健康，可適應(yīng)出差。

　　價(jià)格管理崗位職責(zé) 篇14

　　崗位職責(zé)：

　　1、原材料，低值易耗品和其他物料出庫憑證的編制;

　　2、制造費(fèi)用分?jǐn)偧敖Y(jié)轉(zhuǎn)以及相關(guān)憑證的'編制;

　　3、計(jì)算產(chǎn)品成本并編制產(chǎn)成品憑證;

　　4、進(jìn)行產(chǎn)品成本分析，尋找產(chǎn)品成本節(jié)約空間;

　　5、編制成本報(bào)表，為管理層提出成本改進(jìn)建議;

　　6、產(chǎn)品定額或其他成本核算的編制和監(jiān)督執(zhí)行;

　　7、按總部管理要求管理核算工廠成本;

　　8、復(fù)核監(jiān)督倉庫期末盤點(diǎn);

　　9、職責(zé)范圍內(nèi)的會(huì)計(jì)資料的整理、保管;

　　10、公司交辦的其他工作

　　職位要求：

　　35歲以下，從事過工業(yè)會(huì)計(jì)工作，會(huì)計(jì)從業(yè)資格證

　　1、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；

　　2、成本會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上；

　　3、熟練操作辦公軟件；

　　4、熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)。

　　價(jià)格管理崗位職責(zé) 篇15

　　崗位職責(zé)：

　　1、判斷融資標(biāo)的定價(jià)合理性;

　　2、審核融資費(fèi)率、費(fèi)用等是否正確、合理;

　　3、與第三方評(píng)估機(jī)構(gòu)或信息發(fā)布機(jī)構(gòu)建立合作并對(duì)接相關(guān)工作;

　　4、完成公司批量采購的相關(guān)工作。

　　職位要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷;

　　2、熟悉汽車圈,深入了解新車、二手車定價(jià)方式;

　　3、工作認(rèn)真細(xì)致、機(jī)靈有責(zé)任心。

　　價(jià)格管理崗位職責(zé) 篇16

　　1、參與制定各酒店的客房?jī)r(jià)格體系,分析市場(chǎng)需求,及時(shí)調(diào)整酒店價(jià)格。

　　2、制定各細(xì)分市場(chǎng)的價(jià)格體系,監(jiān)督并調(diào)整各細(xì)分市場(chǎng)的價(jià)格策略和房量分配,分析收益和出租率,實(shí)現(xiàn)收益最大化。

　　3、指導(dǎo)酒店制定不同時(shí)期的市場(chǎng)策略以改善現(xiàn)有房?jī)r(jià)與客源結(jié)構(gòu),使其符合市場(chǎng)水平。

　　4、預(yù)測(cè)酒店客房收入,包括出租率,平均房?jī)r(jià),指導(dǎo)各連鎖酒店進(jìn)行銷售策略和價(jià)格策略的`制定;

　　5、同行競(jìng)業(yè)的每日調(diào)查報(bào)告,包括平均房?jī)r(jià)、出租率、市場(chǎng)份額等數(shù)據(jù)。

　　價(jià)格管理崗位職責(zé) 篇17

　　1.負(fù)責(zé)公司售賣平臺(tái)商品中心及價(jià)格體系相關(guān)功能模塊的設(shè)計(jì)和搭建;

　　2.負(fù)責(zé)梳理公司不同類型商品及服務(wù)售賣特征及計(jì)費(fèi)價(jià)格類型,抽象出共性的模型,甄別出不同類商品服務(wù)的差異細(xì)節(jié);

　　3.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)商品中心及價(jià)格體系的系統(tǒng)功能設(shè)計(jì)及業(yè)務(wù)規(guī)則梳理;

　　4.負(fù)責(zé)功能交付,并收集整理相關(guān)業(yè)務(wù)方需求,對(duì)系統(tǒng)及流程進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)迭代;

　　5.推動(dòng)各業(yè)務(wù)線按平臺(tái)的`標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范接入商品中心及售賣體系,輔導(dǎo)業(yè)務(wù)線正確配置商品數(shù)據(jù);

　　6.推動(dòng)相關(guān)上下游系統(tǒng)按商品中心的業(yè)務(wù)需求對(duì)相關(guān)系統(tǒng)進(jìn)行優(yōu)化改造;

　　7.對(duì)商品及價(jià)格的功能穩(wěn)定性和數(shù)據(jù)的可靠性負(fù)責(zé);

　　價(jià)格管理崗位職責(zé) 篇18

　　一、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目及批產(chǎn)產(chǎn)品的報(bào)價(jià)。

　　二、負(fù)責(zé)大客戶年度價(jià)格協(xié)商。

　　三、負(fù)責(zé)處理因價(jià)格差異導(dǎo)致的客戶索賠。

　　四、支持客戶經(jīng)理和銷售工程師的商務(wù)談判。

　　五、遵守公司各項(xiàng)規(guī)制制度。

　　六、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)布置的.相關(guān)工作。

　　價(jià)格管理崗位職責(zé) 篇19

　　1、指導(dǎo)有關(guān)部門做好市場(chǎng)調(diào)查和市場(chǎng)預(yù)測(cè)，研究公司資本的最佳投向，提出決策建議供總經(jīng)理參考；

　　2、研究、制訂公司發(fā)展的中、長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)組織實(shí)施研究公司及下屬公司、企業(yè)的運(yùn)作，分析和評(píng)價(jià)公司人力、物力、財(cái)力的利用效率，提出發(fā)揮增產(chǎn)節(jié)約潛力和提高經(jīng)濟(jì)效益的整改意見、措施，報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)組織實(shí)施；

　　3、分析公司計(jì)劃執(zhí)行過程和結(jié)果，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，為總經(jīng)理的經(jīng)營(yíng)決策提供科學(xué)依據(jù)和建議；

　　4、對(duì)公司及下屬公司、企業(yè)的`投資的可行性報(bào)告進(jìn)行經(jīng)濟(jì)效益評(píng)估，提出審核意見；

　　5、策劃公司大型的經(jīng)濟(jì)活動(dòng),如資產(chǎn)收購,拍賣及兼并等；

　　6、行使經(jīng)濟(jì)監(jiān)督權(quán)，制止無經(jīng)濟(jì)效益和負(fù)經(jīng)濟(jì)效益的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)；

　　7、負(fù)責(zé)主持評(píng)審下屬公司、企業(yè)年度目標(biāo)完成情況,指導(dǎo)有關(guān)單位采取措施，完成各項(xiàng)生產(chǎn)、指導(dǎo)有關(guān)單位采取措施,完成各項(xiàng)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

　　價(jià)格管理崗位職責(zé) 篇20

　　1、負(fù)責(zé)市價(jià)格認(rèn)證中心日常管理工作。

　　2、貫徹執(zhí)行國(guó)家價(jià)格鑒定、認(rèn)證、評(píng)估等法律法規(guī)；鑒定本市經(jīng)濟(jì)案件中各類標(biāo)的價(jià)格及各類資產(chǎn)、商品和服務(wù)價(jià)格的認(rèn)證；接受委托對(duì)各類中介評(píng)估機(jī)構(gòu)的結(jié)論進(jìn)行認(rèn)證。

　　3、組織開展價(jià)格預(yù)測(cè)及市場(chǎng)行情調(diào)研活動(dòng)，為政府價(jià)格管理和經(jīng)濟(jì)決策提供服務(wù)。

　　4、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)行政區(qū)內(nèi)價(jià)格認(rèn)證中心的.業(yè)務(wù)工作。

　　5、協(xié)調(diào)做好價(jià)格管理方面的事務(wù)性工作。

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。