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認(rèn)證管理崗位職責(zé)
在社會發(fā)展不斷提速的今天，需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？以下是小編整理的認(rèn)證管理崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。
認(rèn)證管理崗位職責(zé)1
崗位職責(zé):
1、3年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系的實(shí)施及保持，對質(zhì)量管理、檢驗(yàn)和計(jì)量理化工作負(fù)責(zé)。
2、組織分析、處理內(nèi)外部質(zhì)量問題。主持召開質(zhì)量分析會議、質(zhì)量工作會議，持續(xù)改進(jìn)質(zhì)量管理工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷有一定的表達(dá)能力，熟悉iso/ts16949質(zhì)量管理體系。
質(zhì)量管理體系認(rèn)證師崗位
認(rèn)證管理崗位職責(zé)2
(高級)品質(zhì)認(rèn)證/委外供應(yīng)商管理工程師工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商日常管理、稽核工作;
2、參與供應(yīng)商資質(zhì)認(rèn)證與風(fēng)險評估,及后續(xù)績效考核;
3、負(fù)責(zé)替代物料品質(zhì)認(rèn)證,新物料規(guī)格書的發(fā)行與更新;
4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的擬定、談判與簽訂;
5、負(fù)責(zé)委外供應(yīng)商品質(zhì)監(jiān)督與異常處理;
6、負(fù)責(zé)委外供應(yīng)商品質(zhì)數(shù)據(jù)的收集與整理;
7、新物料rohs狀況及規(guī)格等技術(shù)文件收集與核實(shí);
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作任務(wù)。
任職資格
1、五年以上供應(yīng)商管理或研發(fā)質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有技術(shù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、熟悉iso管理體系,了解質(zhì)量控制系統(tǒng)知識;
3、熟悉整機(jī)整體結(jié)構(gòu)布局,及各個零部件的檢測方法和工藝、材料、原理等;
4、熟悉整機(jī)生產(chǎn)流程及品質(zhì)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),并熟悉管控要求;
5、具有良好的分析與異常處理能力;
6、具體優(yōu)秀的'談判能力和溝通能力,獨(dú)立處理辦公日常事務(wù)。此處的供應(yīng)商指的是代工廠!工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商日常管理、稽核工作;
2、參與供應(yīng)商資質(zhì)認(rèn)證與風(fēng)險評估,及后續(xù)績效考核;
3、負(fù)責(zé)替代物料品質(zhì)認(rèn)證,新物料規(guī)格書的發(fā)行與更新;
4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的擬定、談判與簽訂;
5、負(fù)責(zé)委外供應(yīng)商品質(zhì)監(jiān)督與異常處理;
6、負(fù)責(zé)委外供應(yīng)商品質(zhì)數(shù)據(jù)的收集與整理;
7、新物料rohs狀況及規(guī)格等技術(shù)文件收集與核實(shí);
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作任務(wù)。
認(rèn)證管理崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
1、3年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系的實(shí)施及保持,對質(zhì)量管理、檢驗(yàn)和計(jì)量理化工作負(fù)責(zé)。
2、組織分析、處理內(nèi)外部質(zhì)量問題。主持召開質(zhì)量分析會議、質(zhì)量工作會議,持續(xù)改進(jìn)質(zhì)量管理工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷有一定的表達(dá)能力,熟悉iso/ts16949質(zhì)量管理體系。
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