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      主管崗位職責

      時間:2023-03-13 08:02:09 崗位職責 我要投稿

      主管崗位職責

        在社會一步步向前發展的今天,很多場合都離不了崗位職責,崗位職責是一個具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。大家知道崗位職責的格式嗎?以下是小編為大家收集的 主管崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

       主管崗位職責

      主管崗位職責1

        1、負責現金、銀行出納工作。

        2、負責員工報銷費用的審核、憑證的編制和錄入。

        3、負責公司帳的核對和清理工作,保證數據的及時準確性。

        4、負責公司稅金的核算、申報和解繳工作。

        5、完成月度極度年度的'納稅申報,完成固定資產、累計折舊的會計核算,及時了解公司固定資產、低值易耗品的存放、使用情況。

        6、進行財務狀況和經營成果分析、評價和控制,提供經營決策財務數據,向管理層提供內部管理報表。

        7、協助上級推行公司各類規章制度的實施。

        8、負責提供公司內部部門需要的相關財務數據。

      主管崗位職責2

        1、根據客戶訂單要求,負責監督和管理合同執行流程,熟悉公司經營的產品,清楚合同的'執行狀態。主管合同項下相關貨物的生產、檢驗、物流等相關工作;完善并落實公司合同管理制度,定期對跟單員進行業務培訓及指導;

        2、主管和督促跟單員做好與銷售人員的溝通匯報,及時介入和處理跟單員不能解決的疑難問題;保障合同的正常履行。

        3、與其他部門做好溝通協調,根據客戶需求,與供應商進行價格及交期洽談,并向銷售人員提供價格及交期的反饋;

        4、主動開發和建立供應商資源,定期維護和鞏固供應商關系,負責供應商來訪的接待、安排、記錄、跟蹤結果。

        5、主管公司展會及樣品間樣品的籌備和征集工作;

        6、完成公司領導交待的其他工作。

      主管崗位職責3

        負責擬定裝修材料采購招標計劃、采購資金預算;

        負責組織編寫招標文件,組織實施招標過程,參與所屬專業的招標;

        監督計劃執行,及時糾偏;

        負責裝修材料采購成本估算,編制采購目標成本;

        協助工程管理部門制定各項裝修材料施工工藝,開發新材料、新工藝;

        參與項目后評估工作,提出采購成本優化建議;

        處理裝修材料質量事件和廠商服務投訴,供應商考評;

        負責下屬績效考核,有針對性地對下屬進行培訓;

        根據集團需要協助上級進行采購隊伍建設;

        負責裝飾材料的采購計劃和預算編制;對價格信息進行管理;

        組織和落實采購招標;

      主管崗位職責4

        測量主管廣東鴻發投資集團有限公司廣東鴻發投資集團有限公司,廣東鴻發投資集團有限公司,鴻發集團,鼎峰地產,鼎峰置業,鴻發崗位職責:

        1、全面負責項目部的測量工作;熟練掌握測量和有關規范,確保測量工作質量符合要求;

        2、每日需在班組作業前,完成現場測量、放樣工作;

        3、服從項目經理、生產經理、項目總工等的'管理,配合其他管理人員進行測量、放樣;

        4、及時做好測量資料,保證現場測量與資料呈報基本同步。

        任職要求:

        1、全日制大專以上學歷,土木工程相關專業。

        2、 5年以上獨立負責現場測量管理工作;

        3、良好的溝通協調能力、耐心細致能力;

        4、良好的學習、分析、應變能力。

      主管崗位職責5

        1)負責制定公司信息安全規定及各項規范;

        2)制定和完善公司安全應急預案和演練;

        3)負責規劃、建設公司信息安全框架;

        4)負責公司各系統的安全防護以及進行各系統安全風險評估;

        5)負責公司各部門保密技術和信息的安全;

        6)負責公司網絡安全。

      主管崗位職責6

        1、負責整個園區各項安全保衛、消防及車輛管理工作,做好消防器材的配備、保養、專管工作;

        2、負責保安人員思想教育、行政管理、違紀查處;

        3、負責擬定保安人員崗位職責和規章制度,并檢查、督促保安人員貫徹執行;

        4、負責本部門ISO9001質量認證體系的'記錄、檢查、督促、整改;

        5、定期組織保安人員學習理論知識,做好人員的培訓、使用、管理工作,每月召開二次例會,制定工作計劃,做好工作總結;。

        6、對突發事件的組織指揮和各種處置方案的擬定、演練,處理突發事件并做好匯總記錄;

        7、負責外來人員出入、物品出入嚴格把控,并經常抽查,做好外來人員和物品進出管理工作;

        8、負責園區內房屋裝修情況檢查登記工作,協助處理園區內各種違章行為,調解業主間的糾紛;

        9、完成上級交辦的其他工作。

      主管崗位職責7

        1、對酒店前廳工作進行全面管理;

        2、每月月底對次月初前廳所有員工班次進行合理排班,

        3、按照酒店要求對各班次員工的儀容儀表、禮貌禮儀進行檢查;

        4、審核各班次員工賬務的真實性及準確性;

        5、對酒店服務員、前廳接待、收銀崗位員工進行日常工作的培訓、考核及管理;

        6、督促酒店各崗位做好相關日常的服務工作;

        7、熟悉了解酒店每日的房態,根據預定數量及時做好開關房調整工作;

        8、做好酒店的`消防管理臺賬等;

        9、完成公司安排的其他臨時性工作任務。

      主管崗位職責8

        1、組織核算組會計工作,執行大廳電算化管理制度,保證會計資料真實、合法、完整,對總會計負責。

        2、協助單位編制部門預算,掌握財政下達的部門預算,以及各類資金來源及用途。

        3、審核記賬憑證及各類原始憑證。

        4、控制和監督部門預算的執行,掌握各單位財務收支狀況,按要求提供財務報表。

        5、配合單位接受有關部門監督檢查,如實提供會計資料。

        6、加強與部門溝通,提出改進財務管理意見和建議。

        7、負責保管上兩年度財務資料,保管期滿后交單位或區檔案局。

        8、完成領導交辦其他工作任務。

      主管崗位職責9

        1.協助執行公司各項規章制度和維護工作秩序

        2.負責公司員工的考勤管理

        3.負責工資核算

        4.負責公司銷售后勤保障工作包括制作面簽手續面簽整理資料并保存

        5.負責辦公用品的購買,領用,發放和管理,印制名片,定水訂票,復印,郵寄等事務

      主管崗位職責10

        1、負責酒店電力系統的運行管理。

        2、負責高低壓配電柜、變壓器、發電機及控制設備的維修保養及故障檢修工作安排。

        3、負責水泵房、鍋爐房電器設備保養及故障檢修的安排。

        4、負責空調、制冷機設備動力供電。

        5、負責餐廳、廚房、客房、洗衣房動力設備電器的.維護保養和故障檢修。

        6、負責酒店范圍內所有照明設備的保養和故障檢修。

        7、負責有線電視、電話及線路的維護。

        8、負責KTV、多功能廳、休息大廳等電器設備維護。

        9、負責一定對外的專業聯系。

        10、負責一定的對酒店各部門的聯系。

        11、負責電工人員的培訓及日常管理。

        12、負責所屬員工安全教育。

      主管崗位職責11

        1、負責會同技術部門制訂或修訂原料、包裝材料、中間體、成品、工藝用水、新產品的內控質量標準和客戶要求時的質量標準;

        2、組織本部門人員對檢驗所得的數據匯總、分析,進行審核;

        3、負責對滴定液、檢定用的標準品、對照品、試劑、試液的管理;

        4、組織實驗室危險品、毒品的管理;

        5、負責組織對質量事故造成的原因進行oos調查、分析、處理和上報工作;

        6、協助qc經理完成本部門的'各項工作;

        7、熟悉儀器的使用性能,使用方法,比對和偏差分析等,發生偏差時,組織分析,進行oos調查、處理和上報工作;

        8、組織本部門的質量檔案的整理歸檔工作;

      主管崗位職責12

        1,協助區域內各項培訓工作,深化銷售團隊對產品的認知,增強代理商和客戶對公司的技術認同;

        2,協助區域內技術交流工作,特別是參與客戶到應用技術中心的參觀考察工作,樹立公司在競爭市場上的專業化形象;

        3,應用測試工作,負責應用測試方案的'實施;

        4,協助區域應用技術中心日常管理工作,保持技術中心的正常運行;

        5,參與樣板開發和制作。

      主管崗位職責13

        1、負責區域業務系統需求對接,管理及協調相關IT資源,服務業務部門需求變化;

        2、組建區域IT團隊,培養IT服務人員,規范業務流程;

        3、協助區域相關IT基礎建設,門店、供應鏈及辦公室基礎環境建設;

        4、處理及維護相關ERP、CRM、門店系統及硬件問題;

        5、負責用戶相關培訓工作;

        6、對接所有IT項目的落地及推動;

        7、完成上級交辦的其它工作,向總部IT匯報。

      主管崗位職責14

        1、與加盟店負責人溝通店面設計、裝修要求事宜;

        2、與第三方設計公司溝通店面設計,效果圖及施工圖出具并與加盟商進行確認。

        3、根據店面預計開業時間制定裝修施工排期表,并按照計劃時間推進店面裝修工作。

        3、掌控店面裝修驗收工作,嚴格按照總部要求進行選材、施工。保證店面裝修順利完成。

        4、日常店面設備、設施系統維護,維持店面正常運營

        任職要求:

        1、室內裝修經驗,能看懂施工圖,會使用CAD進行施工圖紙修改

        2、有連鎖餐飲店面設計裝修經驗優先,熟悉裝修材料

        3、語言表達及溝通能力好

        4、工作有責任心,能適用短期出差,抗壓能力好

      主管崗位職責15

        1、跟蹤裝置標準作業程序(SOP)執行情況,完善SOP操作的可行性和實用性并進行培訓指導;

        2、負責制作生產報表,確保數據的`及時性和準確性;

        3、負責管理現場工藝和設備運行情況,并制定方案在保證安全的前提下持續提高生產效率和質量的穩定性;

        4、協助廠長執行IMS系統,跟蹤Aduit發現項,提升現場管理水平;

        5、參與組織工廠審計、事件及客戶述求等相關問題的根本原因分析、糾正預防制定和實施。

        6、公司統一協調的其他相關工作。

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