主任助理崗位職責

時間：2023-04-23 13:22:57 崗位職責我要投稿

主任助理崗位職責(15篇)

　　在社會一步步向前發(fā)展的今天，需要使用崗位職責的場合越來越多，崗位職責主要強調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責任。我們該怎么制定崗位職責呢？下面是小編整理的主任助理崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

主任助理崗位職責(15篇)

主任助理崗位職責1

　　要求A

　　崗位職責:

　　1. 通過BPO形式在著名外資銀行運營部工作；

　　2. 以高速、準確的服務(wù)質(zhì)量及時更新數(shù)據(jù)記錄，制作報表；

　　3. 催收、跟進客戶回執(zhí)函；

　　3. 相關(guān)資料文件的整理分類及歸檔，例如：審核支持性文檔、相關(guān)業(yè)務(wù)專用章、相關(guān)簽字、文檔歸檔；

　　任職資格:

　　1. 大專及以上學歷，經(jīng)濟管理類專業(yè)優(yōu)先；

　　2. 良好的.PC和EXCEL使用技能，如報表制作、函數(shù)應(yīng)用；

　　3. 良好的英語讀寫能力，CET-4水平優(yōu)先；

　　5. 注重細節(jié)、對數(shù)字敏感度高, 能夠獨立工作, 并能夠接受加班；

　　6. 良好的溝通技巧及團隊合作精神。

　　工作時間:

　　周末雙休、朝九晚六

　　要求B

　　崗位職責:

　　1. 通過BPO形式在著名外資銀行運營部工作；

　　2. 以高速、準確的服務(wù)質(zhì)量及時更新數(shù)據(jù)記錄，制作報表；

　　3. 催收、跟進客戶回執(zhí)函；

　　4. 相關(guān)資料文件的整理分類及歸檔，例如：審核支持性文檔、相關(guān)業(yè)務(wù)專用章、相關(guān)簽字、文檔歸檔；

　　任職資格:

　　1. 大專及以上學歷，經(jīng)濟管理類專業(yè)優(yōu)先；

　　2. 良好的PC和EXCEL使用技能，如報表制作、函數(shù)應(yīng)用；

　　3. 良好的英語讀寫能力，CET-4水平優(yōu)先；

　　4. 注重細節(jié)、對數(shù)字敏感度高, 能夠獨立工作, 并能夠接受加班；

　　5. 良好的溝通技巧及團隊合作精神。

　　工作時間:

　　周末雙休、朝九晚六

　　要求C

　　崗位職責：

　　1.陪同銀行工作人員完成有關(guān)工作；

　　2.完成安排的其他工作。

　　任職要求：

　　1.吃苦耐勞，品行端正；

　　2.熟悉Word、Excel等辦公軟件，并能熟悉操作。

主任助理崗位職責2

　　一、安排好公司的各項會議，合理使用會議室，整理會議紀要，并根據(jù)會議精神發(fā)布通知。

　　二、做好往來文件處理，按規(guī)定的.流程，傳達文件的精神和處理意見。

　　三、做好日常保障工作，包括辦公區(qū)環(huán)境、低值易耗品（申購、統(tǒng)計、分發(fā)）、費用報銷、票務(wù)預(yù)訂等。

　　四、完成公司員工上下班考勤整理工作。

　　五、嚴格把關(guān)員工食堂安全，加強食堂在飯菜質(zhì)量和食品安全方面的管理。

　　六、做好文件和所負責事務(wù)的各項保密工作。

　　七、做好公司的日常接待工作。

　　八、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

主任助理崗位職責3

　　1、在院長領(lǐng)導下，負責門診部的醫(yī)療、護理、教學、科研和行政的管理工作。

　　2、組織制定門診部的`工作計劃。經(jīng)院長、分管副院長批準后組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。

　　3、負責領(lǐng)導組織、檢查門診病員的診治和急診、危重、疑難病員的會診和搶救工作，接受大批外傷、中毒、傳染病員時，要及時上報，并采取相應(yīng)措施。

　　4、定期召開門診系統(tǒng)會議，協(xié)調(diào)各科關(guān)系，督促檢查醫(yī)務(wù)人員貫徹各項規(guī)章制度、醫(yī)護常規(guī)、技術(shù)操作規(guī)程；整頓門診秩序，改進醫(yī)療作風，改善服務(wù)態(tài)度，簡化各種手續(xù)，方便病員就醫(yī)；做好門診質(zhì)量控制工作，不斷提高門診醫(yī)療護理質(zhì)量，嚴防差錯事故。

　　5、按照中醫(yī)院特點，制定門診各項工作制度，采取有效措施，改善服務(wù)態(tài)度，提高醫(yī)療質(zhì)量，縮短病人候診時間。

　　6、負責安排“門診大廳一站式服務(wù)站”的管理、值班主任安排；做好病人病假條蓋章、醫(yī)保咨詢、健康咨詢、電話咨詢等工作。

　　7、監(jiān)督門診工作人員做好衛(wèi)生宣教、清潔衛(wèi)生，消毒隔離、疫情報告等工作。

　　8、協(xié)同有關(guān)工作人員組織門診醫(yī)務(wù)人員到所屬地段、工廠、機關(guān)、學校建立協(xié)作關(guān)系，搞好愛國衛(wèi)生運動。

　　9、組織所屬人員的業(yè)務(wù)訓練，妥善安排進修、實習人員的工作。

　　10、負責接待處理病人在就醫(yī)過程中發(fā)生的矛盾及來訪，接待和處理門診的群眾來訪、來信工作。

主任助理崗位職責4

　　一、協(xié)助主任實施、落實學校教務(wù)部門及學院下達的與教學相關(guān)的任務(wù)。

　　二、協(xié)助主任制定本部的教學計劃和教學大綱；協(xié)助實施本部的教學計劃，協(xié)助主任落實和審定任課教師的教學進度及授課計劃。

　　三、協(xié)助主任安排大學英語教學任務(wù)，負責排課，確定任課教師等。

　　四、協(xié)助主任完善課程設(shè)置，加強課程建設(shè)，協(xié)助本部精品課程的建設(shè)。

　　五、協(xié)助主任做好本部新入職教師及新任課教師的教學培訓。

　　六、具體安排教學比賽、教育科研、集體備課、集體出卷、教研會議等與教學相關(guān)的活動；協(xié)助組織本部教師相互聽課，舉行觀摩教學，促進教師教學水平的提高。

　　七、負責本部各類教學活動的宣傳報道工作。

　　八、協(xié)助主任組織各門課程的.考試，督促檢查考試情況，幫助各教研室做好考試質(zhì)量分析；負責組織考試的命題、審題以及閱卷工作。

　　九、協(xié)助主任加強教學管理與教學基本文件建設(shè)，保證教學檔案制作規(guī)范、齊全。

　　十、協(xié)助主任開展本部教學檢查、質(zhì)量監(jiān)控等工作；督促檢查各教研室的工作計劃執(zhí)行情況，抓好各個教學環(huán)節(jié)，確保教學任務(wù)完成。

　　十一、協(xié)助主任收集管理任課教師的教案及課件。

　　十二、準備各種教學所需的材料，如考級教輔材料、講義、各級考試試卷等。

　　十三、組織各類相關(guān)比賽，安排學習指導講座及與學習相關(guān)的活動。

　　十四、參加本部工作會議，及時反饋教學信息，改進教學工作。

　　十五、完成學院交辦的其他工作。

主任助理崗位職責5

　　根據(jù)國家教育部《高等學校教師職務(wù)試行條例》的文件精神，結(jié)合我系發(fā)展實際情況，特制定專業(yè)系主任崗位工作職責。暫行規(guī)定如下：

　　1、系主任是教學質(zhì)量第一責任人，全面領(lǐng)導教學工作。系主任是教學活動的主要教學質(zhì)量監(jiān)督小組成員，負責教學活動的日常檢查、評估、協(xié)調(diào)和指導，強化教學質(zhì)量的實時監(jiān)控，保證教學管理規(guī)章制度的執(zhí)行。

　　2、課表一經(jīng)排定，嚴格執(zhí)行，確需調(diào)整，應(yīng)填寫《調(diào)停課申請表》，由系主任簽字同意后，教學秘書報教務(wù)處審批調(diào)整。

　　3、系主任負責根據(jù)《教師教學工作業(yè)績考核原則意見》對教師進行考核。

　　4、系主任負責利用教務(wù)網(wǎng)進行日常教學管理。

　　5、系主任根據(jù)需要負責提出教務(wù)管理系統(tǒng)的修改意見和建議。

　　6、系主任負責根據(jù)學院專業(yè)建設(shè)與發(fā)展規(guī)劃，制訂本系專業(yè)建設(shè)與發(fā)展規(guī)劃。

　　7、系主任負責組建各專業(yè)合作建設(shè)委員會并定期開展工作。

　　8、系主任負責課程建設(shè)規(guī)劃。

　　9、系主任負責本系教材建設(shè)的規(guī)劃。

　　10、系主任負責自編教材使用的把關(guān)及質(zhì)量檢查。

　　11、系主任根據(jù)學院實踐教學體系的總體框架、實訓基地建設(shè)規(guī)劃和實施計劃，負責構(gòu)建本系各專業(yè)的實踐教學體系、實訓

　　基地建設(shè)。

　　12、系主任負責接受學院安排的其它教學系的實踐教學任務(wù)，負責本系實訓室的開放工作。

　　13、系主任負責本系職業(yè)技能考核人員的培訓、報名及資格預(yù)審。

　　14、系主任協(xié)助競爭性實訓基地項目申報，負責實訓基地建設(shè)項目的建設(shè)和管理工作，完成職能部門交辦的'實訓基地建設(shè)相關(guān)工作。

　　15、系主任協(xié)助職能部門做好資產(chǎn)清查工作。

　　16、系主任負責教師按學院要求進行試題庫建設(shè)工作，檢查督促教師對已經(jīng)建設(shè)的試題庫及時更新。

　　17、系主任負責做好教學改革宣傳工作，發(fā)動教師積極參與教學改革實踐。

　　18、系主任要認真執(zhí)行聽課制度。掌握和指導教學業(yè)務(wù)。

　　19、系主任負責組織教學改革項目的申報、初審及推薦。

　　20、系主任負責制定評建工作規(guī)劃及相關(guān)制度。

　　21、系主任負責對本系數(shù)據(jù)進行整體分析，明確下一步努力目標。

　　22、系主任全面主持和領(lǐng)導本系專業(yè)教學管理工作，認真貫徹執(zhí)行上級和學院制定的關(guān)于教學、教師和學生思想政治工作的一系列規(guī)定。

　　23、協(xié)助教務(wù)處、人事處搞好本系各門課程授課教師及各班輔導員的聘任和解聘工作。凡需跨系聘任教師，應(yīng)先征得教師所

　　在系和教師本人的同意。

　　24、每學期就全系發(fā)展規(guī)模、專業(yè)方向、辦學形式、教學改革、管理改革、招生就業(yè)等問題進行調(diào)查研究并提出意見，報學院批準后組織實施。

　　25、按學院有關(guān)規(guī)定審批本系人員的請假事宜。參與學院對教師使用、晉職、晉級、獎懲等事項的評議考核并提出具體意見。

　　26、系主任與教務(wù)處、人事處共同搞好新任教師試講教學效果的評估工作，嚴把選聘教師質(zhì)量關(guān)。

　　27、負責制定本系學年、學期工作計劃、各專業(yè)藝術(shù)活動計劃，組織召開系務(wù)工作會議，開展政治學習和教學業(yè)務(wù)等活動。

　　28、系主任直接負責指導和管理該教研室的業(yè)務(wù)工作，制定《教研室職責范圍》和《教研室主任崗位職責》。

　　29、參與學院的發(fā)展規(guī)劃、改革、評估、招生、就業(yè)等重要工作

主任助理崗位職責6

　　1、在分管院長領(lǐng)導下，負責本門診部的醫(yī)療、科研、預(yù)防及行政管理工作，協(xié)助院長做好體檢等工作安排。

　　2、制定本門診部的'工作計劃，協(xié)調(diào)組織實施，經(jīng)常督促檢查各科工作，定期總結(jié)匯報。

　　3、負責對外業(yè)務(wù)的協(xié)調(diào)與處理工作。

　　4、領(lǐng)導本門診部人員對病人進行醫(yī)療、護理工作，共同研究解決重危疑難病例診斷、治療上的問題，完成醫(yī)療任務(wù)。

　　5、組織本門診部人員學習，運用國內(nèi)外醫(yī)學先進經(jīng)驗，開展新技術(shù)、新療法，進行科研工作，及時總結(jié)經(jīng)驗。

　　6、督促本門診部人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，嚴防差錯事故。如有違反規(guī)定出現(xiàn)問題要嚴肅處理、并上報醫(yī)院。

　　7、確定本門診部醫(yī)師的會診、出診，并參與門診、會診和出診工作，決定病員的轉(zhuǎn)診和組織臨床病例討論。

主任助理崗位職責7

　　崗位職責：

　　1、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的.鑒定及統(tǒng)計管理工作；

　　2、完成會議記錄、會議紀要等日常工作，并按照領(lǐng)導要求督促會議決議的貫徹落實；

　　3、協(xié)助行政經(jīng)理對各項行政事務(wù)的安排及執(zhí)行；

　　4、完成上級交給的其它事務(wù)性工作。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，中文、行政管理、企劃等相關(guān)專業(yè)；

　　2、兩年以上大中型公司行政管理工作經(jīng)驗；

　　3、具備較強的文字功底，熟悉各類公文寫作；

　　4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，思維活躍，有良好的領(lǐng)悟能力及較強的工作執(zhí)行力；

　　5、身體健康，抗壓能力強；

　　6、有組織、策劃黨務(wù)工作經(jīng)驗優(yōu)先；

　　7、已婚已育優(yōu)先。

主任助理崗位職責8

　　職位描述：

　　1、負責處理公司各項報獎評優(yōu)的資料準備；

　　2、公司證照的'維護及手續(xù)的辦理；

　　3、建筑行業(yè)各類網(wǎng)站人員信息和各類協(xié)會的溝通、維護及統(tǒng)計；

　　4、協(xié)助辦公室主任開展各項工作；

　　任職資格：

　　1、大專以上學歷，專業(yè)不限，一年以上工作經(jīng)驗；

　　2、工作態(tài)度認真，原則性強，具有保密意識，良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)；

　　3、書面、口頭表達能力優(yōu)秀，親和力與服務(wù)意識、溝通領(lǐng)悟能力、判斷決策能力強；

　　4、建議長住三墩附近的有意向人員應(yīng)聘，本地戶籍優(yōu)先考慮。

主任助理崗位職責9

　　一、接聽、轉(zhuǎn)接電話，接待來訪人員。

　　二、負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作，做好各類檔案的收集、整理，保管工作，嚴格借檔手續(xù)。

　　三、做好各類會議紀要并存檔保管。

　　四、負責公司公文、信件、郵件、報刊、雜志的分送。

　　五、負責傳真件的收發(fā)工作。

　　六、負責辦公室物品的保管和分發(fā)工作，做好物品出入庫的登記和盤點工作。

　　七、按照公司印信管理規(guī)定，保管使用公章，并對其負責。

　　八、管理辦公室各種財產(chǎn)，合理使用并提高財產(chǎn)的`使用效率，提倡節(jié)儉。

　　九、完成并反饋上級領(lǐng)導交辦的其他臨時性工作。

主任助理崗位職責10

　　1、協(xié)助系主任做好系內(nèi)行政、教學、學生和科研管理工作；

　　2、協(xié)助系主任調(diào)研各專業(yè)的培養(yǎng)目標和培養(yǎng)規(guī)格，了解各專業(yè)的課程設(shè)置，與專業(yè)負責人共同做好各專業(yè)培養(yǎng)方案、教學大綱的制定和修定工作；

　　3、協(xié)助系主任實施教改立項及教學改革和實踐教學基地的建設(shè)等工作，組織好各專業(yè)的教材建設(shè)和系課程建設(shè)工作；

　　4、根據(jù)各系實際，修訂、制定各類管理文件；

　　5、協(xié)助系主任做好新專業(yè)的`申報、精品課程的建設(shè)等工作，負責組織各種獎項的培育申報工作；

　　6、協(xié)助系主任做好師資隊伍建設(shè)工作，具體負責教師的聘任、管理、培養(yǎng)與考核工作；

　　7、抓好教風、學風、班風建設(shè)，積極開展教書育人、服務(wù)育人、管理育人工作；

　　8、做好教學管理和學生管理的協(xié)調(diào)工作，協(xié)助系主任做好本系的財務(wù)和人事工作；

　　9、完成院領(lǐng)導和系主任交辦的其它工作。

主任助理崗位職責11

　　董事長助理/總裁辦主任湖南嘉德集團有限公司湖南嘉德集團有限公司,嘉德集團,湖南嘉德集團職責描述:

　　1、負責集團戰(zhàn)略的落地執(zhí)行;

　　2、負責各子公司的經(jīng)營監(jiān)督管理;

　　3、負責集團內(nèi)部資源的協(xié)調(diào)管理;

　　4、負責集團合規(guī)的'管理。

　　任職要求:

　　1、對戰(zhàn)略落地有一套完整的管理經(jīng)驗,在多元化企業(yè)集團任職過高管職位,有上市公司或咨詢公司管理背景優(yōu)先;

　　2、對全球供應(yīng)鏈有一定的了解,視野開闊,邏輯性強。

主任助理崗位職責12

　　崗位職責：

　　擅長培訓方案的編寫. 文字功底強有創(chuàng)新意識.

　　善溝通有親和力\細心認真責任感強\有上進心

　　有獨立計劃與思考的能力

　　熱愛宣傳營銷

　　最好會開車形象好

　　有培訓方案寫作與運作者優(yōu)先考慮

　　任職要求：

　　1、全日制本科及以上學歷，

　　2、形象佳，責任心、事業(yè)心強，能承受工作壓力，團隊協(xié)作能力佳；

　　3、具有良好的'溝通、組織、協(xié)調(diào)能力，及書面表達能力。

　　4、熟練使用辦公自動化軟件，精通WORDEXCIEPOWERPOINT

　　5、持有C牌駕照者優(yōu)先考慮。

主任助理崗位職責13

　　1、在總經(jīng)理領(lǐng)導下負責辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務(wù)。

　　2、在總經(jīng)理領(lǐng)導下負責企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。

　　3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。

　　4、負責各類文件的分類呈送，請集團領(lǐng)導閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。

　　5、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解企業(yè)經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策。

　　6、做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。

　　7、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。

　　8、負責保管使用企業(yè)圖章和介紹信。

　　9、負責企業(yè)內(nèi)外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報。

　　10、負責上級領(lǐng)導機關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導的接待、參觀工作。

　　11、主要是根據(jù)不同開發(fā)企業(yè)的內(nèi)部規(guī)章制度而定，一般情況下，總經(jīng)理助理主要是企業(yè)內(nèi)部部門的協(xié)調(diào)、企業(yè)制度的制定、協(xié)助總經(jīng)理做好對外經(jīng)營、決策。

　　12、工程部經(jīng)理助理主要是對已批準實施的項目進行先期與政府相關(guān)部門的對接、各種手續(xù)的辦理、協(xié)助經(jīng)理做好項目招標、施工過程中各項預(yù)定目標的執(zhí)行、落實、監(jiān)督、檢查等。

　　13、類似的書籍你可在網(wǎng)上搜索，例如：涉及到土地、規(guī)劃、招標等法律法規(guī)方面的，房地產(chǎn)開發(fā)與管理方面的、建設(shè)工程項目管理方面的等等。

　　14、總經(jīng)理助理工作內(nèi)容：輔助總經(jīng)理進行日常工作，包括整理文件、對總經(jīng)理提出建設(shè)性的意見、任務(wù)下達、客戶接待、合同談判及簽訂等。

　　15.總經(jīng)理助理協(xié)助總經(jīng)理制定、貫徹、落實各項經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略、計劃，實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理目標。

　　16.工作內(nèi)容:協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標分解;起草企業(yè)各階段工作總結(jié)和其他正式文件;協(xié)助總經(jīng)理對企業(yè)運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系，尤其是業(yè)務(wù)部門間的日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理，必要時可單獨召集業(yè)務(wù)溝通會議或工作會議;配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系(政府、重要客戶等);跟蹤企業(yè)經(jīng)營目標達成情況，提供分析意見及改進建議;在企業(yè)經(jīng)營計劃、銷售策略、資本運作等方面向總經(jīng)理提供相關(guān)解決方案;撰寫和跟進落實企業(yè)總經(jīng)理會議、專題研討會議等企業(yè)會議紀要;協(xié)助總經(jīng)理進行企業(yè)企業(yè)文化、企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃，配合管理辦開展企業(yè)文化工作;完成其他臨時交辦的任務(wù)。

　　17.要求：知識面寬，知識結(jié)構(gòu)較全面，具有豐富的行業(yè)經(jīng)驗及管理經(jīng)驗;具有較高的.綜合素質(zhì)，能夠迅速掌握與企業(yè)業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識;熟練使用辦公軟件。

　　18.態(tài)度:有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力;有很強的判斷與決策能力，計劃和執(zhí)行能力;良好的團隊協(xié)作精神，為人誠實可靠、品行端正、具有親和力，較強的獨立工作能力和公關(guān)能力。