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      酒店采購崗位職責

      時間:2023-06-13 13:01:30 崗位職責 我要投稿

      酒店采購崗位職責18篇

        隨著社會一步步向前發展,崗位職責的使用頻率逐漸增多,制定崗位職責可以最大限度地實現勞動用工的科學配置。到底應如何制定崗位職責呢?下面是小編整理的酒店采購崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。

      酒店采購崗位職責18篇

      酒店采購崗位職責1

        采購員是采購計劃的具體實行者,在采購部各項違章制度的約束下,負責按照采購部的操作規則實施具體的采購作業和采購的'后續工作。

        崗位職責:

        1、匯報自己所負責的部門工作;

        2、完成上級交辦的其它任務;

        3、接受上級的檢查與評估。

        4、討論并參與制定、修訂本部門的工作崗位說明書、工作程序與標準和各項管理規章制度等;

        5、制定部門工作計劃;

        6、對需求部門的請購單進行詢價并填寫單價和供應商,提交檢查。

        7、對審批完成的請購單生成訂單,按采購流程完成定貨作業,包括商品議價、交易條件、付款方式、商品配送方式與運費等流程,保障商品達到高質、保量、準時的到達酒店。

        8、完成自己所采購物品的報銷流程,合理運用備用金;

        9、與需求部門對所申購物品進行有效溝通

        10、對需求部門的請購單有監督和修改的權利。

        11、保障供應商所有資料齊全,如質量認證/營業執照/稅務登記證等相關證件;并加強自己負責供應商的溝通,了解供應商的動態,及時向上級匯報。

        11、對自己所采購物品的售后服務進行跟蹤。

        12、虛心聽取別人意見,并逐條落實。

      酒店采購崗位職責2

        按照籌建酒店開業計劃,擬定物資采購招標計劃;

        負責組織編寫物資采購招標文件,組織實施招標過程,參與大宗招標;

        監督計劃執行,及時糾偏;

        參與酒店經營物資定價、審價工作;

        負責酒店經營物資、服務年度招標工作;

        協助酒店管理部門確定各類物資合理庫存量,確定各類物資定價周期、采購方式;

        參與酒店采購相關會議;

        處理材料質量事件和廠商服務投訴,供應商考評;

        負責下屬績效考核,有針對性地對下屬進行培訓;

        完成上級領導和公司交辦的其他工作。

      酒店采購崗位職責3

        職位描述:

        【崗位職責】

        1、負責評估、開發和管理國內外酒店供應商(包括地接社、酒店、其他酒店資源者等);

        2、負責酒店資源采購的商務談判、風險成本控制,并對合同簽訂及執行過程中的問題有效管理;

        3、收集和分析供應商信息及采購市場趨勢,制定有效的采購策略,建立穩定、有競爭力的供應渠道;

        4、協助制訂和實施采購流程及相關政策,不斷拓展公司國內外合作范圍,發掘新資源;

        5、充分了解、及時跟進業務端需求,采購合適的國內外酒店資源,協助業務對酒店資源產品的銷售。

        【職位要求】

        1、本科及以上學歷,2年以上酒店資源采購經驗,;有海外工作背景者優先;

        2、優秀的溝通表能力和親和力,工作積極主動,能適應海外出差并獨立開展工作,能承受較大壓力;

        3、英語聽說讀寫能力優秀,同時掌握其他語種者優先。

        【好巧福利】

        1、休閑水吧臺+咖啡飲料+小吃零食水果不間斷+旅游出行酒店、機票享內部優惠+定期團建、吃喝玩樂;

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      酒店采購崗位職責4

        崗位描述

        負責整個賓館的食品和物品采購工作,并做好各使用部門的協調工作,遇到問題及時向上級領導反映。

        崗位職責

        1、直接對部門經理負責,完成賓館的日常食品、酒水及物品的采購,并確保采購計劃的完成。

        2、對所負責的采購物品必須熟悉它的性能及應用,并且做到貨比三家。

        3、遵守國家法律和賓館各項規章制度,不得與供應商發生任何私人關系,不得接受任何禮物和分成。

        4、與各部門密切配合,保證食品、物品的采購,不得出現斷檔現象。

        5、配合收貨部對食品、飲品及物品的進貨嚴格把關,對不符合要求的堅決予以退貨,決不能將就驗收,損害賓館利益。

        6、開展市場調查,定期同成本、收貨、廚師長等去市場了解行情信息,提出降低食品原材料采購成本的.措施和辦法。

        7、做好食品、飲品、物品等的采購工作的資料管理和統計,保管好各部門的采購申請單、合同文本等。

        8、完成各使用部門的零星和急需物品的采購任務,保質保量完成工作。

        9、完成上級領導指派的其它工作任務。

        任職條件

        1、工作踏實肯干,吃苦耐勞,老實本份。

        2、具有星級賓館的采購經驗和熟悉物品鑒別能力等方面知識。

        3、熟悉當地市場行情和各種采購渠道。

        4、身體健康,品貌端莊,精力充沛,年齡在30歲以上,限男性。

      酒店采購崗位職責5

        1、負責酒店飲食成本報告,控制飲食銷售成本。

        2、監督和檢查采購供應渠道,收貨程序以及原材料質量,了解和掌握市場原材料價格信息。

        3、負責飲食收入、成本報告的審核工作,定期寫出成本分析報告,為采購、儲存和飲食管理人員的決策提供參考。

        4、向飲食部經理和財務部經理提供飲食成本信息,配合廚師長隨時編制出臺新配方菜譜,并及時進行實施效益分析。

        5、督導和參與廚房原材料,庫房飲食材料的.月末盤點工作,做到帳帳相符、帳物相符,負責解決盤盈盤虧的原因分析和帳務處理。

        6、完成財務部負責人安排的其他工作。

      酒店采購崗位職責6

        1、完成錦江全球采購平臺設定的高星級酒店采購業務發展指標;

        2、制定有效的客戶開發計劃,拓展業內及相關行業的外部潛在企業客戶,與高星級酒店相關部門、餐廳及衍生業內客戶建立良好、長期的合作關系;

        3、利用對常規高星級酒店采購業務的了解,識別能夠下單或對采購決定有影響力的.個人,獲取客戶訂單。定期與內外部客戶溝通,即時反饋階段性成果;

        4、基于對業內供應商業務的了解,有能力撮合客戶與適配的供應商,以提現平臺的專業價值;

        5、通過跨部門協作及溝通,及時響應客戶采買需求,提供靈活有競爭力的解決方案,并推動落地;

        6、完成上級領導交辦的其他工作任務。

      酒店采購崗位職責7

        1.合理安排屬下工作班次,全面安排采購計劃,保證采購工作和順利進行。

        2.與供應商建立良好的業務關系,完成酒店采購任務。

        3.了解市場信息,比值論論價,降低費用開支。

        4.檢查和監督進口物品的報關工作,做到手續齊全,資料齊備。

      酒店采購崗位職責8

        1.負責酒店項目材料采購;

        2.及時協調解決采購物料、生產使用、客戶服務過程中所產生的供貨及質量問題;

        3.商品庫存的清點并對商品調查與庫存評估,合理安排調整商品庫位;

        4.定期進行市場調研,開拓渠道,進行供應商評估;

        5.完成領導安排的'其他工作。

      酒店采購崗位職責9

        1、采購需求:每月與事業部溝通確認所需供應商的計劃。了解事業部需求。

        2、新供應商的采集

        3、信息收集,為公司提供優質,性價比高的酒店資源,通過與各資源方溝通,熟練運用各大OTA平臺等,了解市場上競爭對手所用資源,發現新的或者優質的同檔次資源,及時推薦給事業部。

        4、熟悉所在區域,酒店資源,比如酒店的房間數,酒店的價格,酒店檔次,酒店品牌等,信息。比如,昆明市場上目前攜程4鉆,5鉆的酒店有哪些是滿足旅行社需求的,價格在多少。做好資源儲備,當事業部需要時,就能脫口而出進行推薦。

        5、平時在多與資源方進行走動,通過溝通交流會有很大的'收獲。

        6、具備優秀的酒店談判能力,通過實地,暗訪的方式,能對酒店進行準確的評估,運用談判手段,為公司發覺,優質低價,高性價比的酒店資源。

        7、維護好供應商關系,保證公司在同樣量的基礎上拿的價格市場上為最低。

        8、做好旺季控房工作。

      酒店采購崗位職責10

        ●主持采購部全面工作,提出物資采購計劃,報總經理批準后組織實施,確保各項采購任務完成。

        ●調查研究各部門物資需求及消耗情況,熟悉各種物資的供應渠道和市場變化情況,供需心中有數。指導并監督下屬開展業務,不斷提高業務技能,確保公司物資的正常采購量。

        ●審核年度各部呈報的采購計劃,統籌策劃和確定采購內容。減少不必要的開支,以有效的資金,保證最大的物資供應。

        ●要熟悉和掌握公司所需各類物資的名稱、型號、規格、單價、用途和產地。檢查購進物資是否符合質量要求,對公司的'物資采購和質量要求負有領導責任。

        ●監督參與大批量商品訂貨的業務洽談,檢查合同的執行和落實情況。

        ●按計劃完成各類物資的采購任務,并在預算內盡量減少開支。

        ●認真監督檢查各采購員的采購進程及價格控制。

        ●在部門經理例會上,定期匯報采購落實結果。

        ●每月初將上月的全部采購任務完成及未完成情況逐項列出報表,呈總經理及財務部經理,以便于上級領導掌握全公司的采購項目。

        ●督導采購人員在從事采購業務活動中,要遵紀守法,講信譽,不索賄,不受賄,與供貨單位建立良好的關系,在平等互利的原則下開展業務往來。

        ●負責部屬人員的思想、業務培訓,開展職業道德、外事紀律、法制觀念的教育,使所有員工適應市場經濟的快速發展。

      酒店采購崗位職責11

        1.根據酒店管理集團的需求和市場預測制定采購策略和計劃,并報領導審批;

        2.審批通過后,組織采購部門人員進行實際采購工作,監督和控制采購進度;

        3.實時觀察市場動態,確定采購的時機;按時保質完成酒店管理集團的`采購任務;

        4.制定和完善酒店管理集團的采購制度及采購流程,建立合理的采購流程;

        5.參與大批量或重要的商品采購,負責與供應商談判;

        6.在日常事務中,注意減少企業成本和開支,幫助集團獲得的利潤;監督采購過程,保證采購過程中無違反集團規定的情況;

        7.負責采購部門的日常事務,建立優秀團結的采購隊伍;

        8.熟悉供應商情況,建立合理的供應鏈,并維系與供應商關系。

      酒店采購崗位職責12

        崗位名稱:

        采購經理

        直接上司:

        總經理

        管理對象:

        采購員、司機

        具體職責:

        1、根據酒店各營業部門物資要求及消耗情況,編制酒店全年度的采購預算和采購計劃,報總經理批準以后組織實施,確保各項采購任務的完成。

        2、建立完整的采購檔案保存制度(包括供應商資料檔案、供應商質量信譽檔案、物品的價格資料檔案)

        3、負責與倉庫聯系,及時處理產品的質量問題,協調督促供應商及時送貨。

        4、協助上司比較供應商的報價和整理供應商資料。

        5、搜集各類采購物料的樣板和安排供應商的示范工作。

        6、配合倉庫對物品進行驗收,確保物品符合申購的要求。

        7、對供應商的'各種單據進行審核和整理。

        8、負責部屬人員的思想、業務知識培訓,開展員工的職業道德、法制觀念教育,完成上級分配的其它工作。

        素質要求:

        1、基本素質:遵紀守法,有協調能力;有責任感,不以權謀私,保守業務機密。

        2、自然條件:年齡25歲以上,品貌端正,待人和藹、

        3、文化程度:中專以上。

        4、語言能力:國語流利。

        5、工作經驗:具備3年以上酒店工作經驗,兩年以上采購工作經驗。

        6、特殊要求:熟悉采購程序和采購內容。

      酒店采購崗位職責13

        1.制定采購管理規章制度

        (1)組織制定采購管理規章制度,上報總經理審批后組織實施

        (2)負責制定采購管理工作流程與標準并督導執行

        (3)根據制度和工作流程的執行情況及時修訂、完善各項規章制度及工作程序

        2.制定采購計劃于預算

        (1)根據酒店的經營計劃和年度預算,制定酒店的采購計劃和預算,經財務部審核后,報總經理審批并組織實施

        (2)審核酒店各部門呈遞的重要采購申請單,根據庫存情況制訂采購計劃,確保各類物資及時供應

        3.進行采購過程管理

        (1)指導市場調查工作,進行合格供應商的審核審批

        (2)抽查供應商檔案的'建立和完善工作,指導供應商評估工作

        (3)參與重要供應商的談判和重點合同的簽訂工作

        (4)參與酒店大批量及重要物資采購的業務洽談工作,檢查合同的執行和落實情況

        (5)監督、指導所有進口物資的報關工作,保證手續齊全、完備

        (6)按計劃完成各類物資的采購任務,合理控制采購成本

        4.部門內部事務管理

        (1)處理本部門內部的日常行政事務

        (2)負責本部門所屬員工的業務指導、績效考核工作

        (3)負責本部門員工培訓、人員調配和工作安排等

        (4)負責協調本部門與其他部門間的關系,解決爭議

        (5)主持部門內部會議的召開和重大事務的處理工作

      酒店采購崗位職責14

        1、與收貨部門聯系確認訂購后到貨情況,跟進售后服務。

        2、應及時向采購主管報告有關采購工作中貨品采購及采購中所發生的情況。

        3、協助采購主管外出市場調查,為降低成本提供建設性的意見。

        4、嚴格遵守財務制度,購進的`貨物辦理驗收手續,手續辦妥后盡快辦理報銷手續,以保證采購備用金的及時周轉。

        5、做好采購主管交辦的其它工作。

      酒店采購崗位職責15

        1、掌握公司酒店類采購物資各種規格參數信息,對采購物資的合規性、合理性負責。

        2、負責對全國酒店項目的采購物資價格進行審核,確保核價的及時性與準確性,提高價格管理效率和水平。

        3、參與新供應商的開發與評估,整合供應渠道,完善采購結構,提升采購競爭力。

        4、負責大宗采購事項的'的洽談、招標工作,合同的執行與落實。

        5、進行市場采購價格調研,了解通用物資的供需情況,跟蹤物資價格趨勢,建立核價檔案,并完善核價工具。

        6、完善酒店類價格審核體系和流程,規范價格成本管理工作。

        7、部門交待的其它工作事項。

      酒店采購崗位職責16

        1、參與制定財務部工作計劃及編制采購進貨。

        2、負責工程維修部門各類機電產品、物料的采購進貨。

        3、負責編制酒店各類物品和設備的.采購計劃、方案;經總經理批準后組織實施。

        4、負責辦公、勞防等日用物品的采購。

        5、負責餐飲部食品物料采購。

        6、掌握市場行情和酒店各部門商品、物料需求情況,擴大貨源,采購適銷對路的商品,并注意資金合理周轉,確保各部門需求的高質、高量、按時。

        7、組織業務活動,培訓各類采購人員,不斷提高工作效率。

        8、協調與有關部門及下屬員工之間關系,考核員工工作質量,關心員工思想和生活,發揮他們的工作積極性,完成上級交辦的其他任務。

        9、監督采購貨物的質量,遵守各項財經紀律,嚴格執行各項財務制度。

      酒店采購崗位職責17

        1、根據業務部門的需要和酒店庫存情況,編制物資采購計劃以及季度、月度具體實施計劃。

        2、嚴格遵守采購制度,審核各部門物資采購計劃,以及部門物資申購單;組織和督促下屬員工做好物資采購工作。

        3、熟悉和掌握酒店所需各類物資的名稱、型號、規格等,檢查購進物資是否符合質量要求;處理物料采購過程中發生的各類質量問題以及違約索賠。

        4、熟練掌握供應鏈系統的基本操作,組織供應商做好餐飲原料的`投標競價工作,會同餐飲部,確定各種原料的價格。

      酒店采購崗位職責18

        1、了解各部門物資需求及各種物資的市場供應情況,掌握財務部及采購部對各種物資采購成本及采購資金控制要求,熟悉各種物資采購計劃。

        2、各部門急用的物品要優質采購,要做到按計劃采購,認真核實各部的申購計劃,根據倉庫存貨情況,定出采購計劃,對定型、常用物資按庫存規定及時辦理,與倉管員經常溝通,防止物資積壓,做好物資使用的周期性計劃工作。

        3、采購物品應做到價廉物美、擇優錄取。時鮮、季節性物資如部門尚未提出申購計劃,應及時提供樣板、信息供經營部門參考選用。

        4、采購物資應嚴格把好質量關,對不符合質量要求的.要堅決拒收,根據銷售動向和市場信息,積極爭取定購貨源,根據“暢銷多進、滯銷不進”的原則,保證貨源充足。

        5、認真貫徹執行合同法,嚴格審核合同款項,訂購業務,必須上報經理或主管級,研究后方可實施。

        6、經常到柜臺和倉庫了解商品銷售情況,以銷定購。積極組織適銷對路的貨源,防止盲目進貨。盡量避免積壓商品,提高資金周轉率。經常與倉庫保持聯系,了解庫存情況,對庫存商品要做到“了如指掌”和“心中有數”,有計劃、有步驟地安排好日常工作。

        7、努力學習業務知識,提高業務水平,接待來訪業務要熱情有禮,外出采購時要注意維護公司的禮儀、利益和聲譽,不謀私利。

        8、嚴格遵守財務制度、遵紀守法、不索賄、受賄,在平等互利下開展業務活動。購進物資要盡量做到單據(發票)隨貨同行,交倉管員驗收,報賬手續要及時,不得隨意拖賬掛賬。

        9、嚴格遵守《員工守則》及各項規章制度,服從采購主管分工安排。

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