人事助理崗位職責(zé)
隨著社會一步步向前發(fā)展，崗位職責(zé)對人們來說越來越重要，任何崗位職責(zé)都是一個責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任，有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎？下面是小編為大家整理的人事助理崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
人事助理崗位職責(zé) 篇1
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助并參與崗位職責(zé)職位要求；
2、負責(zé)管理人力資源相關(guān)文件和檔案；
3、負責(zé)整理及錄入客戶相關(guān)資料及合同審閱；
4、客戶通知及來訪安排；
5、會議、培訓(xùn)等支持性工作；
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作；
職位要求：
1、熟練使用電腦辦公軟件；
2、具備良好的'協(xié)調(diào)能力、溝通能力，有責(zé)任心；
3、具備一定的接待禮儀；
4、較強的服務(wù)意識，形象氣質(zhì)好，1.63cm以上，普通話標準；
5、學(xué)歷不限，經(jīng)驗不限，我們只看重您的能力！
6、發(fā)送簡歷請附照片及身高；（接受應(yīng)屆畢業(yè)生）
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
人事助理崗位職責(zé) 篇2
職責(zé)描述:
1、主要負責(zé)保單錄入和簡單的網(wǎng)絡(luò)招聘工作
2、辦公理
3、銷售數(shù)據(jù)的整理上報
4、通知的上傳下達等
任職要求:
1、20-35歲大專及以上學(xué)歷;特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬招聘條件;無經(jīng)驗者可提供終身免費培訓(xùn)。
2、具備較強的.學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力。
3、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和抗壓能力。
4、熟練掌握辦公軟件。
5、勤奮踏實,善于學(xué)習(xí),良好的理解、表達、溝通及管理能力。
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