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      工程技術(shù)主管崗位職責(zé)內(nèi)容

      時(shí)間:2024-11-15 14:09:27 崗位職責(zé) 我要投稿
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      工程技術(shù)主管崗位職責(zé)內(nèi)容

        在當(dāng)下社會(huì),需要使用崗位職責(zé)的場(chǎng)合越來(lái)越多,崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍,職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一,由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎?下面是小編收集整理的工程技術(shù)主管崗位職責(zé)內(nèi)容,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

      工程技術(shù)主管崗位職責(zé)內(nèi)容

      工程技術(shù)主管崗位職責(zé)內(nèi)容1

        職責(zé)描述:

        一、職責(zé)描述:

        1、擔(dān)任工程項(xiàng)目技術(shù)主管;

        2、承擔(dān)工程技術(shù)專業(yè)負(fù)責(zé)人相關(guān)工作;

        3、能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目部和科室工程技術(shù)工作,并協(xié)調(diào)解決其他部門技術(shù)問(wèn)題;

        4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部設(shè)計(jì)培訓(xùn)。

        二、職位要求:

        1、統(tǒng)招全日制建筑學(xué)本科或以上學(xué)歷;

        2、有一定建筑技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn);

        3、熟悉本專業(yè)相關(guān)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn),能夠帶領(lǐng)項(xiàng)目部和科室完成各種類型建筑技術(shù)工作,并協(xié)調(diào)解決各專業(yè)間的技術(shù)問(wèn)題;

        4、具備較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神;

        5、思維敏捷,有應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的.能力;

        6、待遇面議。

        崗位要求:

        學(xué)歷要求:本科

        語(yǔ)言要求:不限

        年齡要求:不限

        工作年限:1—3年

      工程技術(shù)主管崗位職責(zé)內(nèi)容2

        1、電氣相關(guān)專業(yè)、2年以上電氣技術(shù)主管管理經(jīng)驗(yàn)

        2、產(chǎn)品電氣設(shè)計(jì):包括電氣圖紙繪制、電氣部件選型等;

        3、電氣外包部分供應(yīng)商評(píng)估,以及外包部分技術(shù)的引進(jìn)和轉(zhuǎn)化;

        4、解決技術(shù)問(wèn)題并估算成本和時(shí)間;

        5、樣機(jī)試制,參加現(xiàn)場(chǎng)試驗(yàn)并處理電氣故障,提出產(chǎn)品改進(jìn)措施;

        6、確定最終產(chǎn)品或系統(tǒng),并準(zhǔn)備生產(chǎn)文件、使用手冊(cè)等相關(guān)文件資料;

        7、監(jiān)控產(chǎn)品使用以提高未來(lái)設(shè)計(jì)。

      工程技術(shù)主管崗位職責(zé)內(nèi)容3

        崗位職責(zé):

        a、將經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)分配給領(lǐng)班,監(jiān)督各領(lǐng)班嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,負(fù)責(zé)管轄下屬各個(gè)領(lǐng)班的統(tǒng)一指揮、管理,橫向與工程技術(shù)主管聯(lián)系。

        b、安排組織本專業(yè)人員實(shí)施月度、季度、年度維修保養(yǎng)計(jì)劃,并做好全面記錄。

        c、協(xié)同其他專業(yè)完成規(guī)模較大的維修工作,協(xié)助完成應(yīng)急和日常維修任務(wù)。

        d、督導(dǎo)本專業(yè)人員遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,努力學(xué)習(xí)本專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)知識(shí)。

        e、熟悉本專業(yè)管理范圍內(nèi)設(shè)備性能運(yùn)轉(zhuǎn)情況和有關(guān)技術(shù)資料,保證各種設(shè)備處于良好的'工作狀態(tài)。

        f、努力改善設(shè)備的使用狀態(tài),充分發(fā)揮技術(shù)人員的積極性和創(chuàng)造性。

        g、每月最后一星期向工程部上交下月計(jì)劃和本月總結(jié)。

      工程技術(shù)主管崗位職責(zé)內(nèi)容4

        崗位職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)開發(fā)和維護(hù)現(xiàn)有文盛檔案管理系統(tǒng)系統(tǒng)的模塊和新增功能需求;

        2、參與軟件產(chǎn)品項(xiàng)目規(guī)劃工作,制定具體項(xiàng)目實(shí)施方案,整合并優(yōu)化項(xiàng)目開發(fā)所需各種資源;

        3、負(fù)責(zé)軟件開發(fā)技術(shù)和規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)流程的`改進(jìn);

        5、根據(jù)開發(fā)進(jìn)度和任務(wù)分配,完成相應(yīng)模塊軟件的設(shè)計(jì)、開發(fā)、編程任務(wù)。

        任職資格

        1、計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè),大專(含)以上學(xué)歷;

        2、2年以上java開發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟練使用jquery框架、html、javascript、extj等web開發(fā)技術(shù)和ssh、ssi、springmvc等主流開發(fā)框架,熟悉文件解析,多線程,mysql/oracle存儲(chǔ)過(guò)程,觸發(fā)器等后臺(tái)開發(fā)相關(guān)技術(shù),熟練使用sql的常用語(yǔ)法;

        3、良好的文檔撰寫習(xí)慣,良好的文字表達(dá)能力,具有良好的溝通能力,工作積極主動(dòng),具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)配合精神,能夠短期出差。

      工程技術(shù)主管崗位職責(zé)內(nèi)容5

        工程技術(shù)主管是在客戶服務(wù)中心經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助經(jīng)理開展公共設(shè)備設(shè)施維修及居家維修等各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的開展,其職責(zé)如下:

        1、參加小區(qū)(大廈)物業(yè)管理驗(yàn)收和交接工作,負(fù)責(zé)小區(qū)(大廈)全部工程資料的交接和使用管理工作。

        2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)工程的聯(lián)系、跟蹤和檢驗(yàn)工作,對(duì)工程質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估,及時(shí)與施工單位或發(fā)展商聯(lián)系、協(xié)調(diào),確保小區(qū)樓宇質(zhì)量問(wèn)題在短期內(nèi)得到圓滿解決。

        3、聯(lián)絡(luò)和監(jiān)察工程維修、設(shè)備保養(yǎng)分承包方,確保其提供高素質(zhì)服務(wù),與其舉行定期會(huì)議檢討工作表現(xiàn)。

        4、負(fù)責(zé)公共設(shè)備設(shè)施維修業(yè)務(wù)指導(dǎo)及日常管理工作,不斷提高所轄部門的工作效率。

        5、負(fù)責(zé)公共設(shè)施大、中修計(jì)劃及年檢計(jì)劃的`審核,把握現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量控制和竣工驗(yàn)收質(zhì)量。

        6、組織定期的消防設(shè)施、防盜設(shè)施和機(jī)電設(shè)備檢查,確保其處于完好的狀態(tài)。

        7、負(fù)責(zé)督導(dǎo)維修類物資的檢驗(yàn)工作,保證采購(gòu)物資的質(zhì)量。

        8、每月組織召開工作例會(huì),及時(shí)了解、處理信息和工作中存在的問(wèn)題、難點(diǎn),并積極采取各種措施予以改進(jìn)。

        9、每周負(fù)責(zé)填報(bào)周工作信息,并根據(jù)月度工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)組織落實(shí)各項(xiàng)計(jì)劃工作內(nèi)容,每月30日提交月度工作總結(jié)評(píng)估報(bào)客戶服務(wù)中心經(jīng)理審閱。

        10、對(duì)部門所管轄人員之工作效績(jī)進(jìn)行公正合理的考評(píng)。

        11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

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