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      主任醫師崗位職責優秀

      時間:2024-11-23 13:02:47 崗位職責 我要投稿
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      主任醫師崗位職責優秀

        在學習、工作、生活中,崗位職責的使用頻率逐漸增多,制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質量。什么樣的崗位職責才是有效的呢?以下是小編為大家收集的主任醫師崗位職責優秀,歡迎大家分享。

      主任醫師崗位職責優秀

      主任醫師崗位職責優秀1

        1、在科主任領導下,指導全科醫療、教學、科研、技術培訓與理論提高工作。

        2、定期查房并親自參加指導急、重、疑難病例的搶救處理與特殊疑難和死亡病例的討論會。參加醫療缺陷的分析與總結,并提出處理意見和改進措施。

        3、指導本科主治醫師和住院醫師做好各項醫療工作,有計劃地開展基本功訓練。負責指導下級醫師掌握手術與非手術指征,審定手術方案,指導或親自參加危重、疑難或特殊病人的'手術。

        4、擔任教學和進修、實習人員的培訓工作。

        5、定期參加門診工作。

        6、運用國內、外先進經驗指導臨床實踐,不斷開展新技術,提高醫療質量。

        7、督促下級醫師認真貫徹執行各項規章制度和醫療操作規程。

        8、指導下級醫師結合臨床開展科學研究工作。

      主任醫師崗位職責優秀2

        1、負責為病人提供詳細規范的看診問診及檢查服務,根據病人癥狀做出有醫學依據的病情診斷;

        2、按照流程詢問和檢查病人,書寫病歷、記錄病案,為病人開具規范處方,提出飲食、鍛煉方面的`建議;

        3、參與門診急救及突發事件指揮工作;

        4、根據自己的專業發布相關疾病的預防知識等內容,了解本專業新技術、新業務;

        5、協助醫院藥房做好新技術的開發,以及新業務的引進工作。

      主任醫師崗位職責優秀3

        1、在門診部主任、衛生所所長領導下,負責本科的。醫療、預防、科研、護理、學習和行政管理工作。

        2、制訂本科工作計劃,組織實施,經常督促檢查,按期總結匯報。

        3、領導本科人員,對病員進行醫療護理工作,完成醫療任務,提高醫療護理質量。

        4、對重危疑難患者,應親自檢查巡視,及時正確做出診斷,及時組織下級醫師共同檢診搶救或做出轉院處置。

        5、組織全科人員業務學習,運用祖國醫不客國內醫學先進經驗,開展新技術、新療法,及時總結經驗。

        6、督促本科人員,認真執行各項規章制度和技術操作規程,嚴防差錯事故。

        7、確定醫師輪換、值班、出診或參加醫療有關工作的.人員名單。

        8、參加門診值班和組織病例討論。對本科人員的業務訓練、技術考核負責。

        9、副主任醫師以上人員,每年應撰寫一篇論文參加市企管會學術交流。

      主任醫師崗位職責優秀4

        1、在科主任的.領導下,熟練掌握本專業的技術標準,指導全科醫療、教學、科研、技術培養與理論提高工作。

        2、定期查房并親自參加指導急、重、疑、難病例的診斷、搶救和治療。

        3、定期參加門診工作,根據科內安排,參加會議、出診。

        4、指導本科下級醫師做好各項醫療工作,有計劃地開展基本功訓練。

        5、掌握本科范圍內的國內外學術動態,不斷吸收、運用新技術指導臨床實踐。

        6、督促下級醫師認真貫徹各項規章制度和醫療操作規程。

        7、副主任醫師參照主任醫師職責執行。

      主任醫師崗位職責優秀5

        一、負責本專業內的臨床診療工作,主持和擔任醫院重大的診療方案設計,并組織制定實施診療方案;主持定期查房,參加門急診、會診、出診和死亡病例討論。

        二、主持危重、疑難病例的搶救和治療,解決本專業的復雜、疑難技術問題。

      三、負責檢查、修改下級醫師書寫的醫療文件,把好病歷質量關。

        四、按醫院規定,完成研究生、進修醫師和轉科醫師的醫學教學工作,并妥善安排實習醫師和見習醫師的教學工作。主持和指導科研和教學工作,帶頭撰寫和發表學術論文。

        五、指導本科主治醫師和住院醫師做好各項醫療工作,負責本科室內的質控工作。

        六、督促下級醫師認真貫徹執行各項規章制度和醫療操作規程。

        七、完成醫務科和科室主任交辦的'臨時任務。

        八、按醫院的只是參加院內外各類突發事件的應急救治工作,并接受各種臨時指令性任務。

      主任醫師崗位職責優秀6

        中西醫結合科主治醫師職責

        1、在科主任領導下和正副主任醫師指導下,運用中西醫理論,參與本科一定范圍的醫療、教學、科研和技術培訓工作。

        2、每晨交班后,領導病區醫師對新病人、手術病人、危重疑難病人進行查房,討論分析有關治療方案,指導下級醫師進行中西結合辨證施治,手術治療及特殊診療操作,組織搶救危重病人。

        3、掌握本病區重點病人的病情變化,及時組織對危重病員、死亡病員、嚴重差錯醫療事故的討論并提出初步處理意見。對醫療事故及本科發生的重大問題,應及時向科主任醫師匯報。

        4、組織病區業務學習,病案討論,決定提請主任醫師討論的病例,并負責組織有關資料準備。參加值班、門診、會診及出診工作。(決定病人會診、手術、出院、審簽出(轉)院病案)。

        5、以身作則并嚴格要求上級醫師在醫療及臨床研究工作中突出中西醫結合的特色,病歷書寫格式統一,內容完整,理法方藥一致。親自指導修改,并經常檢查。甲類病歷不少于90%,杜絕丙類病歷。出院病歷于當日內審簽后送病案室。

        6、組織本組醫師學習并正確運用中西醫結合理論及國內外與本專業有關的先進科學技術,開展新技術、新療法,進行科研工作,做好資料積累及時總結經驗。

        7、擔任臨床教學、指導進修、實習醫師工作,負責向科主任提供各項征詢意見。

        8、開展手術治療的臨床科室,主治醫師以身作則并嚴格要求下級醫師把握手術指征,積極開展非手術的中西醫結合治療及臨床研究。

        9、努力完成科主任和主任醫師交辦的其它工作。

        中西醫結合住院醫師職責

        1、在科主任領導和主治醫師指導下,根據工作能力、年限,負責一定數病員的醫療工作。新畢業的醫師實行三年二十四小時住院醫師負責制。擔任住院、門診、急診的.值班工作。

        2、對病員進行檢查、診斷、治療、開寫醫囑并檢查執行情況。

        3、書寫病歷。新入院病人的病歷,一般應于24小時內完成,檢查和修改實習醫師的病歷記錄。并負責病員住院期間的病程記錄,及時完成病員的病案小結。

        4、向主治醫師及時報告診斷,治療上的困難以及病員病情的變化,提出需要轉科或出院的意見。

        5、住院醫師對所管的病員應全面負責,在下班以前作好交班工作,對需要特殊觀察的重癥病員,用口頭方式向值班醫師交班。

        6、參加科內查房。對所管的病員每天至少上、下午各巡視一次,主治醫師查房(巡診)時,應詳細匯報病員的病情及診療意見。請他科會診時,應陪同診視。

        7、認真執行各項規章制度和技術操作常規,親自操作或指導護士進行各種重要的檢查和治療,嚴防差錯事故。

        8、認真學習、運用國內外的先進醫學科學技術,積極開展新技術、新療法,參加科研工作及時總結經驗。

        9、隨時了解病員及病員家屬的思想和生活情況,征求病員及病員家屬對醫療護理工作的意見,做好思想工作。

        10、在門診或急診時,應按門診、急診室工作制度進行工作。

        中西醫結合科主任職責

        1、在院長領導下,負責本科的醫療、護理、教學、科研、預防及不斷地組織總結中西醫結合臨床經驗工作,不斷提高醫療質量,努力完成中西結合醫療任務。

        2、制定本科工作計劃和業務建設計劃,組織實施,經常督促檢查,定期總結匯報。

        3、每周進行一次行政查房,解決有關行政管理方面的問題。

        4、組織全科人員進行業務學習,努力繼承、發掘、整理、提高中西醫結合,進行科研工作,開展新療法和新技術,不斷總結經驗提高中西醫結合療效。

        5、檢查督促本科人員認真執行各種規章制度和各項技術操作規程,嚴格并及時處理差錯事故。

        6、確定各級人員責任制度,負責主要醫療制度,如中西醫結合科醫生的輪換、值班、會診、出診、組織中西醫結合臨床病案討論。

        7、做好對下級醫師的業務指導,技術考核,提出升調、獎、懲的意見。組織臨床教學,安排進修,學習人員的學習和工作。

        8、每周帶領科室或病區醫生重點查房一次,參加門診工作,親自參加或指導重大和新開展的手術,重大問題向院總匯報。

        9、定期對門診和病房醫療質量進行督促檢查,組織好專科醫療工作。

      主任醫師崗位職責優秀7

        崗位職責:

        1、根據病人情況,制定詳細的治療方案;

        2、耐心、清楚地向病人解釋病情及治療方案,保證病人充分理解和同意;

        3、根據公司要求,規范、詳細書寫病歷和處方,完善病歷檔案;

        4、指導護士進行相關的檢查及治療;

        5、認真執行各項規章制度和技術操作常規;

        6、主動學習和運用國內外先進醫學科學技術、開展新技術、新療法。

        任職要求:

        1、腎內科副主任醫師及以上職稱;

        2、五年以上三甲醫院腎內科工作經驗,3年以上血透中心經驗;

        3、大學本科及以上學歷。

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