(通用)公司總經理崗位職責
在社會發(fā)展不斷提速的今天，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編精心整理的公司總經理崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。
公司總經理崗位職責1
1.負責協(xié)調房地產開發(fā)前期主管部門，完善各種具體手續(xù)，保證開發(fā)計劃順利實施;
2.負責協(xié)調與市政府有關部門關系，確保市政配套符合公司開發(fā)項目的需要;
3.參與各有關單位及部門經濟合同的`談判，并及時整理已完成的合同。
公司總經理崗位職責2
1、總經理是公司安全生產第一責任人，對公司的安全生產工作和安全目標負全面責任，負責貫徹執(zhí)行有關安全生產的法律、法規(guī)、規(guī)程和規(guī)定，把安全生產納入本公司發(fā)展戰(zhàn)略和整體規(guī)劃中。
2、負責組織確定本公司內年度安全生產工作目標及安全生產的重大措施。
3、負責親自批閱上級有關安全生產的重要文件并組織貫徹落實，及時協(xié)調和解決各部門在貫徹落實中出現的重大問題。
4、負責建立和完善本企業(yè)安全生產保證體系、監(jiān)督體系，確定各部門及相關人員的職責，保證安全生產組織體系有效運行，批準配備必要的安全生產設施。
5、組織制訂年度安全目標計劃，審定有關安全生產的重要活動和重大措施，層層落實，分級控制，督促各部門及相關人員履行職責，保證安全生產目標的實現。
6、負責協(xié)調和處理好領導班子成員及各管理部門之間在安全生產的協(xié)調配合關系，并充分發(fā)揮作用。
7、建立健全各職能部門的安全生產責任制，將生產安全工作作為業(yè)績考核的重要內容。
8、負責定期主持召開安全生產分析會，綜合分析安全生產趨勢，對涉及到人身、設備安全的重大問題，應親自主持專題會議研究分析，提出防范措施，及時解決。
9、負責確保安全生產所需資金的`足額投入。
10、公司生產組織結構和生產工藝發(fā)生較大變化時，負責組織相關人員對安全生產體系和組織機構進行重新調整，編制相關安全管理制度和工藝標準。
11、每月對生產現場巡視檢查不少于4次，掌握一線實際情況，聽取員工對安全生產的意見和建議。
12、組織制定并實施本公司的安全生產事故應急處理預案。
13、組織制定并督促執(zhí)行有關安全生產管理的各項規(guī)程規(guī)定和制度，對安全生產實行嚴格的考核和獎懲；堅持“四不放過”的原則，負責主持或參加重特大事故的調查處理。
公司總經理崗位職責3
1、根據董事會或集團公司提出的`戰(zhàn)略目標，制定擔保公司戰(zhàn)略，提出公司業(yè)務規(guī)劃、經營方針和經營形式；
2、主持擔保公司的全面經營管理工作，組織實施董事會決議；
3、開展公關、銀行授信及項目融資工作，與銀行及政府部門保持良好的關系；
4、擬訂擔保公司內部管理機構設置方案和基本管理制度,主持公司的基本團隊建設、規(guī)范內部管理；
5、向董事會或集團公司提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預算外開支計劃；
6、處理擔保公司業(yè)務部重大突發(fā)事件。
公司總經理崗位職責4
總經理作為管理層中直接的費用控制和使用者，應負有以下財務管理的職責：
1.根據公司的財務規(guī)定，負責審核和簽署所屬員工的工資、補助、及報銷的各類票據，并及時上報公司財務部門。 2.合理控制公司的經營成本以及各區(qū)域的'費用；
3.公司財產的安全責任由總經理負責，公司的固定資產發(fā)生非自然的損壞、丟失，其損失的費用由責任人承擔，區(qū)域經理及總經理附有連帶責任。
公司總經理崗位職責5
主要工作職責:
1.嚴格遵守國家有關政策法規(guī)和銀行各項規(guī)章制度,認真執(zhí)行審慎的信貸管理政策。
2.積極開拓并維護客戶,掌握客戶的動態(tài)及需求,推廣銀行各項業(yè)務,拓展市場份額。
3.對客戶經理提交的'信貸核貸書及客戶資料進行復審,跟進送審文件及各類會簽文件的進展。
4.督促客戶經理進行貸后管理,跟蹤借款人資金運作情況,定期完成年度、季度檢查等工作。
5.協(xié)助部門主管完成部門管理事務。
6.培訓、督導下屬客戶經理開展工作,培養(yǎng)業(yè)務人才,提升員工能力。
7.完成上級領導交辦的其他工作。
任職條件:
1.本科(含)以上學歷,金融、財經類相關專業(yè)畢業(yè);
2.具有5年以上企業(yè)金融或相關工作經驗;
3.具備較強的溝通能力和執(zhí)行能力;
4.具備良好的組織管理協(xié)調能力,一定的風險管理意識。
公司總經理崗位職責6
1、協(xié)助經理做好餐飲部各項管理工作。
2、協(xié)助經理建立健全餐飲部各項管理制度，不斷梳理和優(yōu)化部門各項工作程序和業(yè)務流程。
3、檢查餐飲部內部的各種制度、流程的執(zhí)行情況，提出改進的意見。
4、負責部門的質量管理工作，提高服務質量和菜品質量，提高賓客滿意度。按時向相關職能部門上報質量周報和月度質量總結。
5、負責現場指導、檢查食品質量，提出改進的指示和意見，確保食品質量達標。
6、對餐廳開餐前的準備工作做全面檢查，確保接待工作順利進行。
7、督導各餐廳按照規(guī)定的服務流程操作，為客人提供高標準的優(yōu)質服務。
8、負責各餐廳和廚房的衛(wèi)生綜合檢查工作，督促各班組做好清潔衛(wèi)生工作，通報部門質量檢查和整改情況。及時對相關職能部門的質量檢查情況進行通報、安排和督促整改，確保餐飲接待質量。
9、隨時檢查各餐廳和廚房設施設備的完好度，做好維護保養(yǎng)計劃和實施工作。
10、協(xié)調酒店各相關部門的關系，確保在各部門的支持和配合下順利完成本部門各項工作。
11、負責大中型宴會活動的督促、檢查工作，參與重要客人的接待工作。
12、征詢賓客的意見和建議，積極處理賓客的'投訴，及時反饋賓客意見，融洽賓客關系。
13、協(xié)助部門經理開拓客源市場，制定銷售計劃，安排落實部門廣告宣傳工作。
14、負責部門培訓工作，提高員工素質和服務質量。制訂部門員工培訓計劃，建立員工培訓檔案，按計劃組織員工開展各類培訓和業(yè)務知識考試。
15、負責組織部門各類知識競賽、勞動競賽、技能比武及文體娛樂活動。
16、做好員工思想工作，關心員工生活。
17、負責部門的消防安全、食品安全、財產安全等安全管理工作，并搞好防洪、抗震等工作。
18、負責部門的節(jié)能降耗管理工作。
19、負責督導管事部的日常工作，督促管事部做好資產、布草、餐用具及低值易耗品的管理和盤存工作，督導做好各區(qū)計劃衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生工作，督導做好洗碗機的日常使用、維護和管理工作，負責餐具、布草的日常清潔、損耗、賠償等管理工作，降低餐具報損率。
20、隨時向餐飲部經理進行工作匯報并提出建設性意見。
21、部門經理不在時，負責代行部門經理職責。
公司總經理崗位職責7
成都分公司總經理深圳前海東亞基金管理有限公司深圳前海東亞基金管理有限公司,前海崗位職責:
1、負責分公司籌建、管理、運營,擴大公司在當地的市場份額,響力,負責團隊組建、培養(yǎng),打造專業(yè)型銷售團隊;
2、根據總部要求制定分公司發(fā)展規(guī)劃,組織實施年度經營計劃并完成業(yè)績指標;
3、以客戶為核心,挖掘需求,開展資產配置等業(yè)務,提升客戶服務水平;
4、帶領團隊推動實施各項產品的'銷售及后續(xù)跟進超高凈值客戶、企業(yè)客戶、銀行、證券公司、第三方理財顧問公司等營銷渠道的開發(fā)與維護;
5、負責分公司財務管理與成本核算控制,落實執(zhí)行各項管理規(guī)章制度及流程;
6、負責當地市場拓展、品牌推廣、營銷策劃活動,建立及提升公司口碑與品牌知名度。
任職要求:
1、金融學、經濟學、管理學等相關專業(yè)本科及以上學歷,有afp、cfp、銀行、證券、基金資格證書者優(yōu)先;
2、10年以上信托、銀行、知名三方財富等金融公司從業(yè)背景,5年以上管理經驗;
3、客戶資源豐富,擁有大客戶維護及成交經驗,團隊組建及管理能力強,有成熟團隊優(yōu)先;
4、具有豐富的金融專業(yè)知識,了解財富管理行業(yè)及各類金融產品,對私募行業(yè)未來的發(fā)展趨勢有深刻認知;
5、溝通協(xié)調能力強、具有號召力及團隊合作精神,心態(tài)積極、具有拼搏精神。
公司總經理崗位職責8
1、貫徹執(zhí)行政府的方針、政第、法令以及上級部門的各項指示，努力經營好物業(yè)公司。
2、負責物業(yè)管理評審，對招標書、重大的協(xié)議、合同進行評審，簽訂公司所有以公司名義簽訂的合同，簽發(fā)以公司名義發(fā)放的文件。
3、制定公司經營管理目標，包括一系列規(guī)章制度、操作規(guī)程等，規(guī)定各級人員的崗位責任并監(jiān)督妻施，保證各項管理服務工作質量。
4、建立健全公司的組織機構，使之合理、精簡，富于效率，主持公司側會，及時解決管理中出現的問題。
5、健全各項財務管理制度，定期閱讀和分析財務報表，督促財務部門做好成本控制、財務節(jié)流等工作。
6、定期或不定期地聽取員工的意見和建議，不斷完善企業(yè)的經營管理。
7、與社會各界人士建立和保持良好的.公共關系，樹立良好的企業(yè)形象。
8、以身作則，關心員工，設法提高公司的凝聚力，使員工以高度的熱情和責任感去完成各自的本職工作。
公司總經理崗位職責9
管理權限：受董事會的委托，行使對公司工作全面指導、指揮、監(jiān)督、管理的權利，并承擔執(zhí)行各項規(guī)章制度的義務。
管理責任：主持公司全面工作，對所承擔工作全面負責。
主要職責：
1.執(zhí)行董事會決議，主持全面工作，保證經營目標的實現，及時、足額地完成董事會下達的`經營指標。
2.組織實施經董事會批準的公司年度工作計劃和財務預算報告及利潤分配、使用方案。審核以公司名義發(fā)布的各種文件;
3.組織實施經董事會批準的新上項目。
4.組織指揮公司的日常經營管理工作，在董事會委托權限內，以法人代表的身份代表公司簽署有關協(xié)議、合同、合約和處理有關事宜。代表公司參代加重大的內外活動;
公司總經理崗位職責10
1、負責與董事會保持良好溝通,每月月底前將下月工作目標、經營與成本控制計劃、用款計劃報董事長通過,按計劃執(zhí)行。每月五號前報上月經營情況、收支明細、確定分紅方案,確保企業(yè)資產的保值和增值;
2、搭建電子管理平臺,確保董事會成員可以隨時查閱酒店的運營、收支、分紅等信息,每天定時發(fā)送前一天酒店運營的信息;
3、負責維護當地各種關系為酒店管理公司的發(fā)展創(chuàng)造良好的內、外部工作環(huán)境;
4、建立酒店管理公司運行機構機制,制定、組織實施并監(jiān)督執(zhí)行酒店管理公司各項制度及工作流程、健全酒店管理企業(yè)管理體系;
5、全面執(zhí)行管理公司做出的各項工作決定,簽署日常行政、業(yè)務文件;
6、考核并監(jiān)督酒店經理(門店經理)經營成本使用情況,酒店日常管理是否符合集團的'經營方式及管理辦法;
7、每月組織酒店門店經理召開會議,解決酒店存在的經營問題,對經營費用進行分析,杜絕浪費、減少經營費用,完成人力成本、費用成本、毛利率等財務數據報表;
8、根據董事會的要求,策劃新建酒店選址、酒店風格方案的工作;
9、參與酒店建設、裝修工作協(xié)調,負責新酒店開業(yè)前期準備工作;
10、策劃新建酒店開業(yè)方案經董事長批準,按批準后的策劃方案組織酒店開業(yè); 、全面負責公司各酒店的整體運營,組織實施董事會決議,并將實施情況向董事長報告;
公司總經理崗位職責11
1、在店長的直接領導下，貫徹酒店的各項經營方針，負責酒店的各項管理工作。
2、組織酒店的經濟核算，組織、編制和審核會計、統(tǒng)計報表，按規(guī)定時限及時組織編制財務預算，并向店長和公司財務部報告工作。
3、審查各項開支，熟悉掌握酒店的成本和費用水平。
4、審查各部門的支出和請購計劃，簽署意見后及時呈報店長審批。
5、管理和掌握酒店資金的運用，合理安排資金使用，保證酒店各項業(yè)務活動的正常進行。
6、每季度組織一次庫存現金和備用金的全面檢查，不定期抽查各收銀員的庫存現金和備用金的使用情況。
7、督促有關人員抓緊應收帳款的催收工作，加速資金回籠。
8、檢查、督促各有關人員認真執(zhí)行酒店的財務管理制度，負責財務部員工的培訓工作。
9、經常了解經營情況和市場信息，及時提出意見和建議供店長決策參考。
10、密切與稅務、金融等部門聯(lián)系，及時掌握財稅及金融政策動向。
11、定期進行市場調查，做好酒店原材料進價的.審核工作，確保原材料進價的合理。
12、定期協(xié)助店長對酒店的財務狀況進行分析，提出財務分析報告。
13、對酒店員工的入職、離職、工資調整、加班及獎罰等情況進行審核。
14、保存酒店財務工作方面的文件、資料、合同和協(xié)議，組織財會人員做好會計檔案的管理工作。
公司總經理崗位職責12
1、協(xié)助總經理的日常工作，負責總經理工作的'跟進、溝通與協(xié)調，配合總經理處理外部公共關系，參與總經理的商務接待和商務活動；
2、協(xié)助總經理對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調內部各部門關系；
3、跟蹤公司經營目標達成情況，提供分析意見及改進建議；
4、參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務經營計劃的編制、實施，和公司重大決策的討論；
5、檢查、督促總經理布置的各項工作任務的貫徹、落實、執(zhí)行情況；
公司總經理崗位職責13
崗位職責：
1、主持項目公司的'經營管理工作，決定項目工程的發(fā)包及承包工作；
2、組織實施董事會決議、項目公司年度經營計劃和投資方案；
3、擬訂項目公司內部管理機構的設置方案，出臺具體規(guī)章制度及各項經營方案；
項目公司融資及時到位和相關手續(xù)的辦理等工作；
4、對外政府關系協(xié)調、維護，各項手續(xù)完善，降低公司運營風險；
5、大項目管理，參與公司重要合同談判，維護公司利益；
6、行使董事會或董事長授予的其他職權。
公司總經理崗位職責14
1、負責建立并完善公司全套管理制度和流程(人事行政、財務、運營、績效考核等)并監(jiān)督執(zhí)行;
2、協(xié)助總經理完成董事會溝通、對外公關和日常管理溝通;
3、協(xié)助總經理監(jiān)督運營計劃的執(zhí)行、落實和修正;
4、協(xié)助總經理進行項目管理和資源配合;
5、協(xié)助總經理全方位改善公司整體績效。
公司總經理崗位職責15
崗位主要職責:
1、搭建智能制造產業(yè)服務平臺對接政府服務,提升區(qū)域智能企業(yè)技術水平
2、整合資源開展經營業(yè)務,實現盈利;
3、持續(xù)服務政府和行業(yè)企業(yè),持續(xù)業(yè)務發(fā)展。
崗位任職資格:
1、需要在智能制造相關領域多年工作經驗
2、帶過團隊,與政府溝通無障礙
3、參與過政府項目
4、相關專業(yè)本科以上學歷
5、可接受全國派遣
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