工會主席崗位職責(zé)

時間：2025-05-29 07:56:46 崗位職責(zé) 我要投稿

工會主席崗位職責(zé)（集合）

　　隨著社會不斷地進(jìn)步，我們每個人都可能會接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒？下面是小編為大家整理的工會主席崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。

工會主席崗位職責(zé)（集合）

工會主席崗位職責(zé)1

　　崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助黨政，認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策，堅持社會主義方向，充分調(diào)動廣大會員的積極性、創(chuàng)造性，同心同德辦好學(xué)校。

　　2、定期召開全校教職工代表大會，在教代會閉會期間，組織教代會主席團(tuán)行使教代會職權(quán)，使學(xué)校在管理中議政充分民主，監(jiān)政及時到位。

　　3、領(lǐng)導(dǎo)和組織全體會員參加學(xué)校的各項政治、教育、教學(xué)等活動，遵守學(xué)校各種規(guī)章制度和國家的法律法規(guī)。

　　4、領(lǐng)導(dǎo)和組織全體會員積極開展社會主義精神文明建設(shè)活動和師德建設(shè)工作，率領(lǐng)全體會員展現(xiàn)當(dāng)代教師應(yīng)有的精神風(fēng)貌。

　　5、積極關(guān)心會員的物質(zhì)和精神生活，關(guān)心會員的身體和心理健康，解決會員的實際困難，積極組織群眾性的`業(yè)余活動和各種文娛體育活動，努力辦好“教工之家”。

　　6、積極搞好工會委員會的自身建設(shè)。負(fù)責(zé)制定工會年度工作計劃，做好階段性小結(jié)和年終總結(jié)工作。帶領(lǐng)工委班子積極開展工作，明確分工，互助配合，定期召集并主持工委會，負(fù)責(zé)貫徹工委會的決議。建立工會委員的崗位責(zé)任制，并加強(qiáng)與各工會小組會員的聯(lián)系，充分發(fā)揮工會的橋梁和紐帶作用。

工會主席崗位職責(zé)2

一、全面主持日常工作。

　　二、貫徹黨的路途、方針、政策，執(zhí)行公司黨支部的決議、確定，傳達(dá)上級工會組織的精神，充分發(fā)揮會員的主動性和工會的橋梁紐帶作用，努力完成黨支部和上級工會布置的各項工作任務(wù)。

　　三、主動參與公司的民主管理工作，在公司公開、民主評議干部工作中發(fā)揮主動參與和監(jiān)督作用。

　　四、深化群眾，調(diào)查探討，收集干部、職工反映的熱點(diǎn)問題、難點(diǎn)問題，剛好向公司黨支部反映群眾看法和要求。

　　五、認(rèn)真制定工會工作支配和做好工作總結(jié)，指導(dǎo)并檢查各位員工的'工作狀況。

　　六、切實加強(qiáng)會員的思想政治工作和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高會員的政治覺悟和業(yè)務(wù)水平。

七、發(fā)動會員參政、議政，促使公司管理民主化、科學(xué)化、制度化。

工會主席崗位職責(zé)3

　　一、根據(jù)上級工會指示及工會委員會決議，擬訂并認(rèn)真實施學(xué)校工會工作計劃，定期召開委員會議，發(fā)揮工會集體領(lǐng)導(dǎo)的作用，安排工會工作、組織活動。

　　二、組織工會委員會做好教代會的各項工作，充分發(fā)揮民主管理的積極作用，檢查、落實教代會職權(quán)和各項決議提案。

　　三、參加上級工會召集的會議，及時傳達(dá)有關(guān)精神，結(jié)合本校實際和會員意見，作出具體部署，努力完成各項任務(wù)。

　　四、配合學(xué)校階段性主要工作，協(xié)同有關(guān)部門組織有意義的教育活動，進(jìn)行職業(yè)道德教育，提高教職工隊伍的素質(zhì)，抓好評比競賽，增強(qiáng)教職工的事業(yè)心、責(zé)任感。

　　五、協(xié)助抓好教職工的`政治學(xué)習(xí)和活動，督促工會組長參加部門的管理工作，組織教職工參政、議政，促進(jìn)學(xué)校民主管理，建立走訪、談心制度，做到有記錄、有反饋。依法維護(hù)教職工民主權(quán)利，當(dāng)教職工合法權(quán)益受到侵犯時，代表工會委員會予以保護(hù)，必要時作為法人代表提起訴訟。

　　六、關(guān)心教工生活和健康，每年安排教職工（包括退休教工）體驗，協(xié)助并督促行政領(lǐng)導(dǎo)解決影響教工健康和安全的問題，為教工辦實事；組織開展教工文體活動和校際聯(lián)誼活動，定時開放“教工之家”；做好離退休教師工作；指導(dǎo)女工委員會按計劃開展女工活動，維護(hù)女教工合法權(quán)益，做好計劃生育工作和女教工保健工作，定期進(jìn)行婦科檢查。

　　七、建立和健全工會各項制度，檢查執(zhí)行情況，抓好工會自身建設(shè)，改革活動方式，改進(jìn)工作方法，發(fā)動會員群眾辦工會；指導(dǎo)工會小組工作，關(guān)心工會干部的學(xué)習(xí)、工作和生活，充分調(diào)動工會干部的工作積極性。

　　八、管好工會經(jīng)費(fèi)，做到帳目公開、民主理財，開源節(jié)流，為解決教職工后顧之憂多辦實事。

　　九、按期召開教代會，履行教代會常設(shè)機(jī)構(gòu)的職責(zé)。

工會主席崗位職責(zé)4

　　基層工會主席崗位職責(zé)

　　(1)在黨組織和上級工會的直接領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真履行工會的各項職能，主持工會委員會全面工作，帶領(lǐng)全體委員貫徹黨的路線、方針、政策，執(zhí)行會員代表(會員)大會的決議和決定。負(fù)責(zé)向會員代表(會員)大會報告工作。

　　(2)負(fù)責(zé)組織召開工會委員會、常委會、分工會主席會議和工會辦公會議，傳達(dá)貫徹本單位黨組織和上級工會的決議、指示。組織制定工會工作制度和工作計劃，做好工會的工作總結(jié)、表彰。

　　(3)參加本單位涉及職工群眾切身利益有關(guān)生產(chǎn)經(jīng)營重大問題的會議，反映職工的意愿和要求，提出工會的意見和推薦。

　　(4)組織職工參與本單位的民主管理，組織和代表職工與單位行政進(jìn)行群眾協(xié)商、簽訂群眾合同和工資等其它協(xié)議，并督促群眾合同和工資等協(xié)議的履行和落實。

　　(5)協(xié)助黨政抓好職工思想教育，組織職工開展科技、文化知識學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位練兵和技術(shù)比賽等活動，不斷加強(qiáng)職工隊伍自身建設(shè)。協(xié)助行政搞好勞模、先進(jìn)評比、選樹、獎勵和管理等工作。

　　(6)代表和組織職工依法監(jiān)督行政執(zhí)行勞動法律及勞動安全衛(wèi)生等法律法規(guī)，依法維護(hù)職工的.合法權(quán)益。擔(dān)任勞動爭議調(diào)解委員會主任，主持企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會的工作。

　　(7)深入分廠、班組了解掌握職工群眾在生產(chǎn)、生活和學(xué)習(xí)等方面的狀況，傾聽和反映職工群眾合理的意見和要求，努力為職工群眾說話、解難、辦事。

　　(8)加強(qiáng)工會自身建設(shè)，堅持民主集中制和群眾領(lǐng)導(dǎo)原則，組織工會干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)交流，不斷提高自身的維權(quán)潛力等綜合素質(zhì)。

　　(9)編制好工會經(jīng)費(fèi)預(yù)算和決算方案，管好、用好工會經(jīng)費(fèi)，管好工會資產(chǎn)。有計劃、有步驟地開展職工之家建設(shè)，豐富職工文體活動，不斷增強(qiáng)工會的凝聚力。

　　(10)理順工會同行政的關(guān)系，依法獨(dú)立自主地開展工會工作。

　　(11)向上級工會報告重要信息。

工會主席崗位職責(zé)5

　　一、負(fù)責(zé)召集工會委員會會議，主持工會日常工作。

　　二、自覺接受黨組織的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的基本路線及各項方針政策，緊緊圍繞黨組織在每個時期的中心任務(wù)開展工作，要堅持依照法律和工會章程獨(dú)立自主、創(chuàng)造性地開展工作，使工會工作呈現(xiàn)生機(jī)和活力。

　　三、要注意在日常工作中通過各種渠道與行政領(lǐng)導(dǎo)溝通，工會活動要請行政領(lǐng)導(dǎo)參加，使他們對工會工作有一定的了解和認(rèn)識，能夠自覺地支持工會工作；要支持行政負(fù)責(zé)人行使生產(chǎn)管理指揮權(quán)，教育、引導(dǎo)職工自覺地遵守規(guī)章制度，努力完成生產(chǎn)和工作任務(wù)，努力提高企業(yè)的`經(jīng)濟(jì)效益。

　　四、參加企業(yè)涉及職工切身利益和有關(guān)生產(chǎn)經(jīng)營重大問題會議，反映職工的意愿和要求，提出工會的意見和建議。

　　五、以職工方首席代表的身份，代表和組織職工與企業(yè)進(jìn)行平等協(xié)商、簽訂集體合同；簽訂職工工資專項集體協(xié)議；簽訂女職工特殊權(quán)益保護(hù)專項合同；簽訂職工安全衛(wèi)生專項合同。

　　六、代表和組織職工參與企業(yè)民主管理，依法維護(hù)員工合法權(quán)益，做好職工思想政治工作，了解掌握職工群眾的要求和呼聲，并及時向上級部門反映、解決。

　　七、代表和組織職工依法監(jiān)督企業(yè)執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生等法律法規(guī)，要求糾正侵犯職工和工會合法權(quán)益的行為。

　　八、擔(dān)任企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會主任，主持企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會的工作。負(fù)責(zé)向上級工會報告工會工作重要信息。

　　九、負(fù)責(zé)管理工會資產(chǎn)和經(jīng)費(fèi)，向會員公布經(jīng)費(fèi)使用情況。

　　十、工會依法設(shè)立獨(dú)立銀行賬戶，自主管理和使用工會經(jīng)費(fèi)、會費(fèi)。工會經(jīng)費(fèi)、會費(fèi)主要用于為職工和工會開展活動使用。

工會主席崗位職責(zé)6

　　一、在醫(yī)院黨支部和上級工會的'領(lǐng)導(dǎo)下，主持醫(yī)院工會全面工作，認(rèn)真履行工會“維護(hù)、建設(shè)、參與、教育”四項社會只能。

　　二、組織召開職工代表大會，組織工會干部培訓(xùn)及職工代表培訓(xùn)。

　　三、認(rèn)真開展各項工會活動，大力支持醫(yī)院行政工作，并及時向醫(yī)院黨支部和上級工會請示匯報。堅持民主集中制，重大問題集體討論。

　　四、維護(hù)職工的合法權(quán)益，反映職工的合理要求，組織職工參與醫(yī)院民主管理和民主監(jiān)督。鼓勵職工提合理化建議。

　　五、關(guān)心群眾疾苦，傾聽群眾呼聲，想法設(shè)法為職工群眾排憂解難，為職工辦實事、作好事。

　　六、積極開展有益職工身心健康的文體活動，活躍職工業(yè)余文化生活。

　　七、組織職工認(rèn)真履行崗位職責(zé)，保證各項工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

　　八、在醫(yī)院黨支部領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)全院職工，增強(qiáng)職工凝聚力。

工會主席崗位職責(zé)7

　　1、負(fù)責(zé)主持校工會工作，并制定工作計劃，做好期終工作總結(jié)。

　　2、支持校長行使職權(quán)，協(xié)助黨支部和校長做好教職工思想政治工作，發(fā)揮工會的橋梁和紐帶作用。

　　3、積極參與民主管理和監(jiān)督工作，及時反映教職工的`正確意見和要求，維護(hù)教職工合法權(quán)益。

　　4、開展豐富多彩的文體活動，豐富教職工業(yè)余生活。

　　5、關(guān)心教職工生活。幫助其解決實際問題，反映群眾呼聲，維護(hù)學(xué)校穩(wěn)定和團(tuán)結(jié)。

　　6、負(fù)責(zé)“教代會”籌備及其日常工作，做好“教代會換屆選舉工作”。

　　7、負(fù)責(zé)向校黨支部和上級工會匯報工作。

工會主席崗位職責(zé)8

　　1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的方針政策，自覺接受黨支部的領(lǐng)導(dǎo)，積極開展各項工會活動。

　　2.按園務(wù)計劃和黨支部計劃的精神，制定工會工作計劃、總結(jié)，不斷積累工會資料，完成每年工會檔案工作的整理。

　　3.積極配合行政，組織教工參與幼兒園的民主管理，定期召開民主生活會和教代會，增強(qiáng)教職工的主人翁意識。

　　4.抓好工會班子的自身建設(shè)，加強(qiáng)對經(jīng)審委員、女工委員的'工作指導(dǎo)，定期召開工會委員會，商量研究工會工作，并作好記錄。

　　5.協(xié)助行政領(lǐng)導(dǎo)做好群眾的思想、政治工作，保證各項政策的貫徹執(zhí)行。關(guān)心全體會員的生活、福利，為教職工排憂解難。負(fù)責(zé)處理教職工一般的家庭矛盾、鄰里糾紛等，對各類人員的家訪均應(yīng)有記錄。

　　6.負(fù)責(zé)發(fā)展新會員，做好外調(diào)會員關(guān)系的轉(zhuǎn)移工作。

　　7.關(guān)心退休教職工的生活，積極開展送溫暖、送清涼、獻(xiàn)愛心等活動，維護(hù)老年人的合法權(quán)益，做好退管會的各項工作。

　　8.協(xié)助行政領(lǐng)導(dǎo)做好上級分派的獻(xiàn)血、捐衣、捐款活動，并做好相關(guān)資料的積累。

工會主席崗位職責(zé)9

　　1、遵守國家的政策法規(guī)和學(xué)校的各項規(guī)章制度，健全學(xué)校工會組織。

　　2、接受校黨委和上級工會的領(lǐng)導(dǎo)，積極完成上級組織布置的各項任務(wù)，并根據(jù)學(xué)校總體工作的安排情況，制定工會工作的`計劃并組織實施。

　　3、加強(qiáng)會員的思想政治工作和職業(yè)道德教育，提高會員的文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，充分調(diào)動他們的積極性和創(chuàng)造性，同心同德辦好學(xué)校。

　　4、通過各種方法和途徑，保障會員當(dāng)家作主的權(quán)利，讓會員參加學(xué)校的管理，并積極向校委和行政領(lǐng)導(dǎo)反映他們的意見和建議。

　　5、關(guān)心會員的物質(zhì)文化生活，改善會員福利，關(guān)心教職工生活和身心健康，經(jīng)常開展各種形式的文娛活動。

　　6、召集并主持工會委員會議，結(jié)合社會生活的實際情況，研究學(xué)校工會工作的特點(diǎn)和規(guī)律，改進(jìn)工作內(nèi)容和方法，并做好總結(jié)工作。

　　7、維護(hù)女職工的合法權(quán)益，做好計劃生育工作和女職工的保健工作。組織好每年一次的教職工體檢工作。

　　8、抓好工會自身建設(shè)，指導(dǎo)工會小組的工作，代表工會組織出席各種會議。

　　9、負(fù)責(zé)組織召開教工大會。

　　10.完成黨支部交給的其他工作。定期向黨支部匯報工作。

工會主席崗位職責(zé)10

　　1、堅持對黨負(fù)責(zé)和對群眾負(fù)責(zé)的一致性，善于把黨對工會的要求和職工對工會的要求結(jié)合起來，領(lǐng)導(dǎo)工會獨(dú)立自主地、創(chuàng)造性地開展工作。

　　2、貫徹執(zhí)行黨的'工運(yùn)路線和黨的全心全意依靠工人階級的方針，以及《工會章程》、《工會法》及《實施辦法》等有關(guān)法律、法規(guī)。執(zhí)行上級工會決定和教代會決議。

　　3、充分發(fā)揮工會四項基本職能作用。組織教職工積極參加學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督工作，深入教職工，調(diào)查研究，做教職工的知心朋友，了解教職工的意見、愿望和要求并如實反映，熱心為教職工說話辦事，維護(hù)教職工合法利益和民主權(quán)利。

　　4、定期主持召開工會委員會和教職工代表大會。充分發(fā)揮工會委員和教代會職權(quán)作用。負(fù)責(zé)制定工會計劃、總結(jié)和各項規(guī)章制度；推進(jìn)校務(wù)公開工作；收、管、用好工會經(jīng)費(fèi)。

　　5、組織教職工開展豐富多彩、健康有益的文體活動，活躍教職工文化生活，推動和諧校園建設(shè)，促進(jìn)教職工身心發(fā)展和社會主義新型人際關(guān)系的全面形成。

　　6、協(xié)助和配合黨、政抓好教職工隊伍思想建設(shè)和教職工業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高工作藝術(shù)和水平。加強(qiáng)師德建設(shè)，調(diào)動與發(fā)揮教職工在學(xué)校建設(shè)和教育改革中的積極性、主動性和創(chuàng)造性，推進(jìn)教育事業(yè)健康、協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展。

　　7、配合行政搞好教職工生活福利，關(guān)心教職工疾苦，堅持教職工有大事必到，幫助教職工解除后顧之憂。

　　8、加強(qiáng)工會組織自身建設(shè)，搞好工會干部培訓(xùn)，不斷提高工會委員、工作人員的思想政策水平、業(yè)務(wù)能力和創(chuàng)新能力，不斷提高工作效率。

　　9、做好離退休教職工、老干部、婦女工作及困難教職工的慰問、幫扶工作。

工會主席崗位職責(zé)11

　　（1）適時建議召開學(xué)校安全工作會議，并為會議做好準(zhǔn)備，形成會議記錄；

　　（2）督促各處室、各崗位認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校安全工作會議決定，落實各項安全措施；

　　（3）做好安全信息管理工作；

　　（4）安排值班工作；

　　（5）保證電傳上通下達(dá)；

　　（6）妥善保管好公章及法人代表的印鑒，做好印章使用的登記工作；

　　（7）編制全體教職員工聯(lián)絡(luò)表。

工會主席崗位職責(zé)12

　　一、主持工會日常工作。

　　二、組織學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹黨和國家路線、方針、政策以及工會工作有關(guān)法律、法規(guī)。

　　三、制定和審定工會工作規(guī)劃、年度工作計劃，并組織實施。

　　四、督促檢查院“兩代會”提案的落實工作。

　　五、關(guān)心、了解工會干部的思想、工作、學(xué)習(xí)和生活，支持他們做好工作。

　　六、組織做好教職工的`文化、體育等娛樂活動。

　　七、完成上級工會和學(xué)院黨總支領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

工會主席崗位職責(zé)13

　　一、工會主席崗位職責(zé)

　　1、組織領(lǐng)導(dǎo)工會干部和教工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的各項方針、政策，貫徹執(zhí)行新時期工會工作方針，充分發(fā)揮工會委員會的作用，當(dāng)好黨的助手。

　　2、主持學(xué)校工會的日常工作，擬定工會工作計劃，認(rèn)真組織實施，并做好檢查。

　　3、對學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、重大的改革方案和工作安排、涉及方向、政策、全局性的重大問題以及崗位責(zé)任制、各項規(guī)章制度等參與研究、審議及決策。

　　4、協(xié)助黨支部抓好教職工政治學(xué)習(xí)和思想教育工作，做好深入細(xì)致的思想工作，不斷提高教職工的`思想政治素質(zhì)。負(fù)責(zé)指導(dǎo)工會委員組織會員開展各項工會活動。

　　5、密切聯(lián)系群眾，關(guān)心教職工生活，幫助教職工解決生活中的困難，聽取并向?qū)W校反映教職工的意見、要求，維護(hù)教職工的權(quán)益和切身利益，協(xié)助校長調(diào)動教職工的工作積極性。

　　6、抓好工會組織建設(shè)和思想建設(shè)，健全民主生活制度，定期組織召開教職工代表大會或教工大會，并為之做好籌備工作。

　　7、負(fù)責(zé)學(xué)校大事記的記錄工作。

　　8、負(fù)責(zé)學(xué)校人事和綜合檔案工作。

　　9、完成黨政領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　二、團(tuán)支部書記崗位職責(zé)

　　1、團(tuán)支部書記是黨支部和上級團(tuán)委的直接領(lǐng)導(dǎo)與指導(dǎo)下，在團(tuán)支部委員會的集體領(lǐng)導(dǎo)下，按照支部團(tuán)員大會、支部委員會的決議，負(fù)責(zé)主持團(tuán)支部的日常工作。

　　2、負(fù)責(zé)召集支部委員會和支部團(tuán)員大會，結(jié)合團(tuán)支部的具體情況，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)黨組織和上級團(tuán)組織的決議和指示，研究安排團(tuán)支部的工作，將支部工作中的重大問題提交支部委員會和支部團(tuán)員大會討論決定。

　　3、了解掌握團(tuán)員的思想、工作和學(xué)習(xí)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，做經(jīng)常性的思想政治工作。

　　4、檢查支部的工作計劃、決議的執(zhí)行情況，按時向支部委員會、支部團(tuán)員大會、同級黨組織和上級團(tuán)組織報告工作。

　　5、同有關(guān)部門和組織保持密切的聯(lián)系，交流情況，互相支持，促進(jìn)團(tuán)的工作。

　　6、抓好支委會的自身建設(shè)，認(rèn)真學(xué)習(xí)，按時開好生活會，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，充分發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)的作用，督促和幫助各個委員做好分管的工作。

　　7、結(jié)合學(xué)校實際，指導(dǎo)少先隊工作。

　　8、完成黨政領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

工會主席崗位職責(zé)14

　　1、在黨委和上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)工會的組織領(lǐng)導(dǎo)工作，認(rèn)真貫徹工會工作方針，主持工會日常工作。

　　2、緊密圍繞黨的中心工作和上級工會布署，結(jié)合企業(yè)實際，制定工作計劃并組織實施。

　　3、負(fù)責(zé)各項工會工作制度、規(guī)范的建立健全，并組織實施和檢查落實。維護(hù)員工的合法權(quán)益，參與公司有關(guān)涉及員工利益的政策的制定，就涉及職工利益的重大問題與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行協(xié)商、溝通、妥善解決有關(guān)問題，加強(qiáng)民主監(jiān)督，增強(qiáng)企業(yè)員工主人翁責(zé)任感。

　　4、通過舉辦各種形式的活動,調(diào)動全員的積極性，推進(jìn)公司的發(fā)展與建設(shè)。按照有關(guān)民主管理法規(guī)、條例、制度，抓好企業(yè)的民主管理工作。

　　5、關(guān)心員工生活福利，在多勞多得、效益優(yōu)先思想指導(dǎo)下，協(xié)助和督促公司領(lǐng)導(dǎo)辦好員工集體福利工作。關(guān)心有困難的職工，為他們排憂解難。負(fù)責(zé)困難員工的慰問工作。

　　6、有計劃、有組織地開展有益于員工身心健康的'文娛活動。組織好節(jié)假日及假期的休閑活動，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。

　　7、維護(hù)女職工的合法權(quán)益，做好女工工作。

　　8、收好、管好、用好工會經(jīng)費(fèi)，管理好工會財產(chǎn)。

　　9、督促工會各委員會做好相應(yīng)工作。

　　10、配合各級領(lǐng)導(dǎo)搞好各項公益活動。

　　11、完成工會及公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。