生產運營崗位職責15篇[優選]
在發展不斷提速的社會中,崗位職責的使用頻率逐漸增多,制定崗位職責可以有效規范操作行為。那么崗位職責的格式,你掌握了嗎?下面是小編幫大家整理的生產運營崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。
生產運營崗位職責1
職責描述:
(1)協助總經理制定公司的發展戰略規劃和實施公司的年度經營目標和計劃;
(2)協助總經理制定公司的生產目標和相應的戰略與策略;
(3)協助總經理完善公司生產規劃、發展規劃,并提供建設性的`意見;
(4)協助總經理開展全面生產計劃,并監督計劃的落實實施情況。
(5)組織制定年度生產運營的工作計劃,并分解細化至各基地、并對質保部、生產物流部、精益生產部進行監督、檢查實施情況,保證工作計劃的順利完成;
(6)積極完成總經理交辦的其他臨時性工作任務;
權限:
◆公司重大決策建議權
◆對公司生產計劃建議權
◆對各部門工作計劃執行情況的檢查權
◆對下屬部門工作計劃的執行情況的監督權、管理權
◆對所屬部門工作計劃的監督實施權
◆對所屬下級成員工作有權安排和調度,并有權對工作表現進行考核、評價
◆接受過企業管理,生產管理(含5s現場管理,iso質量管理),領導力等培訓
經驗:
◆ 6年以上工作經驗,4年以上管理經驗,在部門經理崗位工作3年以上,懂得工藝鏈管理。
崗位要求:
學歷要求:本科
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:5—7年經驗
生產運營崗位職責2
1.協助公司總經理參與日常經營決策、經營會議等,監督、執行董事會和集團對客戶服務員工做的相關要求和制度體系,日常事務向公司總經理負責、涉及重大事項可同時向總經理和董事會及集團匯報。
2.主持與生產安全相關的各項工作,對分管工作涉及的組織結構提出方案或建議,對分管人員任用提出自己意見建議。
3.負責公司生產運營、設備技術、安全生產等方面的管理工作,整合分管資源,確保安全運營。
4.負責對公司技術革新、技術改造、日常運營維修維護,制定技術標準、工藝規程、工藝技術管理文件并監督執行,努力提高能耗管理、設備維修費用管理,加強公司生產運營成本的控制。
5.每月定期組織召開生產運營安全工作分析會,對公司生產運營安全的各類指標分析結果上報董事會。
6.負責對公司的生產運營安全工作進行指
揮調度,及時解決生產運營安全過程中出現的問題,確保生產運營安全工作不發生事故。
7.認真貫徹董事會下發的各項生產安全規章制度,根據實際情況修訂、維護下發的各項規程制度,制定符合現狀的各項管理制度,負責制度落實情況、日常工作的`檢査管理工作。
8.負責完成董事會及總經理臨時交辦的其他各項任務,協助公司其他分管副總完成公司的其他業務工作。
生產運營崗位職責3
1、制定年度目標,根據目標分解到季度、月、周,組織實施相關計劃。
2、負責建設和發展運營團隊,組織開展員工隊伍培訓、考核評價及人才梯隊建設工作,滿足公司業務拓展需要。
2、負責整體品牌運營管理,包括直營店、加盟店等在內的品牌管理、服務規范、營業培訓、人員管理等工作。
3、負責整體市場工作計劃的制定、部署及監督實施是運營總監職責中重要的一部分,提升品牌在娛樂行業的知名度和認同度。
4、負責公司事業部門(品牌、活動策劃)工作規范,負責組織及監管事業部關于對外合作、渠道管理、媒體合作、推廣策劃等相關工作的`落實。
5、負責對外戰略合作品牌的協調、策劃、組織與合作實施工作,行業品牌競爭格局分析與競爭策略規劃,品牌產品概念策劃與推廣方案設計,行業媒體合作伙伴的跟進。
6、協助董事長做好公司戰略規劃,并給出專業的意見及建議。
生產運營崗位職責4
生產運營副總監工作職責:
1、組織制定并實施生產戰略規劃;
2、隨時掌握生產狀態,協調各部門之間的溝通與合作,完成生產任務;
3、組織落實、監督調控生產過程各項指標;
4、負責處理生產運營過程中的重大問題及難題;
5、負責培養、激勵和領導下屬管理團隊;
6、定期召開生產例會,分析生產形勢,提出解決問題的辦法和措施;
7、完成總經理安排的其他工作。
任職資格:
1、機械類專業畢業,設備生產行業5年以上生產運作管理經驗;
2、熟悉工廠的生產運作和管理,精通生產管理、安全管理、質量管理、設備管理、物流管理、流程管理等;
3、熟悉機械工藝和生產規范,熟悉生產管理制度并能制定合適的.相關制度,擅長人員管理;
4、具有優秀的領導能力、溝通協調能力、團隊協作能力、計劃與執行能力。
工作職責:
1、組織制定并實施生產戰略規劃;
2、隨時掌握生產狀態,協調各部門之間的溝通與合作,完成生產任務;
3、組織落實、監督調控生產過程各項指標;
4、負責處理生產運營過程中的重大問題及難題;
5、負責培養、激勵和領導下屬管理團隊;
6、定期召開生產例會,分析生產形勢,提出解決問題的辦法和措施;
7、完成總經理安排的其他工作。
任職資格:
1、機械類專業畢業,設備生產行業5年以上生產運作管理經驗;
2、熟悉工廠的生產運作和管理,精通生產管理、安全管理、質量管理、設備管理、物流管理、流程管理等;
3、熟悉機械工藝和生產規范,熟悉生產管理制度并能制定合適的相關制度,擅長人員管理;
4、具有優秀的領導能力、溝通協調能力、團隊協作能力、計劃與執行能力。
生產運營崗位職責5
職責描述:
1.負責國外客戶指定的oemodm廠商的生產項目運營及生產物控計劃管理;
2.負責生產計劃的'分解達成,整合優化生產制程能力;
3.負責指導生產團隊完成各項生產部的指標,例如產量,效率,品質,成本及客戶服務等。
任職條件:
1.男女不限28歲以上大專學歷電子或機械類相關專業背景;
2.五年以上大中型制造企業生產管理或供應鏈生產管理項目經驗;
3.熟悉生產運營流程,統籌管理生產物控品質倉庫等生產工程單位進行生產任務分解和達成;
4.熟悉產能提升和優化,對生產工藝及制程改善有一定的經驗;
5.熟悉生產及物控管理計劃,有lean生產及項目管理經驗;
6.具備良好的項目管理和生產管理和溝通協調能力;
7.英文聽說讀寫熟練;口語能進行日常工作和電話會議;
8.能接受出差和外派;
生產運營崗位職責6
1、協助生產運營部經理對生產運營部管理,負責分工管理工作(主要為搶險、調壓、巡線等工作)。
2、協助生產運營部經理督促檢查本部門員工學習國家、行業和集團標準規范,提高員工操作水平和安全生產意識。
3、按集團規范標準和考核細則,協助生產運營部經理組織對本部門各崗位員工進行嚴格檢查和認真考核。并根據考核和檢查中出現的問題,及時組織整改。
4、協助生產運營部經理組織生產運營部生產調度、設備計量、信息自動化等管理制度修訂、監督、實施執行。
5、協助生產運營部經理對輸配系統技術資料管理和檔案管理。
6、協助生產運營部經理對自動化信息系統的安裝、維護和驗收。
7、根據本公司實際情況,協助生產運營部經理制定各崗位員工考核制度、設備設施巡檢制度、員工安全生產教育和標準化操作培訓制度,建立員工考核臺帳、設備設施巡檢臺帳、安全生產教育和標準化操作臺帳。
8、負責協助生產運營部經理組織員工參加新工藝、新設備的'培訓學習。
9、生產運營部副經理工作對生產運營部經理負責。
生產運營崗位職責7
崗位職責
1、根據企業經營狀況、市場需求及訂單情況,協助生產部經理編制生產計劃;
2、協助生產經理跟蹤、監督、指導工廠的生產計劃實施,及時解決突發情況,確保質量、產量按時完成;
3、定期對生產部的生產計劃、采購計劃、質量、成本、確保運行等進行分析,提出修正、改善的具體實施意見;
4、協助生產部經理維護、確保各種質量體系確實有效地正常運轉;
5、協助部門經理完成本部門的工作目標和計劃,不斷完善管理制度和工作程序;
6、監督并做好車間各類生產資料的收集、整理和歸檔工作;
7、監督和掌握好生產部門員工的工作表現情況,并做好監督、記錄和反饋的'工作,協助部門經理進行車間管理,每月匯總員工異常情況并提出合理的獎懲激勵方案;
8、完成公司和部門領導交代的其他工作任務。
任職資格:
1、熟悉機械加工與焊接等工藝流程;
2、有金屬加工行業3年以上工作經驗,有車間管理經驗3年以上;
3、具備強有力的組織協調現場管理、品質管控、優化工藝流程等能力;有良好的溝通協調能力及資源整合能力,能快速適應工作,吃苦耐勞,服從公司安排。
生產運營崗位職責8
1、管理體系建設,包括各項規章制度、標準、流程的'起草、制訂、修改、報批、實施;
2、終端支持,通過專題培訓、現場指導、知識傳輸,不斷提高自營終端人員在業務技能、操辦以及相關工作標準執行上的水平;
3、終端管理,確保自營終端遵守和符合公司各項管理規章制度,維護終端正常經營紀律;
4、銷售管理,采取各種合理措施與方法,幫助公司自營終端創造銷售業績以及達成銷售計劃與指標;
5、數據管理,負責各項零售數據的準確統計和提報,提出相關分析意見和建議,協助部門進行銷售管理。
生產運營崗位職責9
1、工民建相關專業,本科或以上學歷;
2、5年以上施工現場管理經驗,3年以上大中型企業同等崗位工作經驗;持有二級或以上建造師資格證優先;
3、熟悉施工現場資源投入和生產運營;
4、具備較強的'組織協調、溝通能力、統籌計劃能力以及抗壓能力。崗位職責(主要工作內容):
1、負責全面統籌各分公司/各項目進度、安全、生產控制,負責組織編制項目季度、月度、周進度計劃編制,并對執行情況進行監督、檢查和調整
2、負責項目現場材料及物資設備的計劃審核、調配和管理,全面負責開展生產工作;
3、負責項目勞務日常生產協調和管理;
4、負責組織現場按照施工組織設計、施工方案、技術交底進行施工;協助總工解決工程中的技術問題;
5、負責組織現場落實各項工程質量、安全、文明施工要求。
生產運營崗位職責10
1、生產運營處主任是本部門的總負責人,對生產運營中的各項業務負總責;
2、負責建立健全部門管理組織網絡,建立健全各項管理制度;
3、負責督促各級管理人員嚴格執行各項管理制度;
4、負責將公司下達的各項任務分解落實到相關班組、人員,并確保任務的`完成;
5、負責領導編制全年員工培訓計劃,并督促實施;
6、負責完成公司確定的管理目標中的相關管理內容;
7、負責定期組織本部門安全檢查和召開例會;
8、完成領導安排的其他工作。
生產運營崗位職責11
生產運營副總裁崗位職責
崗位職責:
1、參與集團戰略、經營管理及重大事項的.決策;
2、分管集團生產運營管理工作,負責統籌、規劃、指導集團下轄各事業部生產工廠的有效運行;
3、對產銷銜接和產品毛利率等負責。
任職資格:
1、35-40歲,本科以上學歷,理論知識扎實,學習能力較強,領導和管理綜合素質突出;
2、10年以上著名或知名食品飲料企業從業,3年以上集團高管生產運營管理經驗,熟悉原材料采購管理、供應商管理、倉儲庫存管理、質量管理、設備管理、工藝技術管理、物流管理、團隊管理、預算管理、成本管理等,兼具市場銷售工作經驗更優。崗位職責:
1、參與集團戰略、經營管理及重大事項的決策;
2、分管集團生產運營管理工作,負責統籌、規劃、指導集團下轄各事業部生產工廠的有效運行;
3、對產銷銜接和產品毛利率等負責。
任職資格:
1、35-40歲,本科以上學歷,理論知識扎實,學習能力較強,領導和管理綜合素質突出;
2、10年以上著名或知名食品飲料企業從業,3年以上集團高管生產運營管理經驗,熟悉原材料采購管理、供應商管理、倉儲庫存管理、質量管理、設備管理、工藝技術管理、物流管理、團隊管理、預算管理、成本管理等,兼具市場銷售工作經驗更優。
生產運營副總裁崗位
生產運營崗位職責12
生產運營副總裁1、協助總裁制定公司生產發展戰略,負責組織制定與實施生產戰略規劃,提高公司生產能力和生產效率,對生產發展戰略規劃的正確性負責;
2、參與制定公司年度經營計劃和預算方案;
3、參與公司重大人事、業務問題的決策;
4、掌握和了解公司內外動態,及時向總裁反映,并提出建議;
5、組織制定和完善生產管理各項規章制度、實施細則、工作程序及要求,并監督、檢查和指導執行,確保生產活動有序進行;
6、組織編制年度、季度、月度生產計劃,并監督各項計劃的執行情況;
7、定期組織生產調度會議,對生產部的活動進行必要的指導和監督;
8、貫徹執行gmp體系要求,隨時掌握企業生產作業中的質量狀態,協調各部門之間的溝通與合作,及時解決生產運行過程中出現的質量問題;
9、依據財務下達的年度費用成本指標,組織分解落實到下屬有關部門、車間;
10、審訂重點成本的專項考核辦法,并監督檢查其執行情況;
11、依據權限規定審批各項費用支出,確保生產管理項目的正常運行,保證生產過程費用成本的有效控制;
12、負責指導、監督、檢查、考核所分管部門人員的業務工作,使其不斷改善工作質量;
13、負責分管公司或團隊隊伍建設工作,負責分管部團隊核心員工的聘用、培訓、調配、考核工作;
14、負責協調分管公司或分管部門內部、分管部門之間、分管部門與公司其它部門間關系,解決爭議;
15、完成上級交辦的其他工作任務。
1、協助總裁制定公司生產發展戰略,負責組織制定與實施生產戰略規劃,提高公司生產能力和生產效率,對生產發展戰略規劃的正確性負責;
2、參與制定公司年度經營計劃和預算方案;
3、參與公司重大人事、業務問題的決策;
4、掌握和了解公司內外動態,及時向總裁反映,并提出建議;
5、組織制定和完善生產管理各項規章制度、實施細則、工作程序及要求,并監督、檢查和指導執行,確保生產活動有序進行;
6、組織編制年度、季度、月度生產計劃,并監督各項計劃的執行情況;
7、定期組織生產調度會議,對生產部的活動進行必要的指導和監督;
8、貫徹執行gmp體系要求,隨時掌握企業生產作業中的`質量狀態,協調各部門之間的溝通與合作,及時解決生產運行過程中出現的質量問題;
9、依據財務下達的年度費用成本指標,組織分解落實到下屬有關部門、車間;
10、審訂重點成本的專項考核辦法,并監督檢查其執行情況;
11、依據權限規定審批各項費用支出,確保生產管理項目的正常運行,保證生產過程費用成本的有效控制;
12、負責指導、監督、檢查、考核所分管部門人員的業務工作,使其不斷改善工作質量;
13、負責分管公司或團隊隊伍建設工作,負責分管部團隊核心員工的聘用、培訓、調配、考核工作;
14、負責協調分管公司或分管部門內部、分管部門之間、分管部門與公司其它部門間關系,解決爭議;
15、完成上級交辦的其他工作任務。
生產運營崗位職責13
生產運營總監崗位職責:
1、負責公司總部運營管理,包括供應鏈、產品、營銷、人力資源、行政等的協同管理,協助供應鏈總經理制定企業發展戰略規劃、年度經營目標及預算計劃,參與企業重大的經營、運營、管理、營銷等方面的決策。
2、負責組織各中心、各部門、各總部事業部及各省區事業部年度計劃實施,完成年度kpi目標。
3、負責跟進每月、季、年度運營計劃執行情況。根據計劃執行狀況進行運營分析,提供改進方案并向供應鏈總經理匯報運營方面的合理化建議。
4、負責完成公司運營計劃監督、檢查和考核工作,評估各業務單元的計劃執行情況,并以此作為各中心、各部門、事業部考核的依據之一。
5、負責協調與公司運營相關的工作,確保公司運營效率和效益的提升。
任職要求:
1、6年以上企業運營管理工作經驗,3年以上運營部門負責人以上崗位工作經驗。
2、具有豐富的'運營管理及全面管理企業的經驗。
3、具備較強的戰略規劃能力、計劃執行能力、組織協調能力、判斷力、專業知識及技能。
4、有醫療器械企業運營部門負責人工作經驗者優先。
生產運營崗位職責14
生產運營總監是一個關鍵的管理職位,負責組織、協調和監督企業的生產運營活動。
下面是關于生產運營總監崗位職責和要求的簡要說明:
一、職責
1、制定和執行生產計劃:負責制定生產計劃,確保生產能力和資源的合理利用,以滿足市場需求。
2、物料采購管理:負責與供應商合作,確保物料的及時供應,并與采購團隊合作以確保物料成本的控制。
3、生產調度和控制:負責生產線的調度和監控,確保生產進度的順利進行,并及時解決生產中的問題。
4、質量管理:確保產品質量符合標準,制定和執行質量管理體系,提高產品質量和客戶滿意度。
5、成本控制和效率提升:制定成本控制策略,優化生產流程,提高生產效率,降低生產成本。
6、團隊管理和發展:領導和管理生產團隊,培養和發展團隊成員的能力,建立積極的工作氛圍。
二、要求
1、教育背景:通常需要本科及以上學歷,專業可以是工業工程、生產管理或相關領域。
2、工作經驗:需要有豐富的生產運營管理經驗,特別是在制造業或相關行業的工作經驗。
3、技術知識:熟悉生產流程和生產設備,了解質量管理和成本控制的`方法和工具。
4、領導能力:具備良好的領導能力和團隊管理能力,能夠激勵團隊成員并協調各部門的合作。
5、溝通能力:良好的溝通和協調能力,能夠與供應商、客戶和內部團隊有效地溝通和合作。
6、解決問題能力:能夠快速分析和解決生產中的問題,并采取適當的措施預防潛在問題的發生。
總之,生產運營總監需要具備深厚的生產管理知識和經驗,能夠有效地組織和管理生產運營活動,以實現高質量、高效率和低成本的生產目標。
生產運營崗位職責15
1、在主管生產副總經理領導下,全面主持生產運營部工作。
2、督促檢查本部門員工學習國家、行業和集團標準規范,提高員工操作水平和平安生產意識。
3、按集團規范標準和考核細則,每月組織一次對本部門各崗位員工進行小檢,嚴格檢查和仔細考核,并依據考核和檢查中出現的問題,剛好組織整改。
4、督促檢查生產調度、維護改造、自動化信息管理、設備計量等專業班組生產運營狀況和各種報表、安排、臺長、程序報批落實完成狀況。
5、定期組織召開各站場(所)碰頭會,了解各站場(所)生產任務完成狀況和存在問題,協調各站場(所)工作。
6、負責輸配系統的`維護改造和搶險工作,并就發生的問題進行分析,提出整改措施。
7、與平安部門對輸配系統設備檢查和操作人員考核,確保平安正常生產。
8、按集團相關規定嚴格對新建、擴建工程試投產前驗收,確保正常平安生產運行。
9、加強對新增和報廢的設備設施管理工作,新增和報廢設備須有生產運營部經理確認簽字,并建立新增報廢設備臺帳。
10、指揮處理生產運營系統中出現事故,并按有關規定剛好上報。
11、負責組織生產運營系統員工參與新工藝、新設備的培訓學習。
12、完成領導交辦的其他工作。
13、工作對總經理和生產副總經理負責。
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