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      公司招聘崗位職責

      時間:2023-01-24 17:08:48 招聘選拔 我要投稿

      公司招聘崗位職責12篇

        在生活中,很多地方都會使用到崗位職責,崗位職責具有提高內部競爭活力,更好地發現和使用人才的作用。我敢肯定,大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的,以下是小編為大家收集的公司招聘崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

      公司招聘崗位職責12篇

      公司招聘崗位職責1

        1、根據業務需要,進行人才需求分析,制定招聘計劃并組織實施;

        2、根據招聘計劃,組織實施招聘活動,完成簡歷甄別,面試,篩選,錄用等工作;

        3、開發、維護招聘渠道,維護人才儲備,建設維護雇主品牌;

        4、進行月度招聘總結,日常招聘數據統計,分析評估招聘效果;

        5、執行組織發展工作,如人才盤點、梯隊建設和人才培養等項目工作。

      公司招聘崗位職責2

        1、對招聘渠道實施規劃、開發、維護、拓展,確保招聘渠道滿足用人需求,根據渠道特點制訂招聘策略;

        2、深入了解業務部門的`招聘需求,分析行業人才結構,繪制行業人才地圖,制定有效的招聘解決方案,并組織實施;

        3、拓展并完善各種渠道,深入挖掘,打造強大的招聘渠道體系;

        4、組織人才甄選及面試,完善工具,建立高效的招聘流程。

      公司招聘崗位職責3

        1、從事網絡招聘,通過招聘軟件為求職者介紹工作

        2、搜集簡歷,對簡歷進行分類、篩選,安排人員應聘面試,確定面試名單,通知應聘者前來面試(初試),接聽邀約應聘者

        3、全面負責公司所需人才的招聘工作,對面試結果情況做統計

        4、與其他招聘人員進行招聘流程、招聘方法與技巧的溝通和交流,提高招聘活動

      公司招聘崗位職責4

        為滿足xx公司工作需要,結合實際情況,擬面向社會招聘:餐飲服務員3名,保安1名。具體要求如下:

        一、餐飲服務員

        1、素質要求:

       。1)初中或中專以上學歷。

        (2)有較強的推銷能力,語言禮貌得體,普通話標準。

       。3)有較強的團隊合作能力和吃苦耐勞精神。有良好的人際關系處理能力,團結同事。

       。4)女1.65以上,男1.75以上,年齡30周歲以下。

        2、崗位職責:

        (1)對宴會領班負責,做好本崗位的各項工作,遵守賓館規章制度。

       。2)時刻保持良好的儀容儀表和精神狀態,始終保持微笑服務。

       。3)掌握餐廳服務的各項規范和操作程序,并嚴格執行,做好餐前準備、餐中服務、餐后收尾的各項工作。

        (4)建立良好的同事關系,主動協助同事、積極補位。

       。5)及時發現所處區域的.異常情況并及時向上級領導匯報。

       。6)完成上級交辦的其它工作。

        二、保安

        1、素質要求:

       。1)初中或中專以上學歷。

       。2)有較強的安全責任意識,語言禮貌得體,無不良嗜好。

        (3)有較強的團隊合作能力和吃苦耐勞精神。有良好的人際關系處理能力,團結同事。

       。4)男170以上,年齡60-65周歲。

        2、崗位職責:

       。1)對保衛部經理負責,做好本崗位的各項工作,遵守賓館規章制度。

        (2)時刻保持良好的儀容儀表和精神狀態。

       。3)掌握安保工作的各項規范和操作程序,并嚴格執行。

       。4)建立良好的同事關系,主動協助同事、積極補位。

        (5)及時發現所處區域的異常情況并及時向上級領導匯報。

       。6)完成上級交辦的其它工作。

      xx有限公司

        20xx年x月x日

      公司招聘崗位職責5

        1、根據業務部門發展規劃與需求制定并實施招聘計劃,通過有效展開招聘工作滿足用人部門的用人需求;

        2、負責與需求部門對接招聘需求,理解和找準需求痛點,進行崗位分析,協助完成崗位職責和要求的撰寫;

        3、負責招聘職位發布、簡歷篩選、面試邀約和組織面試安排等工作,完成招聘目標;

        4、負責招聘渠道的維護和員工關系管理,并根據招聘需求進行有效渠道的開發;

        5、負責入職人員的.試用期溝通和管理工作,及時有效跟進新員工工作情況和考核情況,降低新員工的流失率;

        6、進行招聘周報和月報的統計、分析,提高招聘效率;

        7、收集行業人才動態信息,負責人才庫的搭建與維護;

      公司招聘崗位職責6

        崗位職責:

        1、通過公司平臺向客戶介紹公司產品;

        2、負責公司客戶接待工作。

        3、負責公司電話接轉、收發傳真、文檔復印等工作。

        4、負責各類辦公文檔、商務文檔、合同協議的錄入、排版、打印。

        5、日常文書、資料整理及其他一般行政事務。

        6、公司不定期組織員工集體旅游;

        7、月月有活動:戶外拓展、郊游、聚餐、卡拉OK、生日聚會、文體活動等;

        8、員工新入職安排3天帶薪崗位專業知識和產品培訓;

        9、高大上的辦公環境,輕松活躍的辦公氛圍,帥哥美女如云,讓您快樂的`工作愉快的賺錢!

        10、自我增值:除了豐厚的薪酬收入,可以在微商、金融投資行業領域快速成長,人脈快速暴漲。

        任職資格:

        1、熟練使用各種辦公自動化設備;

        2、具有良好的適應能力,能在壓力下工作。

      公司招聘崗位職責7

        崗位職責:

        1、使用網絡,手機微信、微博等聊天工具推廣公司產品,搜集新客戶的資料并進行溝通,開發新客戶(無需陌生拜訪);

        2、通過網絡或電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業績;

        3、維護老客戶的業務,挖掘客戶的`最大潛力,定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系;

        4、根據網絡營銷的要求,向各行業網站、搜索引擎、論壇、博客、QQ群等渠道傳播公司宣傳信息;

        5、完成銷售經理分配的銷售業績任務。

        職位要求:

        1、高中以上學歷,男女不限,專業不限,可接收應屆畢業生;

        2、對金融行業的銷售工作有著強烈的興趣,熟悉運用電腦及最新的網絡聊天工具,尤其是微信,微博;

        3、頭腦靈活,善于與人交流,執行力強,成功欲強;

        4、工作態度積極,有責任心,能承受一定壓力;

        5、具備良好的客戶溝通、營銷能力,表達能力強,誠懇,務實,具有一定的親和力;

        6、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;

        7、有相關工作經驗者優先,歡迎行業精英及有志之士加入。

        薪酬福利:

        1、每年定期外出旅游

        2、每月一次活動和生日會

        3、底薪xxx元+高提成(月薪無上限,只要肯努力,沒有不可能)

        4、獎勵:業績達標獎金10% +業績達標高端數碼產品獎(手機、電腦)

      公司招聘崗位職責8

        1、負責公司招聘配置工作,確保招聘任務的及時有效性完成;

        2、結合公司實際狀況和崗位設置的情況,開發合適的'招聘渠道;

        3、獨立開展招聘面試工作、崗位分析,需求對接、面試、入職跟進;

        4、建立儲備人才資料庫,實施儲備人才管理;

        5、協助領導其它人事相關模塊的工作內容和安排臨時任務。

      公司招聘崗位職責9

        崗位職責:

        1、為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、金領取等全方位金融理財服務;

        2、維系并管理客戶關系,并在此基礎上擴展業務,提升售后服務滿意度。

        3、善于表達、樂于溝通,有事業企圖心,累積半年以上全兼職工作經驗。

        基本條件:

        1、18—30周歲,中專以上學歷;

        2、口齒伶俐,有較強的溝通能力;

        3、電子商務專業優先考慮;

        4、有電話銷售、淘寶客服、網絡銷售經驗者優先錄用;

        5、有過創業經歷者優先,從事過銷售/金融//財務工作者優先。

        工作時間:

        周一至周五,早上8:30—17:30,午休2小時,上班五天制,國家法定假期。

      公司招聘崗位職責10

        1、根據客戶公司需求,對客戶公司行業及職位進行分析,參與制定目標候選人尋訪方案;

        2、收集和整理候選人資料,初步篩選簡歷;

        3、多渠道快速尋訪候選人,進行初步面試和評估;

        4、制作推薦報告;

        5、協調候選人與公司之間的面試安排,跟進進展并及時反饋;

        6、協助項目經理或顧問調查候選人背景;

        7、跟進候選人入職狀況。

      公司招聘崗位職責11

        1、主導線上招聘溝通或撥打招聘電話,篩選簡歷并進行邀約,做好面試通知和面試安排;

        2、及時跟進和解決求職者的疑慮,跟蹤求職者的面試情況;

        3、建立健全人才庫資源,及時跟蹤和記錄招聘數據,并做好求職者資源的`日常維護和儲備。

      公司招聘崗位職責12

        深圳某服裝公司招聘網絡工程師的崗位職責

        工作職責:

        1、 所有電腦設備的`維護,服務器維護。

        2、 郵件系統、ERP系統維護;

        3、 公司網絡維護;

        4、 網絡優化;

        5、 協助上級對運維組進行日常管理;

        6、 貨品盤點

        深圳某互聯網公司招聘網絡工程師的工作職責

        崗位職責:

        1、負責OA/SUBVISION系統的維護;

        2、負責服務器的安裝、調試;

        3、負責公司IDC機房和內部機房的系統維護。

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