生產(chǎn)管理工程師求職簡歷

時間：2024-09-09 12:35:02 求職簡歷范文我要投稿

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生產(chǎn)管理工程師求職簡歷范文

　　人力資源部門的成員都是面試專家。他們主持測驗、評分、詮釋內(nèi)容。他們處理所有雇用決策后的行政工作。他們的意見非常寶貴，受到各個方面的重視。但是，幾乎毫無例外地，真正有效地雇用決策不由人力資源部作出。

生產(chǎn)管理工程師求職簡歷范文

　　向那些有需求、并看得出你在組織中的價值的人推銷你自己吧。先從公司總裁、制造部門主管或銷售部門副總等人著手。閱讀招聘廣告時注意公司的名稱。如果所登的職務(wù)正適合你，就以廣告為線索，研究該公司，認真作準備，再發(fā)一封強有力的信件給有權(quán)雇用你的人，設(shè)法取得面試的機會。

　　大部分企業(yè)組織對于某個工作的成本多少都有一個譜，也就是說，它們大都知道自己付出的，即實際上的成本——包括福利、培訓等等，比付給員工的薪資和各項報酬要多得多。因此，在雇用新人時，企業(yè)必須評估每位候選者的潛力，以及他們能夠創(chuàng)造出來的價值。

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　　個人信息

　　yjbys

　　性　　別：男

　　婚姻狀況：未婚民　　族：漢族

　　戶　　籍：江西-撫州年　　齡： 25

　　現(xiàn)所在地：廣東-東莞身　　高： 169cm

　　希望地區(qū)：廣東、上海、江蘇、浙江

　　希望崗位：質(zhì)量/安全管理類-QA/品質(zhì)工程師

　　經(jīng)營/管理類-部門主管

　　工業(yè)/工廠類-儲備干部

　　質(zhì)量/安全管理類-SQA/供應(yīng)商質(zhì)量保證

　　質(zhì)量/安全管理類-質(zhì)量管理/測試工程師(QA/QC工程師)

　　尋求職位：品質(zhì)工程師、品管組長/主管、生管/生產(chǎn)管理

　　待遇要求： 3500元/月可面議要求提供住宿

　　最快到崗： 2012-02-06以后

　　教育經(jīng)歷

　　2004-09 ～ 2007-07 九江職業(yè)技術(shù)學院模具設(shè)計與制造大專

　　2001-09 ～ 2004-07 臨川第一中學理科高中

　　培訓經(jīng)歷

　　2011-08 ～至今方正瘋狂英語口試英語

　　工作經(jīng)驗至今2年0月工作經(jīng)驗，曾在3家公司工作

　　***公司名稱 (2009-11 ～至今)

　　公司性質(zhì)：外資企業(yè) 行業(yè)類別：醫(yī)療、護理、保健、衛(wèi)生服務(wù)

　　擔任職位：品管組長崗位類別：質(zhì)量管理/測試工程師(QA/QC工程師)

　　工作描述：

　　1>. 品管部所有文件和樣品管理

　　2>. 新進IQC的指導培訓工作(盡快上崗)

　　3>. 對每天的IQC進料和本廠注塑及外發(fā)生產(chǎn)直出品的復(fù)核工作

　　4>. 對IQC來料的品質(zhì)異常報告，生產(chǎn)線發(fā)現(xiàn)的異常糾正措施及直出產(chǎn)品檢驗發(fā)出的聯(lián)絡(luò)單進行統(tǒng)一管理，跟綜。和客戶8D的編寫。

　　5>. 每月IQC和OQC出貨完成品的目標達成率

　　6>. 各供應(yīng)商季度平均合格率和年度合格率的制作

　　7>. 協(xié)助品質(zhì)管理代表對各季度客戶審廠和ISO年審的品質(zhì)工作

　　***公司名稱 (2009-02 ～ 2009-09)

　　公司性質(zhì)：外資企業(yè) 行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工

　　擔任職位：制程QA 崗位類別：質(zhì)量管理/測試工程師(QA/QC工程師)

　　工作描述：

　　公司全稱Ten Tech Composite簡稱TTC。復(fù)合材料--碳千維(CARBON)產(chǎn)品專業(yè)制造公司，主要生產(chǎn)知名自行車品牌車：如SOCTT、 TREK、CERVELO等環(huán)法自行車大賽專用。我的工作內(nèi)容是：查核所有生產(chǎn)車間有無按作業(yè)標準操作，對各車間產(chǎn)品的首件確認，模治具的投停產(chǎn)事宜。每天直走率偏低的車型進行追綜和不良品的確認。每月主導現(xiàn)場員工轉(zhuǎn)正考核。

　　離職原因：尋求發(fā)展

　　***公司名稱 (2007-10 ～ 2009-03)

　　公司性質(zhì)：外資企業(yè) 行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路

　　擔任職位：品管組長崗位類別： QA/品質(zhì)工程師

　　工作描述：

　　公司主要生產(chǎn)，蜂鳴器，受話器，小耳機，福特車載耳機，航空耳機，喇叭等。主要為電聲出口品。我的工作內(nèi)容是：新進員工IPQC，OQC的輔導，出貨檢驗和外包品，外購品檢驗的審核以及產(chǎn)線的制程過程的控制，SPC，CPK的制作，外包，外購品及出貨產(chǎn)品的客訴追蹤。檢驗指導書的制作。巡線時異常的處理和 8D報告的編寫。

　　離職原因：尋找新的平臺

　　***公司名稱 (2007-07 ～ 2007-10)

　　公司性質(zhì)：民營企業(yè) 行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工

　　擔任職位：繪圖員崗位類別：產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理/主管

　　工作描述：工程發(fā)行的樣品仍后繪制，出圖，發(fā)行。產(chǎn)品材料：板金：鋁板，冷扎板，覆鋁鋅板，

　　離職原因：實習期滿

　　技能專長

　　專業(yè)職稱：

　　計算機水平：中級

　　計算機詳細技能：

　　技能專長：精通機械/模具繪圖軟件，并且能熟練操作各種辦公軟件。如office2003，AutoCAD2004，Pro/E等。熟悉QC七大手法，SPC，CPK，AQL抽樣 ERP系統(tǒng) 5S管理內(nèi)容與運用。熟悉ROHS`ISO`SGS`基本內(nèi)容。能處理基本客訴及8D報告的編寫。

　　語言能力

　　普通話：流利粵語：

　　英語水平：

　　英語：良好

　　求職意向

　　發(fā)展方向：畢業(yè)以來一直從事著品質(zhì)管理工作，對品管各工種皆有實際操作經(jīng)驗!為將來成為國際品管人員繼續(xù)學習，積累經(jīng)驗.

　　同時也希望慢慢拓展自己的工作范圍向生產(chǎn)管理發(fā)展，成為未來公司的綜合型中堅人員

　　其他要求：

　　自身情況

　　自我評價： 1>本人性格溫和，不焦不燥、處事冷靜.清晰.靈活，抗壓力強.

　　2>近4年的品質(zhì)工作經(jīng)驗對品管內(nèi)各機構(gòu)皆有一定實際工作經(jīng)驗.

　　3>喜歡挑戰(zhàn)性工作，擅長團隊溝通與合作，勇于創(chuàng)新.