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生產(chǎn)總指導求職簡歷范文
在制作個人簡歷的過程中，需要針對簡歷的內(nèi)容進行全面的了解，如何讓招聘單位在眾多的簡歷中看到簡歷的優(yōu)勢，需要求職者在通過網(wǎng)絡下載簡歷模板以后，需要對于簡歷進行相應的修改，只有在完全不同于簡歷模板的情況下，才能夠快速獲得招聘單位的認可，從而提高自身的市場競爭力，獲得心儀的工作崗位。
針對不同的求職崗位，在進行處理以后，能夠有效的提高市場的競爭力，同時在填寫個人簡歷內(nèi)容的過程中，尤其需要避免出現(xiàn)避諱內(nèi)容，如果涉及到個人隱私或者工作經(jīng)歷中不存在的內(nèi)容，需要根據(jù)自身特點進行全面的更改，從而達到精簡個人簡歷內(nèi)容的需要，避免過多的內(nèi)容招聘單位無法一一審閱。
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個人信息
yjbys
性 別： 男
婚姻狀況： 已婚
民 族： 漢族
戶 籍： 湖北-武漢
年 齡： 35
現(xiàn)所在地： 廣東-東莞
身 高： 168cm
希望地區(qū)： 廣東、 上海
希望崗位： 服裝紡織/鞋帽/皮革類-制鞋/制衣/制革/手袋
尋求職位： 外發(fā)QC及跟單、 生產(chǎn)主管、 生產(chǎn)總指導
待遇要求： 可面議 最快到崗： 隨時到崗
教育經(jīng)歷 1993-03 ～ 1995-06 育德高級中學 普高 高中
培訓經(jīng)歷 2010-01 ～ 至今 現(xiàn)場管理 6S 2009-10 ～ 2010-01 SGS公司 SA8000 SGS證書 2009-10 ～ 2010-01 SGS公司 ISO9001
工作經(jīng)驗
至今15年0月工作經(jīng)驗，曾在3家公司工作
***公司名稱 (2001-05 ～ 2009-01)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)
擔任職位： 品質(zhì)部經(jīng)理
崗位類別： 質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理)
工作描述：
1.負責質(zhì)量管理體系ISO 9001.2008 內(nèi)部門培訓與實施的方案。2.負責本部門各層管理員的工作﹑監(jiān)督及評估: 制定本部門各環(huán)節(jié)的工作目標, 質(zhì)量各環(huán)節(jié)檢驗標準與操作規(guī)范的實施。3.負責召開質(zhì)量會議, 討論質(zhì)量中出現(xiàn)問題的預防措施; 產(chǎn)品的質(zhì)量控制上串下聯(lián)的工作; 與其它部門進行直接溝通, 定時向上級匯報工作; 對本部門管理層培訓工作; 擬定質(zhì)量改進的有關(guān)制度及實施計劃。4.負責外廠相關(guān)訂單的中尾期驗貨工作，及時反饋訂單的生產(chǎn)進度及協(xié)調(diào)外廠處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題，確保訂單順利走貨。 離職塬因： 正常辭職 ***公司名稱 (1996-06 ～ 2001-04) 公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…) 擔任職位： 技術(shù)總指導 崗位類別： 工作描述： 在生產(chǎn)過程中提供技術(shù)指導，及時發(fā)現(xiàn)，控制并解決影響生產(chǎn)的所有問題，確保訂單能如期保質(zhì)保量交貨，負責處理客戶投訴及跟進相關(guān)品質(zhì)問題，以提升客戶滿意度。 離職塬因： 正常辭職，尋求發(fā)展
項目經(jīng)驗
品質(zhì)管理體系 (2010-08 ～ 至今)
擔任職位： 品質(zhì)經(jīng)理
項目描述： 在不斷的開拓探索中總結(jié)品質(zhì)管理中的漏洞﹐在工作中提申下屬人員的品質(zhì)意識及其完善措施。
責任描述： 擔當以來﹐開發(fā)此項目為公司迎來好的績效。
技能專長
專業(yè)職稱： 生產(chǎn)技術(shù)指導.QA主管,經(jīng)理，客QC 計算機水平： 中級 計算機詳細技能： WINDOWS2000及EXCEL等辦公軟件。數(shù)字觀念強。字速70左右字 技能專長： 本人能準確客觀的對產(chǎn)品的質(zhì)量作出判斷并提出改良意見，能獨立完成整件成品的制作，同時能熟練使用各種常用辦公軟件(如Word2000,Excel2000,Power Point, )及E_mail的收發(fā)。
語言能力
普通話： 流利
粵語： 一般
英語水平： 英語： 良好
其他： 一般
求職意向
發(fā)展方向： QA經(jīng)理/生產(chǎn)主管/技術(shù)指導。希望能運用自已以往工作中所積蓄的豐富經(jīng)驗，實現(xiàn)自身在生產(chǎn)，質(zhì)量控制及進度管理的經(jīng)驗與公司產(chǎn)品發(fā)展相結(jié)合。
自身情況
自我評價： 本人性格開朗，積極樂觀，有較強的溝通及協(xié)調(diào)能力及團隊意識，能服從上級的管理。
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