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      財務經理的個人求職簡歷

      時間:2024-07-20 21:31:41 個人簡歷模板 我要投稿

      財務經理的個人求職簡歷模板

        導語:招聘方式與個人簡歷的編寫關系很大,比如說集體面試方式,個人簡歷的編寫可以寫的詳細一些,這樣可以讓對方在有限的時間內了解自己更多。而如果是單獨面試,先篩選個人簡歷再進行面試,則個人簡歷就要簡潔有效,更多的信息是在面試的時候表現出來。以下是由應屆畢業(yè)生簡歷網小編J.L為您整理推薦的財務經理的個人求職簡歷模板,更多相關信息請關注應屆畢業(yè)生簡歷網。

      財務經理的個人求職簡歷模板

        姓  名: YJBYS 性  別: 男

        婚姻狀況: 已婚 民  族: 漢族

        戶  籍: 湖南-衡陽 年  齡: 37

        現所在地: 廣東-深圳 身  高: 176cm

        希望地區(qū): 廣東-深圳、 廣東-東莞、 廣東-廣州

        希望崗位: 財務/審(統(tǒng))計類-財務主管/經理

        財務/審(統(tǒng))計類-成本經理/主管

        財務/審(統(tǒng))計類-稅務經理/主管

        財務/審(統(tǒng))計類-財務分析師

        財務/審(統(tǒng))計類-審計經理/主管

        尋求職位:www.ruiwen.com/jianli

        教育經歷

        1996-09 ~ 1999-07 湖南廣播電視大學 財務會計 大專

        培訓經歷

        2010-06 ~ 2010-06 金碟東城培訓中心 ERP末來應用趨勢

        2009-03 ~ 2009-03 凱諾德 海關帳

        2008-12 ~ 2012-10 弟子規(guī)培訓中心 弟子規(guī)等經典學習

        **公司 (2007-05 ~ 至今)

        公司性質: 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 機械制造、機電設備、重工業(yè)

        擔任職位: 財務負責人 崗位類別: 財務主管/經理

        工作描述: 01、負責指導部門日常管理、人員考核及培訓等工作

        02、指導部門人員優(yōu)質高效的完成各期財務結算,及時準確編制年、季、月度財務相關報表。

        03、部門SWOT分析.明確部門各步的行動計劃和制訂部門年度計劃

        04、監(jiān)控公司的重大經濟活動, 降低風險,防范重大經濟損失。

        05、根據綜合分析和專題分析的資料及有關信息,進行財務預測,向管理層提供經營決策依據。

        06、與海關、稅務、工商、社保、勞動、村委等政府相關部門定期溝通、保持良好關系。

        07、參與公司內部控制、經營管理、成本控制監(jiān)督工作小組

        08、指導分析各成本指標的差異,并與各相關部門研討各項差異的控制與改進措施

        09、每年10-12月做次年的財務預算,每季初向董事會匯報上季度財務預算與決算分析報告。

        10、季(年)度股東會匯報、月(季、年)經營報告會及部門總結與計劃的匯報、每月周例會匯報

        11、籌建財務預警體系的前期準備工作

        注:在此期間完成如下四個工作難點:

        1.為了達到企業(yè)運作目地,在八個月內完成對公司注冊資本先申請增資后申請減資的操作

        2.主責成本組;成功完成MFG/PRO成本模塊在系統(tǒng)中的實施及運作的測試。

        3.在產品工程部PE的協組下,制訂產品結構表與產品標準成本.并成功導入MFG/PRO系統(tǒng).

        4.運用作業(yè)制成本制(ABC制度)決定生產用物品是外發(fā)還是自制.

        **公司 (2004-04 ~ 2007-05)

        公司性質: 民營企業(yè) 行業(yè)類別: 電子、微電子技術、集成電路

        擔任職位: 財務經理 崗位類別: 財務主管/經理

        工作描述: 01.審核單據、憑證等財務核查工作

        02.出具呈報公司財務相關的各類報表(合并報表)

        03.制作和參與成本分析報告會

        04.出具經營報告會的財務資料及講解數據形成

        任深圳市歐緯科技有限公司財務經理.工作如下:

        01.新公司成立開辦所有事情的辦理.(公司章程、公司名稱核準、申請、驗資、執(zhí)照、機構代碼、消防、環(huán)保、稅務登記證等)

        02.新公司財務系統(tǒng)籌建規(guī)劃:財務核算體系及流程、財務監(jiān)督體系及流程、成本核算體系及流程、財務分析及成本分析體系、稅務核算體系及流程等

        03.依照企業(yè)自身實際情況和充分利用企業(yè)自有資源;制訂、監(jiān)控、協調、規(guī)范和統(tǒng)籌財務管理上的各類財務管理制度和財務行為準則。其間制訂新公司財務制度及細則、各項費用的報銷標準、各級主管的費用簽核職責與范圍,采購、銷售各環(huán)節(jié)的管控與監(jiān)督等,

        04.申請兩減三免半.

        05.企業(yè)所得稅申報免稅、減半征收申請

        06.主持各期成本分析報告會和財務經營報告會

        07.協組會計師事務所出具公司各年審計報告

        08.編制公司全年的費用預算、損益預算、資金預算,嚴格執(zhí)行和把關各項財務決算

        09.金碟K3實施與運作的測試

        **公司 (2000-04 ~ 2004-03)

        公司性質: 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 電子、微電子技術、集成電路

        擔任職位: 財務課長 崗位類別: 會計

        工作描述: 01.經歷AP/AR/GL/COST的原始資料查核、立帳、審核. (兩個廠)

        02.統(tǒng)籌每期會計期間開關帳的時間及人員安排.

        03.及時跟進境內外應收及應付款項.督促境內外及時收付款項,減少公司風險

        04.結帳調整資產負債表預估及暫估等不合理科目情況.

        05.出具每期財務相關的各類報表、財務分析及成本分析等PPT報告

        06.出具每期財務方面經營檢討會的PPT報告

        07.準備每期所需資金(工資.貨款等)的報告及簽呈

        08.負責對外所有會計報表的編制及報送

        09.稅款規(guī)劃及每期上繳稅額的籌備、計劃及安排

        10.提供每期及年度的預決算執(zhí)行情況,供管理層決策

        11.營業(yè)執(zhí)照、稅務登記證、組織代碼證、社保及勞動年審等公司證件的年審及變更。

        12.在公司經歷以下職位的變遷:各模組會計、班長、組長、課長。

        離職原因: 發(fā)展突破

        技能專長

        專業(yè)職稱: 評審中級

        計算機水平: 初級

        計算機詳細技能: 01. 有實施制造業(yè)ERP的項目經驗

        02. 熟練操作Oracle、Mfg/Pro、K3、Pb固定資產系統(tǒng)等ERP財務軟件

        03. 積累豐富的ERP測試與操作的方法和經驗

        04. 熟練使用辦公軟件WORD、EXECL、PowerPoint等辦公軟件

        技能專長: 擁有十三年的財務從業(yè)經歷及項目經驗:

        01.積累了豐富的企業(yè)財務核算體系、監(jiān)督制度、分析流程及亂賬實務處理方法與經驗.( 內資、外資及三來一補等企業(yè))

        02.具有豐富的稅賬建賬及亂賬處理方法及經驗,有應付稅務檢查的實際方法及經驗

        03.依據公司具體經營情況與行業(yè)稅負標準,制訂稅務規(guī)劃,通過合理避稅與節(jié)稅,使稅負最低

        04.視行業(yè)環(huán)境與部門情況,對部門進行SWOT分析.明確部門的行動計劃和制訂部門年度計劃

        05.依行業(yè)規(guī)則和結合部門實際情況,提升部門的工作效果和效率

        06.視公司狀況,執(zhí)行和公司戰(zhàn)略和諧的財務政策

        07.制訂預算管理和成本控制管理真正提高公司的經營效益

        08.及時組織部門從業(yè)人員了解和學習世界先進的財務管理方式及培訓方面

        09.具有新廠設立開辦的實際經歷及運作步驟

        10.有ERP實施與運作測試實操成功、提高材料利用率、降低產線報廢率、效率提升、STD等項目經驗

        語言能力

        普通話: 流利 粵語:

        英語水平: 口語一般

        英語: 一般

        求職意向

        發(fā)展方向: 拓寬行業(yè)視野,積累行業(yè)經驗,提高從業(yè)層次,成為職業(yè)經理人

        其他要求:

        自身情況

        自我評價: 經過十幾年財務等方面知識的學習與工作,使我保持優(yōu)良的職業(yè)道德和操守,較強的財務規(guī)劃能力、判斷與決策能力、計劃與執(zhí)行能力、組織及協調能力、溝通與交流能力、參與政策及操作能力、使用與培養(yǎng)人的能力及應變能力。更甚的是,在工作中總結出如何開展財務工作的思路與方法:以理想的“資產負債表和損益表”的結構及公司具體情況作為公司運作標準,從兩個點對財務活動進行規(guī)劃;一是根據公司現行財務狀況,遁序漸進使公司財務的三大工作職能(會計、管理、財務)得以完善、提升、擴大及創(chuàng)新。

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