船舶工程師求職簡歷

時間：2020-09-03 09:02:28 求職簡歷模板我要投稿

船舶工程師求職簡歷模板

　　在畢業(yè)生的求職過程中，求職簡歷往往起到了是獲得面試機會的重要工具。下面提供船舶工程師求職簡歷模板，歡迎閱覽!

船舶工程師求職簡歷模板

　　YJBYS

　　三年以上工作經(jīng)驗 | 男| 26歲(1987年11月12日)

　　居住地：上海

　　電　話：139********(手機)

　　E-mail：YJBYS@.com

　　最近工作 [ 1年8個月]

　　公　司：XX重工有限公司

　　行　業(yè)：機械/設(shè)備/重工

　　職　位：船舶工程師

　　最高學(xué)歷

　　學(xué)　歷：本科

　　專　業(yè)：船舶與海洋工程

　　學(xué)　校：武漢理工大學(xué)

　　自我評價

　　個性沉穩(wěn)，為人本分，有原則，做事認(rèn)真，敢于承擔(dān)責(zé)任，做事情有始有終。能吃苦耐勞，船廠的工作對我有極大的鍛煉。適應(yīng)能力強，勤奮好學(xué)，喜歡分析，對數(shù)據(jù)敏感，善于接受并學(xué)習(xí)新的事物。工作中進(jìn)取心很強，敢于創(chuàng)新，對于上級交代的任務(wù)認(rèn)真按時完成，并力求能做到最好。

　　求職意向

　　到崗時間：一周之內(nèi)

　　工作性質(zhì)：全職

　　希望行業(yè)：建筑/建材/工程

　　目標(biāo)地點：上海

　　期望月薪：面議/月

　　目標(biāo)職能：船體設(shè)計科科長

　　工作經(jīng)驗

　　2012 /9—至今：XX重工有限公司 [ 1年8個月]

　　所屬行業(yè)：機械/設(shè)備/重工

　　技術(shù)支持部船舶工程師

　　1、新項目評估，洽談;

　　2、審核圖紙,修改部分設(shè)計;

　　3、與船東溝通，提供技術(shù)參考意見及有效溝通;

　　4、施工現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo),保障施工質(zhì)量;

　　5、船廠員工技術(shù)培訓(xùn);

　　6、生產(chǎn)項目管理。

　　---------------------------------------------------------------------2011 /8—2012 /8：XX機械有限公司 [ 1年]

　　所屬行業(yè)：機械/設(shè)備/重工

　　船體車間工藝員

　　1、審核ITP,承包商材料進(jìn)貨證書，審核NDT工藝;

　　2、審核承包商焊接工藝、焊工資質(zhì)以及見證NDT操作;

　　3、追蹤NCR報告，完成日常巡檢報告項目經(jīng)理;

　　4、按照檢驗申請完成項目報檢;

　　5、控制NDT狀態(tài)。

　　---------------------------------------------------------------------

　　2010 /7—2011 /7：XX機械有限公司[1年]

　　所屬行業(yè)：機械/設(shè)備/重工

　　輪機設(shè)計部設(shè)計技術(shù)員

　　1、負(fù)責(zé)船舶的輪機部分圖紙設(shè)計;

　　2、在各部門設(shè)計中的涉及到的專業(yè)技術(shù)問題相互協(xié)調(diào)并做相應(yīng)的調(diào)配任務(wù);

　　3、負(fù)責(zé)維修船舶。

　　教育經(jīng)歷

　　2006 /9--2010/7 武漢理工大學(xué) 船舶與海洋工程本科

　　證書

　　2012 /9 報檢員資格證書

　　2008 /6 大學(xué)英語六級

　　2007 /6 大學(xué)英語四級

　　語言能力

　　英語(熟練) 聽說(熟練)，讀寫(熟練)

　　拓展閱讀：求職簡歷中每一個項目都能顯露個人信息

　　求職者所編寫求職簡歷是求職的敲門磚，也是求職的第一部分，在求職簡歷上可以看到很多方面的信息，而招聘官也正是從其求職簡歷中，所顯露出來的信息來判斷是否可以錄用。那么，求職者在編寫求職簡歷的時候，就需要在各個項目中都加以注意，進(jìn)而在做到每一個項目中在求職上都能夠顯露好的一面。

　　1)教育背景

　　招聘官從教育背景中直觀的看出人才的學(xué)歷、所學(xué)習(xí)的專業(yè)，畢業(yè)的年限等相關(guān)信息。而求職者在編寫求職簡歷的教育背景上，需要注意的則是在教育經(jīng)歷上的信息顯示。基本上大部分人的`教育都是可以在時間上銜接好，如果時間上沒有銜接好，則空白的部分可能就是因為意外、復(fù)讀、輟學(xué)等等因素導(dǎo)致，這些因素也是至關(guān)重要的信息。

　　2)工作經(jīng)歷

　　工作經(jīng)歷在求職簡歷中是不可缺少的一個項目，也是具有影響力的項目，用人單位在招聘上所看重的工作經(jīng)驗就是通過工作經(jīng)歷所顯示。工作經(jīng)驗只是工作經(jīng)歷所顯示出的一部分，另一部值得求職者注意的就是工作經(jīng)歷的次數(shù)。有三次的工作經(jīng)歷的人才可以說是經(jīng)驗豐富，但是有四次以上的工作經(jīng)歷，而畢業(yè)年限有不超過三年，則就說明在工作上的穩(wěn)定性特別差，此外不利信息，尤為重要。

　　3)興趣愛好

　　相信很多求職者在求職簡歷的模板上都能夠看到興趣愛好的項目，而在面試中興趣愛好也是很多單位喜歡問的問題。興趣愛好能夠體現(xiàn)個人的精神面貌，以及個人的特長，同樣也可以從興趣愛好中獲得人才軟技能方面的信息。

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