08年重做職場上的新鮮人[4]

時間：2022-07-12 02:07:09 職業(yè)規(guī)劃我要投稿

08年重做職場上的新鮮人[4]

　　專家點評：攪入是非的人往往給人拉幫派、長舌婦(男)的印象，得罪了人還不自知，實是職場中的大忌。如果你無法拒絕去聽是非，那至少不能再去傳播是非。

08年重做職場上的新鮮人[4]

　　點評專家：謝軍深圳市企業(yè)管理與人力資源專業(yè)委員會理事長

　　職場搶答

　　問：面試是否有通用的秘訣?

　　答：面試過程中會面對各種類型考官，各個考官對同一個回答可能產(chǎn)生不同的理解，且各種職業(yè)對求職者素質(zhì)要求也不同，因此，所謂的面試通用秘訣并不存在。

　　問：面試時太過緊張怎么辦?

　　答：不要忘記微笑。緊繃的面孔只會讓你內(nèi)心的不安暴露無遺，更會使面試的氣氛變得凝重。

　　問：面試官問對薪水的預(yù)期該怎么回答?

　　答：在面試前搜集資料，做好相關(guān)行業(yè)的薪資調(diào)查，至少應(yīng)該對所謂的“業(yè)界行情”有基本的概念。實在沒準(zhǔn)備，報一個薪資范圍，自己能夠接受，也給對方留了余地。

　　問：剛進公司怎樣和同事相處融洽?

　　答：禮貌、主動、低調(diào)。

　　問：剛進公司就和幾個同事相處不錯，他們?nèi)硕己芎茫傁矚g私下討論公司是非，我該怎么辦?

　　答：不做關(guān)心狀、不討論、不傳播。

　　問：公司里老員工總差使我做這做那，感覺很不爽。

　　答：比爾?蓋茨說：“人生是不公平的，習(xí)慣去接受它吧。”比爾?蓋茨還說了：“這個世界不會在乎你的自尊，這個世界期望你先做出成績，再去強調(diào)自己的感受。”

　　問：部門里有位同事似乎有意處處針對我，但我又沒得罪過他。

　　答：你確實沒得罪過他?先反省自己的處事方式是否有誤再下判斷。當(dāng)然，如果他對任何人都是如此，敬而遠之總能做得到。

　　問：部門里兩個同事關(guān)系不好，但他們都喜歡找我一起去吃飯，我該跟誰去?

　　答：跟除這兩人之外的同事去吃飯。不要試圖搞平衡，這次跟他吃，下次跟另一個吃，容易給人造成墻頭草、挑是非的印象。

　　問：部門里有位同事總喜歡找我?guī)兔Γ易约阂埠苊Γ峙戮芙^傷了同事關(guān)系。

　　答：直截了當(dāng)?shù)木芙^自然效果不好，你可時常在她面前流露出工作的忙碌，如果她不識趣，再婉言拒絕，如“這次真的不行，我的任務(wù)都要開夜車才能完成”。

　　問：部門領(lǐng)導(dǎo)總給我派重活，其他人都比我輕松，我又不多拿錢，感覺不公平。

　　答：領(lǐng)導(dǎo)總給一個人派重活的原因不外有三，一是看重你的能力、器重你;二是你脾氣好，不善于主張自己的權(quán)利;三是看你煩，用重活把你逼走。想想看你屬于哪一種情況?

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