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      離職證明的格式

      時間:2024-07-31 07:30:39 離職證明 我要投稿

      離職證明的格式錦集【15篇】

        在學習、工作或生活中,大家總免不了要接觸或使用證明吧,證明是證明某人的身份、經歷或某件事情的真實情況時所使用的一種憑證。大家知道證明的格式嗎?以下是小編精心整理的離職證明的格式,僅供參考,大家一起來看看吧。

      離職證明的格式錦集【15篇】

      離職證明的格式1

        xx自20xx年xx月xx日入職我公司擔任xxxxx崗位,至20xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在此2年間無不良表現,工作良好。

        經公司慎重考慮準予離職,已辦理辭職手續。

        因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

        特此證明

      xx公司

      日期:20xx年xx月xx日

      離職證明的格式2

        茲證明xx自20xx年xx月xx日入職我公司擔任xx部門xx崗位,至xx年xx月xx日因xx原因申請離職,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關系融洽,期間曾被授予"xx"稱號(榮譽)。經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。

        因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

        特此證明

      日期:20xx年12月xx日

      離職證明的格式3

        茲證明先生/女士/小姐原系我公司市場開發部職員,在職時間為2xx-x年01月01日至2xx-x年07月31日。現已辦理完所有離職手續。特此證明!

        公司名稱(加蓋公章)

        2xx-x年07月31日

      離職證明的格式4

        王____自____年12月1日入職我公司擔任____部門____崗位,至____年12月12日因個人原因申請離職,在此2年間無不良表現,工作良好期間曾被授予“____”稱號(榮譽)經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。

        因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

        特此證明。

      __

        公司蓋章日期:20____年____月____日

      離職證明的格式5

        [離職證明用途]

        1、證明用人單位與勞動者已經解除勞動關系;

        2、證明按照正常手續辦理離職;

        3、證明是自由人,可以申請失業金或應聘新的職位;

        4、可以憑此轉你的人事關系、社保、公積金等等。

        [書寫格式]

        離職證明(居中對齊)

        茲有xxx(姓名)同志于xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日期間在我公司擔任xxx職務,在職期間,工作努力,無不良工作表現。現因xxxxx原因申請離職,并已正式辦理離職等相關手續。以后其一切相關事宜均與我公司無關。

        特此證明

        xxxx公司單位(蓋章)

        xxxx年xx月xx日

        [離職原因]

        1、本人離職的理由:希望在貿易方面,能獲得更廣泛的經驗。

        2、本人離職原因,是希望在廣告業方面發展。

        3、我為照顧住在遠地的年老母親,而申請辭職。

        4、本人離職的理由是這樣:本人深知無升遷的機會。

        5、由于希望獲得更高的職位負更多的責任,而離開現職。

        [注意事項]

        1、開離職證明要注意必須的'格式。

        2、開離職證明必須要蓋“鮮章”也就是離職證明復印是無效的。

        3、蓋的章必須是單位的公章。而且必須是圓章。

      離職證明的格式6

      尊敬的___:

        茲證實 先生/女士/小姐原系我企業 市場研發部 員工,在職時間為-__年0元月0一號至-__年0七月三十一號。現已處理完全部離職程序。就此證實!

        企業名字(加蓋公章) 

       20__年__月__日

      離職證明的格式7

      xxxx公司:

        茲證___________同事于____________年______月______日至____________年______月______日期間在我公司擔任_____________職務,在職期間,工作努力,無不良工作表現。現因_____________原因申請離職,并已正式辦理離職等相關手續。以后其一切相關事宜均與我公司無關。

        特此證明。

        ________________公司(蓋章)

        ____________年______月______日

      離職證明的格式8

        茲證明(身份證:)自20xx年X月XX日至20xx年xx月xx日在我司擔任xx部門崗位,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關系融洽。經個人申請準予離職,已辦理所有交接手續。

        特此證明

      公司蓋章

        日期:20xx年xx月xx日

      離職證明的格式9

        姓名:xx,男,身份證號碼:xxx,自xx年xx月xx日入職我公司擔任xx部xx一職,至xx年xx月xx日因xx原因申請離職,在此x年間工作良好無不良表現。

        經公司慎重思考準予離職,已辦理交接手續。xx因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

        特此證明。

        xx部經理(簽名)xxx

        xxx公司蓋章

        xx年xx月xx日

      離職證明的格式10

        離職證明(公司存根)

        員工 (身份證號 ),自 年 月入職,在公司擔任 部門 職務,由于 個人 原因提出辭職,現已交接完工作,自 年 月 日離職,勞動關系自離職之日起解除。

        特此證明!

        公司(蓋章):

        日期:

        員工簽名:

        離職證明(員工保存)

        茲證明員工 (身份證號 ),自 年 月入職,在公司擔任 部門 職務,于 年 月 日離職,在此工作期間無不良表現,經公司慎重考慮準予離職,已辦理完工作交接手續。

        勞動關系自離職之日起解除,特此證明!

        公司(蓋章):

        日期:

      離職證明的格式11

        ________于____年____月____日至________年____月__日任職于________公司,于________年____月____日正式與我公司解除勞動關系,特此證明。

      公司(加蓋公章)

        xx年xx月xx日

      離職證明的格式12

        _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關系。特此證明!

      公司(加蓋公章)

        xx年xx月xx日

      離職證明的格式13

        離職證明格式

        茲證明__自__年__月__日入職我公司擔任__部門__崗位,至__年__月__日因__原因申請離職,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關系融洽,期間曾被授予“__”稱號(榮譽)。經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。

        因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

        特此證明

        公司蓋章

        日期:____年__月__日

        離職證明格式要求有哪些

        離職證明標準格式注意事項:

        1、證明格式。

        2、必有信息:單位名稱(注冊全稱),離職者姓名,離職者曾任職務,在職時間,證明開具日期,開具日期處加蓋公章(“騎年壓月”)。另外,一般寫明身份證號,因為那才是唯一的。

        3、有競業限制協議且公司方面支付了補償金的,建議在離職證明里加以說明競業限制約定。

        4、頁眉打印有公司LOGO——宣傳公司形象。可以選擇是否添加公司聯系方式。

        5、一般用A4紙打印(檔案管理標準),現實中也有些公司采取一式兩份中間分割處蓋騎縫章的方式。

        6、無錯別字,不允許篡改,若填寫證明時出錯建議重新開具。

        7、現在的證明一般是在留存的空白版本基礎上添加變動信息后打印,看上去整潔,美觀,便于存檔。不建議使用便箋手寫。

        無離職證明能入職嗎

        可以入職。

        離職證明主要的目的是為了證明與其他單位不存在勞動關系,避免招用與其他單位的員工,造成糾紛。因此并不是必需的材料,可以和單位協商簽署一個承諾書,承諾與其他單位不存在或者已經解除了勞動關系,不會對受雇該公司任何的障礙。否則造成的損失后果由自己承擔,造成單位損失自己賠償。

        《勞動合同法》第五十條規定:“用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。

        勞動者應當按照雙方約定,辦理工作交接。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的',在辦結工作交接時支付。

        用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文本,至少保存二年備查。”

        所以,單位應當出具證明,并辦理辦理檔案和社會保險關系轉移手續。如果單位沒有辦理社會保險的,應當補辦。

        單位拒絕辦理以上手續的,可向勞動部門投訴或申請勞動仲裁,單位由此造成損失的,可以請求賠償。

        開具離職證明的注意事項有哪些

        1、開離職證明要注意必須的格式。

        2、開離職證明必須要蓋“鮮章”也就是離職證明[3]復印是無效的。

        3、蓋的章必須是單位的公章。而且必須是圓章。

      離職證明的格式14

      尊敬的___:

        ___先生/女士/小姐(身份證號為___ )自__年0元月0一號入職我企業充當人的勞力資源 部 人的勞力資源助理 職務,至-__年0三月0六號因 個人 端由提出請求離職,在職時期無不好表達,經協商完全一樣,已處理離職程序。

        因未訂立有關保密協議,遵照擇業自由。

        就此證實。

        企業名字(加蓋公章)

        20__年__月__日

      離職證明的.格式15

      尊敬的___:

        _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我企業充當________(部門)的_______職務,因為___個人______端由提出辭工,現已與企業去掉消除勞動關系。就此證實!

        企業名字(公章)

        20__年__月__日

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