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      面試典型問題回答技巧

      時間:2024-10-06 13:43:17 綜合指導 我要投稿
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      面試典型問題回答技巧

        面試技巧問題:面試典型問題回答技巧

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        問題1:你優(yōu)點和缺點分別是什么?這些優(yōu)缺點對的業(yè)績會有什么樣的影響?

        分析:這兩個問題的其實并不在于你是否能認真地看待自己的長處,也不在于你是否能正確認識自己的弱點。記住,你的回答不僅是向主考官說明你的優(yōu)勢和劣勢,也能在總體上表現你的價值觀和對自身價值的看法。如果你能通過簡單講述一個故事來加以說明,那么能給主考官更深刻的印象。但可能的危險就是主考官可能圍繞你的故事展開問答,所以事先需要有所準備。

        正確回答:我相信我最大的優(yōu)點是分析能力和洞察力比較強,比如說某某事件中我是怎么處理的,從而獲得什么成效。我最大的缺點是,對不積極進取做事情拖拉的人,可能缺乏足夠的耐心。我相信我的在某些方面的才能可以幫助企業(yè)更快地實現目標,而且有時候,我處理復雜問題的能力和感染力也能影響我的同事。

        評論:這個回答做到了一箭三雕。首先,它確實表明了求職者的優(yōu)點。其次,它所表達的缺點實際上很容易被理解為優(yōu)點。最后,它指出了求職者的優(yōu)缺點對企業(yè)和其他員工的幫助。當然這只是一個舉例,每個人可以結合自己情況,適當展開。

        問題2: 你在找工作時最看重的是什么?為什么?

        分析:這是個開放式問題,主考官想了解你的關注重點,通過這個關注點又可以反映出你的理性思考能力。一定要表明自己對未來工作的看法,說明哪些方面能給自己帶來最大程度的滿足,這是回答這個問題的關鍵,但是回答這個問題的方法也同樣重要。

        正確回答:我希望找到的工作能發(fā)揮我的長處,比如……(說出具體技能)我認為還有一件事情也很重要,那就是我在個人職業(yè)發(fā)展與企業(yè)目標聯系在一起,并隨企業(yè)的成長自己可以接受更多挑戰(zhàn),讓我超越自己目前的技能水平,實現個人和企業(yè)雙贏。

        評論:盡管回答相當簡潔,但實現了三個目的:突出了求職者的技能;表明了求職者明白個人與企業(yè)的關系;同時也說明求職者理解變化與發(fā)展的重要性。

        問題3:你怎樣做出自己的職業(yè)選擇?

        分析:主考官提出這個問題是為了了解求職者的動機,看看他(她)應聘這份工作是否有什么歷史淵源,是否有職業(yè)規(guī)劃,是不是僅僅在漫無目的地申請很多工作

        正確回答:在上大學四年級的時候(或者說經過幾次職業(yè)經歷后),通過對個人自我分析和評估,以及結合職業(yè)信息的探索,我決定集中精力在某一領域謀求發(fā)展。盡管我是學XX專業(yè)的,雖然剛開始我不知道自己最終會從事哪一行業(yè)的工作。我花了一定的時間考慮自己的目標,想清楚了自己擅長做的事情以及想從工作中得到的東西,最后我得出了一個堅定的結論,那就是這個行業(yè)是最適合我的。

        評論:這種回答表明,求職者認真地做過一些計劃,縮小了自己的關注點,而且也認準了前進的方向。這種回答還表明,求職者理解個人職業(yè)規(guī)劃的重要性,并且有能力做出認真的個人決策。

        問題4:你在五年內的個人目標和職業(yè)目標分別是什么?

        分析:這個問題是用來了解你的計劃能力的,通過這個問題,主考官同時還可以知道你的目標是否符合企業(yè)對員工的職業(yè)生涯規(guī)劃。

        正確回答:從現在起的五年之內,我希望能夠在一個很好的職位上沉淀幾年,而且最好有一次晉升,然后就期待著下一步。不管是向上晉升,或者是橫向調動,對我個人來說,我希望自己在管理水平或專業(yè)技能上有更大的進步,為企業(yè)創(chuàng)造更多效益,我希望能找到一家愿意做相互投入的企業(yè)奮斗一段時間。


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