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      山西轉(zhuǎn)業(yè)安置政策

      時間:2024-09-14 05:43:57 綜合指導(dǎo) 我要投稿
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      2017年山西轉(zhuǎn)業(yè)安置政策

        山西曾是抗日戰(zhàn)爭的主戰(zhàn)場,歷來有著愛軍擁軍的傳統(tǒng),這種紅色基因更是早已融入軍轉(zhuǎn)安置。2015年,山西省轉(zhuǎn)業(yè)安置實現(xiàn)了由“雙向選擇”向“積分選崗”的轉(zhuǎn)變,正團(tuán)職轉(zhuǎn)業(yè)干部安排副處實職或正處調(diào)進(jìn)黨組得到有效落實,受到轉(zhuǎn)業(yè)干部的歡迎。

        基本情況

        考核賦分辦法及標(biāo)準(zhǔn)由山西省軍轉(zhuǎn)辦、省軍區(qū)和武警轉(zhuǎn)業(yè)辦、公安現(xiàn)役辦依據(jù)原總政治部《轉(zhuǎn)業(yè)干部服役期間德才表現(xiàn)和貢獻(xiàn)考核項目及賦分參考標(biāo)準(zhǔn)》共同研究制定,統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一賦分、統(tǒng)一公示。

        辦法明確規(guī)定,所有計劃分配轉(zhuǎn)業(yè)干部均按照考試考核綜合分?jǐn)?shù)排序選擇安置單位,考試考核總分?jǐn)?shù)為考試成績的40%和考核成績的60%相加構(gòu)成,分?jǐn)?shù)相同者依次按照考核成績、職務(wù)、任職時間、入伍時間、立功受獎賦分確定,考核項目為轉(zhuǎn)業(yè)干部服役期間德才表現(xiàn)和貢獻(xiàn),考試內(nèi)容為行政職業(yè)能力測試和綜合知識,詳細(xì)內(nèi)容見山西省軍區(qū)政工網(wǎng)轉(zhuǎn)業(yè)工作欄《關(guān)于改進(jìn)計劃分配軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置辦法若干問題》(晉軍轉(zhuǎn)聯(lián)字〔2015〕1號)。

        選崗按照綜合成績區(qū)分正團(tuán)職、副團(tuán)職、技術(shù)9級(含)以上、營職(含技術(shù)10級)以下四類依序進(jìn)行。所有轉(zhuǎn)業(yè)干部均要參加考試,賦分全部依據(jù)檔案記載,要預(yù)先了解賦分項目及標(biāo)準(zhǔn),并逐項核對相關(guān)信息,避免出現(xiàn)錯填漏報,確保真實有效。

        熱點解答

        在確定轉(zhuǎn)業(yè)后,需要經(jīng)過安置地和安置方式確定、《轉(zhuǎn)業(yè)審批報告表》填報、證明材料提供、軍轉(zhuǎn)培訓(xùn)、考試、選崗、離隊報到等階段。現(xiàn)對我辦經(jīng)常接到的一些普遍性問題進(jìn)行明確。

        Q:進(jìn)省直和太原市安置參照人戶口有哪些要求?

        A:以下三類戶口不作為安置依據(jù)。一、干部沒有駐太原部隊任職經(jīng)歷,其配偶通過隨軍取得太原市戶口的;二、參照人通過購房、投親和其他無正常理由取得太原市戶口的;三、參照人以工作調(diào)動為由取得太原戶口,但工作實際沒有調(diào)動的。

        Q:考核量化賦分的公平性如何體現(xiàn)?

        A:考核量化賦分由我辦牽頭,武警、公安現(xiàn)役部隊轉(zhuǎn)業(yè)干部工作部門配合共同完成。量化考核首要依據(jù)為《轉(zhuǎn)業(yè)審批報告表》,結(jié)合干部檔案綜合評定。考核結(jié)果將在培訓(xùn)期間集中公示,轉(zhuǎn)業(yè)干部本人核實無誤后在積分表上簽字,簽字后的賦分成績不做更改;公示期內(nèi)對賦分有異議者可向安置地市軍轉(zhuǎn)辦集中反饋,考核工作組復(fù)核復(fù)議后予以更正;公示期滿未申請復(fù)議的,賦分成績將不做更正。凡提供不實材料一經(jīng)核實,嚴(yán)格按照文件規(guī)定以弄虛作假處置。

        Q:考試如何組織實施?

        A:委托山西省人事考試中心嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定,全省統(tǒng)一時間、統(tǒng)一考點、統(tǒng)一命題集中組織實施。

        Q:可不可以提前選崗?

        A:一般不可以,但下列情況可以提前選擇安置單位:

        1.軍轉(zhuǎn)干部與企業(yè)或中央駐晉單位,依據(jù)安置計劃,在規(guī)定的時間內(nèi),堅持發(fā)揮軍轉(zhuǎn)干部本人專長和接收單位工作需要的原則,雙向聯(lián)系協(xié)商、達(dá)成意向的,由接收單位出具接收函,以此提前確定安置單位。

        2.獲得國家級司法、會計、審計、建筑等執(zhí)業(yè)資格證書的軍轉(zhuǎn)干部,經(jīng)本人提出申請,可以在有專業(yè)要求的相關(guān)單位中按考試考核總得分排序提前選擇。

        3.國家安全部門等有特殊要求的安置計劃,符合條件的軍轉(zhuǎn)干部可以報名,并按照考試考核總得分排序提前選擇。

        Q:推遲或放棄選崗會怎樣?

        A:選擇單位時,在規(guī)定時間內(nèi)不選者,由后一名軍轉(zhuǎn)干部遞補(bǔ);遲到者列入最后一名選擇。選擇結(jié)束時仍未到者,視為自動放棄,應(yīng)經(jīng)本人或部隊轉(zhuǎn)業(yè)辦(現(xiàn)役辦)有關(guān)同志簽字確認(rèn)。自動放棄者由省軍轉(zhuǎn)安置部門在其職務(wù)對應(yīng)的剩余計劃中指令性安置。

        Q:無故不報到會受影響嗎?

        A:對無故不報到的軍轉(zhuǎn)干部,按規(guī)定程序予以退檔,下年度列入計劃的,在新年度同職級類型中列最后選崗。

        溫馨提示

        今年是軍隊全面改革第一年,轉(zhuǎn)業(yè)安置人數(shù)必然大幅增加,矛盾和問題更加凸顯,很多戰(zhàn)友或多或少出現(xiàn)了一些憂慮,這里向大家獻(xiàn)上幾點溫馨提示。

        1、相信自己,以積極的心態(tài)面對轉(zhuǎn)業(yè)。轉(zhuǎn)業(yè)只是轉(zhuǎn)崗,從部隊到地方,改變的只是工作環(huán)境。特別是新辦法實施以來,轉(zhuǎn)業(yè)干部不再有拼關(guān)系、托人情的顧慮,而是將更多的精力放到了提升個人綜合競爭力上。因此,要提前做足功課,充分了解各地市的安置情況,熟悉行業(yè)性質(zhì)和崗位特點,認(rèn)真?zhèn)鋺?zhàn)考試,真正做到有備無患。

        2、相信地方,以飽滿的熱情華麗轉(zhuǎn)身。地方也亟需優(yōu)秀人才,2015年7月媒體透露,省管系統(tǒng)干部空缺一度接近300人,其他職級也空缺情況。去年“兩會”,王儒林書記直言,選人用人是最棘手的問題。我們部隊干部政治堅定、對黨忠誠、忠于職守、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)奶刭|(zhì),正是地方亟需亟用的,在發(fā)揮優(yōu)長的同時要加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力適應(yīng)地方工作環(huán)境,盡快融入新單位新同事。

        3、相信部隊,以配合的姿態(tài)感恩組織。我們從一名新兵,成長到干部,除了靠自己努力外,主要得益于組織的培養(yǎng)。好多同志業(yè)務(wù)精通、人際關(guān)系融洽,但部隊的建設(shè)和發(fā)展的需要要求我們轉(zhuǎn)戰(zhàn)地方工作,相信各級組織會積極為大家考慮。我們省軍區(qū)轉(zhuǎn)業(yè)辦作為“軍營終點站,山西始發(fā)站”,也將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)全意全意為轉(zhuǎn)業(yè)干部服務(wù)的優(yōu)良傳統(tǒng),與山西省軍轉(zhuǎn)辦一道為大家出實招、辦好事、解難題,使大家盡享改革紅利,續(xù)寫人生的輝煌篇章。


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