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近年來財務管理行業社會環境分析
你選擇的這個職業是不是社會越來越需求的職業?在此行業里，企業是否具有競爭力和發展機會?歡迎閱讀近年來財務管理行業社會環境分析!
近年來財務管理行業社會環境分析1
第一、財務管理的目標將從“股東財富最大化”發展為“企業價值最大化”
企業是股東、債權人、經理階層、一般員工甚至政府等多邊契約關系的集合。如果將企業目標僅僅歸結為股東的目標，而忽視其他相關利益主體，必然導致矛盾沖突，最終損害企業的價值。顯然，只有當企業財富增加后，各契約方的利益才會較好地得到滿足。
第二、無形資產將成為企業投資決策的重點
在知識經濟時代，專利權、專有技術、商標等以知識為基礎的無形資產的比重迅速上升，甚至成為企業的主要資產。在經濟發達國家，科學技術在經濟增長中的貢獻率高達60%-80%。隨著知識資本在企業資本結構中所占主導地位的形成，無形資產必然成為企業最主要的投資對象。
第三、人力資本所有者將參與企業稅后利潤的分配
在知識經濟時代，人力資本是決定企業乃至整個社會經濟發展的最重要資源。人力資本的所有者將和物質資本的所有者一樣分擔企業的風險，同時也分享企業的稅后利潤。目前，一些高新技術企業對員工送“紅股”、對企業經理實行“股票期權制”，都是人力資本所有者參與企業稅后利潤分配的形式，這種趨勢往后將越來越明顯。
第四、科技創新將成為財務管理的重心
企業自主組織科技創新活動，將成為企業財務管理的著眼點。將科技創新成果引入生產領域，形成可行的投資項目，最后把經過詳細論證的可行性投資項目提供給投資者，以其高額回報為條件籌集資金。因而，對科技創新的支持和對其成果的利用將成為企業財務管理的重心。
第五、人的價值管理將得到進一步加強
科技創新成為財務管理的重心之后，必然使人的價值管理成為財務管理工作的中心。科技創新能給企業帶來競爭優勢和利潤，擁有具備科技創新能力的人，則能保證企業未來的優勢和利潤。將人的價值管理作為財務管理工作的中心，其重要意義不在于為財務管理工作增加了什么新的內容，而在于強調各項財務管理工作應當圍繞招攬人才而進行，創造良好的工作環境和條件，以激發人才充分發揮創造力和工作熱情。
第六、理財手段將以網絡為主
網絡財務是以互聯網內部網及電子商務為背景的在線理財活動。主要體現在：①企業事務的過程處理能夠整合整個企業的財務資源，全面提高企業的競爭力。②企業的一切活動均可實時報告，便于企業進行在線管理，從而提高工作效率。③對于擁有復雜結構且涉及多行業下屬機構的集團型企業來說，實現財務與業務、企業內部各部門之間及企業與社會等方面的協同，可以優化資源配置，最大限度地節約和使用資源。④在網絡財務環境下，電子單據和電子貨幣的普遍使用，可以節省許多中間環節，促進流程速度和財務效率的提高，進而加快資金周轉速度，降低企業的資金成本。
第七、風險管理與安全管理并重
由金融全球化和電子商務所產生的“網上銀行”和“電子貨幣”將使國際間的.資本流動更快捷，資本決策可在瞬間完成，而且知識經濟下，信息傳播、處理、反饋以及更新的速度大大加快，這些新變化既給企業帶來機遇，同時也加劇了企業的財務風險。因而，必須采取“防火墻”等相應的安全措施，實現財務發展與有效監控的同步進行。
第八、 財務制度將更加靈活多樣
財務危機的存在加劇了大多數傘業的代理難題。為了提高企業的財務價值，企業將采取更加靈活多樣的激勵機制，如員工持股、利潤分成、高層管理人員股票期權以及靈活的福利制度等，以降低企業的代理成本和增加員工對企業的認同感。同時，建立健全多層次、多角度的約束機制，如政府法規、債券條款、債券評級、會計報表審計等等。激勵與約束是相對應的，缺一不可。
第九、 財務評價體系的創新
現代企業在評價企業經營效績方面，除采用傳統的財務分析指標外，近年來又提出了經濟增加值、自由現金流量和市場附加值等財務指標，從企業過去的經營成果、經營期間實際的資金實力及市場對企業前景的評價等方面對企業經營績效進行綜合評價。今后將進一步拓展傳統的財務分析指標體系，并且知識資本等無形資產的財務評價指標將有所增加。
第十、樹立全球化的財務觀念
知識經濟時代為企業的國際經營創造了非常有利的條件。由于知識資本較容易跨國轉移，加之信息技術的發展使得空間相對變小，各國經濟聯系日益緊密，故企業經營表現出全球化特征。在此條件下，企業必須樹立全球化理財觀念，放眼于世界。
近年來財務管理行業社會環境分析2
企業的資金的取得、運用和收益的分配會受到環境的影響，資金的配置和利用效率會受到環境的影響，企業成本的高低、利潤的多少、資本需求量的大小也會受到環境的影響，企業的兼并、破產與重整與環境的變化仍然有著千絲萬縷的聯系。
所以，財務管理要獲得成功，必須深刻認識和認真研究自己所面臨的各種環境。
擴展資料：
財務管理環境分析的作用：
1、促進養成好習慣
能將個人擁有的.各種資料、隨手可得的信息變成更具價值的知識，最終利于自己的工作、生活。通過對個人知識的管理，人們可以養成良好的學習習慣，
增強信息素養，完善自己的專業知識體系，提高自己的能力和競爭力，為實現個人價值和可持續發展打下堅實基礎。
2、決定未來
財務管理環境分析的作用在于培育集體創造力在土地、勞動、資本和知識這幾種生產要素中，知識同其他要素不同，知識可以滲透到勞動對象、勞動工具、勞動力以及科技、教育等各個因素中去，其作用也會越來越被強化，另外知識作為無形資產也變得日益重要，
聲望、商譽、商標、專利以及員工的經驗和技能等一些知識資本或智力資本，都需要進行評估和管理。一個國家未來的興衰，
將決定于它發展“頭腦型”產業能夠取得成功。知識管理是學習型組織的特征，它通過企業知識網絡的發育和建設，來培育和提高組織內部個人和集體的創造力。3.知識管理的目標是要推動創新創新是技術行為與經濟行為的有效結合，表現在技術上有改進，經濟上有效益。創新主要有技術創新、管理創新、制度創新，其中制度創新是前提，技術創新作為動力，管理創新是保證。知識管理的作用就是要促進企業內部、企業與企業之間、企業與顧客之間、企業與研究單位之間的聯系，加強知識聯網，加快知識流通，其目的就是要推動創新。
財務管理環境分析通過培訓使新知識向企業全面滲透，加大知識在企業內部的流動，創造有利于創新的良好環境。
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