- 相關(guān)推薦
求職簡(jiǎn)歷必不可少的內(nèi)容
時(shí)光在流逝，從不停歇，我們很快就要開(kāi)啟找工作的生活，是時(shí)候抽出時(shí)間寫(xiě)簡(jiǎn)歷了哦。簡(jiǎn)歷怎樣寫(xiě)才能讓人滿意呢？以下是小編精心整理的求職簡(jiǎn)歷必不可少的內(nèi)容，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
個(gè)人簡(jiǎn)歷主要由十部分必述內(nèi)容組成：
①個(gè)人的基本情況（如年齡、性別等）；
②社會(huì)身份：政治面目、所在社團(tuán)；
③期望薪酬；
④求職意向；
⑤教育背景：按時(shí)間順序列出學(xué)歷教育、職業(yè)教育經(jīng)歷、院校、專業(yè)、主要課程、所獲得的各種專業(yè)知識(shí)、職業(yè)資格和學(xué)位；
⑥外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)水平；
⑦所獲獎(jiǎng)勵(lì)、榮譽(yù)；
⑧實(shí)踐經(jīng)歷：學(xué)生工作、社會(huì)活動(dòng)、實(shí)習(xí)、兼職經(jīng)歷；
⑨其他個(gè)人特長(zhǎng)及愛(ài)好、技能、作品著述、所參與專業(yè)團(tuán)體情況；
⑩自我評(píng)價(jià)。
個(gè)人履歷的撰寫(xiě)力求言簡(jiǎn)意賅，“簡(jiǎn)”而有力，格式字體簡(jiǎn)潔明了，篇幅以兩頁(yè)A4打印紙為宜。用人單位在審閱畢業(yè)生個(gè)人履歷的過(guò)程中，在了解上述①、②、③、④、⑤等最基本情況的基礎(chǔ)上，⑥、⑦、⑧、⑨各項(xiàng)反映的信息，往往是其能否對(duì)該畢業(yè)生進(jìn)一步考察的主要參數(shù)，畢業(yè)生的“個(gè)性追求”應(yīng)從這幾項(xiàng)必述內(nèi)容上下功夫；畢業(yè)生應(yīng)本著“定行業(yè)先就業(yè)”、“選單位不選薪酬”的兩個(gè)基本原則進(jìn)行薪酬與求職意向方面的表述。不選薪酬不等于不提出期望薪酬要求，提出切合實(shí)際的期望薪酬要求所達(dá)到的效果，是合理表現(xiàn)畢業(yè)生對(duì)職業(yè)的自信心。
簡(jiǎn)歷必不可少的內(nèi)容
(1)個(gè)人資料及聯(lián)系方式：電話號(hào)碼是最重要的，郵箱和在線溝通工具也是很好的補(bǔ)充。
(2)求職意向及工作目標(biāo)：至少你要讓用人單位明確知道你是來(lái)求職什么工作的，你的簡(jiǎn)歷應(yīng)適合你所求的職位，在簡(jiǎn)歷中你必須描述你能勝任該工作的條件，越具體越好。你的簡(jiǎn)歷應(yīng)需要挑選一個(gè)特定的具體的目標(biāo)。你到底想要求得到什么樣的工作，不應(yīng)當(dāng)留給用人單位去猜測(cè)。
(3)入職資格或個(gè)人評(píng)價(jià)：提出你的意向和目標(biāo)后，你應(yīng)該證明你有達(dá)到這個(gè)目標(biāo)的能力。資格包括學(xué)歷、工作經(jīng)歷乃至性格。這是非常重要的部分，寫(xiě)的好了，用人單位才有興趣繼續(xù)看你的簡(jiǎn)歷。
(4)工作經(jīng)歷：這是簡(jiǎn)歷的核心部分，在描述你的工作經(jīng)歷時(shí)，要寫(xiě)明從事的工作，列明你在公司的職責(zé)，注意突出重點(diǎn)，責(zé)任的描述之后應(yīng)該緊跟工作業(yè)績(jī)。簡(jiǎn)歷中盡量提供能夠證明自己工作業(yè)績(jī)的量化數(shù)據(jù)，比如拓展了多少個(gè)新的市場(chǎng)客戶，年銷售業(yè)績(jī)達(dá)到多少萬(wàn)元，每年完成了多少項(xiàng)目等。不管你負(fù)責(zé)什么工作，只有在你描述了做得怎樣之后才會(huì)有意義。可以問(wèn)問(wèn)自己：需要我做的是什么?我怎么做的?做得怎么樣?我體現(xiàn)了什么價(jià)值?
(5)學(xué)歷：全日的或在職的都可提及。
(6)證書(shū)：把你所得的證書(shū)和執(zhí)照全列上，如：學(xué)位證書(shū)、崗位合格證書(shū)、專業(yè)職位聘用證書(shū)、外語(yǔ)等級(jí)證書(shū)、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū)和駕駛執(zhí)照等。
(7)外語(yǔ)：除母語(yǔ)之外的其他語(yǔ)言，對(duì)涉外工作是非常有必要的。在其他活動(dòng)中也有幫助。在簡(jiǎn)歷中要提到你能熟練運(yùn)用的外語(yǔ)的程度。掌握多門外語(yǔ)就更好。
(8)技能：很多專業(yè)性的工作需要你掌握許多專業(yè)技能，不妨針對(duì)性的列舉主要的幾項(xiàng)技能和自己掌握技能的程度如何。
簡(jiǎn)歷的寫(xiě)作格式及主要內(nèi)容
標(biāo)準(zhǔn)的英文簡(jiǎn)歷的寫(xiě)法及內(nèi)容一般包括以下各項(xiàng)。
(一)標(biāo)題
簡(jiǎn)歷的標(biāo)題即在正文正上方寫(xiě)上“RESUME”字樣即可。簡(jiǎn)歷標(biāo)題的英文寫(xiě)法還有Curriculum、Vitae等。以“Resume”最為常用。
(二)寫(xiě)簡(jiǎn)歷的日期
一般在標(biāo)題下一行，靠右邊寫(xiě)上寫(xiě)作簡(jiǎn)歷的具體日期。如“Dec.12，2000”月份可以縮寫(xiě)，月日同年之間要用逗號(hào)。
(三)個(gè)人的姓名、住址和電話號(hào)碼
個(gè)人的姓名、住址寫(xiě)在信紙的左邊，從簡(jiǎn)歷寫(xiě)作日期的下一行開(kāi)始，要分行寫(xiě)出，上下排列整齊。一般先寫(xiě)姓名，姓名下寫(xiě)自己的門牌號(hào)碼，所在的路或街道名，再下一行寫(xiě)出所在的.區(qū)(州)或城市名。必要時(shí)還需寫(xiě)上所在省或國(guó)別名。關(guān)于姓名的寫(xiě)法，如果是寄到國(guó)外的簡(jiǎn)介，一般將姓放在名字后面，中間加逗號(hào)，如“Shaohua，Zhang.”或把姓放在前面，但姓和名字之間也需加逗號(hào)，如“Zhang，Shaohua”;如果只是寄往國(guó)內(nèi)的則直接寫(xiě)出姓名即可，不必加逗號(hào)，如“ZhangShaohua”。
電話號(hào)碼可寫(xiě)在地址下面，也可以寫(xiě)在信紙的右邊，同姓名寫(xiě)在一行，或同地址寫(xiě)在一行。
這里需說(shuō)明的是個(gè)人的姓名、住址和電話號(hào)碼也可全部寫(xiě)在信紙的右邊，其位置相當(dāng)于一般書(shū)信的信頭的位置。
(四)申請(qǐng)的工作(Position)
申請(qǐng)的工作是那些作為應(yīng)聘的、求職的簡(jiǎn)歷必須有的，一般要寫(xiě)上自己希望做的工作。位置在左邊，同上邊地址要排整齊。
(五)個(gè)人求學(xué)的經(jīng)歷(Education)
求學(xué)的經(jīng)歷，即一般從中學(xué)開(kāi)始，寫(xiě)出自己曾就讀的學(xué)校名稱、地點(diǎn)、在校的年限，大學(xué)的名稱、所在的科系、所學(xué)的專業(yè)，取得學(xué)位的情況，以及所學(xué)的主要課程內(nèi)容、年限、成績(jī)等。參加過(guò)在職訓(xùn)練或培訓(xùn)班的也可列出。
(六)個(gè)人工作的經(jīng)歷(Experience)
同求學(xué)經(jīng)歷一樣，該項(xiàng)要求寫(xiě)出曾經(jīng)工作過(guò)的單位名稱、地址，工作的性質(zhì)、職位、起訖日期等。
(七)個(gè)人資料(PersonalData)
個(gè)人資料包括出生的日期、年齡、出生地點(diǎn)、身高、體重、健康狀況、婚姻狀況、愛(ài)好、有何特長(zhǎng)等。
(八)推薦人或證明人的情況(Reference)
應(yīng)將推薦人或證明人的姓名、地址、電話、職位、頭銜等寫(xiě)出來(lái)，有時(shí)也可省掉不寫(xiě)。而寫(xiě)上“Availableonrequest”(來(lái)信即附)字樣。
以上各項(xiàng)內(nèi)容要排列整齊，給人一種一目了然的感覺(jué)。
【求職簡(jiǎn)歷必不可少的內(nèi)容】相關(guān)文章：
優(yōu)秀個(gè)人簡(jiǎn)歷中必不可少的內(nèi)容11-23
求職簡(jiǎn)歷的內(nèi)容11-19
寫(xiě)簡(jiǎn)歷求職信的內(nèi)容要點(diǎn)11-29
求職簡(jiǎn)歷需要斟酌的幾項(xiàng)內(nèi)容11-30
清晰個(gè)人求職簡(jiǎn)歷必須說(shuō)明的內(nèi)容11-23
寫(xiě)好簡(jiǎn)歷求職信內(nèi)容要點(diǎn)11-07
簡(jiǎn)歷內(nèi)容11-07