求職簡歷求職信
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各位大學生朋友:
你們好!
由于就業形勢日益嚴峻，大學生的求職競爭已越來越激烈!殘酷的市場讓無數學子面臨著空前的壓力。重壓之下怎么辦?一個解決之道在于:尋求成功者、過來人的指導!
“求職需要咨詢，就業需要指導”正成為眾多大學生的共識。的確，高質量的職業指導是走出困境的一個有效途徑，不少人的成功已證明了這一點。但向誰咨詢?找誰來指導?大家就一定要多比較、精選擇。在此，我要鄭重地向大家推薦我自己——一個經驗非常豐富的實踐專家來為您服務。我的宣傳口號是：人人像我一樣，個個都能成為求職贏家。 你可能會問:你憑什么來做我的求職顧問呢?說到這，我要先把我的情況介紹如下: 一、我有超群出眾，首屈一指的求職資歷和實力
(1)16歲——我人生第一次求職就獲得成功。
(2)18歲——我大二時面向社會求職又獲成功。
(3)19歲——我大三時面向社會求職再獲成功。
(4)21歲——我大四時，被廣州一家大型外企錄用。
(5)24歲時，我已成為一家外企的行政機構總監。
(6)1988年讀大二時，我采訪報道了“中國第一個獸醫博士求職無門擺煙攤”一事，引起了全社會的極大轟動和關注。那時我已成為職場的觀察者和調研者……
(7)大學畢業至今，我先后被TCL、美的、奧柏、萬家樂、聯幫、雅倩、紅桃K、科龍、康寶、松下、美日潔寶等數十家中外知名大企業爭相聘用。
(8)我曾擔任高級人事助理、行政部門總監、分公司老總、營銷總監、總經理、董事長特別助理等重要職務。
(9)我常被數家單位同時相中，曾創下同時被六家公司錄用的最高紀錄。
(10)我創下了沒有“名校”文憑卻多次被“名企”爭搶的奇跡。
(11)我創造了職場上著名的“盧文輝求職現象”：沒有“名牌”文憑、沒有“熱門”專業、沒有職稱、外語不行、普通話也不流利、在職場沒有任何關系和背景。但我從常人眼中的“求職困難戶”最終變成了“求職大贏家”。
(12)我很有膽識：我勇敢地放棄公務員職務，主動走向市場，頑強拼搏，終獲成功。
(13)從1986年至今，我已有20多年的職場實戰經歷，堪稱經驗豐富。
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