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      求職信包含哪些內(nèi)容

      時間:2024-09-05 11:25:39 求職信范文 我要投稿
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      求職信包含哪些內(nèi)容(精選5篇)

        時間過得可真快,從來都不等人,新一輪的招聘又在朝我們招手,是時候靜下心來寫一封求職信了哦。寫求職信需要注意哪些問題呢?以下是小編精心整理的求職信包含哪些內(nèi)容(精選5篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

      求職信包含哪些內(nèi)容(精選5篇)

        求職信包含哪些內(nèi)容1

        一般去參加招聘會只要一張個人簡歷就行了,除非是那種大公司,或者是你很想去的公司才用得上那么正規(guī)。

        一般封面就一頁,上面可以有自己大學(xué)畢業(yè)的學(xué)校名稱和你的'姓名、專業(yè)、聯(lián)系方式。

        求職信包含哪些內(nèi)容2

        求職信的內(nèi)容應(yīng)包括那些?通常根據(jù)所欲謀求的工作性質(zhì)而定。基本上,可以包括下列幾項:

        1、寫這封信的目的或動機(jī):

        通常求職信都是針對報紙上招聘廣告而寫的。若此,信中便須提到何月何日的報紙,有時‘工作機(jī)會‘是從朋友或介紹所(如青輔會就業(yè)輔導(dǎo)中心)聽來的,有時是寫信人不知某機(jī)構(gòu)、公司有工作機(jī)會,毛遂自薦而寫的信,不論是哪一種,求職信上一定要說明寫信的緣起和目的。

        2、個人資料:

        寫信人應(yīng)述明自己的年齡或出生年月,教育背景,尤其是和應(yīng)征的職位有關(guān)的訓(xùn)練或教育科目、工作經(jīng)驗或特殊的'技能;如無實際經(jīng)驗,略述在學(xué)類似經(jīng)驗亦可。

        3、備詢?nèi)藛T或推薦人:

        正常的順序是先獲得這些人同意后再把他們的姓名、地址列入信中,推薦人二至三名即可。

        4、結(jié)尾:

        求職信的結(jié)尾在希望并請求未來的雇主允以面談的機(jī)會,因此,信中要表明可以面談的時間。使用的句子要有特性、避免軟弱、老生常談的濫調(diào)。

        求職信包含哪些內(nèi)容3

        (1)說明個人的基本情況和用人消息的來源。首先在正文中簡明扼要地介紹自己,重點(diǎn)是介紹自己與應(yīng)聘崗位有關(guān)的學(xué)歷、經(jīng)歷、成就等,讓招聘單位對你一開始就產(chǎn)生興趣,但詳細(xì)的個人簡歷應(yīng)作為附錄。其次說明用人消息的來源,做到師出有名。

        (2)說明勝任某項工作的條件。這是自薦的核心部分,主要是向?qū)Ψ秸f明你的知識,經(jīng)驗和專業(yè)技能,要突出適合于所求職業(yè)的特長和個性,不落俗套,起到吸引和打動對方的目的`。

        (3)介紹自己的潛能。向?qū)Ψ浇榻B自己曾經(jīng)擔(dān)任過各種社會工作及取得的成績,預(yù)示著自己有管理方面的才能,有發(fā)展、培養(yǎng)的前途。

        (4)申請具體的工作崗位。用人單位往往為多個崗位招聘人才,因此要寫清楚你所要應(yīng)聘的工作崗位。如果不知道對方需要什么樣的人才,可以說明自己希望申請哪一類工作崗位。

        (5)附上有關(guān)材料或文件。由于求職信的限制,有關(guān)材料要隨求職信一起寄給招聘單位。大致包括:畢業(yè)證書、學(xué)位證書、職稱證、身份證、獲獎證書、戶籍的復(fù)印件,學(xué)校的推薦信、個人履歷表、發(fā)表的文章、科研成果等。

        (6)最后寫明自己的詳細(xì)地址、郵政編碼、聯(lián)系電話等。

        求職信包含哪些內(nèi)容4

        (一)標(biāo)題:求職信或自薦書

        (二)稱謂:求職信一般應(yīng)對人而不對單位,故稱謂應(yīng)為所求職單位的領(lǐng)導(dǎo)或招聘人員。其寫法一般為姓氏+職務(wù),可用尊稱,在前面加上“尊敬的”。如“尊敬的XX公司(學(xué)校/局/處/所等)領(lǐng)導(dǎo):”或“尊敬的用人單位領(lǐng)導(dǎo):”。位置在標(biāo)題下空一行頂格寫,后加冒號。

        (三)正文:第一類目標(biāo)明確的求職信的正文大致包括以下幾項內(nèi)容。

        1、問候語。一般用“您好”即可。

        2、簡明扼要交代求職原因及應(yīng)聘打算。包括:①自己大學(xué)即將畢業(yè)或已經(jīng)畢業(yè),急需找到一份適合自己的工作;②從何處獲知對方的用人信息;③自己應(yīng)聘或求職的想法和打算。

        3、向用人單位介紹推薦自己。包括:

        ①個人基本情況:姓名、性別、年齡、畢業(yè)學(xué)校及專業(yè)、學(xué)歷等。讓用人單位知道你是“誰”。

        ②學(xué)業(yè)情況:專業(yè)課程、學(xué)習(xí)成績、專業(yè)能力和素質(zhì)等。讓用人單位知道你“合適”。③其他情況:任職及社會活動、實踐經(jīng)歷及成績、性格、愛好及特長等。讓用人單位知道你“最優(yōu)秀”。

        4、可對用人單位做一點(diǎn)適當(dāng)?shù)摹⑶∪缙浞值馁澝溃缈茖W(xué)的管理、優(yōu)秀的`企業(yè)文化或精神、良好的社會聲譽(yù)和影響等;還可談一點(diǎn)對所謀求的工作或職位的獨(dú)到見解。讓用人單位知道你對此次求職很重視,提前做了較充分的準(zhǔn)備。

        其原則是:有則說無則免,寧缺勿濫,切不可阿諛奉承、不懂裝懂、弄巧成拙。

        5、說說一旦被聘用(成為貴公司的一員),自己將以什么樣的工作態(tài)度、作風(fēng)來對待這份工作,有什么工作目標(biāo)。即表表決心,讓用人單位知道你“不僅能干而且肯干”。

        6、懇請得到面機(jī)會。

        7、聯(lián)系方式。(包括電話、郵箱、QQ號等)

        8、祝頌語。多用“此致敬禮”。

        (四)落款及日期

        第二類普發(fā)性求職信的正文部分與第一類的區(qū)別:一是求職原因中沒有了“②從何處獲知對方的用人信息”這項內(nèi)容;二是沒有了“4、對用人單位的贊美及對所謀求的工作或職位的見解”這部分,而代之以“本人適合從事的工作有??”這項內(nèi)容。

        求職信的寫作應(yīng)注意以下幾方面的問題:

        (一)客觀真實,不弄虛作假;

        (二)格式規(guī)范、文面整潔,不雜亂無章;

        (三)態(tài)度誠懇、謙恭有禮、不妄自尊大;

        (四)用事實說話,重點(diǎn)突出,少發(fā)議論,不籠統(tǒng)空泛;

        (五)語言準(zhǔn)確簡練、質(zhì)樸得體,少作抒情修飾。

        求職信包含哪些內(nèi)容5

        標(biāo)題

        求職信的標(biāo)題通常只有文種名稱,即在第一行中間寫上“求職信”三個字。

        稱謂

        稱謂是對受信人的稱呼,寫在第一行,要頂格寫受信者單位名稱或個人姓名。單位名稱后可加“負(fù)責(zé)同志”;個人姓名后可加“先生”、“女士”、“同志”等。在稱謂后寫冒號。

        求職信不同于一般私人書信,受信人未曾見過面,所以稱謂要恰當(dāng),鄭重其事。

        正文

        正文要另起一行,空兩格開始寫求職信的內(nèi)容。正文內(nèi)容較多,要分段寫。

        第一,寫求職的原因。首先簡要介紹求職者的自然情況如:姓名、年。

        求職信舉例齡、性別等。接著要直截了當(dāng)?shù)卣f明從何渠道得到有關(guān)信息以及寫此信的目的。如:“我叫李民,現(xiàn)年22歲,男。是一名財會專業(yè)的大學(xué)本科畢業(yè)生。從報上我看到貴公司招聘一名專職會計人員的消息,不勝喜悅,以本人的水平和能力,我不揣冒昧地毛遂自薦,相信貴公司定會慧眼識人,會使我有幸成為貴公司的一名會計人員。”這段是正文的開端,也是求職的開始,介紹有關(guān)情況要簡明扼要,對所求的職務(wù),態(tài)度要明朗。而且要吸引受信者有興趣將你的信讀下去,因此開頭要有吸引力。

        第二,寫對所謀求的職務(wù)的看法以及對自己的能力要作出客觀公允的評價,這是求職的關(guān)鍵。要著重介紹自己應(yīng)聘的有利條件,要特別突出自己的優(yōu)勢和“閃光點(diǎn)”,以使對方信服。如:“我于1996年7月畢業(yè)于東北財經(jīng)學(xué)院財會專業(yè)。畢業(yè)成績優(yōu)秀,在省級會計大獎賽中,獲得‘能手’嘉獎(見附件),在海南金融雜志上發(fā)表過多篇學(xué)術(shù)論文(見附件)。我在有關(guān)材料上看到過關(guān)于貴公司的情況介紹,我喜歡貴公司的工作環(huán)境,欽佩貴公司的敬業(yè)精神,又很贊賞貴公司在經(jīng)營、管理上的一整套的切實可行的規(guī)章制度。這些均體現(xiàn)了在當(dāng)前改革開放的經(jīng)濟(jì)大潮中,貴公司的超前意識。我十分愿意到這樣的環(huán)境中去艱苦拼搏;更愿為貴公司貢獻(xiàn)我的學(xué)識和力量。我相信,經(jīng)過努力,我會做好我的工作的”。寫這段內(nèi)容,語言要中肯,恰到好處;態(tài)度要謙虛誠懇,不卑不亢。達(dá)到見字如見其人的效果。要給受信者留下深刻印象,進(jìn)而相信求職者有能力勝任此項工作。這段文字要有說服力。

        第三,提出希望和要求,向受信者提出希望和要求。如:“希望您能為我安排一個與您見面的'機(jī)會”或“盼望您的答復(fù)”或“敬候佳音”之類的語言。這段屬于信的內(nèi)容的收尾階段,要適可而止,不要啰唆,不要苛求對方。

        結(jié)尾

        另起一行,空兩格,寫表示敬祝的話。如:此致之類的詞,然后換行頂格寫“敬禮”、或祝“工作順利”、“事業(yè)發(fā)達(dá)”相應(yīng)詞語。這兩行均不點(diǎn)標(biāo)點(diǎn)符號,不必過多寒暄,以免“畫蛇添足”。

        署名和日期

        寫信人的姓名和成文日期寫在信的右下方。姓名寫在上面,成文日期寫在姓名下面。姓名前面不必加任何謙稱的限定語,以免有阿諛之感,或讓對方輕看你的能力。成文日期要年、月、日俱全。

        附件

        有說服力的附件是對求職者的鑒定的憑證。所以求職信的附件是不可忽視的組成部分。

        附件可在信的結(jié)尾處注明。如:附件1、××××××2、××××××3、××××××……然后將附件的復(fù)印件單獨(dú)訂在一起隨信寄出。附件不需太多,但必須有份量,足以證明你的才華和能力。

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