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      年終獎申請書

      時間:2022-05-19 14:13:11 常用申請書 我要投稿

      年終獎申請書范文匯總9篇

        現今社會公眾的追求意識不斷提升,申請書應用范圍廣泛,請注意不同的對象有不同的申請書。那么一般申請書是怎么寫的呢?以下是小編收集整理的年終獎申請書9篇,希望能夠幫助到大家。

      年終獎申請書范文匯總9篇

      年終獎申請書 篇1

      尊敬的領導:

        您好!

        我叫李嘯,現在技術部擔任經理一職,一年的時間飛快流逝,公司的發展越來越好,我與公司共同進步,這一年中,我擔任技術部經理為公司的業績做出了很大的貢獻,我不斷給自己充電學習,為了解決工作中遇到的問題,推進公司的穩健發展。在此,我根據公司明文規定,向公司提出辦法年終獎申請,懇請領導批準。

        致此

      敬禮!

        申請人:XX

        XXXX年XX月XX日

      年終獎申請書 篇2

      尊敬的領導:

        2xx年在全體員工們的一致努力下完成工業產值930萬元。完成銷售收入484.30萬元,比20xx年28.5%。完成利潤30.06萬元,其中9-12月份完成銷售額241.73萬元。完成利潤33.025萬元,是我公司完成各項指標最好的一年。

        目前我公司的情況是在冊人數45人,到12月底累計實發工資429654.05元,全員人均實發工資才700多元/月,而到12月底公司預留工資總額累計達195580.95元。可以看出有于我公司預留工資的總額較大,從而造成員工收入普遍較低。

        根據今年生產經營和提高員工積極性的實際出發,經我公司內部 議報請集團公司領導從預留工資總額中提85930.81元,作為我公司年終獎總額發放。對廣大員工在20xx年中成績的鼓勵

        xx

      年終獎申請書 篇3

      尊敬的公司領導:

        從20xx年10月成立“國家高新技術企業”項目組開始,到20xx年10月公司被批準為“國家高新技術企業”,整整一年間,項目部全體員工在**總的領導下,團結一致,吃苦耐勞,不畏困難,不斷改進、完善和優化申報資料,最終取得了預期的成果。期間,項目組成員先后解決了專利資料整編、專利申報和取得、rd項目選擇和評估、rd和ps項目資料編寫、技術要點總結、財務數據搜集改編與整理、專項審計、電子數據編制和上報、紙質報告資料整合和編著、答辯等一系列共15個問題,為公司贏得了榮譽。

        考慮到項目組成員在完成自己的日常工作的同時,利用工作間隙、休息時間和節假日,額外完成了公司臨時交付的任務,為進一步提高項目組員工的工作熱情,特向公司申請給予相應獎勵!

        項目組成員共15人,申請獎金***元。

        望公司領導審核批準為感!

        申請人:

        20xx年x月x日

      年終獎申請書 篇4

      公司領導:

        我是XX年X月進入公司的,首先感謝公司領導對我的關心和重視,為我提供了這么好的工作環境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片。

        自加入XX以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,而且一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,也對公司的發展做出了自己應盡的責任。此外在做好本職工作的同時,參加各種培訓考試學習,比如XXXXXXX,以期為公司在以后的發展道路上再添磚瓦。

        所有這些都是與公司領導關心重視人才培養是密不可分的,我也為能遇到這樣的公司領導而感到慶幸。

        然而我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發展的城市,無論是在經濟還是消費水平在全國都是名列前茅。而在這種形勢下,現有的工資水平顯得有些單薄,已經成為限制我自身發展的最主要因素之一。

        為了能跟好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發展,特此向公司領導提出加薪申請。申請工資及福利向上提升XX%。

        當然加薪不是目的,只是希望讓我們做得跟好!

      此致

        敬禮

        申請人:XXX

        XX年X月X日

      年終獎申請書 篇5

      xxx人勞局、財政局、教育局:

        根據云政辦發〔20xx〕144號、《義務教育學校績效工資實施辦法》及大教字〔20xx〕10號文件要求,我校158名教師的獎勵性績效工資從20xx年9月至20xx年8月共扣獎勵性績效工資合計xxxxx元。根據xx中學關于獎勵性績效工資的發放辦法》,通過認真考核,扣除校長績效工資xx元,扣除上年教學業績四位老師罰金xxx元,按相關規定扣獎勵性績效的xx,共計xxx元,實發績效工資合計xxxx元。請將20xx年9月至20xx年8月共扣獎勵性績效工資合計xxxx元劃撥到特設義教專戶,帳戶名:xxxxxxx,賬號:xxxxxxxx。望xxxx人勞局、財政局、教育局批準此請示為謝!

        附:獎勵性績效工資發放名冊當否,請批示

        申請人:

        20xx年x月x日

      年終獎申請書 篇6

      公司領導:

        我是XX年X月進入公司的,首先感謝公司領導對我的關心和重視,為我提供了這么好的工作環境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片。

        自加入XX以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發展做出了自己應盡的責任。此外在做好本職工作的同時,參加各種培訓考試學習,比如XXXXXXX,以期為公司在以后的發展道路上再添磚瓦。

        所有這些都是與公司領導關心重視人才培養是密不可分的,我為能遇到這樣的公司領導而感到慶幸。

        然而我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發展的城市,無論是在經濟還是消費水平在全國都是名列前茅。在這種形勢下,現有的工資水平顯得有些單薄,已經成為限制我自身發展的最主要因素之一。

        為了能跟好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發展,特此向公司領導提出加薪申請。申請工資及福利向上提升XX%。

        當然加薪不是目的,只是希望讓我們做得跟好!

        此致

      敬禮

        申請人:XXX

        XX年X月X日

      年終獎申請書 篇7

      尊敬的領導:

        感謝您在百忙之中來垂閱我的申請書。一年以來,在開拓二手房市場這一領域的發展較為順利。在與報刊共同成長的過程中,我收獲頗豐,我和我的團隊的能力也在不斷的提升,也帶出了一個有凝聚力的工作團隊,這些都要感謝公司領導對我和我的隊友們的栽培和幫助。在以后的工作中我將用更積極認真、負責的'態度去帶領我的團隊,向更高的目標邁進。

        雖然我部門二手房業務..從不了解二手房市場到了解的過程也經歷一些艱苦困難,且桂林市場小而且具備規模的二手房中介也不多,二手房廣告投放量相對少投放資金也不足,所以二手房廣告費的價格也不是很高,但經過一年的努力我和她一起完成了任務,為公司帶來了經濟效益。她嚴格遵照公司的宗旨做事,符合公司發放獎金的規定,特此我向公司申請給予她年終獎20xx元獎金。

        此致

      敬禮!

        申請人:

        20xx年xx月xx日

      年終獎申請書 篇8

      xxx集團公司:

        受集團公司委托,我公司于20xx年7月承接了xx大廈的資產處置工作。一年多來,在集團公司的正確指示下,我公司自上而下,認真研究、精心組織、扎實推進,克服層層困難,于20xx年7月以xxx萬元的價格完成全部轉讓工作,超額完成了集團公司下達的xxx億元的資金回籠任務,提高了我公司對于重大資產項目的專業處置能力,為進一步打造集團公司內部專業的資產處置平臺積累了經驗,鍛煉了隊伍。

        在此,我公司正式提出申請,希望集團公司對xx大廈資產處置項目給予我公司專項獎勵,以資激勵。

        可否,請批示。

        xx公司

        20xx年x月x日

      年終獎申請書 篇9

      尊敬的領導:

        xxxx年x月,我院ERP研究社代表隊在“全國大學生創業大賽”中榮獲特等獎。該獎項的獲得既提升了我院在全國高校的影響力,又促進了學生的創新、創業熱情。

        此項殊榮來之不易,大賽自xx1年3月啟動,932所高校的近萬名大學生參與,經校內選撥賽、省市晉級賽、全國決賽、全國十強爭奪賽四級選撥,我院代表隊最終創下佳績,并獲得2萬元的創業基金獎,特向學院申請給予2萬元配套資金的獎勵。

        以上請示妥否,請給予批示。

        經濟管理系xxx

        20xx年x月x日

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