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      中學教導主任述職述廉報告

      時間:2023-06-14 23:56:56 述職述廉報告 我要投稿

      中學教導主任述職述廉報告推薦

        一年來,我校的教導教研工作在學校領導的關心、指導下,在全體師生的共同努力下,以提高教學質(zhì)量為中心,積極推進課堂教學改革,狠抓教學常規(guī)管理,切實開展教育科研,學校教學質(zhì)量穩(wěn)步提高,較好地完成了各項教育教學工作,F(xiàn)將一年來的工作匯報如下:

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        一、定準自身角色,強化服務意識

        作為教導主任,我努力做好校長開展教學工作的助手。在校長的指導下認真做好教學管理,努力為教師和教學服務,聽取老師們對在教育教學工作中的正確意見和建議,協(xié)調(diào)老師和學校間的關系,做好老師們教學工作的最大支持者。其次,我將自己的角色定位為教學骨干,努力學習新的教學理念和方法,探索有效教學的途徑,促進自身、教師和學校教育教學工作的不斷發(fā)展。

        二、規(guī)范課程設置,推進課程改革

        本年度,在校長的指導下,教導處嚴格執(zhí)行新課程標準,按照省頒《中學課程設置》,開齊課程,開足課時,科學安排教學,注重學生的感受和體驗,為學生全面發(fā)展搭建平臺。確保高質(zhì)量完成各科教育教學任務。結(jié)合學校實際情況,開展了各項教研活動和文體活動, 營造了良好的校園文化氛圍。切實安排落實學生電腦制作、英語演講比賽、各種主題的征文比賽和學校作文、數(shù)理化競賽活動;認真督促落實了“經(jīng)典詩文”誦讀、“陽光體育”活動和道德講堂等活動的有效開展,鍛煉了學生應用知識的能力。

        三、狠抓常規(guī)管理,提高教學效益

        1、做好學校常規(guī)管理的監(jiān)督、檢查工作。一是為進一步鞏固“質(zhì)量提升年”活動成果,學校制定了提高質(zhì)量的措施,教導處認真組織落實,加強常規(guī)檢查力度,做好教學常規(guī)反饋工作。二是督促教研組對教師教案作業(yè)進行周檢查簽批,教導處進行月批,對每次檢查進行記載,對檢查結(jié)果及時反饋,督促教師及時整改存在的問題。三是在日常教學巡查中,增加了巡查的次數(shù),從早自習輔導到課前候課、上課是否帶教案、是否上半堂課、是否存在體罰和變形體罰學生的現(xiàn)象等方面,從嚴從細進行督查,進一步規(guī)范了教師的教學行為。四是加強了隨堂聽課的力度,實行推門聽課制度,通過這種形式對教師的課堂效率、教學水平、教學手段等進行公正、客觀的評價,促進了教師課堂教學教學水平的提高。

        2、做好教學指導,幫助年輕教師向課堂教學要質(zhì)量。結(jié)合平時教案作業(yè)檢查和教研組、年級組反饋的情況,從備課、上課、學生輔導等方面指導年輕教師,既要重視基礎知識、基本技能的教學,還要關注學生情感、態(tài)度價值觀的培養(yǎng),打造高效課堂,提高教學效益。

        四、夯實校本教研,提高教學質(zhì)量

        在校長的指導下,認真計劃并組織好學校每學期的校本教研活動。

        1、每學期,要求各教研組結(jié)合實際認真制訂教研活動計劃,做好安排,每周四業(yè)務學習時教研組長準備材料主持并召集本組教師學習、討論,進行公開課的評課活動,交流觀看教學實錄心得、研討教學中出現(xiàn)的實際問題等。

        2、加強對課堂教學的研討。一年來,教導處安排了“骨干教師示范課、青年教師公開課、新教師匯報課”60余次,在5月份和12月份先后兩次成功組織開展了語文、英語學科“高效課堂創(chuàng)建”為主題的高壩聯(lián)片教研活動。

        3、切實做好課題研究工作,提升教科研水平。一是繼續(xù)做好《班主任專業(yè)化》子課題《班級文化建設研究》工作;二是探索校級課題《學困生輔導與轉(zhuǎn)化策略研究》。

        五、積極協(xié)助做好學校的各項臨時工作

        除教學工作外,學校安排的其它臨時工作我也認真處理。積極迎接區(qū)教育局等有關部門的各項檢查、詳細記載畢業(yè)學生去向、認真填報各種報表、組織學生參加各種競賽、收集整理教學活動的相關資料并歸類存檔,對每一項工作都一絲不茍,把它作為關乎學校形象和發(fā)展的大事去認真對待。

        六、結(jié)合“四風“教育,提高自律意識

        第二批黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,本人嚴格按照活動要求,扎實開展各個環(huán)節(jié)的活動,進一步增強了黨性修養(yǎng)和鏈接意識。一是深入學習了活動組安排的各項內(nèi)容并撰寫了心得體會;二是認真查擺群眾提出的“四風“問題,并在工作中認真予以整改;三是主動接受班子負責人約談,定期匯報自己及分管領域的黨風廉政建設情況;四是加強對分管領域和分管處室人員的教育,通過約談等形式了解情況,及時糾正發(fā)現(xiàn)的不良傾向。

        七、反思工作中的不足,促進自己再提高

        一年來我的工作有了不斷的改進,一定程度上提高了教學效益,促進了教育教學工作的發(fā)展,但也存在著一些亟待解決的問題。

        1、教師教育教學觀念仍需要進一步轉(zhuǎn)變,學習觀念還是不足,教科研能力還是不夠,應該把學習、鉆研作為工作中最重要的一部分,應不斷加以強化。

        2、教學常規(guī)檢查結(jié)果的評價不到位。在教學常規(guī)檢查中仍然發(fā)現(xiàn)個別老師存在為完成任務而補教案、補聽課筆記的現(xiàn)象,造成了消極的影響,對檢查結(jié)果評價反饋后沒有再督促檢查。

        3、教研組的領導與監(jiān)督作用需進一步完善。教研組的工件在學校教學管理中起到時了非常具體的監(jiān)督檢查作用,也促進了教學整體水平的提高。怎樣才能讓教研組長真正感到有職有權(quán)有責任,積極主動地去開展工作,怎樣解決教研組長所遇到的組內(nèi)存在的現(xiàn)實困難,提供更好的服務也是教導處在下一步工作中需要思考的重點。總之,在過去一年中,教導處工作上取得了一定的成績,但也存在著一些問題,面臨著許多的困惑, 如何進一步增強教導處工作的實效,增強自身的業(yè)務能力,將是我以后工作努力的方向。在以后的工作中我將勤學習,通過了解教育最前沿的信息,幫助教師成長,促進學校教學質(zhì)量穩(wěn)步提高;勤探索,提升自己的教科研能力,帶領教師們共同進步;勤督查,通過對常規(guī)工作及各項活動的督查,切實抓好每一項制度的落實,使教導處工作做得更好。

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