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      推薦就業(yè)協(xié)議書

      時間:2021-03-31 16:45:32 就業(yè)協(xié)議書 我要投稿

      推薦就業(yè)協(xié)議書范文合集六篇

        在社會發(fā)展不斷提速的今天,協(xié)議書使用的頻率越來越高,簽訂協(xié)議書可以使雙方受到法律的保護。那么協(xié)議書的格式,你掌握了嗎下面是小編精心整理的推薦就業(yè)協(xié)議書6篇,歡迎大家分享。

      推薦就業(yè)協(xié)議書范文合集六篇

      推薦就業(yè)協(xié)議書 篇1

        甲方: 乙方:

        地址: 地址:

        電話: 電話:

        傳真: 傳真:

        甲乙雙方秉承平等自愿、協(xié)商一致之則,就甲方接收乙方推薦學(xué)生到甲方企業(yè)就業(yè)事宜簽訂本協(xié)議書,雙方承諾共同遵守以下所協(xié)議:

        一、操作方式

        根據(jù)甲方用工條件,乙方負責(zé)協(xié)調(diào)、組織學(xué)生 人(其中女生 人,男生 人)到甲方企業(yè)就業(yè)。注:在 年 月 日到 名女生和 名男生。

        二、甲方對就業(yè)學(xué)生的要求與條件

        1、初中/中專以上學(xué)歷,年齡18-25周歲,視力0.8以上;持本人有效身份證;身體健康,能吃苦耐勞、勤奮好學(xué)并能按期服務(wù)于甲方。

        2、學(xué)生入廠均需由甲方安排體檢(體檢費從學(xué)生第一個月工資中扣),體檢合格后方能錄用。

        三、中介推薦費用結(jié)算

        1、勞務(wù)費用:學(xué)生就業(yè)滿兩個月后,甲方根據(jù)實際人數(shù)按人均 元費用(注:其中人均 元為“勞務(wù)費”,人均 元為來廠“交通費”)。

        2、支付方式:

        “勞務(wù)費”: 元/人,按實際在職人數(shù)計算,憑乙方開具的“勞務(wù)費”發(fā)票,甲方分兩個月打入乙方指定賬戶:(戶名: 、開戶行: 帳號: )。(注:學(xué)生在甲方就業(yè)工作滿一個月支付 元/人,滿兩個月支付剩余的 元/人)。

        “交通費”: 元/人,按實際到廠人數(shù)計算,憑乙方提供的學(xué)生來廠“火車票”或“汽車票”,分兩次現(xiàn)

        金報銷,學(xué)生到廠當(dāng)天支付現(xiàn)金一部分(相當(dāng)于來程從 到惠州的火車票金額),剩余部分在學(xué)生上班一周內(nèi)憑車票報銷現(xiàn)金。

        四、爭議解決

        未盡事宜或在執(zhí)行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議時,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商未果時,可提交 仲裁委員會依法仲裁。

        五、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方代表簽字并蓋章后正式生效,具有同等法律效力。

        甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

        代表簽字: 代表簽字:

        年 月 日 年 月 日

      推薦就業(yè)協(xié)議書 篇2

        甲方:

        地址:

        乙方:

        地址:

        依照“廣東印刷業(yè)競爭力提升計劃”的精神,現(xiàn)由“計劃”執(zhí)行方—廣東印刷網(wǎng)集中商務(wù)平臺上及行業(yè)內(nèi)的資訊,受甲方委托推薦人員面試及就業(yè)。經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:

        一、 甲方向乙方提供有效的單位營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件、單位簡介、招聘崗位職位描述、要求以及薪酬待遇等材料,填寫《委托招聘單位登記表》(附件一);

        二、 甲方委托乙方推薦就業(yè)崗位,人數(shù)如下:

        崗位:1、 2、 3、 4、5、 6、 7、 8、(詳情按《委托招聘單位登記表》)

        三、 甲方不得提供虛假的用人信息和做出虛假承諾,如因甲方提供虛假信息或做出虛假承諾造成乙方或第三方損失的,甲方須金額賠償。

        四、 乙方通過各種渠道尋訪人才,對候選人進行基礎(chǔ)面試、篩選,選定候選人,向甲方推薦面試,甲方?jīng)Q定試用同時,開具《試用確認書》給乙方(詳見附件)。

        五、 乙方在拿到《試用確認書》后,將有義務(wù)向該人員提供包括:《印刷概論》《膠印原理》《印刷質(zhì)量管理》共31個課時的培訓(xùn),并經(jīng)過考試通過再輸入進廠,時間在10天以內(nèi)。

        六、 乙方原則上不向甲方收取招聘費用,如遇到特殊要求,由雙方協(xié)商再定。

        七、 雙方必須嚴(yán)格遵守本合同,任何一方違約均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任并賠償損失。

        八、 本協(xié)議自簽訂之日起生效,有效期 。本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

        此后無正文

        甲 方: 乙 方:

        簽署人: 簽署人:

        日 期: 日 期:

      推薦就業(yè)協(xié)議書 篇3

        解約函:

        在充分考慮個人選擇意愿和我單位現(xiàn)實際情況,經(jīng)雙方友好

        協(xié)商,一致同意解除貴校研究生院某學(xué)生與我單位所簽訂的高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任,請貴單位予以協(xié)調(diào)。

        特此函告!

        單位(公章)

        年 月 日

      推薦就業(yè)協(xié)議書 篇4

        甲方:

        乙方:

        簽約雙方在平等自愿的.基礎(chǔ)上,根據(jù)誠實信用的原則,達成如下就業(yè)推薦協(xié)議:

        一、期限

        此協(xié)議于________年______月______日開始生效,結(jié)業(yè)考試成績公布日順延兩個月為終止日期。

        二、雙方的義務(wù)

        (一) 甲方的義務(wù)

        1、 中心就業(yè)部為每名需就業(yè)學(xué)員(履行完全部義務(wù))推薦三次就業(yè)面試機會。

        2、 中心就業(yè)部為待就業(yè)學(xué)員提供就業(yè)指導(dǎo),包括簡歷設(shè)計、面試訓(xùn)練,提高學(xué)員求職技能。

        3、 學(xué)員在試用期內(nèi),中心定期與企業(yè)溝通并把企業(yè)意見反饋給學(xué)員,提升學(xué)員工作穩(wěn)定性。

        4、 學(xué)員就業(yè)后,將學(xué)員作為儲備人才進行宣傳,以促進學(xué)員二次就業(yè)。

        (二) 乙方的義務(wù)

        1、 完成 畢業(yè)學(xué)期全部課程的學(xué)習(xí)。

        2、 畢業(yè)學(xué)期出勤率達到95%以上(含95%)。

        3、 通過溝通測試、技術(shù)測試和模擬面試。

        4、 通過企業(yè)面試技術(shù)考試。

        5、 按要求完成畢業(yè)設(shè)計且通過答辯。

        6、 完成畢業(yè)學(xué)期全國統(tǒng)一認證考試。

        三、出現(xiàn)以下情況,就業(yè)部將不再繼續(xù)進行就業(yè)推薦

        1、 違反中心規(guī)章制度(包括但不限于以下情況)

        拒絕參加項目實習(xí)安排

        詆毀中心就業(yè)推薦工作

        拒絕參加模擬面試

        不按要求提交、修改簡歷

        溝通測試或者技術(shù)測試50%不及格

        2、 不配合就業(yè)推薦工作,造成不良影響(包括但不限于以下情況)

        態(tài)度消極,學(xué)歷弄虛作假

        溝通測試或者技術(shù)測試缺席率達50%

        聯(lián)系方式不正確或拒接、關(guān)機不回復(fù)

        拒絕參加就業(yè)專員安排的面試,或在未通知中心就業(yè)專員的情況下,不參加事先確定的面試

        面試遲到2次(含2次)以上

        參加面試時,未按要求著裝

        3、 在用人單位錄用后拒絕就業(yè)。

        4、 在就業(yè)專員安排下已經(jīng)到企業(yè)上班后,未經(jīng)和就業(yè)專員協(xié)商,因個人原因提出辭職。

        5、 在完成畢業(yè)學(xué)期全國統(tǒng)一認證考試前已成功自行就業(yè)。

        6、 違反國家法律法規(guī),構(gòu)成犯罪。

        7、未事先與中心溝通,影響中心就業(yè)推薦工作的相關(guān)事宜。

        四、注意事項

        1、符合推薦條件的學(xué)員完成畢業(yè)學(xué)期全國統(tǒng)一認證考試,并向中心就業(yè)作部發(fā)送合格的電子版簡歷后,就業(yè)指導(dǎo)老師開始負責(zé)為該學(xué)員推薦面試。學(xué)員應(yīng)按照就業(yè)老師的要求準(zhǔn)時、衣冠整齊的參加由就業(yè)部組織的面試。

        2、本協(xié)議就業(yè)推薦是指由本校就業(yè)部組織的學(xué)員參與用人單位的面試、筆試等以試用、就業(yè)為目的的活動。

        3、就業(yè)推薦活動不接受學(xué)員任何指定地區(qū)、指定單位、指定薪水等含附帶條件的指定崗位。

        4、一旦中心為學(xué)員成功安排了工作,將不再為該生提供其他的就業(yè)機會。

        5、對于未能在三次機會中通過面試得到工作的學(xué)員,中心就業(yè)部原則上將不再考慮為其進一步進行就業(yè)推薦。但在條件許可的情況下中心就業(yè)部會提供力所能及的就業(yè)幫助。

        6、本協(xié)議自雙方簽字或者蓋章之日起生效,以上協(xié)議條款中未盡事宜,最終解釋權(quán)歸所有。

        學(xué)員簽字: (蓋章):

        身份證號碼:

        日 期: 日 期:

      推薦就業(yè)協(xié)議書 篇5

        解 約 函

        學(xué)校:

        在充分考慮個人選擇意愿和我公司現(xiàn)實際情況,經(jīng)雙方友好協(xié)商,一致同意解除貴校 系 專業(yè)方互不承擔(dān)違約責(zé)任,請貴單位予以協(xié)調(diào)。

        特此證明!

        單位(公章)

        20xx年XX月XX日

      推薦就業(yè)協(xié)議書 篇6

        甲方:_________

        乙方:_________

        為獲取對路適用人才,提高人才效益,甲方根據(jù)用人單位需求和委培生的擇校(專業(yè))意向,進行定向委培,給乙方提供大學(xué)深造及就業(yè)的機會,并經(jīng)雙方協(xié)商,特訂立以下協(xié)議:

        一、委培專業(yè):_________。

        二、畢業(yè)時間:_________年_________月_________日。

        三、委培期間,要求乙方品學(xué)兼優(yōu),無學(xué)校校紀(jì)校規(guī)處分。

        四、乙方委培期滿,獲得畢業(yè)證書及相關(guān)學(xué)位證書,英語達到_________級,計算機達到_________級。

        五、委培期間,甲方負責(zé)乙方預(yù)約就業(yè)單位每年一次實習(xí)活動。

        六、乙方委培期間因自身原因不愿到原約定就業(yè)單位就業(yè)的,應(yīng)在畢業(yè)前一學(xué)期向甲方提前提出解約理由,甲方負責(zé)與用人單位聯(lián)系,甲方不再退還預(yù)約就業(yè)費用。

        七、簽定本協(xié)議時乙方向甲方一次性預(yù)交預(yù)約就業(yè)費計人民幣_________元整。

        八、乙方委培期滿,未達到約定條件而被原約定就業(yè)單位拒收的,責(zé)任由乙方負責(zé),甲方不再退還預(yù)約就業(yè)費用,但免費為乙方推薦三次就業(yè)機會。

        九、用人單位因生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)生變化,錄用乙方意向發(fā)生變化不再錄用乙方時,由甲方通知乙方,并由甲方負責(zé)推薦乙方就業(yè),若甲方推薦乙方就業(yè)成功,則不再退還預(yù)約就業(yè)費用,若乙方愿意自行解決就業(yè)的,則退還全部預(yù)約就業(yè)費用。

        十、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。

        甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________

        代表(簽字):_________ 家長(簽字):_________

        _________年____月____日 _________年____月____日

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