測試你的抱負水平

測試你的抱負水平

任何人都受著目的反射的支配，都在有意無意地追求一種目標。不論人與人所追求的目標有多么不同，也不論他們的目標是否有價值，受目的反射驅使而行動的人在主觀上都會體驗到一種自我滿足和愉快感。像巴爾扎克筆下的葛朗臺，一生為金錢付出了全部精力，甚至連正常人的正常生活都不曾有過，至今仍是人們諷刺和鞭撻的人物形象，但就他個人來說，那仍然是一種有吸引力的生活，那種生活滿足了他的目的反射。所以，不論是什么人，不論人們是否有明確的意識，人的生命受目的反射的支配是不容置疑的事實。關鍵是，人與人的區別，不在于有沒有這種特殊存在，而在于對這種特性的認識和運用的自覺程度；在于人們是否為它尋找一個明確的指向；在干人們所尋找的這個指向是高尚的還是低下的。

　　沒有高尚的目標就必然是平庸的目標。普通人可能滿足于吃好穿好，或生活上比別人強一些。而有較高抱負的人會追求一種從社會角度來說有價值、有意義的人生。

　　那么，你的抱負水平如何呢？請做下面的心理測驗便知分曉

　　職業顧問指導語：

　　一、 下列10個題目中，每題都有5個選擇答案。根據你的實際情況，選擇一個最適合你的答案，添到括弧中。

　　1、做一件事情，當結果與你的估計相符時，你就感到很滿意；否則，即使別人說你成功了，你也會感到不滿意。（ ）

　　A、完全不同意

　　C、拿不準

　　B、比較不同意

　　D、比較同意

　　E、完全同意

　　2、通常，你對所做的事，要求達到的標準往往要高于一般人。（ ）

　　A、完全不同意

　　B、比較不同意

　　C、拿不準

　　D、比較同意

　　E、完全同意

　　3、對感興趣的事，你都能盡力而為；對不感興趣的事，干好干壞無所謂。（ ）

　　A、完全不同意

　　B、比較不同意

　　C、拿不準

　　D、比較同意

　　E、完全同意

　　4、你覺得，做出成就是人生最重要的、最幸福的事，即使苦些也值得。（ ）

　　A、完全不同意

　　B、比較不同意

　　C、拿不準

　　D、比較同意

　　E、完全同意

　　5、每做一事，你通常都從工作方法上入手。（ ）

　　A、完全不這樣

　　B、比較不這樣

　　C、拿不準

　　D、比較這樣

　　E、完全這樣

　　6、你經常成功，失敗很少，即使失敗了，也會在別的方面尋求彌補。（ ）

　　A、完全不同意

　　B、比較不同意

　　C、拿不準

　　D、比較同意

　　E、完全同意

　　7、好勝心強，從不服輸。（ ）

　　A、完全不同意

　　B、比較不同意

　　C、拿不準

　　D、比較同意

　　E、完全同意

　　8、如果有幾件事，重要程度相同，難易不等，你會選：（ ）

　　A、最容易的

　　B、比較容易的

　　C、中等難度的

　　D、比較難的

　　E、最難的

　　9、如果人們做某種事，預先有標準的話，你會選：（ ）

　　A、最低標準

　　B、較低標準

　　C、標準適中

　　D、較高標準

　　E、最高標準

　　10．如果用A、B、C、D、E表示干一番事業的愿望程度，你會選擇：（ ）

　　A、根本不想

　　B、不太想

　　C、愿望適中

　　D、較想

　　E、非常想

　　 二、 評分與分析：

　　每題選A記1分，選B記2分，選C記3分，選D記4分，選E記5分。各題得分相加，統計總分。

　　 1. 最后得分10-25分：說明你的事業心不強，抱負水平較低，不喜歡爭強好勝，只求過一種安穩的日子。你對工作的標準提得過低，這樣不利于你能力的.充分發揮和提高。你應該在工作上嚴格要求自己，在奮斗中實現自己的價值。

　　 2. 最后得分26-39分：說明你有較強的事業心和工作能力，抱負水平適中，能妥善處理好自己的能力和任務水平之間的關系，失敗了也能正確對待。你身心健康，但還要不斷提高自己的工作能力。

　　 3. 最后得分40-50分：說明你的事業心很強，抱負水平很高，辦事追求成功完美，不喜歡半途而廢。如果一件事沒辦好或失敗了，你會感到非常不滿意。你經常生活在一種緊張、焦慮的氛圍中。你也應該為自己創造一種輕松愉快的氣氛來調劑身心，使工作完成得更為出色。

　　北京宏威首席職業顧問郭策先生友情提示：在如何形成適度的抱負水平上，我們應該遵循以下三個原則，即價值原則、可行原則和超限原則。

　　 1. 價值原則：是指人們所確定的目標應當具有一定的價值，而衡量價值的標準是社會和人類利益。我們每一個人都不是獨立存在于這個世界的，我們是生活于并且緊密依賴于社會的，社會性都是我們每個人的本質。

　　 任何時候，對任何人，我們都必須以社會和人類利益為衡量目標的標準，符合社會利益的目標就是高尚的，反之就是低下的。像葛朗臺，一生嗜錢如命，他的生活對他個人來說是愉快而充實的，但對于整個社會和人類來說，這個生命卻是卑俗低下、毫無價值的。

　　 2. 可行原則：是指人的抱負理想應符合主客觀條件。有些人看問題常常失之片面，在目標選擇過程中，容易好高騖遠，而不注意理想與現實的關系，尋找是否有切實可行的路可以走，往往使時間和生命在好大喜功中悄然流逝，自己也感覺備受打擊。

　　 3. 超限原則：是指在可行的前提下，目標應該高一些。古話說："取法乎上，僅得為中；取法乎中，僅得為下。"就是說，要想得"中"就得把目標定在"上"處；若想得"上"，就必須將目標定在"上上"處。因為理想與現實總是有一定的距離，只有在可行性下的超限目標指引下，人的生活和精神才能達到一定程度的緊張，人才會變得更積極、更富生命的張力！

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