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      學習計劃

      時間:2023-09-16 08:27:19 學習計劃 我要投稿

      學習計劃[精選]

        時間過得太快,讓人猝不及防,又將迎來新的工作,新的挑戰,此時此刻需要為接下來的工作做一個詳細的計劃了。你所接觸過的計劃都是什么樣子的呢?下面是小編幫大家整理的學習計劃5篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

      學習計劃[精選]

      學習計劃 篇1

        一、常規工作

        1、組織部門成員每周召開例會,分配近期工作任務,每次例會不得遲到、早退或無故缺席,(請假需提前)學期請假次數不得超過五次。

        2、每次由學習部主辦的活動后,部門成員需提交活動個人總結。

        3、召開各班學習委員會議,交流各班級的學習和上課情況。

        4、組織部門成員積極參加院系學習部交流會(每月一次)。

        二、對各班級上課出勤進行考勤

        為了了解各班上課情況及出勤,提高我系學風建設,要求我系同學嚴謹自我,我們將組織學習部成員采取隨機抽查的方式對各班級進行考勤,并制定考勤計劃,之后將各班的出勤率匯報各班輔導員,并對出勤率較差的班級進行通報。

        三、“誠信”學風建設

        誠信是中華民族的傳統美德,誠信之德在于言必行,行必果,言行一致,表里如一,講究信用,遵守若言。作為大學生,我們要把誠信作為一種優良傳統把它繼續延續下去,臨近期末,我們將與宣傳部合作,通過宣傳板、海報等方式,加強考風考紀建設,堅決杜絕*,

        使我系各位同學做一個合格的、優秀的`“誠信”考生。

        四、積極配合協助其他部門的工作

        在做好自己本部門工作的同時,我們同樣會積極配合協助其他部門的工作。在春季運動會中,協助體育部選拔運動員,在運動會中完成體育部分配給我們的各項工作,使春季運動會順利有序的進行。

        以上就是我們對這一學年的學習部工作計劃,當然,我們會具體情況具體分析,在老師的指導和幫助下,與大家一同努力,相信我系學習部的明天會更加美好和輝煌。

      學習計劃 篇2

        為適應現代商業銀行發展的需要,應對激烈的市場競爭,提高員工業務素質和工作效率,加強農行的執行力建設,提升營銷水平、完善服務質量,加快xx農行創建區域強行的步伐,扎實做好xx年度員工崗位培訓和業務知識測試,特制定本實施方案及培訓計劃。

        一、指導思想

        目前員工業務素質偏低、專業技術水平落后、營銷技能缺乏,已經成為影響xx支行生存發展的瓶頸。因此,強化員工職業素質、提升服務效能,是xx支行實現持續發展和競爭制勝的關鍵。

        員工的學習培訓工作是支行管理的一項重要內容,培訓要堅持“理論聯系實際、業務結合服務,因需施教、學以致用”的基本原則,采取“業余自學與集中培訓相結合、現場操作與現場測試相結合”的.方法,通過員工自學、培訓和考試,切實提高員工業務素質和技術水平,為進一步創建學習型團隊、增強xx農行綜合競爭實力奠定基礎。

        二、組織領導

        為認真抓好員工培訓工作,支行成立員工培訓工作領導小組。領導小組由支行主管行長擔任組長,由支行各部室負責人擔任成員;領導小組下設辦公室,設在支行綜合管理部,由綜合管理部負責人擔任領導小組秘書。領導小組主要職

        責:制定培訓計劃,組織教材,開展崗位學習、技術比賽、培訓和考評等工作,建立員工業務培訓和考試成績檔案,選拔、培育優秀人才,建立健全人材儲備機制。

        三、培訓內容

        按培訓內容劃分為應知、應會兩部分。按崗位劃分為五大類:

        (一)業務崗:

        業務崗工作人員為會計主管、記賬員、聯行員、各部室綜合員。

        1、應知部分:農行會計基本制度及財務管理制度、《中華人民共和國會計法》、《中華人民共和國票據法》、結算業務等會計相關知識。

        2、應會部分:賬務記載、賬務處理、成本核算、微機操作、財務分析報告。

        (二)柜員崗

        柜員崗工作人員為儲蓄柜員、對公柜員。

        1、應知部分:《儲蓄管理條例》、《農行會計、出納制度》、《儲蓄管理法律制度》、《員工違規行為處理辦法》及相關制度規定和業務知識。

        2、應會部分:點鈔、假幣識別、abis系統操作及柜面服務標準。

        (三)信貸崗

        信貸崗工作人員為信貸業務部門及公司業務部門及前臺經辦工作人員。

        1、應知部分:《貸款通則》、《擔保法》、票據貼現業務等及相關知識和制度規定。

        2、應會部分:各類貸款業務操作,貸款調查報告,信貸分析報告。

        (四)管理崗

        管理崗工作人員為各部室負責人、網點負責人、機關本部員工、會計主管。

        1、應知部分:《中華人民共和國商業銀行法》、《擔保法》、《貸款通則》及相關金融法規和內部規章制度。

        2、應會部分:微機操作,市場調研報告,財務分析報告,工作計劃及總結。

        (五)營銷崗

        營銷崗工作人員為大堂經理(副理)、機關客戶部客戶經理、網點負責人、理財經理。

        1、應知部分:《中華人民共和國商業銀行法》、《擔保法》、《貸款通則》及相關金融法規和《員工違規行為處理辦法》等內部規章制度。

        2、應會部分:微機操作,市場調研報告,財務分析報告,工作計劃及總結。

        四、培訓課程

        (一)《臨柜業務風險點與風險防范》

        由運營財務部主辦,培訓范圍為各網點員工(可根據需要增大范圍至全行員工),每季度開展一次。

        (二)《大堂經理面對面服務營銷:大堂制勝》

        由客戶部主辦,培訓范圍為網點負責人、大堂經理、大堂副理、客戶經理、理財經理 ,每半年一次。

        (三)《會計核算規范及風險防范》

        由運營財會部主辦,培訓范圍為各網點負責人、會計主管、網點柜員、客戶經理、公司業務工作人員,每季度一次。

        (四)《營業網點標準化管理》

        由客戶部、綜合管理部、運營財務部聯合主辦,培訓范圍為客戶部主管網點優服工作人員、綜合管理部安全保衛工作人員、運營財會部監管工作人員、網點工作人員,每季度一次。

        (五)《網點柜面服務溝通禮儀》

        由客戶部主辦,培訓范圍為網點工作人員,每半年一次。

        (六)《優質客戶服務與維護》

        由客戶部主辦,培訓范圍為網點負責人、客戶經理、大堂經理、大堂副理、客戶部工作人員,每半年一次。

        (七)《農行產品功能及營銷技巧》

        由客戶部主辦,培訓范圍為支行全員,每兩個月一次。

        (八)《柜員等級測試業務技能》

        由運營財會部主辦,培訓范圍為網點工作人員,每兩個月一次。

        (九)《合規文化教育》

        由綜合管理部主辦,培訓范圍為支行全員,每季度一次。

        (十)《個人素質:職業道德、公文寫作、微機操作》 由綜合管理部主辦,培訓范圍為支行全員,每半年一次。

        (十一)《黨風廉政建設、黨組織建設》

        由支行黨總支及各支部主辦,范圍為全體黨員、黨外積極分子(可增至支行全員),每季度一次。

        (十二)其他活動

        考察參觀、學習心得、文體活動等其他形式,由支行根據需要作出安排,并提出要求。

        五、效果檢測

        支行工作人員須堅持對個人崗位所需知識與技能自我完善和提高,對支行安排的培訓要積極參與,嚴格遵守支行提出的培訓紀律及相關要求。

        (一)點鈔、abia系統操作采取技術比賽形式,根據速度和準確率評分,并在全轄范圍進行排名;

        (二)辦公軟件操作(wps或office)和公文寫作,實行統一命題,集中測試;

        (三)柜員辦理業務效率,由支行派出測試小組到各網點進行現場測試;

        (四)會計核算質量,由支行運營財會部組織核定;

        (五)理論知識及規章制度學習采取培訓后現場測試。

      學習計劃 篇3

        1.計劃要盡可能的詳細

        大部分難以進行下去的計劃都是由于不太詳細造成的,真正執行時會遇到各種各樣的計劃外因素。所以不要吝嗇制定計劃的時間,考慮的越周密,執行起來就越容易。同時,計劃要具有一定彈性,畢竟我們的生活當中不只有學習這一件事,所以留出一些時間去處理其他緊急事情,避免了出現學習任務堆積,完不成的情況出現。

        2.計劃要明確可計量

        “先完成一個小目標”這句話是非常有道理的,學習計劃正是由這些每天的小目標堆砌成的。我們每天完成的學習任務要有可計量性,如:規定好今天看幾頁書,做多少道CPA練習題,明確每天的數量,完成后可以寫總結筆記。長此以往,一來可以看出自己的學習進度;二來可以評估自己的完成情況,激勵自己繼續前進。

        3.計劃要切實際

        學習計劃是需要我們執行的,所以可行性自然是第一位的,否則再周密的.計劃也是浪費時間。首先我們要明確自己的基礎、學習能力、學習時間、自制能力……多方位去了解自己,才能夠制定合適的學習計劃。如果一開始的計劃太辛苦,會給以后的學習留下陰影,漸漸對學習也就失去了興趣。

        4.制定計劃要注意各科目的相關性

        注會考試一共六門科目,每科各有特點,但是彼此之間是有一定聯系的,雖然我們在報考時就已經按照關聯性區分開了,但對于報考科目多的同學,復習時也要注意各科目的相關性,有關聯自然學習起來就會輕松很多。

        5.學習計劃要注意時間

        注會復習是有時間階段的,現在就處于基礎階段,接下來會是強化階段和沖刺階段,所以在制定計劃時要做到心中有數,每個階段該做什么樣的事,合理分配學習任務,什么時候完成第一輪復習,什么時候開始沖刺階段,這些都要做到學習計劃當中。

        注會備考難度是比較大的,但是有了科學的復習計劃,自然會容易很多,希望大家能夠高效備考CPA!

      學習計劃 篇4

        周一:

        6:00---7:00:背英語單詞及美文

        12:00---12:30:學習辦公軟件

        20:00---21:30:學習初級會計實務

        22:00---22:30:兩篇英語閱讀理解

        周二:

        6:00---7:00:背英語單詞及美文

        20:00---21:00:學習財經法規

        21:00---22:30:學習初級會計實務

        22:30---23:00:兩篇英語閱讀理解

        周三:

        6:00---7:00:背英語單詞及美文

        20:00---21:30:學習初級會計實務

        21:30---23:00:復習會計基礎

        周四:

        6:00---7:00:背英語單詞及美文

        20:00---21:00:學習財經法規

        21:15---22:00:練英語聽力

        周五:

        6:00---7:00:背英語單詞及美文

        20:00---21:30:學習初級會計實務

        21:30---22:00:練英語聽力

        周六周日:

        8:00---9::00:背英語單詞及美文

        10:00---11:00:練英語聽力

        14:00---15:30 :學習 初級會計實務

        16:00---17:00: 學習財經法規

        20:00---21:00:復習會計基礎

        21:00---21:30:學習辦公軟件

      學習計劃 篇5

        一、制定作息計劃

        假期里,娃娃們始終處于自由松散的狀態。馬上就要開學了,如何使娃娃們恢復正常的作息,是家長們的當務之急。這就要求家長和娃娃共同商議制定作息計劃。至少要在開學前一個星期,讓娃娃執行上學期間的作息制度。好比,上午8-11點,正是上課時間,不要讓娃娃過分沉迷于游戲玩樂或貪睡等,最好靜下心來,讀讀書,看看報。時間一長,娃娃的“玩心”自然就收回來了。這樣一個逐漸習慣的過程,家長要不停提醒娃娃遵照作息計劃。

        二、堅持讀書積累

        開學前,要讓娃娃的心沉靜下來,多讀讀書。

        首先,如果娃娃手里已有新學期的語文書,可以讓娃娃從頭至尾讀讀,(讓他們)對新學期的講授內容有個大致的了解,做到心中有數。

        其次,可以找一些與語文教材有關的、內容比力輕松的課外讀物來讀,以拓寬娃娃們的知識面,加深他們對教材內容的理解。好比,可以看看教材中涉及了哪些中外名人或大作家,可以通過網絡了解這些中外名人或大作家的作品及寫作配景、主要成就等。如果有條件可以到書店有選擇地購買,并閱讀。最重要的是要培養閱讀的興趣,通過熟悉課本知識從心理上做好迎接新學期的準備,不要對開學有抵觸情緒。

        別的`,提前準備功課盡量不要占用過多的時間,以免因過度緊張而增加心理壓力,這樣反而會對學習倒霉。

        此外,還要有意識地積累成語、詩句和名言警句等。

        考試是小學生進入初等重點初中院校的一次重要考試,希望大家都能夠認真復習,同時也希望我們準備的新生開學前準備能讓大家在的備考過程助大家一臂之力!

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