部門目標責(zé)任書
現(xiàn)如今，需要使用責(zé)任書的場合越來越多，簽訂責(zé)任書有助于落實責(zé)任。我們該怎么擬定責(zé)任書呢？下面是小編為大家整理的部門目標責(zé)任書，歡迎大家分享。
甲方：_________________
乙方：_________________
一、崗位目標
甲方聘任乙方擔(dān)任崗位，主要負責(zé)。甲方在征求乙方意見并經(jīng)雙方充分協(xié)商，將（時間）崗位目標定為：_________________。
二、甲方的權(quán)利及義務(wù)
（一）權(quán)利
1、甲方有權(quán)隨時對乙方崗位目標的達成情況進行檢查與督促；
2、甲方有權(quán)對乙方工作過程中所需經(jīng)費進行審核；
3、甲方有權(quán)對乙方的各項工作計劃進行批準及指導(dǎo)；
4、甲方有權(quán)對乙方出現(xiàn)的違紀違規(guī)現(xiàn)象，根據(jù)公司相關(guān)管理制度進行處罰；
5、甲方有權(quán)根據(jù)公司的發(fā)展需要，結(jié)合公司內(nèi)外的實際情況，下達及調(diào)整乙方的崗位目標；
6、甲方有權(quán)在乙方未能完成崗位目標的情況下對乙方采取包括調(diào)整薪資在內(nèi)的各項措施。
（二）甲方的義務(wù)
1、保證乙方工作必備費用的及時到位；
2、滿足乙方提出的各項合理范圍之內(nèi)的工作支持要求及申請；
3、甲方應(yīng)該履行的其它義務(wù)。
三、乙方的權(quán)利及義務(wù)
（一）乙方的權(quán)利
1、乙方有權(quán)在工作期間免費使用各項辦公設(shè)施；
2、乙方有權(quán)針對工作中存在的問題向公司尋求解決的途徑與支持；
3、乙方有權(quán)根據(jù)實際情況向公司提出調(diào)整崗位目標的申請；
4、乙方有權(quán)享受公司規(guī)定的待遇及獎金；
5、乙方有資格享有的其它權(quán)利。
（二）乙方的義務(wù)
1、自覺遵守和維護公司的各項規(guī)章制度；
2、按照公司的要求，按質(zhì)按量的完成規(guī)定的崗位目標，如未完成自愿接受公司的考核處理；
3、定期與不定期的向公司匯報各項工作計劃情況與目標的完成情況。
四、獎罰考核
（一）獎勵考核
如果乙方，甲方則給予乙方的獎勵是：_________________。
（二）處罰考核
如果乙方，甲方則給予乙方的處罰是：_________________。
對于上述獎勵，甲方承諾按約定對乙方予以履行；對于上述處罰，乙方自愿接受懲罰性考核。雙方對此均無異議。
五、附則
（一）甲、乙雙方應(yīng)認真、全面履行本責(zé)任書，如因本責(zé)任書的相關(guān)事宜發(fā)生爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決，如協(xié)商不成，交甲方董事會裁決。
（二）本責(zé)任書一式兩份，甲、乙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力，自雙方簽字之日起生效。
甲方（蓋章）：_________________乙方（簽名或蓋章）：_________________
日期：_________________
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