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      安全生產獎罰制度實施細則

      時間:2022-07-26 17:06:17 制度 我要投稿
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      安全生產獎罰制度實施細則

        你是否有了解過安全生產獎罰制度實施細則呢,如果沒有了解過那就趕緊來了解一下吧!

      安全生產獎罰制度實施細則

        安全生產獎罰制度實施細則

        有生產,就存在安全,安全生產是一個永恒的主題。為了強化安全管理,根據我項目部實際,特制定安全獎罰制度實施細則如下:

        一、勞動安全紀律部分:

        1、進入施工現場必須戴好安全帽。任何工種人員進入施工現場不戴安全帽每一人次罰款50元,班組成員中有三人不戴安全帽,罰班組長200元,五人以上不戴安全帽,罰班組長1000元;帽殼已壞,不起安全防護作用,每發現一人次,罰款20元;一人連續被罰三次以上,將停工學習,因不戴安全帽而發生了輕傷事故,所造成的`一切經濟損失自負。

        2、進入施工現場嚴禁穿拖鞋、高跟鞋。進入施工現場穿拖鞋、高跟鞋每發現一人次,罰款20元,班組成員一次有三人被處罰,罰班組長100元。

        3、酒后人員嚴禁作業,如發現酒后作業人員每一人次罰款50元,酒后作業發生任何事故后果自負,造成他人事故者除承擔經濟責任外,將視其情節追究其法律責任。

        4、嚴禁帶小孩進入施工現場。發現帶小孩進入施工現場,每一人次罰款20元,因小孩年幼無知而造成個人人身安全事故,責任由監護人自負,因亂動機械設備而造成經濟損失者,由監護人全部負責。

        5、嚴禁機械工在工作崗位看書、干私活。發現在工作崗位看書、干私活,每一人次罰款20元,處罰后仍不改正者,加倍處罰。

        6、木工、易燃作業處嚴禁吸煙發現吸煙者,每一人次罰款20元。

        二、臨時用電部分:

        1、施工現場線路架設必須符合規范要求,有一處不設橫桿,不用絕緣子、線路一把抓,罰款20元。

        2、閘刀保險絲必須匹配,有一處保險絲用鋁絲、銅絲代用,罰款50元。

        3、總配電箱、閘刀箱不加鎖,下班后不拉閘,無防雨措施,一處每次罰款20元;

        4、手持電動工具,照明線路不使用、安裝漏電保護器,一處罰款20元;

        5、電氣設備有按規程作接零保護,接地接零不符合規范要求,罰款20元。

        6、臨時照明線路高度不符和要求,動力、照明線路通過金屬腳手架無絕緣隔離保護,線路拖地,老化破皮,漏電等發現一處罰款10元。

        三、機械設備部分:

        1、手持電動設備在使用時不用防觸電的個人防護用品,發現一處罰款20元;

        2、操作木工電鋸、平刨帶手套者,每一人次罰款10元。

        3、操作木工電鋸不用防護擋板,操作木工平刨不用護指鍵推板、推棍每一人次罰款10元。

        四、基槽邊防護部分:

        1、二米以下基槽不設防護支護,不設圍擋,每10沿長米,扣罰架子工班組長10元;

        五、其它部分:

        1、木工支模板,將支撐頂在腳手架上,引起外架變形、傾斜,每10沿長米,扣罰班組長20元;

        2、未經施工管理人員同意,私自將支護、圍擋拆除,每一處扣罰拆除者所在班組長20元。

        3、因工作責任心不強,損壞安全防護設施、防護裝置、安全宣傳標牌者,按損壞實物原值加倍罰款,從工資中扣除。

        4、未采取有效保護措施,向基槽內拋物件,發現一次,罰款20元,造成事故者,究其刑事責任;

        獎勵:

        項目部設立“安全生產先進個人獎”“安全生產特別獎”其條件如下:

        ⑴生產管理人員:

        1、認真履行本崗位安全生產責任制,盡職盡責搞好安全工作,部違章指揮。

        2、所管工種班組全年無因工傷事故、重大未遂事故、設備事故;

        3、所管工種班組堅持正確使用安全三寶,做到無傷害,無違章操作現象;

        4、堅持對所管工種定期進行安全教育、安全技術交底針對性強,現場安全管理資料齊全;

        5、所管工程項目安全達標達到全優良標準。

        ⑵生產工人:

        1、能夠認真學習,遵守安全生產規章制度,作到三不傷害,無違章操作現象;

        2、積極參加各種形式的安全活動,為全企業安全生產工作獻計獻策;

        3、堅持正確使用安全三寶,全年無事故;

        4、在緊急關頭排除重大事故隱患,避免了人生傷亡事故;

        安全罰款用于安全獎勵基金,不得挪作他用;安全生產先進個人每年評比一次,年終給予;安全生產特別獎可隨時獎勵。

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