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      企業(yè)員工試用期轉(zhuǎn)正申請書

      時間:2023-01-09 14:21:05 轉(zhuǎn)正申請書 我要投稿

      企業(yè)員工試用期轉(zhuǎn)正申請書2篇

        在人們越來越重視發(fā)展的今天,我們都會用到申請書,我們在寫申請書的時候要注意態(tài)度要誠懇、樸實。那么大家知道正規(guī)的申請書怎么寫嗎?下面是小編精心整理的企業(yè)員工試用期轉(zhuǎn)正申請書,希望能夠幫助到大家。

      企業(yè)員工試用期轉(zhuǎn)正申請書2篇

      企業(yè)員工試用期轉(zhuǎn)正申請書1

      尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

        首先,感謝公司和公司領(lǐng)導(dǎo)給我這個展示自己,創(chuàng)造個人價值的平臺。能夠成為x這個大家庭的一員我感到非常榮幸。我于X年X月X日進入公司,根據(jù)公司的需要在x部從事x一職。在此期間,本人虛心學(xué)習(xí)、團結(jié)同事、努力工作。在領(lǐng)導(dǎo)與同事的幫助和關(guān)懷下從最初的緊張茫然也已逐步適應(yīng)本職工作,現(xiàn)將近三個月以來的主要工作內(nèi)容作如下總結(jié):

        一、招聘面試工作:

        每天第一時間對目前在招崗位進行刷新與篩選,同時結(jié)合崗位要求從人才庫進行簡歷搜索并認(rèn)真篩選。對符合要求人員做好信息登記,通過電話邀約統(tǒng)一安排面試并協(xié)助面試人員做好面試工作。到目前為止電話邀約x人。做好與網(wǎng)絡(luò)招聘合作單位的對接工作,定期觀測招聘效果,根據(jù)崗位需求及時安排網(wǎng)站首頁開放模塊以達到提高招聘效果的目的。

        二、員工關(guān)系工作:

        負(fù)責(zé)員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動手續(xù)辦理,根據(jù)人員崗位變動及時更新員工檔案庫,確保在職人員信息的準(zhǔn)確性。對即將轉(zhuǎn)正員工提前一周提醒告知相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及員工本人,協(xié)助其順利轉(zhuǎn)正。

        三、員工檔案與勞動合同管理:

        首先對目前在職員工檔案統(tǒng)一清點梳理登記相關(guān)資料,分別按入職時間保管存放以方便隨時查閱。日常要求及時更新維護和借閱有申請登記,做到妥善保管。及時統(tǒng)計到期勞動合同,對即將到期合同提前準(zhǔn)備續(xù)簽申請,確保勞動合同及時延期。

        四、工資核算:

        每月X號前對各項目上報的考勤和工資表進行認(rèn)真核對計算。結(jié)合上報的駐項目人員考勤核對相關(guān)補助與工資,同時計算保潔、物業(yè)主管的工資和正定車庫值班人員的補助。做到認(rèn)真核實每項報表保證準(zhǔn)確性并及時上報財務(wù)。

        五、社保工作:

        負(fù)責(zé)與搜才做好關(guān)于社保的對接工作。對有變動的員工資料做好收集整理,于每月X號前將員工社保變動情況及相關(guān)資料報至搜才,認(rèn)真核對搜才反饋的社保費用報表無誤后報至財務(wù),于每月X號前將支票交至搜才。除每月上報工作外如有年檢與調(diào)基數(shù)時按照搜才要求及時提供相關(guān)資料保證及時對接。

        六、人事報表統(tǒng)計:

        每月于X號前核算各部門員工績效考核分?jǐn)?shù),做好統(tǒng)計并上報。定期對培訓(xùn)效果及參訓(xùn)人數(shù)做統(tǒng)計匯總。每月月底前對當(dāng)月在職員工情況做統(tǒng)計匯總并上報。

        通過這三個月的試用期,使我從中接觸到新的工作模塊,不僅得到了鍛煉也拓寬了自己的業(yè)務(wù)知識面。但從中也發(fā)現(xiàn)自己許多不足之處,在今后的工作中還需加強專業(yè)知識學(xué)習(xí),進一步嚴(yán)格要求自己,虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí),我相信憑著自己的責(zé)任心和信心,定能在工作中取得更大的'進步,為公司貢獻更大的力量。

        在此,我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。

      此致

      敬禮!

        申請人:xxx

        日期:20xx年xx月xx日

      企業(yè)員工試用期轉(zhuǎn)正申請書2

      尊敬的`領(lǐng)導(dǎo):

        我在公司的工作時間已經(jīng)有三個月了,時間過得很快,三個月時間不長,但我學(xué)到了很多業(yè)務(wù)知識,當(dāng)然主要得益于領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和同志們的熱情幫助。

        本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強的責(zé)任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項工作;積極學(xué)習(xí)新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步,平時利用下班時間通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),來提高自己的綜合素質(zhì),以期將來能學(xué)以致用,同公司共同發(fā)展、進步。

        三個多月來,在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:

        一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹(jǐn)慎,尊重服從;

        二、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;

        三、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離;四、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)產(chǎn)品方面的還不夠扎實等等。

        在今后的工作和學(xué)習(xí)中,我會進一步嚴(yán)格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

        我特向領(lǐng)導(dǎo)申請:希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我按期轉(zhuǎn)為正式員工。

        來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。

        此致

      敬禮

        申請人

        20xx年xx月xx日

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