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大學(xué)宿舍心理信息員總結(jié)
總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究，做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗(yàn)方法以及結(jié)論的書面材料，它可以促使我們思考，讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧。如何把總結(jié)做到重點(diǎn)突出呢？下面是小編整理的大學(xué)宿舍心理信息員總結(jié)，歡迎閱讀與收藏。
大學(xué)宿舍心理信息員總結(jié)1
呆在學(xué)生會(huì)這么久了，其實(shí)有三句話，我覺得對(duì)于學(xué)生干部來說非常適用的話，它讓我記憶猶新：
1、張居正的“以縹渺之身，任天下之重”；
2、王陽明的“須從根上求生死，莫向支流論清濁”；
3、孟子的“生于憂患，死于安樂”。
這不僅僅是幾句名人名言，而是讓我們?cè)鎏碓趯W(xué)習(xí)、生活和工作中去努力追求、探索的勇氣和信念。作為學(xué)生干部，我們不僅要以一個(gè)組織者的高度去看待問題，更要以一個(gè)服務(wù)者的角度去解決問題。
學(xué)生會(huì)是學(xué)院學(xué)生的一個(gè)群眾性組織，它是宗旨是“全心全意為同學(xué)服務(wù)”，作為經(jīng)管系這個(gè)組織的領(lǐng)頭人，我有責(zé)任也有義務(wù)去把這樣的宗旨與理念用更具體更深刻的方式傳達(dá)給每一位熱心學(xué)生會(huì)工作的干部，讓更多的學(xué)生意識(shí)到學(xué)生會(huì)就是他們的家，就是他們權(quán)益得以保障的地方。
急同學(xué)之所急，想同學(xué)之所想。在學(xué)生工作的開展中，我們一定要做到從學(xué)生中來，到學(xué)生中去，密切聯(lián)系廣大同學(xué)，切實(shí)為同學(xué)服務(wù)。把同學(xué)的利益當(dāng)作自己的利益，把同學(xué)的困難當(dāng)作自己的困難，把同學(xué)的需要當(dāng)作自己的需要，只有這樣才能做出讓同學(xué)的滿意的工作，真正實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)這個(gè)組織成立的宗旨與目標(biāo)。我在和其他系學(xué)生會(huì)廣泛深入的交流中，發(fā)現(xiàn)了自己平時(shí)工作中的很多不足，當(dāng)然也不乏一些閃光的亮點(diǎn)。
我認(rèn)為，作為高校的學(xué)生干部必須不斷地加強(qiáng)修養(yǎng)、完善自我，通過工作、學(xué)習(xí)、生活的不斷鍛煉，站在時(shí)代發(fā)展的高度上，切實(shí)提升自身的知識(shí)能力和實(shí)踐能力，肩負(fù)起時(shí)代賦予的神圣責(zé)任。
雖然在這些方面說是這樣說，但是我們一樣有很多的不足，在很多方面需要改進(jìn)，畢竟我們也是常人，不可能事事都做好，事事都做精，所以我們就要更努力，更應(yīng)該比別人注重細(xì)節(jié)，因?yàn)槲覀兯龅囊慌e一動(dòng)都被別人看在眼里，在別人心中，我們就是榜樣！很多事，做好了是我們應(yīng)該的.，做不好，是我們不應(yīng)該的。
在平時(shí)工作中，各系應(yīng)該加強(qiáng)相互之間的交流，讓各系之間相互學(xué)習(xí)，相互彌補(bǔ)自身的不足，讓學(xué)生會(huì)蒸蒸日上，從而更好的服務(wù)與同學(xué)，服務(wù)于大家！
在每一次的活動(dòng)結(jié)束后，都應(yīng)該做一個(gè)總結(jié)，在每月結(jié)束后，由主席帶頭做每月的批評(píng)與自我批評(píng)。讓自己認(rèn)識(shí)到自身存在的不足！
即使在學(xué)生會(huì)工作是繁瑣的，讓人覺得疲憊等，但我覺得是值得的，既然選擇了，我就不后悔，既然選擇了，我就要把它做好，做強(qiáng)！就像經(jīng)營(yíng)一份事業(yè)來經(jīng)營(yíng)它……
大學(xué)宿舍心理信息員總結(jié)2
我于11月22日入職，至今工作已經(jīng)滿一年了。時(shí)光飛逝，在緊張、忙碌而又充實(shí)的工作中，在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下。工作中有進(jìn)步也有需要提升地方。下面就我入職一年來的工作，做出如下述職總結(jié)，申請(qǐng)晉升：
一、拓展招聘渠道：
目前公司的招聘渠道僅有人才網(wǎng)，為了滿足當(dāng)前人才需求。此項(xiàng)任務(wù)迫在眉睫。
1、目前入公司后，拓展的招聘渠道有：58同城，百姓網(wǎng)，趕集網(wǎng)，小魚網(wǎng)，百度網(wǎng)，閩南人才網(wǎng)，新工作人才網(wǎng)。以上招聘網(wǎng)站部分需要付費(fèi)才能使用；
2、通過以上網(wǎng)站為公司找到合適的人才有場(chǎng)務(wù)，放映員，保潔，電工。為公司有效地節(jié)約了人力資源成本；
3、對(duì)各大人才網(wǎng)熟練使用，并能及時(shí)收集相關(guān)有效地信息并儲(chǔ)存。
4、與招聘網(wǎng)的聯(lián)系人保持良好的關(guān)系，以確保有需要招聘的及時(shí)聯(lián)系。
二、招聘工作：
1、發(fā)布招聘信息：
對(duì)日常的招聘崗位進(jìn)行分析，包括：崗位工作內(nèi)容、任職資格、崗位梳理等方面。對(duì)以上這些入職條件進(jìn)行分析后，根據(jù)崗位的情況，選擇相應(yīng)的人群，從而選擇相應(yīng)的招聘渠道，找到合適的人員。
2、與用人部門進(jìn)行溝通，了解招聘需求。根據(jù)用人部門的要求選擇合適的招聘渠道，對(duì)人員進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選，面試，復(fù)試，招聘合適的人才。
3、建立有效的人才庫(kù)
對(duì)有用的人才及時(shí)儲(chǔ)備，以便臨時(shí)招聘用工時(shí)選用，為了滿足10月份即將開業(yè)的商場(chǎng)所需求的大量中高級(jí)人才，簡(jiǎn)歷若干個(gè)文件夾，儲(chǔ)備有效的簡(jiǎn)歷60幾份。
4、在專業(yè)人才急需的情況下，采取各種方法吸引優(yōu)秀的人才。公司實(shí)力的'競(jìng)爭(zhēng)除了資金外，人才的競(jìng)爭(zhēng)也是至關(guān)重要的。
5、如有到人才市場(chǎng)等招聘場(chǎng)所，了解其相關(guān)信息。掌握最新的行業(yè)動(dòng)態(tài)。如有合適的人員順便招聘。
三、員工關(guān)系工作：
1、從6月份，我開始逐步涉及新上崗員工的入職辦理，熟悉入職辦理流程。在新員工入職的當(dāng)天，帶領(lǐng)新員工熟悉公司的熟悉各個(gè)部門，積極了解其近期上崗的工作心態(tài)，對(duì)其進(jìn)行人文關(guān)懷。
2、對(duì)于有離職意向的員工，了解其原因。對(duì)其進(jìn)行心理疏導(dǎo)，使其能夠感受到公司對(duì)他的關(guān)注，以便盡好的服務(wù)于公司。
3、與各部門人員進(jìn)行良好的溝通，處理好臨時(shí)事務(wù)。
四、行政事務(wù)
目前人事行政部有3個(gè)人，在時(shí)間可協(xié)調(diào)度的情況下。處理行政事務(wù)。
臨時(shí)事務(wù)的處理，包括保安，保潔等，
個(gè)人能力分析：
優(yōu)勢(shì)：親和力較好；具備一定的溝通、組織協(xié)調(diào)能力；能虛心接受聽取別人的意見，認(rèn)同海天集團(tuán)的企業(yè)文化；具備一定的人力資源管理知識(shí)及經(jīng)驗(yàn)。反應(yīng)靈活，能較好的控制自己的情緒，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有責(zé)任心。
劣勢(shì)：鍛煉自己為人處事的能力，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的配合和凝聚力。作為人力資源專員，對(duì)各大模塊的掌握有待提升，壓力大的時(shí)候加強(qiáng)對(duì)情緒的調(diào)整。
這一年的基本完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)事務(wù)，這與領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事們的幫助是分不開的，在此再次對(duì)領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示衷心的感謝！以上是我一年以來以來，工作、思想情況的總結(jié)。我將會(huì)一如既往去工作，以認(rèn)真、勤勞、務(wù)實(shí)的態(tài)度鞭策自己，充滿熱情的去工作。盡最大的努力，完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的一切任務(wù)。
大學(xué)宿舍心理信息員總結(jié)3
年年歲歲花相似，歲歲年年人不同。從我就職第十六屆辦公室主任至今，時(shí)光如白駒過隙般已過了一年。在這一年里，在這家庭里，我收獲了友誼，也收獲了成長(zhǎng)。我將從四個(gè)方面完成我的個(gè)人年度總結(jié)。
一、我對(duì)分管的部門的簡(jiǎn)要總結(jié)
（一）心理部：穩(wěn)扎穩(wěn)打，有待突破。
心理部，對(duì)我而言就是我的老家了。在這一年里，通過真誠(chéng)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)年惻娌块L(zhǎng)以及活潑、熱心、開朗的謝蘭芳副部長(zhǎng)對(duì)心理部的管理。心理部穩(wěn)扎穩(wěn)打的完成了本部門的相關(guān)活動(dòng)，并取得了心理健康月優(yōu)秀獎(jiǎng)等不錯(cuò)的獎(jiǎng)項(xiàng)。并且在運(yùn)動(dòng)會(huì)中也向大家展示了心理部人執(zhí)著、奉獻(xiàn)的精神。在這希望心理部在今后的工作中力求突破與創(chuàng)新，多創(chuàng)造屬于自己的東西。
（二）秘書部：默默無聞，加強(qiáng)宣傳。
秘書部，因?yàn)槲业谋韭毠ぷ髟颍覍?duì)秘書部的關(guān)注度比較大。在這一年里，通過干練、追求完美的潘露部長(zhǎng)，幽默、任勞任怨、的楊新帥副部長(zhǎng)，認(rèn)真、有主見的張艷娜副部長(zhǎng)對(duì)秘書部的建設(shè)。秘書部默默無聞的完成了素質(zhì)擴(kuò)展、學(xué)生會(huì)資料整理等本職工作，并且聯(lián)合心理部、宣傳部在學(xué)生會(huì)內(nèi)部開展了較有創(chuàng)造性的交流行動(dòng)并取得了不錯(cuò)了效果。在這希望秘書部能夠逐漸的從幕后走到臺(tái)前，讓更多的人認(rèn)識(shí)、了解你們。
二、我對(duì)我的本職工作的`總結(jié)
在這一屆的學(xué)生會(huì)工作中，我的工作主要是宏觀把控學(xué)生會(huì)各項(xiàng)工作的進(jìn)展情況，合理分配各部門的工作任務(wù)，搭建高效、和諧的溝通橋梁，管理學(xué)生會(huì)工作的資料等工作。我也具體負(fù)責(zé)過運(yùn)動(dòng)會(huì)方陣的訓(xùn)練、學(xué)生會(huì)工作指南的撰寫、學(xué)生會(huì)資料的整理、微視頻大賽。在這期間，在團(tuán)委老師的提議、主席團(tuán)同志的建議下，通過學(xué)生會(huì)工作指南冊(cè)的下發(fā)，完善了學(xué)生會(huì)各項(xiàng)工作制度，為后續(xù)的工作開展提供了必要的便利。在心理部跟蹤負(fù)責(zé)的微視頻大賽中，我們有兩個(gè)微視頻取得了三等獎(jiǎng)。總結(jié)不足，才會(huì)讓自己前進(jìn)的更遠(yuǎn)。自我感覺自己在學(xué)生會(huì)后期工作中處于疲于應(yīng)付的態(tài)度，疏于對(duì)各部門工作情況以及資料的把控，導(dǎo)致在資料整理過程中焦頭難額，對(duì)各部門的工作沒有在恰當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)推出指導(dǎo)性的建議。這是我做得不到位的地方，希望大家引以為戒。
三、我對(duì)本屆學(xué)生會(huì)的總結(jié)
本屆學(xué)生會(huì)給我的整體感覺就是八個(gè)字：一鳴驚人、后勁不足。經(jīng)過沁湖詩會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)，我們學(xué)生會(huì)取得了驕人的成績(jī)。大家可能一下子被這些耀人的成績(jī)沖昏了頭腦，導(dǎo)致在后續(xù)的工作中感覺大家有點(diǎn)急躁，不夠沉穩(wěn)。但是這屆學(xué)生會(huì)是我在學(xué)生會(huì)這個(gè)大家庭帶了三年里最難忘的一屆，因?yàn)樵谶@個(gè)家庭里，我看見了大家無私奉獻(xiàn)的背影，任勞任怨的身影。正因?yàn)橛形覀兝圻^、苦過的堅(jiān)持，才有學(xué)生會(huì)今天的成長(zhǎng)。
四、我對(duì)下屆學(xué)生會(huì)的期許
希望大家能夠勇于充當(dāng)長(zhǎng)江之后浪，讓學(xué)生會(huì)更上一層樓。我的期許如下：
（一）繼續(xù)加強(qiáng)與完善學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)工作制度。尤其注意學(xué)生會(huì)資料整理與學(xué)生會(huì)人員的培訓(xùn)。
（二）對(duì)上屆工作中存在的不足，要大膽改革并多聽取同學(xué)的建議，把同學(xué)們的關(guān)心的問題落實(shí)到實(shí)處。
（三）增強(qiáng)創(chuàng)新能力，開展特色活動(dòng)，豐富校園生活。
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