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      測試工程師個人工作總結

      時間:2024-10-23 12:56:16 工作總結 我要投稿
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      測試工程師個人工作總結

      本文由應屆畢業生求職網小編輯收集整理,以下提供一篇測試工程師個人工作總結給大家參考!
       
        總體來說,XX年我主要完成了以下幾方面的工作:
       
        l 項目測試工作
       
        l 知識與經驗分享
       
        l 完成所需知識的積累
       
        l 工具學習及研究
       
        具體來說,如下:
       
        1.項目測試工作
       
        這段時間,我主要是協助c.y.x進行cmbp項目測試,主要工作內容有:
       
        l 對測試用例的編寫提供反饋意見;
       
        l 對測試過程及測試情況進行分析,并提供意見;
       
        l 設計業務測試數據的例子;
       
        l 繪制系統關鍵業務流程;
       
        l 進行主要功能的界面測試、功能測試;
       
        l 按照測試用例執行測試,并提交測試匯報;
       
        l 進行需求驗證工作。
       
        2.知識與經驗分享
       
        這部分工作,主要表現在四方面:
       
        完成項目測試經驗總結
       
        完成“測試經驗交流與知識分享”簡報,包括簡報材料的制作。該簡報內容包括:項目測試經驗介紹、測試度量、性能測試知識介紹、loadrunner使用經驗交流。
       
        對現有測試規范提供改進反饋意見;
       
        根據以往經驗,在cmbp項目中提供幫助。
       
        3.完成所需知識的積累
       
        這部分工作,主要是為了更好的完成工作,學習所需的知識、工具及技能。我主要是根據《新員工入職指引表》的要求進行的。主要工作內容有:
       
        學習金融行業業務知識
       
        學習公司研發規范
       
        學習研發部產品知識(保理項目、intelliworkflow、農行crm系統、工作流知識)
       
          參加公司或業務部門組織的培訓(新員工入職培訓、基于uml的面向對象分析和設計、金融衍生工具介紹)
       
        學習缺陷管理工具ttp
       
        4.工具學習及研究
       
        根據《新員工入職指引表》的要求,我了解rational 測試解決方案和工具,并進行rational performance tester的研究。完成對rational performance tester的研究后,我提交了研究成果,包括:《rational performance tester 6 介紹.doc》、使用rational performance tester進行性能測試的例子及學習參考資料。
       
        二、XX年計劃
       
        XX年,我希望能通過參與具體項目的實踐,達到以下目標:
       
        1.能將測試過程在項目中真正的運用起來,并讓項目的開發人員了解我們的測試過程
       
        2.在項目中沉淀出一些部門成果
       
        除了保質保量的完成項目測試工作外,我還將積極、主動的參與部門建設工作,和部門所有成員一起努力,在領導的指導下,將我們部門做成受到公司認可,有一定地位的部門。
       
        三、對部門建設的建議
       
        在部門建設上,我想可以從以下幾方面逐步開展部門建設工作:
       
        1.對人員進行分工,或者說是團隊成員的側重方向進行明確
       
        例如,同一測試技術或測試工具,可以不需要多個人同時研究,這樣可能造成資源的浪費。
       
        2.強化制度建設
       
        3.加大對測試過程的實施力度
       
        現有測試過程,過程文件上存在不易操作的地方。所以在實施上也相應的存在一些問題。另外,爭取能讓開發人員了解測試過程。如果能讓開發人員了解測試過程,可以讓測試工作更好開展,以及獲得更好的配合。
       
        4.加強部門測試成果的積累與沉淀。
       
        現在的測試成果保存在服務器上,很容易發生測試成果丟失的情況。加上還有一些測試成果未提交服務器,只是保留在個人機器上,很容易發生人走成果也不在的情況。另外,保存在個人機器上,也不利于知識的傳播與分享,不利于部門成員技能的提升。
       
        除了將已有測試成果進行有效管理外,還需要將已有的測試知識沉淀下來。例如,對項目的測試經驗,性能測試的經驗,測試用例設計經驗等等。

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