杭州蕭山人才生活補貼申請指南

時間：2024-06-04 21:00:41 生活補貼我要投稿

相關(guān)推薦

杭州蕭山人才生活補貼申請指南

　　補貼泛指政府付與服務(wù)設(shè)施的全部款項，包括對實際服務(wù)設(shè)施的補償及純津貼。以下是小編為大家整理的杭州蕭山人才生活補貼申請指南，希望對大家有所幫助！

　　申請規(guī)則

　　今年擬開展兩次生活津貼申報，時間分別為4月和9月，同一申請人本年度只能選擇其中一期進(jìn)行申報。

　　申請時間

　　系統(tǒng)開放時間及現(xiàn)場初審時間：4月1日至4月20日

　　初審受理部門報送電子及紙質(zhì)材料截止時間：4月24日。

　　初審受理部門地址及聯(lián)系電話見附件。

　　申請條件（二選一）

　　新生活津貼：符合《杭州市蕭山區(qū)“金梧桐”人才安居計劃實施辦法》（蕭人社〔2019〕83號）（以下簡稱“新生活津貼”）申請條件的A-F類人才和國（境）外高層次人才。2019年及之前已申領(lǐng)過“新生活津貼”的人才，符合條件的繼續(xù)以年度申請第二次或第三次，享受最長不超過3年。

　　老生活津貼：2018年之前已依據(jù)原《蕭山區(qū)企業(yè)引進(jìn)培養(yǎng)高層次人才生活津貼補助實施辦法（試行）》（蕭政辦發(fā)〔2012〕149號）（以下簡稱“老生活津貼”）已申領(lǐng)過生活津貼的人才，符合條件的按照“老人老辦法”繼續(xù)以年度申請第二次或第三次，享受最長不超過3年。

　　申請材料

　　新生活津貼：

　　（一）A-F類人才

　　1.《蕭山區(qū)“金梧桐”人才安居生活津貼申請表（A-F類）》（至蕭山區(qū)高層次人才管理系統(tǒng)填寫并打印）；

　　2.身份證或外國人永久居留證或浙江省“紅卡”；

　　3.企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本；

　　4.在申報單位繳納6個月以上的社保記錄（系統(tǒng)自動獲取）或個人所得稅證明；單納稅證明無社保記錄者，須提供《人事檔案存放證明》。

　　5.三年及以上（含）的勞動合同；

　　6.《杭州市人才分類認(rèn)定結(jié)果》及取得該認(rèn)定結(jié)果的申報條件中所指的學(xué)歷、職稱、榮譽等主要佐證材料。（學(xué)歷須附有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》或國（境）外留學(xué)人員的《國家教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、職稱或技能提供證書、榮譽提供榮譽證書或官方文件、專利等提供專利授權(quán)證書。）

　　第二次或第三次申報只需提供材料1和4；若在區(qū)內(nèi)工作單位發(fā)生變更的，補充提交材料3和5，以及原單位《解除勞動關(guān)系證明》。

　　申請?zhí)釞n補差的按第一次申請?zhí)峤徊牧稀?/p>

　　（二）國（境）外高層次人才

　　1.《蕭山區(qū)“金梧桐”人才安居生活津貼申請表（國（境）外）》（至蕭山區(qū)高層次人才管理系統(tǒng)填寫并打印）；

　　2.有效期內(nèi)的護(hù)照首頁（對開2頁）及出入境記錄頁，二類、五類國（境）外人才津貼請上傳證明在國內(nèi)單位工作6個月以上的出入境記錄，也可參照《國（境）外高層次人才年度工作時間證明》（系統(tǒng)內(nèi)佐證材料欄下載，申報單位蓋章有效）；

　　3.與我區(qū)用人單位簽訂的聘用合同或服務(wù)協(xié)議；

　　4.符合申領(lǐng)標(biāo)準(zhǔn)條件的其他證明材料。

　　老生活津貼：

　　1、《蕭山區(qū)“金梧桐”人才安居生活津貼申請表》（至蕭山區(qū)高層次人才管理系統(tǒng)填寫并打印）；

　　2、歷年社保繳納記錄（系統(tǒng)自動獲取）和上年度至今年3月的一年期的工資發(fā)放清單或銀行工資打款記錄；

　　3、補助期間變更工作單位的，提供原單位《解除勞動關(guān)系證明》和新工作單位《勞動合同》；

　　4、新單位企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本；