如何讓你的薪酬有‘薪’情況
“如果一份工作，各方面都很令人滿意，只有薪資沒有達到你的預期要求，你會接受嗎?”通過該論壇的投票調查結果顯示，近7成的網友能接受薪資比預期少5%~10%，超過13%的網友只能接受薪資比預期少5%。看來，大多人不能接受“工作好但薪水少”，基本薪資底線是不少于期望薪資的10%，由此可見，薪資才是工作的“直接誘惑力”。那么如何使自己的薪水提高呢?
1、為工作場所里一直沒有解決的問題提供解決方法。
并非僅僅關注企業(yè)范圍內的大型問題，關心小事也是尤為必要的。盡量把你的解決方法考慮的周全，這樣你的老板就能夠意識到，你發(fā)現(xiàn)了問題、思考過如何去解決，而且自行的提出了解決方案。
2、審視下現(xiàn)在從事的工作是否適合自己。
結合自身情況，在可從事的行業(yè)中選擇工資較高，或者工資增長較快的行業(yè)。據(jù)北京統(tǒng)計局2009年年鑒，采礦業(yè)2008年平均工資為60045，比上年增長45.6%;IT行業(yè)平均工資為94362，增長22.1%;金融業(yè)為178322，增長37.2%。
3、努力做出成果，記下它們并在適當?shù)臅r候讓別人知道。
要讓自己的事業(yè)繼續(xù)向上攀升，首先要做出不一樣的事情，然后要讓老板和同事知道。加班、高效的完成任務、做出更好的業(yè)績、提升自己的能力，并且自己將它們記下來。這不是為了自我滿足，而是讓你的工作報告或者簡歷更好看。
4、不斷充電。
英語、MBA、學位以及職業(yè)資格都是眾所周知的途徑。這會為你的加薪提供砝碼。
5、發(fā)一封簡短的聯(lián)系郵件。
是不是有一些業(yè)內人士，你最近沒有與他們保持聯(lián)系?給他們發(fā)封電子郵件，讓他們知道你的近況，并且問一問，他們最近在做些什么。說不定他們剛好能夠提供給你一個對你的事業(yè)來說很好的.機會。
6、潤色你的簡歷
任何時候都可以考慮潤色一下你的簡歷。確保上面包含大量詳細記錄你的工作成果的文字和文件。事實上，你的個人工作記錄，是扮靚簡歷的一種絕好材料。
7、努力提高語言能力
你的工作場所中所使用的語言是你的母語么?如果不是的話，花一些空閑的時間，去提高語言技能。此外，良好的口頭表達能力也很重要，“會說話”給你(或者將要給你)帶來的提升比你想象的更大。
做到以上幾點，保證你的薪水會有‘薪’情況，機遇是掌握在自己手里的，付出才有回報，制定好的職業(yè)規(guī)劃，打造不一樣的高薪職業(yè)生涯。更多加薪技巧、薪酬資訊、升職加薪的絕招您可瀏覽百萬年薪酬資訊版塊，會有更多精彩為您呈現(xiàn)。
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