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租賃運營崗位職責
隨著社會不斷地進步，越來越多地方需要用到崗位職責，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非常苦惱吧，下面是小編幫大家整理的租賃運營崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。
租賃運營崗位職責1
汽車租賃運營督導 天津長城共享汽車服務有限公司 天津長城共享汽車服務有限公司 1、負責協(xié)助制定短租業(yè)務規(guī)則,及相關(guān)制度;
2、負責短租業(yè)務落地后對于門店進行業(yè)務支持工作;
3、負責協(xié)助短租業(yè)務產(chǎn)品設(shè)計工作;
4、負責協(xié)助市場部門與渠道方就定制短租業(yè)務的對接工作。
租賃運營崗位職責2
汽車租賃運營崗位職責
運營管理高級經(jīng)理(汽車租賃) 上海海盛上壽融資租賃有限公司 上海海盛上壽融資租賃有限公司，海盛上壽 1. 貸后資料管理:及時、準確完成貸后資料的收集、歸檔工作;客戶結(jié)清后，及時安排將客戶的結(jié)清證明和車輛登記證等解抵押材料安排寄送至合作商，并監(jiān)督完成解抵押手續(xù);及時完成正租客戶的到期結(jié)清車輛過戶工作;
2. 車輛保險:負責融資車輛保險相關(guān)規(guī)則制定、流程監(jiān)控;負責開發(fā)和維系良好的保險機構(gòu)合作伙伴關(guān)系;負責對融資車輛的新保和續(xù)保工作，協(xié)同合作保險機構(gòu)，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的`保險服務;
3. gps管理:負責開發(fā)和維護gps合作伙伴關(guān)系，監(jiān)督硬件性能和服務質(zhì)量，以確保gps在線率和喚醒率，有效提升貸后資產(chǎn)回收成功率;持續(xù)協(xié)同供應商升級、迭代gps監(jiān)控平臺，有效提升貸中客戶風險管理能力;
4. 抵押管理和車輛管理:了解各區(qū)域的車管所抵押登記情況，并及時完成備案申請，保證業(yè)務的正常開展;對各城市的抵押登記備案人員每月統(tǒng)計、及時更新;及時操作系統(tǒng)車型添加工作;管控正租結(jié)清客戶的過戶率;負責二手車評估供應商的開發(fā)和管理，并監(jiān)控其評估質(zhì)量和評估效率;負責管理經(jīng)營性租賃車輛，并為客戶提供優(yōu)質(zhì)的車輛運維服務;
5. 上司要求的其他工作事項。
任職要求:
1. 專科或以上學歷，汽車專業(yè)優(yōu)先;
2. 具有較好溝通技能和跨部門協(xié)同能力;
3. 具有銀行、汽車金融公司、融資租賃公司相關(guān)運營工作5年以上經(jīng)驗，其中，不低于2年以上團隊管理工作經(jīng)驗。
租賃運營崗位職責3
汽車租賃運營總監(jiān)崗位職責
職位描述:
職位描述:
1、全面負責業(yè)務運營管理工作;
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略、經(jīng)營計劃和目標，制定工作計劃;
3、組織運營團隊開展市場營銷、業(yè)務拓展和業(yè)務管理;
4、負責各下屬分公司/子公司的運營管理;
5、協(xié)調(diào)與運營相關(guān)各部門之間的`工作;
6、定期向總經(jīng)理和母公司匯報業(yè)務發(fā)展及工作情況;
崗位要求:
1、 大學本科及以上學歷，市場營銷或汽車類相關(guān)專業(yè);
2、 對汽車租賃業(yè)務有深刻的理解和認識，熟練掌握汽車租賃業(yè)務流程和管理，有汽車租賃企業(yè)中高層管理崗位工作經(jīng)驗;
3、 具備8年以上汽車租賃相關(guān)經(jīng)驗，有一定的客戶資源和市場渠道，具有市場開拓精神;
4、 具備基本的財務和法律知識;
5、 具有較強的溝通管理、組織能力和執(zhí)行能力，具備敏銳的市場洞察力及較強的團隊領(lǐng)導能力。
汽車租賃運營總監(jiān)崗位
租賃運營崗位職責4
電商運營總監(jiān)(汽車融資租賃以租代購) 崗位職責:
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,確定電商商業(yè)模式定位及制定運營戰(zhàn)略規(guī)劃。
2、根據(jù)行業(yè)市場動態(tài),結(jié)合公司現(xiàn)狀,建立完善的網(wǎng)絡(luò)銷售體系。
3、參與討論制定電商渠道戰(zhàn)略規(guī)劃、預算,并監(jiān)督執(zhí)行戰(zhàn)略規(guī)劃、預算及主導電商渠道預算規(guī)劃;
4、 負責商城的品牌宣傳,展示公司產(chǎn)品優(yōu)勢,體現(xiàn)品牌特性;
5、對線上平臺的整體運營關(guān)鍵節(jié)點做持續(xù)優(yōu)化,提升用戶活躍率和各個環(huán)節(jié)的轉(zhuǎn)化率;
6、負責線上線下的o2o支柱平臺,進行商城和線下終端開發(fā),實現(xiàn)價格體系統(tǒng)一、商品體系統(tǒng)一、分銷體系明確、與線下終端的結(jié)合;
7、分析總結(jié)競爭對手、行業(yè)信息、公司產(chǎn)品信息等調(diào)研信息,為公司的總體戰(zhàn)略制定提供相關(guān)依據(jù),開發(fā)適合電商渠道的新產(chǎn)品;
8、建立內(nèi)部管理體系,管理團隊日常事務,制定團隊工作計劃并督導實施,確保目標的達成;
任職資格:
1、30-45歲,本科以上學歷,電子商務或市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉電商整體運營,具有電商相關(guān)經(jīng)驗5年以上,有汽車金融相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具備良好的電商資源,在電商領(lǐng)域有自己獨到的.運營理念;;
4、具備良好的組織管理能力、創(chuàng)新能力、資源整合能力及較強商業(yè)敏感度;
5、熟悉電商產(chǎn)品的網(wǎng)絡(luò)推廣模式和網(wǎng)絡(luò)營銷手段,掌握電子商務平臺網(wǎng)站的整體運營、維護、優(yōu)化、推廣、團隊管理工作程序
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