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      售后服務顧問崗位職責

      時間:2023-03-08 11:35:45 崗位職責 我要投稿

      售后服務顧問崗位職責14篇

        在現在的社會生活中,越來越多人會接觸到崗位職責,制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。我們該怎么制定崗位職責呢?以下是小編整理的售后服務顧問崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

      售后服務顧問崗位職責14篇

      售后服務顧問崗位職責1

        一、售后服務區域經理

        1、愛崗敬業,組織和管理本部門工作,帶領本部員工努力完成公司各項售后服務指標。

        2、規劃本區域人員配置,合理分配人力資源、推進公司目標的實現。

        3、合理分工、做好產品售后服務工作及工程安裝項目管理工作。

        4、提高屬下員工技術服務水平、項目管理能力,及時解決用戶、購買方各種問題,提高用戶滿意度。

        5、控管本部門的各項費用。

        6、按時將負責區域售后、工程項目信息反饋到公司,了解用戶需求及市場動態。

        7、本著“對客戶負責”的態度,與用戶保持聯系、掌控用戶需求。

        二、售后服務區域主管

        1、負責本區域內的售后服務日常管理工作。合理分派任務,做好產品售后服務工作。

        2、負責對售后服務人員進行工作指導、技術培訓和考核。

        3、提高屬下員工技術服務水平、及時解決用戶的各種售后問題、提高用戶滿意度。

        4、根據公司工程售后服務運營制度、組織實施、確保完成要求。

        5、審核《售后維修派工單》。

        6、控管本部門的各項費用。

        7、推進公司的企業文化建設、掌控員工主要思想動態、創建團隊精神、提升公司競爭能力。

        8、維修配件的申請、管理、登記

        三、工程項目經理

        1、負責工程安裝階段,產品數量的管理、安裝進度的掌控、安裝質量的控制、產品移交的運作。

        2、帶領工程安裝人員,及時、準確、保質保量的'完成安裝任務。

        3、門廠開孔指導,確保安裝簡單化。

        4、工程安裝期間,同采購方(甲方)保持密切聯系,了解采購方(甲方)要求,提高采購方(甲方)的滿意度。

        5、培訓使用方(物業、業主)。

        6、產品未移交前的現場管理。確保產品不受損壞、丟失等。保證公司利益不受侵害。

        四、售后服務人員

        1、安裝調試,培訓操作者及客戶,嚴格執行售后服務的規章制度

        2、對保修期的產品進行維護、維修;對過保修期的產品進行有償維修

        3、及時準確將產品質量問題、市場信息反饋回公司

        4、解答客戶的有關技術方面問題

        5、進行零配件銷售

        五、售后服務文員(售后服務中心文員)

        1、售后人員的派工及費用統計

        2、工程安裝提成統計申報

        3、工程項目及零售客戶檔案的建立

        4、客戶回訪

        5、售后服務配件申請受理及統計

        6、售后工具管理

        7、其它事項

        六、售后技術支持工程師

        1、售后人員產品知識的培訓

        2、投訴問題原因分析

        3、產品問題技術支持。對客戶的培訓以及信息的收集和反饋

        4、產品問題改善追蹤

        5、客戶基礎關系的維持

      售后服務顧問崗位職責2

        職位描述

        有意者請直接聯系

        崗位職責:

        1、及時、準確接聽預約電話;

        2、接待客戶,機打工單,派工;

        4、負責前臺區域的環境維護,保證設備安全及正常運轉(包括復印機、空調及打卡機等);

        5、完成上級主管交辦的其它工作

        任職資格:

        1、女,形象好,氣質佳,年齡18—28歲,身高1、60以上;

        2、大專及以上學歷,1年相關工作經驗,文秘、行政管理等相關專業優先考慮;

        3、較強的'服務意識,熟練使用電腦辦公軟件;

        4、具備良好的協調能力、溝通能力,負有責任心,性格活潑開朗,具有親和力;

        5、普通話準確流利;

        6、具備一定商務禮儀知識。

        工作時間:8點到17點

      售后服務顧問崗位職責3

        職位描述

        1、了解客戶服務需求信息,進行有效跟蹤,做好售前、售后指導和服務工作;

        2、按照服務流程開展服務接待工作,包括預約、接車、換車檢查、交車等

        3、提升服務滿意度,負責服務滿意度改善和年度目標達成

        4、配合公司組織的各類活動

        任職要求:

        1、至少1年以上售后服務顧問工作經驗;

        2、有c1以上駕照,熟練駕駛

        3、熟知汽車保養維護和駕駛知識

        4、具有較強的故障診斷技能

        5、掌握服務核心流程;

        6、熟練運用電腦辦公軟件

      售后服務顧問崗位職責4

        職位描述

        1、負責為用戶提供維修、保養、車輛使用的'咨詢提醒服務;

        2、負責車間生產平衡、調度生產、合理安排工作、人員、設備;

        3、負責交車、維修項目及發票的解釋工作。

        職位要求:

        1、汽車維修專業,大專以上學歷;

        2、一年以上相關工作經驗,駕駛技術熟練;

        3、形象氣質佳;有良好的溝通能力及團隊合作精神;具有4s店汽車服務經驗者優先。

      售后服務顧問崗位職責5

        職位描述

        任職要求:

        1、具備良好的.語言溝通能力,準確了解客戶需求,關懷客戶技巧。

        2、具備汽車專業知識,了解汽車車型的組成結構以及工作愿望。

        3、簡單的故障判斷能力。

        4、了解汽車相關維修行業的法律法規。

      售后服務顧問崗位職責6

        崗位職責

        1、及時快速處理客戶報案,穩定客戶情緒

        2、針對客戶反映的故障,做出初步故障判斷

        3、分析故障原因,做出是否理賠的判定;重大或疑難案件及時反饋

        4、收集維修資料,完成案件繕制,及時將理賠案件錄入crm管理系統

        任職條件

        1、大專以上學歷,2年以上汽車行業工作經驗,有索賠業務崗位相關經驗、4s店服務顧問經驗優先

        2、具有較強的組織協調及溝通能力和良好的'團隊合作精神;

        3、抗壓能力較強,親和力強,具備一定的服務精神

      售后服務顧問崗位職責7

        崗位職責:

        1、按照服務流程開展服務接待工作,包括預約、接車、環車檢查、交車等;

        2、提升服務滿意度,負責服務滿意度改善和年度目標達成;

        3、根據精品、附件以及衍生業務的`工作計劃開展銷售工作,完成銷售目標;

        4、執行一汽—大眾的服務營銷政策,配合一汽—大眾或經銷商組織的各類活動,并在店內針對用戶類型開展差異化的營銷;

        5、負責處理用戶抱怨,保證用戶滿意度。

        崗位要求:

        1、大專及以上學歷,有駕駛證并能駕駛熟練;

        2、形象氣質佳,親和力強,有良好的溝通交流能力;

        3、工作主動性、積極性強,熱愛汽車服務行業工作。

        薪資福利:

        1、薪資:底薪+提成;

        2、福利:五險一金,上班時間:8:30—17:30(冬)/18:00(夏),每周休1天+法定假,季度戶外團隊活動,生日福利,帶薪假日福利。

      售后服務顧問崗位職責8

        職位描述:

        1、銷售保時捷的汽車、配件、保修計劃和金融服務

        2、建立并持續維護與客戶以及潛在客戶的良好關系,預測并滿足客戶對汽車、產品和服務等方面的

        要求

        3、作為保時捷品牌的形象代表,與客戶和潛在客戶進行溝通聯系

        4、完成關于銷售額和客戶滿意度等任務的既定目標

        5、透過不同渠道開發新客戶(例如互聯網、展廳訪客等)

        6、通過合適的客戶和潛在客戶跟進程序,制定和維護準確、一致的客戶檔案

        7、遵守已制定的客戶聯系頻率計劃

        8、通過試駕向客戶展示汽車

        9、處理客戶異議并促成購買意向,建立產品及品牌價值

        10、以專業的方式處理客戶沖突和客戶關注的問題

        11、向保時捷中心管理層提交活動報告(合同報告、工作進程報告和預測報告)

        12、準確整理和記錄交易細節,及時完成所有書面材料

        13、始終為每一位客戶提供愉悅、難忘的'汽車交付經歷

        14、確保隨時都能提供銷售材料、小冊子和產品指南

        職位要求:

        1、須具備大專學歷,具有相關專業本科學歷者優先

        2、至少2—3年汽車零售行業工作經驗,曾供職于國際性企業優先

        3、熟練的計算機技能(會使用ms office、lotus notes軟件和互聯網)

        4、有親和力,能主動吸引顧客

        5、能夠適應動態、高壓工作環境

        6、誠實正直,形象氣質佳;自我激勵能力強,積極上進

        7、具有良好的客戶服務意識,能在短期內建立牢固的客戶關系

        8、思維敏捷,溝通能力強

        9、出色的漢語溝通能力,能使用英語更佳

      售后服務顧問崗位職責9

        職位描述

        1、了解客戶服務需求信息,進行有效跟蹤,做好售前、售后指導和服務工作;

        1、熟練運用公司產品,解答客戶提問并落實問題;

        3、與相關部門緊密配合,協調溝通;

        4、維護客戶關系,并開發新客戶

        任職資格:

        1、學歷不限、專業不限、年齡不限;

        2、具備較好的`責任心、執行力、團隊配合意識,主動性強,工作態度積極;

        3、能吃苦耐勞、有積極的學習能力、并具備挑戰新事物的能力。

        備注:只要你愿學習,我們給你提供培訓;只要你有能力,我們給你平臺;只要你愿挑戰,我們給你機會。

        薪資:五險、員工宿舍、通訊補貼、員工旅游、定期體檢、免費午餐、節日福利等工作地址濟南市英雄山路216號(英雄山路與土屋路交匯處南100米路東)

      售后服務顧問崗位職責10

        崗位職責:

        1、前臺5S及設施管理;

        2、負責本部門投訴事件的處理;

        3、負責前臺人員服務流程的監督、指導;

        4、負責前臺車輛接待工作的安排;

        5、提升維修客戶滿意度(CSI);

        6、完成上級交辦的`其他事務。

        崗位職責:

        1、對各類進廠車輛進行基礎的項目檢查和判斷;

        2、嚴格執行4S店的接待規范標準與質控要求;

        3、及時、合理安排客戶車輛,與車間做好準確對接;

        4、完成各階段的客戶滿意度維護與提升工作;

        5、完成各類系統錄入與統計報表。

      售后服務顧問崗位職責11

        職位描述

        1、客戶接待:按照奔馳品牌形象要求,做好接待工作,為客戶提供幫助;

        2、維修接待:按照廠家標準工作流程,進行車輛檢查、建議維修范圍、服務措施、車輛召回,提供維修費用和時間預估、向客戶解釋保修及善意索賠范圍、確保準時完成車輛交付,如有任何變動,及時通知客戶;

        3、質量檢驗:在車輛交付客戶前,完成質檢,確保檢查項目沒有遺漏;

        4、車輛交付:確保所有文件交付客戶,開具發票,禮貌、職業地將車交給客戶;

        5、客戶關系管理:處理客戶投訴,將特殊案例上報給業務總管;

        6、報表匯編:定期向業務總管提供客戶反饋,定期熟悉奔馳新產品及技術。

        任職要求:

        1、具有中高端汽車品牌維修服務接待經驗者優先考慮;

        2、大專及以上學歷,有駕照,熟練office軟件操作;

        3、善于溝通,能夠承受較強的壓力,良好的客戶導向意識。

      售后服務顧問崗位職責12

        崗位職責:

        1、嚴格按照服務核心流程的要求開展工作,提供售后服務;

        2、負責客戶日常維系工作;

        3、跟蹤客戶的車輛維修工作,與客戶做好溝通工作;

        4、能夠發覺不滿意客戶或潛在抱怨的.客戶,并積極處理和上報;

        5、具備一定營銷能力;

        6、跟蹤客戶,與客戶建立良好關系;

        7、維護企業形象和品牌形象;

        任職要求:

        1、大專學歷及以上學歷;

        2、具有較強的溝通、協調能力,思維敏捷;

        3、良好的分析與解決問題能力;

        4、有4s店相關工作經驗者優先。

        待遇與福利:

        1、簽署正式的勞動合同;

        2、提供五險、帶薪旅游、節日福利等豐富的員工關愛;

        3、薪金:提供一線城市薪資水平;

        4、多元化培訓課程:帶薪崗前培訓,在職個人提升計劃;

        5、良好晉升機會:內部轉職(橫向發展)、縱向提升。對于綜合素質高,工作能力強的銷售業務人員可以給予以下三個不同方向的晉升機會:

        (1)管理系列:有機會晉升為團隊負責人、部門經理、營銷總監

        (2)行銷系列:有機會晉升為高級投資經理、資深投資經理

        (3)創業系列:有機會晉升為合伙人

        6、公司經常性的組織集中培訓、拓展培訓,同時公司為每名員工提供海量的知識數據庫。

        7、舒適人性化的工作環境。

      售后服務顧問崗位職責13

        職位描述

        1、負責客戶預約及接待;

        2、及時與客戶溝通及預約車輛維修進展情況;

        3、負責建立完整的用戶檔案、記錄作業內容;

        4、負責維修進度管理,及時了解維護車輛的維修進程;

        5、負責對完工車輛的驗收,交付給用戶;

        6、負責事故車輛的'拆解報價工作;

        7、負責索賠業務的鑒定和申報工作;

        8、完成服務部制定的月度促銷任務;

        9、負責對公司的保有客戶進行維護做好預約維修管理;

        要求:

        1、性格開朗、沉穩,形象氣質佳、普通話流利;

        4、能夠熟練使用計算機;

        5、有1年以上汽車4s店工作經驗優先考慮;

        6、女已婚已育者優先考慮。

      售后服務顧問崗位職責14

        職位描述

        1、負責公司的安裝與維護工作;

        2、參與設備維修保養計劃,并負責監督指導;

        3、對設備的故障原因進行分析匯總,落實改進方案實施

        任職資格:

        1、有汽車相關設備人員優先;

        2、能吃苦耐勞,責任心強,有較強的.學習能力和團隊合作精神。

        入職后公司統一進行培訓。

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