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      業(yè)務(wù)支持崗位職責(zé)

      時間:2024-10-05 16:00:59 崗位職責(zé) 我要投稿

      業(yè)務(wù)支持崗位職責(zé)合集15篇

        隨著社會一步步向前發(fā)展,崗位職責(zé)使用的情況越來越多,崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒?以下是小編為大家整理的業(yè)務(wù)支持崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

      業(yè)務(wù)支持崗位職責(zé)合集15篇

      業(yè)務(wù)支持崗位職責(zé)1

        1、負責(zé)分工區(qū)域的市場管理,維護市場秩序,制止惡性競爭。

        2、完成所分工區(qū)域的市場開拓、產(chǎn)品銷售任務(wù)。

        3、直接與所分工區(qū)域的.代理商溝通聯(lián)系,及時送貨;辦理退貨;結(jié)算收回貨款。

        4、協(xié)助所分工區(qū)域代理商開拓二級市場和終端客戶。

        5、負責(zé)所分工區(qū)域的產(chǎn)品形象、宣傳推廣工作。

        6、負責(zé)所分工區(qū)域的市場調(diào)研工作和代理商評估工作。

        7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作

      業(yè)務(wù)支持崗位職責(zé)2

        1、電網(wǎng)銷業(yè)務(wù)承保咨詢及保費測算;

        2、單證領(lǐng)取、發(fā)放及回收;

        3、手續(xù)費提取及打印;

        4、制作每月數(shù)據(jù)清分表;

        5、制作雙進表;

        6、登記電網(wǎng)銷的手工和電子臺賬;

        6、落實工程各項指標,并作好工程實施文檔的記錄;

        7、保持與客戶良好的溝通,能夠讓用戶學(xué)會并熟練使用公司提供的.產(chǎn)品;總結(jié)客戶在培訓(xùn)中對產(chǎn)品提出的建議,回饋給相關(guān)部門。

      業(yè)務(wù)支持崗位職責(zé)3

        1、對中心各部門的業(yè)務(wù)需求進行提煉并編寫需求報告、組織軟件公司提供基于當(dāng)前erp軟件的'業(yè)務(wù)解決方案;組織軟件測試和驗收;

        2、負責(zé)對接erp軟件公司,完成erp軟件的實施交付工作,幫助使用者和需求提出方成功應(yīng)用erp軟件;

        3、持續(xù)總結(jié)項目整體實施經(jīng)驗、形成知識文檔,并進行內(nèi)部共享;

        4、分析使用方提出的各種軟件使用問題并歸類,決定提交erp軟件公司跟進解決軟件本身問題,或編制需求提交erp軟件公司進行重新開發(fā);

        5、負責(zé)結(jié)合業(yè)務(wù)流程持續(xù)推動改進erp軟件功能,或反之結(jié)合erp軟件已有功能持續(xù)改進中心業(yè)務(wù)流程。

      業(yè)務(wù)支持崗位職責(zé)4

        職責(zé):

        1、負責(zé)本部門的相關(guān)費用申報、執(zhí)行、評估及核銷;

        2、銷售日報、月報、季報的`統(tǒng)計與編制;

        3、文件的收發(fā)、流轉(zhuǎn)、整理、存檔等檔案的管理;

        4、協(xié)助部門經(jīng)理與部門主管臨時日常工作;

        5、電話回訪制度的執(zhí)行與工作匯報;

        6、協(xié)助部門業(yè)務(wù)人員日常工作以及與其他部門溝通工作等方面。

        任職要求:

        1、大專及以上學(xué)歷,計算機或會計專業(yè)等相關(guān)專業(yè);

        2、熟練操作電腦及有一定的計算機維護經(jīng)驗;

        3、熟悉SAP、EKP等相關(guān)大型企業(yè)管理系統(tǒng);

        4、具備一定的數(shù)據(jù)分析與判斷能力;

        5、做事嚴謹、認真、能吃苦耐勞、協(xié)調(diào)溝通能力強;

        6、有大型外資快速消費品企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

      業(yè)務(wù)支持崗位職責(zé)5

        1、根據(jù)總經(jīng)理的要求,完成公司下達的業(yè)績指標,帶領(lǐng)大客戶團隊完成年度銷售任務(wù);

        2、拓展公司大客戶市場和銷售業(yè)績,開發(fā)新客戶,增加公司營業(yè)收入;

        3、負責(zé)大客戶部全面管理工作,制定完善的工作流程,確保日常工作有效實施,對團隊業(yè)績負責(zé)、對管理失誤負責(zé)、對問題事故負責(zé);

        4、定期向總經(jīng)理提交客戶需求情況分析報告及調(diào)研報告,為公司的總體經(jīng)營部署提供可靠依據(jù);

        5、需求引導(dǎo)與挖掘:以客戶和市場為導(dǎo)向,能獨立進行與客戶的深度溝通,完成對客戶需求的'啟發(fā)式引導(dǎo);

        6、負責(zé)把控項目運作推進程度,監(jiān)控項目運行進度,協(xié)調(diào)策略團隊為客戶定制相關(guān)方案,全面負責(zé)提案工作;

        7、領(lǐng)導(dǎo)、建立與健全和客戶、上級主管部門間順暢的溝通渠道,處理各環(huán)節(jié)相互之間事務(wù)矛盾和問題;

        8、負責(zé)客戶公共關(guān)系工作,與大客戶建立良好的合作關(guān)系;

        9、合理分配下屬員工工作,提高工作效率,培養(yǎng)員工團隊協(xié)作意識與獨立工作能力,積極推動所管轄部門各項重點工作的完成。

      業(yè)務(wù)支持崗位職責(zé)6

        職責(zé):

        (1)負責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)需要,策劃及撰寫銷售激勵活動方案;

        (2)負責(zé)銷售活動執(zhí)行、追蹤、記錄,并形成文案公示;

        (3)負責(zé)營造銷售團隊氛圍(生日會/員工訪談等);

        (4)負責(zé)月度/年度銷售表彰大會組織、實施;

        (5)上級交代的'其他工作。

        任職要求:

        (1)本科以上學(xué)歷;

        (2)較強的設(shè)計和文字渲染功底,熟練使用各類辦公軟件;

        (3)較強的娛樂精神、創(chuàng)新精神,對新事物有好奇心;

        (4)有一年以上活動策劃執(zhí)行經(jīng)驗;

        (5)具有PS、CAD等制圖軟件使用技能者優(yōu)先。

      業(yè)務(wù)支持崗位職責(zé)7

        崗位職責(zé):

        1、協(xié)助部門負責(zé)人全面負責(zé)項目端/財富端各項業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)進度、完成質(zhì)量、完成情況;

        2、搭建審核體系、審核資料信息,保證放款和還款資金的及時與準確性;

        3、搭建項目端/財富端的業(yè)務(wù)培訓(xùn)體系及業(yè)務(wù)工作制度流程;

        4、協(xié)助搭建業(yè)務(wù)的.管理系統(tǒng),能在使用過程中提出合理建議,完善系統(tǒng)優(yōu)化;

        5、執(zhí)行公司文件及政策并提出可行性建議;

        任職要求:

        1、計算機、金融相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;

        2、具有證券公司、基金公司等金融類公司清算、運營相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;

        3、熟悉證券公司某一個或幾個業(yè)務(wù)系統(tǒng),包括但不限于交易系統(tǒng)、法人系統(tǒng)、資管系統(tǒng)、代銷系統(tǒng)等。

        4、精通excle辦公軟件,有團隊合作精神、認真細致、責(zé)任心強;

      業(yè)務(wù)支持崗位職責(zé)8

        1、負責(zé)會議通知、會議籌備等會務(wù)工作;

        2、負責(zé)文案類工作,如通訊稿件的編寫;

        3、負責(zé)工會活動組織策劃和總結(jié);

        4、開展中心安全管理以及車輛管理工作;

        5、協(xié)助管理人事日常事務(wù):員工考勤、出勤統(tǒng)計、報表等人事管理工作;人力資源招聘與配置;

        6、負責(zé)公司辦公材料申請、固定資產(chǎn)的管理等相關(guān)工作;

      業(yè)務(wù)支持崗位職責(zé)9

        1、依照部門分配的銷售目標,制定本市場內(nèi)銷售預(yù)測及指標分解、銷售計劃,確保完成分配的.銷售目標。

        2、依照銷售手冊,主導(dǎo)管轄市場組內(nèi)重點客戶訂單操作,及督促下屬按規(guī)定處理客戶訂單(報價單,合同,任務(wù)單,出運單等),確保重點客戶訂單操作順暢及所有訂單處理無差錯。

        3、依照公司財務(wù)政策,合同條款和出口信保相關(guān)規(guī)定,負責(zé)及監(jiān)督組內(nèi)成員及時催收貨款,確保貨款安全及時回收。

        5、依照業(yè)務(wù)團隊能力現(xiàn)狀,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定部門培訓(xùn)計劃及制定和落實管轄市場組內(nèi)內(nèi)部培訓(xùn),提升團隊業(yè)務(wù)能力,促進業(yè)務(wù)增長。

        6、按照部門上級領(lǐng)導(dǎo)要求,完成交代的其他任務(wù)

      業(yè)務(wù)支持崗位職責(zé)10

        1、負責(zé)對各部門的業(yè)務(wù)支持與保障工作;

        2、負責(zé)部門的.綜合事務(wù),協(xié)調(diào)和分配工作計劃,做好工作指導(dǎo);

        3、負責(zé)對部門人員無法處理事務(wù)的回復(fù);

        4、負責(zé)公司續(xù)保業(yè)務(wù)管理工作;

        5、負責(zé)每月手續(xù)費結(jié)算,包括提取、匯總、打印等工作;

        6、負責(zé)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析及各項報表制作(包括每日進度表、部門保費對比表、數(shù)據(jù)清分表、預(yù)算調(diào)整表、業(yè)務(wù)明細表、個人業(yè)績表等);

        7、負責(zé)電網(wǎng)銷業(yè)務(wù)管理;

        8、負責(zé)單證領(lǐng)取、發(fā)放及回收;

        9、公司安排的各項事務(wù)。

      業(yè)務(wù)支持崗位職責(zé)11

        1、負責(zé)協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理與廠家進行商務(wù)談判;

        2、負責(zé)關(guān)于產(chǎn)品的采購、庫存的管控;

        3、負責(zé)協(xié)助監(jiān)督管理產(chǎn)品到貨和配送情況;

        4、參與和跟進項目進展和結(jié)算工作;

        5、負責(zé)銷售系統(tǒng)操作,跟蹤分析相關(guān)信息,定期進行報表統(tǒng)計和分析工作;

      業(yè)務(wù)支持崗位職責(zé)12

        1、主管上級劃分好的區(qū)域、縣份并按月、季、年完成本區(qū)域銷售目標

        2、作好客情關(guān)系,負責(zé)區(qū)域內(nèi)的市場開發(fā)與維護,協(xié)助其他區(qū)域開發(fā)工作。

        3、進行市場調(diào)查與研究,建立區(qū)域內(nèi)客戶檔案。

        4、銷售的預(yù)測。

        5、收集并提供市場情報。

        6、做好新產(chǎn)品的推廣和不斷開發(fā)新網(wǎng)點的工作及產(chǎn)品的'陳列。

        7、做好本區(qū)域每天、每月、每年的貨款的回籠工作。

        8、處理好本區(qū)域的客戶投訴。

        9、聽從上一級領(lǐng)導(dǎo)的安排,不能擅自做主。

        10、對違背上級決議所造成的后果負責(zé)。

        11、對由于自己決策執(zhí)行失誤,造成不達目標或經(jīng)濟下降負責(zé)。

        12、對未完成月份和季度任務(wù)目標負責(zé)。

        13、對本公司信譽造成嚴重損毀負責(zé)。

        14、對公司機密泄露事件負責(zé)。

        15、對事前未做充分調(diào)查版本號行性分析而草率作決定的給公司造成損失負責(zé)。

      業(yè)務(wù)支持崗位職責(zé)13

        職責(zé):

        1,數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)管理維護,系統(tǒng)賬號管理

        2,日常報表制作,為銷售/服務(wù)團隊的持續(xù)成功提供支持與保障

        3,協(xié)助運營經(jīng)理整理分析運營過程中的各種數(shù)據(jù)報表,為管理團隊的決策提供數(shù)據(jù)支持

        4,根據(jù)數(shù)據(jù)分析,協(xié)調(diào)項目銷售資源,對運營所涉及的系統(tǒng)、流程等提出改進建議

        5,負責(zé)對數(shù)據(jù)處理,包括輸入,清洗和整合,數(shù)據(jù)調(diào)度

        6,為其他部門提供必要的技術(shù)支持幫助

        要求:

        1,2年以上工作經(jīng)驗,具備呼叫中心經(jīng)驗者優(yōu)先

        2,熟悉salesforce的'使用

        3,能承受壓力、有較好的溝通能力和良好的合作精神

        4,有互聯(lián)網(wǎng)/移動互聯(lián)網(wǎng)公司的數(shù)據(jù)庫管理經(jīng)驗優(yōu)先

      業(yè)務(wù)支持崗位職責(zé)14

        1、負責(zé)核定公司財務(wù)預(yù)算,填報相關(guān)預(yù)算報表;

        2、負責(zé)開具公司業(yè)務(wù)發(fā)票,協(xié)調(diào)處理買票以及相關(guān)稅務(wù)工作;

        3、核查和跟蹤應(yīng)收應(yīng)付清理情況;

        4、負責(zé)賬上的收入、開票、系統(tǒng)錄入、回款核對;

        5、負責(zé)核算中心經(jīng)營成果(收入、成本、利潤),核算項目資金成本支付情況;

        6、費用核對、登記、報銷等工作。

      業(yè)務(wù)支持崗位職責(zé)15

        職責(zé):

        1.服務(wù)于業(yè)務(wù)部門,為銷售業(yè)績目標的達成提供必要的支持和輔助;

        2.與總部業(yè)務(wù)管理部及各地的`客服部進行良好的業(yè)務(wù)溝通與對接,確保各項政策制度的執(zhí)行及落地;

        3.指導(dǎo)業(yè)務(wù)部門的流程規(guī)范,并監(jiān)督其流程、話術(shù)的合規(guī)性;

        4.通過支持工作反饋和分析,給出業(yè)務(wù)部門合理化建議;

        5.搜集案例并進行題庫編寫、匯總,業(yè)務(wù)部門問題的收集;

        6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

        任職資格:

        1.年齡25-34歲,性別不限;

        2.全日制專科及以上學(xué)歷,營銷、管理、法律、金融等專業(yè)優(yōu)先考慮;

        3、3年以上工作經(jīng)驗,至少1年以上的金融、銀行等相關(guān)行業(yè)相關(guān)客戶服務(wù)工作的優(yōu)先考慮,有P2P行業(yè)信審,客服崗位經(jīng)驗更佳;

        4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)、人際交往及跨部門溝通的能力,能獨立處理緊急問題;

        5、細心、耐心、誠實守信,客戶服務(wù)意識強,具備高度的團隊合作精神和高度的責(zé)任心,有執(zhí)行力;

        6、熟練使用WORD/PPT/EXCEL等辦公軟件。

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